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"핵심역량" 검색결과 5,281-5,300 / 89,085건

  • [대회 수상] 윤리 교수학습 지도안 - 시민불복종
    을 언급하여 모둠활동이 산만해지지 않도록 분위기를 조성하며, 학생들의 성실, 배려, 정의, 책임이라는 도덕과의 4가지 핵심역량을 갖추어 모둠활동에 임하게 한다.(12) 모둠활동을 진행 ... : 수업실연X)단계학습내용교수학습활동시간자료활용및유의점(핵심역량)교사학생도입인사및출결확인■ 인사 및 출결 상황 확인☞ 모둠별로 착석, 인사, 학습활동 준비1‘(1/90)전시학습확인 ... 화하여 공동체 안에서 윤리적 삶을 실천할 수 있는 덕성과 역량을 기르는 것을 목표로 한다.본시 학습 내용은 다음과 같다.의 대단원 Щ.사회와 윤리, 중단원 03. 국가와 시민
    리포트 | 14페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오
    모델의 내용과 핵심 정리1) 지역사회개발모델(Local community devdlopment)2) 사회계획 및 정책모델(social planning policy)3) 사회행동모델 ... 의 지역사회복지실천 모델을 설명하고 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 로스만의 지역사회복지실천 모델의 내용과 핵심 정리1) 지역사회개발모델(Local ... , 범죄와 같은 구체적인 사회문제를 해결하려는 기술적 과정을 중시하고 공식적인 계획과 정책 준거틀에 대한 실제가 핵심적이며, 계획 또는 정책집행의 효율성과 효과성을 강조하기 때문
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.
    가 되었다.21세기의 기업 환경에서는 단순히 조직구조의 개선이 아닌, 구성원 각각의 역량 강화가 기업의 생존 전략에 필수적인 요소로 부상하고 있다. 이러한 맥락에서, 직무평가는 구성원 ... 이나 부당한 경쟁을 줄임으로써 잠재적인 갈등을 최소화하는 데 도움이 된다.결국, 직무평가는 개인 및 조직 역량 개발, 인사관리, 보상체계의 공정성 확보 등 기업의 역량을 향상 ... 하고 구성원들의 성과 향상에 근본적인 역할을 하는 요소로, 기업의 성장과 발전에 있어 핵심적인 역할을 담당하고 있다.직무평가에 따른 임금 수준직무평가 방법은 크게 직무의 가치를 종합
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    제6장 평가 시스템
    .제품리더십을 강조하는 기업: 핵심역량은 지속적인 혁신. -> 지속적으로 제품의 혁신이 발생하도록 환경을 제공해주는 것과 함께, 제품혁신과 관련된 것을 중심으로 평가하는 것이 바람직 ... 하다.운영 탁월성을 강조하는 기업: 핵심역량은 일관된 적용 -> 비용을 줄이고 효율적인 운영을 하며, 작업과정의 단순화와 분업화가 이루어져 있을 것이다.고객 친밀성을 강조하는 기업 ... : 핵심역량은 친밀한 관계 형성 -> 직원 만족을 통한 고객만족을 창출함으로써 경쟁우위를 가져가고자 하는 것이 이런 기업들의 인력관리 전략이다.2. 신뢰성고과측정의 일관성을 말
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 기능과 영역을 구분하고 관계성을 설명
    하고 발전시키는 과정’이라고 정의하며 ‘훈련’에 초점을 둔 반면,Maclagan(1983)은 ‘현재 또는 미래의 직무를 수행할 수 있는 핵심역량을 계획된 학습 촉진자’라고 언급하며 ‘학습 ... 되었고, HRD의 주3고객층은 일반 조직구성원에서 경영자와 리더 중심으로 전환되고 있다. 또한 HRD 조직의 주요 내용은 중장기 비전, 경영전략, 핵심가치, 리더십 개발 등 전략적 접근 ... 적자원관리 관행을 분류하여 제시하였다.1) 선별적 채용선별적 채용은 기업의 전략수행 및 목표달성을 위해 기업이 요구하는 역량을 함양한 우수한 인재를 선발 및 채용하는 것이다. 선별
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.23
  • 좋은 지역사회는 지역사회주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 만들기 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙한 활동을 이루어진다. 사회복지를 학습하는 학생으로서 지역사회에 대한 바람직한 상을 스터디하여 제언하시오.
    사회란 무엇이고 이를 위해 필요한 역량 및 조건들을 살펴보고, 이를 통해 좋은 지역사회를 만들기 위해서 사회복지조직과 주민들의 어떠한 노력들이 필요한지를 제언해보자 한다.II ... 수 있는 지역사회의 역량에 초점을 두는 것이라 생각된다.2. 지역사회 역량그럼 지역사회 역량에 대해 알아보자. 이것은 한 마디로 지역사회의 수준에서 개인들 간의 응집성 있는 신뢰 ... 관계를 통해 공동체의 정체성을 형성하고 협동과 참여를 이끄는 힘이다. 즉, 지역사회의 목표를 달성하기 위하여 문제해결과정에 참여하는 지역사회의 역량이라고 할 수 있다. 특히 지역
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2022.01.26
  • [독후감] 딥 이노베이션 /류랑도 /기업 이노베이션의 본질과 실행방안/ 기업혁신 / 깔끔한 정리와 감상내용
    을 위한 능력과 책임을 완수하기 위한 역량이다. 핵심역량훈련이며 역량훈련의 핵심은 매니지먼트 역량이다.이를 위해서 먼저 사내교육의 패러다임을 ‘지식교육’ 에서 ‘성과코칭 ... 에서 ‘역량훈련’ 위주의 액션러닝으로교육은 성과창출에 전략적으로 기여해야 한다. 과거의 교육은 지식전달 중심의 일방적인 강의식 교육에 머무르는 경우가 많았다. 교육의 대상은 역할수행 ... ’으로 바꿔야 한다. 둘째로, 지식이나 스킬이 아니라 성과창출을 위한 전략적 행동지표 중심으로 훈련해야 한다. 셋째로, 문제해결형 액션러닝으로 자기완결적 매니지먼트 역량을 훈련해야 한다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    프로스포츠 구단을 1개 선정하여 해당 구단을 SWOT분석하여 다른 구단에 대한 경쟁전략을 수립
    도구입니다.S의 경우 강점으로 회사가 가지고 있는 핵심역량을 뜻합니다.W는 약점으로 기업이 다른 곳에 비해 뒤처지거나 개발이 필요한 것입니다.O는 외부 환경의 기회로 매출 ... 전략을 도출하기 위함이 목표인 대중적인 분석 요법입니다. 외부 환경에 대해 분석을 하고 내부역량을 파악하면서 내적 요인으로 강점과 약점, 외적인 요인으로 기회와 위협을 종합
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06
  • 직무충실이론과 직무특성이론의 공통점과 차이점을 설명하시오. 서론
    하는 일이 포함된다. 직무가 적절하게 설계되어야만 개인의 역량과 직무 요구가 잘 맞아떨어지면서 조직의 궁극적인 목표를 달성할 수 있도록 한다.오늘날 사회에서는 노동 소외 현상과 같 ... 이 있으며, 각기 다른 시대적 배경과 필요에 의해 발전해 왔다.첫 번째는 전통적 접근 방법으로, '직무전문화'가 핵심이다. 이 접근법은 분업의 원리에 기반하며 작업의 단순화, 표준 ... 다. 이 이론은 Hackman과 Oldham에 의해 개발되었으며, 직무의 형태와 그 직무를 수행하는 개인 간의 상호작용을 중심으로 설계된다. 핵심적인 직무 특성이 중요한 심리적 상태
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    (미래사회와유아교육) 미래형 시범 연구유치원 운영 결과보고서 30개 정도의 사례 중 1가지를 고른 후
    및 가치, 능력, 의지의 총체가 필요하다. 이는 미래의 변화에 대응하기 위한 능력이라고 할 수 있다. OECD도 미래인재가 지녀야할 핵심역량에 대하여 다음과 같이 제시하고 있 ... 다. OECD에서 제시하고 있는 미래사회 인재의 핵심역량은 도구의 상호작용적 이용, 이질적인 집단에서의 상호교류 능력, 자율적 행동 능력이 있다.2) 사례에 반영된 부분OECD에서 제시 ... 하고 있는 미래사회 인재의 핵심역량은 도구의 상호작용적 이용, 이질적인 집단에서의 상호교류 능력, 자율적 행동 능력과 관련하여 사례에서 적용한 부분을 살펴보면 다음과 같다.먼저
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    중학교 국어 수업지도안으로 단원은 <공감하며 대화하기>입니다. 각종 연구수업을 비롯해 공개수업 등에 적합하도록 제작되었습니다.
    에 공감하며 대화할 수 있다.관련 핵심역량의사소통역량공동체?대인 관계 역량비판적?창의적 사고 역량★★★★★★★★자료?정보 활용 역량문화 향유 역량자기 성찰?계발 역량★★★★■ 수업 ... 로 삼을 수 있도록 한다.? 활동 과정에서 자신의 삶을 성찰하고 타인과의 관계 역량을 키워 주며 협력과 소통을 통해 배려를 익혀 인성 교육을 도모한다.? 교사는 편안하게 공연
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오
    었는지, 또한 지금의 시대에서 존재하는 인재상은 어떠한 것인지 살펴보고자 한다.일반적으로 우리가 말하는 인재상은 어떠한 단체가 추구하는 가치, 성과를 창출할 수 있는 역량이 있으며 이 ... 를 소유하고 실현할 수 있는 인물의 모습이라고 할 수 있다. 그것은 곧 조직에서 필요한 역량이 인격화된 조합을 말한다. 결과적으로 보면 조직에서 필요한 역량의 변화에 따라서 인재 ... 상은 변화하고 이는 경제적, 사회적인 환경의 변화에서 단체가 처한 상황에 따라서 조직이 요구하는 역량이 상이해지고 그에 적절한 인재상이 제시되는 것을 말한다.Ⅱ. 본론1.인재상(1
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
  • 간호관리학 간호 전문직 표준 보고서
    는 전문직 실무표준과 관련 법규에 준하여 간호업무수행을 평가한다.1) 정기적으로 업무수행을 평가한다.파트장님께서는 개인 직무 역량 평가서를 통해 모든 팀원들의 업무수행 능력을 평가 ... 한다. 이 외에도 감염관리팀, QI팀들도 정기적으로 병동에 방문해 업무수행을 평가한다.개인 직무 역량 평가서의 평가 방법은 직접관찰, demonstration 관찰, 서면·구두 시험 ... 이 있을 경우에는 feed back을 통해 재평가한다. 00병동에는 신규와 책임간호사가 없기 때문에 모두 환자 간호 역량을 주로 하여 평가하였다. 이 외에도 팀원들에게 병동
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    영아발달을 촉진시키는 효율적인 프로그램을 선정하여 영아발달 학습내용에 입각하여 영아발달에 기여하는 바에 대해 논하시오.
    을 도모하여 정서적 안정을 높이는 역할도 수행합니다. 즉, 이와 같은 프로그램은 영아의 다면적 성장에 필요한 토대를 마련하는 핵심 도구로서 기능합니다.본 리포트는 영아발달에 대한 ... 적 역량을 키우는데, 이는 향후 건강하고 활기찬 성장을 위한 기초가 됩니다.인지 발달은 영아가 감각과 움직임을 통해 세상을 학습하고 사고 능력을 확장하는 영역입니다. 피아제의 이론 ... 를 조절하는 역량을 포함합니다. 영아가 안정된 애착을 형성하기 위해서는 양육자의 민감하고 온화한 반응이 필수적입니다. 이와 같은 초기 관계 경험은 영아가 대인관계에서 신뢰를 쌓
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.20
  • 경영학개론_기업의 가치를 높이는 방법을 사례를 들어 서술하시오.
    이미지, 고객 만족도, 혁신 역량, 사회적 책임 등 다각적인 요소들이 복합적으로 작용한다. 따라서 기업 가치를 높이기 위해서는 내부 자원과 외부 환경을 종합적으로 고려한 전략적 접근 ... 환경에 유연하게 대응하고, 지속 가능한 성장을 이루는 데 핵심적인 역할을 한다.2. 인적 자원 관리와 조직 문화 개선인적 자원은 기업의 가장 중요한 자산 중 하나로, 효과적인 인 ... 적 자원 관리는 기업 가치 증대에 직접적인 영향을 미친다. 우수한 인재를 확보하고, 이들의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 조성하는 것은 기업 경쟁력의 근본적인 요소이다. 구글
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 지역사회복지론 ) 지방 분권화가 되면서 지역사회복지는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다. 본인이 거주하고 있는 지역사회의 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보시고
    지역사회복지론지방 분권화가 되면서 지역사회복지는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다.본인이 거주하고 있는 지역사회의 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠 ... 는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다.본인이 거주하고 있는 지역사회의 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보시고더 나은 지역 ... 으로 수요자 맞춤형 서비스 연계 등과 같은 인프라를 갖추고 있다는 점에서 다른 지역사회복지에 비해 더 많은 역량을 가지고 있다고 볼 수 있다.무엇보다 정부 주도의 지역 자율형 정책
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론 - 조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정
    제시2) 핵심 역량 개발 및 유지3) 인적자원 개발4) 유효한 기업문화 유지5) 윤리적 경영6) 전략적 통제의 확립3. 리더의 역할 변화 과정1) 전통적 리더십- 리더의 유효성 강조 ... 들의 동기를 유지하고, 개발과 성장을 촉진한다. 리더는 개별 구성원들의 역량과 잠재력을 발굴하고, 적절한 동기 부여 수단을 제공하여 성과를 극대화한다.- 문제 해결과 변화 관리 ... , 구성원들의 자율능력 개발과 발휘를 중시하는 관점의 셀프리더십, 임파워먼트, 슈퍼리더십- 구성원들의 자율역량에 대한 인식 변화 : 조직과정의 부분적인 문제가 아니라 본질적인 문제
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.03
  • 여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요.
    하게 변화하게 되면서 각 조직ㅇ의 구성원들이 보유하고 있는 능력과 관련한 여러 핵심역량에도 변화가 나타나고 있다. 과거에는 단순히 지식에 의존하는 형태였지만 이제는 개인의 창의력이나 기획 ... 문헌Ⅰ. 서론현대 조직 환경은 급격한 변화를 겪으며 구성원들에게 새로운 종류의 역량을 요구하고 있다. 단순한 지식 축적만으로는 더 이상 충분하지 않으며, 창의적인 사고와 기획력 ... , 문제 해결 능력과 같은 고차원적 역량이 필수적이다. 이에 따라 조직 내 인적자원의 능력 향상을 위해 체계적이고 효과적인 훈련 프로그램의 개발과 시행이 강조되고 있다. 훈련 프로그램
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    말하기 교육의 필요성과 중요성에 대한 인식의 변화를 언어 교수 이론을 바탕으로 제시하고 현재 말하기 교육은 어떤 언어 교수 이론을 바탕으로 설명하는 것이 좋은지 이유와 근거를 들어 서술하시오
    라, 언어 능력의 중심이자 언어 교육의 핵심 역량으로 자리 잡게 되었다.3. 현재 말하기 교육에 적합한 이론: 과업 중심 언어 교수법의사소통 중심 접근법의 영향으로 언어 교수 이론 ... 의 발달은 다양한 사람들과 직접 의사소통을 해야 하는 상황을 증가시켰다. 이 과정에서 말하기는 단순한 언어 기능을 넘어, 사회적 역량과 문화 간 소통 능력까지 포함하는 중요한 능력 ... . 이로 인해 자연스러운 언어 사용과 동시에 자기 주도 학습 역량이 향상된다.과업 수행 과정에서는 듣기, 읽기, 쓰기와 같은 다른 언어 기능이 함께 사용된다. 예를 들어, 인터뷰
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용
    을 의미한다. 핵심 역량, 가치 역량, 기본역량이라고도 불린다. 의사소통, 문제 해결, 고객지향과 같은 일반적인 역량이 도출된다.2. 사례국가의 경쟁력을 향상시키기 위해 연구개발기관 ... 으로 적절하게 활용될 수 있다. 신입을 채용할 때는 기관의 핵심 역량에 초점을 맞추고 직무 중심으로 채용을 할 때는 직무 역량에 초점을 맞출 수 있다. 직무역량은 직무를 성공적으로 수행 ... 교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 19일 금요일
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