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"현대경영자사회적책임" 검색결과 5,261-5,280 / 21,096건

  • 공자가 만든 세상-독후감
    노나라의 기득권을 대표하는 정 씨 가족의 곡물창고 관리인과 가축 돌보는 일을 하다가 노나라 공공사업부의 책임자가 되었다. 그리고 분쟁 협상 전문가로 명성을 얻었다. 그러나 춘추 ... 의 유산, 그리고 그로부터 현대사회에서 취하거나 취하지 말아야 하는 역할 등에 대한 국제적 논쟁이 불거졌다.(p.163)2. 논란의 중심에 선 공자저자는 공자의 사상 중 가장 논란이 되 ... 는 세 가지, 즉 가부장적 가족제도와 비정상적인 교육열 그리고 근래 한국에서 더욱 논쟁적인 여성 혐오에 대해 그의 공과 책임을 따져 묻는다. 저자는 공자가 동아시아의 현대화에 긍정
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.05
  • 마케팅원론 ) 마케팅의 기능과 활동이 중요한 만큼 마케팅관리에 있어서 마케팅활동 지침과 마케팅철학이 중요한 역할을 한다. 이런 마케팅철학의 시대적 흐름 중 2가지를 골라 설명하고 그와 관련된 기업 사례를 찾아 정리하세요.
    사회에서 소비자들의 수요를 관리하는 경영학의 한 분야이자 광고 또는 영업 등의 다양한 방법을 사용하여 소비자가 가질 미래의 욕구를 예측하거나 소비자의 잠재적 욕구를 자극 ... 하였다. 또한 기업이 사회에서 가지는 역할을 강조하여 사회책임을 중시하는 사회지향적 마케팅 철학과 기존의 마케팅 철학 및 개념을 포괄하여 현대 사회의 복잡성과 다양성을 인지하고 이 ... 자 “판매행위를 어떠한 방식으로 구성하고 전달할 것인지에 대해 관련된 일련의 모든 행위”라 할 수 있는 것이다.특히 시장 내 경쟁이 더욱 심화되고 경영환경의 불확실성이 더욱 커지는 현대
    리포트 | 7페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.08.03
  • 올바른 교육을 위한 이론과 현장 검토의 필요성
    국민을 대상으로 하여 균등한 교육의 기회를 보장해야 하면서도, 그 교육의 행정에 대한 책임은 지방자치단체, 즉 지역사회와 그 주민들이 가지고 있다는 것이다. 지역에 따라 지역사회 ... 게 변하는 현대의 속도에 발맞춰, 교육 또한 다양화 및 세분화를 거치며 빠르게 발달하고 있다. 교육의 발달이 곧 교육행정학의 발달로 이어졌고, 시대에 맞는 올바른 교육행정을 진행 ... 을 가진 'administrare'라는 라틴어를 어원으로 한다. 따라서 교육행정은, 교육이라는 사회의 공동 목표를 달성하기 위해 이를 돕고 봉사하는 모든 활동 형태를 말한다.사회
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    임파워먼트의 개념과 의의는 어떤 것인지 제시해보고
    경영학 보다는 타 분야에서 먼저 널리 쓰이던 개념으로서, 기업사회에서 쓰이기 시작한 것은 1980년대 초·중반부터이고 1980년대 중반부터 서서히 경영학 분야에 도입되기 시작 ... (power)이나 권한을 부여 또는 위임하다’ 라는 의미로 ‘어떤 목적 또는 업무에 요구되는 능력 또는 파워를 부 여하는 것’ 으로 정의되어 있다. 경영학에서는 임파워먼트란 적극적이고 ... 다. 힘을 어떻게 해석하는지에 따라서 의미가 많이 달라지지만, 임파워먼트는 능력과 의욕, 그리고 권한과 책임을 주는 것이라는 의미로 해석할 수 있다.임파워먼트는 기업의 문제를 주로 다루
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.04
  • 리더의 리더십은 조직의 흥망성쇠를 좌우한다. 올바른 리더십을 함양하기 위한 리더의 요건은 무엇이며 역할에 대하여 기술하시오.
    .④혁신과 열린 마음복잡하고 역동적인 현대사회에서는 혁신은 가장 중요한 가치이다. 변화하지 않는 조직은 쇠퇴할 수밖에 없다. 조직 전체가 변화와 혁신에 주도적으로 참여해 경쟁력 ... 의 자율에 따라 조직에 몰입하고 자신의 결과에 책임을 지는 방향이 되어야 한다. 다시 말해 리더가 조직구성원과 권한과 정보를 공유하고 수직적 관계로부터 수평적 관계로 전환 ... 되어야 한다. 이를 위해 21세기의 조직은 유연한 수평적 조직구조와 구성원의 자율과 참여가 보장되는 참여적 조직문화가 바탕이 되어야 한다. 이때 부하의 능력개발과 경력개발을 위해 지도자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅 페러다임의 변화에서 고객(시장)지향적인 마케팅을 넘어 사회지향적 마케팅이 주목받고 있다.사회적 마케팅의 성공 사례를 분석해보자.
    을 통해 경영을 과학적인 학문으로 정립한 것이다.또 현대에 들어와서 마케팅은 그 개념이 보다 더 확장되어 STP와 4P전략으로 대변되는 생산자 중심의 마케팅 전략은 물론 소비자의 니즈 ... 의 원리와 기법을 활용하여 사회적 가치, 이념, 또는 건강 실천을 소비자들이 수용하도록 행동을 변화시키는 과정에 대한 이론이다.사회적 마케팅은 사회적 이념 또는 행동실천에 대한 ... 프로그램들인 “안전띠를 착용합시다” , “교통사고 반으로 줄이기”, “자연보호”와 같은 것이 대표적인 사회적 마케팅이다.Ⅱ. 본론1. 마케팅이란마케팅은 ‘소비자에게 상품이나 서비스
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.29
  • 삼성과 노동 투쟁,삼성의 역사,삼성의 축적체계,삼성서비스지회 투쟁,삼성전
    SAMSUNG 현대사회탐구 삼성과 노동 투쟁삼성의 역사 일제강점기와 해방 , 한국전쟁 ( 삼백산업 - 제일제당 ) 60-70 년대 경공업 ( 제일모직 ) 70-80 년대 전자산업 ... 시스템 (OPNI) 삼성 동일인 ( 이건희 ) 의 소유지분율과 의결지분율2013 년 현재 삼성 재벌의 지배구조 3) 이사회 등의 견제 장치 정부의 경영의 투명성을 확보하고 , 책임 ... 갑을관계형 실질적으로 현저한 힘의 불균형이 존재하는 관계 분사형 기업으로부터 경영상의 이유 등으로 특정사업분야가 분사되어 나오는 유형 용역형 근로자를 파견하는 형식으로 용역을 주
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    제시한 참고문헌들 가운데 한 권을 택해 읽고 독후감을 제출하시오
    을 설명하며 논하도록 하겠다. 리더십이란 공동의 일을 달성하려고 한 사람이 다른 사람들에게 지지와 도움을 얻는 사회상 영향 과정이다. 요즘 현대 사회에서는 개인의 리더십과 그리고 팀 ... 은 사람들이 각자 리더십능력을 키우고 조직에서 이러한 리더십 능력은 서로에게 긍정적인 면을 주거나 부정적인 면을 주고 있는데 이러한 모습들은 현대사회에서 얼마나 리더십능력을 원하고 있 ... 는지를 보여주고 있는 것이다. 그리고 이러한 리더십능력은 현대사회에서 여러 리더십속에서 그 흐름에 맞게 사람들이 추구하고 원하는 리더십도 변화를 보이고 있다.본문에서는 리더십
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.21 | 수정일 2018.09.28
  • 현대자동차 마케팅사례
    차는 글로벌 기업으로서의 윤리경영과 투명경영 등을 통해 사회책임을 자발적으로 준수하고 또한 다양한 사회책임을 다하는 데에도 소홀함이 없도록 하며, 소비자, 종업원, 협력업체들 있다. ... ’을 들고 있다.(2) 경영비전현대자동차는 자사의 비전2020으로 ‘자동차에서 삶의 동반자로(Lifetime partner in automobiles and beyond)’를 제시 ... 자동차 기업소개(1) 기업미션기업의 사명이란, 그 기업이 존재하는 근본적인 이유이자 목적이다. 현대자동차는 자사의 사명으로 ‘무한책임정신’, ‘가능성의 실현’, ‘인류애의 구현
    리포트 | 16페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.09.01 | 수정일 2018.08.30
  • 보건 의료팀 내 업무조정 역할의 중요성과 간호사의 역할과 기능
    하는 협력적 기능단위인 동시에 변화하는 지역사회 요구에 부응하여 계속적으로 질 높은 간호서비스를 제공해야 하는 일종의 개방체계이다.대상자 중심의 목표를 가진 보건의료 전문분야에서 간호 ... 조직의 위치와 책임은 중요성이 크다. 이는 모든 간호 업무는 대상자와 직?간접적으로 가장 밀접하게 접근된 상태에서 이루어지는 고도의 노동집약적인 업무 특성 때문이다. 병원의 전체 ... 하는 간호사는 병원의 대변인이면서 동시에 환자의 대변인으로서 환자의 입장을 이해하고 그들의 요구를 전달하고 충족시킬 책임을 갖는다. 이러한 간호사의 역할 특성은 최근 병원경영
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.28
  • 리더십 독서보고서-사람중심리더십
    적으로 관리하여 조직을 이끌어 나가는 리더십이다. 셀프 리더십은 외부의 통제나 지시와 관계없이 내적 동기유발을 자신에게 확대하는 데 초점을 둔다. 현대사회의 조직은 조직구성원들이 더 높 ... 다. 하지만 예측한 것을 대상으로 대처할 수 있는 역량을 갖추는 것이 필요하다는 것은 불변의 진리이다. 4차 산업혁명 사회의 키워드는 융합이다. 현대는 모든 기술이 융합하여 물리학 ... 하였다. 1장은 4차 산업혁명 시대 리더십역량으로, 4차 산업혁명 사회의 모습과 이에 대응하는 리더십역량을 중심으로 구성하였다. 2장 대인관계 리더십을 비롯하여 감성, 임파워링
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.15
  • 글쓰기 ) 시민으로서 나의 실천계획 - 정치, 경제, 사회, 문화, 지역 - 시민에 대한 이해와 시민으로서의 실천계획 수립
    다. 그리고 사회책임을 다하는 기업과 지속가능한 경영을 표방하며 환경이나 지역사회 등에 대한 관심을 가지는 기업의 상품을 주로 소비하는 등의 행동을 할 계획이다.2. 정치정치 ... 계획Ⅲ. 참고문헌Ⅰ. 시민의 의의와 논의의 필요성시민은 단순히 '시'라는 행정구역의 주민이라는 의미로 정의되기도 하지만 이과 같은 정의는 민주주의 사회의 주권자이자 주체이고 핵심 ... 와 균형을 추구하는 사회 구성원"으로 정의하였고 알렌 뚜렌의 경우는 시민을 "자아를 형성하고 있는 객관적 자아와 주관적 자아 가운데에서 객관적 자아에 영향을 미친 사회의 영향 가운데
    리포트 | 4페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    고전적 조직이론에 관한 고찰 리포트
    고전적 조직이론에 관한 고찰 리포트목차1. 고전적 조직이론 간단정리1) 배경2) 과학적 관리론3) 행정관리론4) 관료제론2. 현대조직사회에 있어 고전적 조직이론의 문제점과 비판3 ... . 현대조직사회에 있어 고전적 조직이론의 가치1. 고전적 조직이론 간단 정리1) 배경고전적 조직이론은 산업혁명 이후인 19세기 말부터 1930년대를 전후한 시기에 나타난 이론 ... , 지휘, 조정, 보고, 예산 등으로 규정했다. 그 후 이러한 기능의 앞 글자를 따서 만들어낸 POSDCoRB가 유행했다.4) 관료제론Weber는 조직을 사회관계의 특수한 형태로 간주
    리포트 | 6페이지 | 1,900원 | 등록일 2018.08.28
  • 연세대 RN BSN 간호와 경영 개별과제7 학습활동9 [A+]
    [2019-2 간호와 경영]개별과제 7연세대학교 RN BSN9.1현대사회를 살아가고 있는 우리는 건강을 향한 관심과 의료 서비스를 받는 대상자로서 권리의식이 높아지게 되 ... 에 대해 매우 큰 관심을 보이고 있다. 이러한 사회의 전반적 요구에 맞춰 국가에서는 의료기관의 수준을 높이고 의료 질에 대한 책임을 높이고자 1994년부터 종합병원을 대상으로 의료 ... 하다고 볼 수 없다. 더욱이 간호 분야에서도 직접적으로 영향을 미친다고 할 수 있겠다. 그 이유는 다음과 같다.첫째, 간호의 질 관리 및 간호관리자의 리더십 능력에 관한 평가지표
    리포트 | 3페이지 | 4,700원 | 등록일 2019.12.24 | 수정일 2020.05.11
  • 미래사회 문화 콘텐츠로서의 태권도 발전 방향에 대하여 논하시오
    적으로 도장을 경영할 수 있는 것이다.1)지도자태권도 지도에 있어서 지도자가 차지하는 비중은 타 어느 종목보다도 교육적으로 많은 비중을 차지하고 있다. 관장과 사범의 유형 ,지도 ... 방침, 지도방법이 수련생의 태도와 성격에 미치는 영향은 물론이고 태권도의 사회풍토나 분위기와도 깊은 관계가 있다. 학이 태권도장을 선정할 때의 선택 요인 중 지도자를 가장 중요 ... 의 정의경영에 대한 가장 포괄적이면서 체계적인 표현인 ‘조직의 목적을 달성하기 위해 경영자가 수행하는 계획-실행-평가의 연속적인 활동’ 이라고 말할 수 있다. 조직의 목표를 달성하기 위
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.25 | 수정일 2023.01.14
  • [방통대 경영학과 4학년 비영리조직경영론 공통] 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유하고 있는 사회적 기업도 나타났다. 비영리조직, 기업조직, 정부조직, 사회적 기업을 목적, 구조, 기능 측면에서 비교하여 설명하시오.
    여 이해관계자의 이익을 극대화하고 기업은 사회책임을 수행할 목적을 갖기 때문에 다양한 이해관계자들이 경영에 참여한다.(3) 기능기업은 영리를 목적으로 하는 생산 경제단위 ... 고 더불어 국민경제도 발전하게 된다. 또한 기업들은 경영을 통해 얻은 수익에 대하여 나라에 많은 세금을 내는 성실한 납세자이기도 하다. 최근에는 기업의 사회적인 이익도 중요시되고 있 ... 적, 그리고 경제적 영향에 대해 구성원들과 광범위한 지역사회에 대한 책임이 있다.셋째, 사회적 소유(social ownership)의 형태를 띤다. 사회적 기업은 이해당사자나 수탁
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.11
  • 한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오. 사회보험제도/공공부조제도/사회복지서비스제도의 요약설명 및 특징과 목적, 그 대상은?
    설명 및 특징과 목적, 그 대상은?3. 제 출 자 :4. 제 출 일 :5. 주 의 사 항 :1차 과제 제출현대 국가의 복지 이념은 한 나라의 경제 사회 발전단계에 알맞게 인간 ... 다운 최저생활을 ‘요람에서 무덤까지’ 보장할 것을 국가의 책임으로 규정하고 있다.경제생활에 위협을 받고 있는 사회구성원의 생활을 사회가 공동으로 보호하기 위해 국가가 여러 정책적 조치 ... 와 생존 피부양자의 생활을 위한 연금 제도, 질병과 산업재해에 대비한 의료보험과 산업재해보험, 실업에 대비한 실업보험, 극빈자를 위한 공적 부조 등이 있다.사회보장이란 용어가 공
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.10 | 수정일 2024.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    미국 사회복지행정의 역사는 일반적으로 3개의 시대로 구분하여 설명하게 되는데, 형성기-발전기-확립기에 있었던 주요한 내용
    산업혁명이 진전됨에 따라서 대도시에는 슬럼이 형성되었고 빈곤문제가 당시 미국에서 심각한 사회의 문제로서 대두 되었다. 그러나 당시에는 빈곤 문제는 단순히 개인의 책임이라고 하는 논리 ... 들의 운동은 사회복지발전의 과정에서 실제로 많은 영향을 준 것만이 아니라 자원봉사자의 활동이 시작된 시발점이라고 할 수 있다. 이러한 사회의 문제를 타파하기 위해서 최일선에서 병사의 모습 ... 을 하고 사회문제를 해결하기 위해서 자발적으로 참여한 사람들은 불룬티어라고 부르면서 이들의 봉사과 활동의 원리가 바로 현대의 자원봉사활동의 큰 줄기라고 할 수 있다.COS
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.28
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    (행정조직론) 조직이론의 발전과정에 대해 상세하게 기술하시오
    를 해야 하면 불필요한 절차상의 낭비가 발생하고, 명령자가 여러 사람이 되면 책임 소재가 불분명해질 수 있기 때문이다.3) 계층제의 원리조직설계 원리의 일종이다. 직무를 권한과 책임 ... ) POSDCoRB 원칙2) 명령통일의 원리3) 계층제의 원리4) 통솔범위의 원칙5) 소결2. 신고전적 이론-인간관계이론을 중심으로-3. 현대 조직이론(1) 행태과학론(2) 의사결정이론(3 ... ) 상황이론(4) 1990년대의 이론: Scott의 이론1) 폐쇄-합리 모델2) 폐쇄-사회 모델3) 개방-합리 모델4) 개방-사회 모델III. 결론IV. 참고문헌I. 서론행정이라는 것
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 관리(management)와 리더십(leadership)의 공통점과 차이점을 설명하고 사회복지조직에 주는 함의에 대해 설명하시오
    에서 관리와 리더십이 주는 시사점 55. 참고문헌 51. 서론현대 사회에서 조직이 직면하고 있는 급변하면서 다양해진 환경으로 인해서 경영진들의 기능과 역할은 어느 때 보다도 중요해졌 ... 다. 현대 사회는 여려 가지 수많은 조직들의 집합체로 구성되어 있는데, 이러한 조직들은 조직구성원의 참여와 몰입을 통해 사회의 변화에 적응하면서 더 나은 조직목표를 달성하고자 하 ... 초점을 맞추고 있다는 것이다. 관리와 리더십 모두 리더가 사회변화가 심한 현대 사회에서 조직의 목표를 달성할 수 있도록 하는 것이다.두 번째로 조직의 목표를 달성할 수 있도록 구성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.31
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