"기업멘토링"의 검색결과 입니다.

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"기업멘토링" 검색결과 5,181-5,200 / 5,445건

[2013년 상반기] 금융 분야 베스트 자기소개서 합격샘플 19편모음 28페이지 분량 [금융분야 우수 자기소개서 예문][금융][자기소개서잘쓴예][자기소개서 잘쓴예모음]

회 홍대 앞 거리미술전 기획팀장/한국장학재단 지도자급 멘토링 프로그램/라이딩클럽 승마서포터즈/광동제약 모니터링요원/대통령소속 사회통합위원회/아르바이트/해외여행/자격증 등 다양 ... 해 기업의 사업내용과 프로모션을 만들어 제출하는 프로젝트를 기획하였습니다. 당시 A홈쇼핑은 농수산 분야에서 상당한 매출을 기록하고 있었으나, 타분야에서는 저조한 매출을 기록하고 있 ... 었습니다. 이는 소비자들의 편견에 의한 것임을 파악한 후, 저희 조는 SNS와 Youtube, 블로그 등 다양한 홍보수단을 활용해 기업 사업내용을 다양한 연령층이 쉽게 접할 수 있

자기소개서 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.25

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삼성테크윈 합격 자기소개서 (자소서)

었습니다. 기계전공자로서 제조업체에서 생산직을 경험하면서 기업 내 팀워크의 중요성을 알았고, 제조업체의 인턴연구직으로 근무하면서 젊음이 주는 창의성과 활력소로 프로젝트를 수행 ... 하였습니다.2. 장점 [200자 이내]“필드 위의 마술사, 나는 멀티플레이어”인턴과 새터민 멘토링 봉사활동을 동시에 하면서 시간의 효율적 안배와 계획성으로 두 마리의 토끼를 잡은 것은 저 ... 의 다양한 업무수행능력이 있었기에 가능했다고 생각합니다.또한, 다양한 해외경험과 편입 후의 빠른 적응력에서 보여 주듯이 기업에서도 쉽게 업무에 적응할 수 있도록 해줄 것입니다.3

자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.10 | 수정일 2022.09.16

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[국제관광]신라호텔 면세점의 차별화 성공전략

에도 긍정적 효과 기대됨 체계적인 직원관리 시스템 확충 멘토링 제도의 활성화, 지식을 공유하는 기업문화 창조, 협력사원 교육 3. 인적자원: 경력직원 및 공채사원의 선발 면세 사업 ... 신라호텔 면세점 성공전략CONTENTS1. 기업소개 2. 환경분석 3. 경쟁사분석 4. SWOT분석 5. 차별화 전략 6. 향후 전략 7. 결 론1979. 03 서울 신라호텔 ... Hotel in Seoul (4년 연속) 2006. 07 제2차 한미 FTA 진행 및 협상단 투숙 2007. 06 인천공항 2기 면세점사업 우선협상 대상자 선정기업소개한국을 대표

리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.21

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[인적자원관리] 여성 인력 활용 성공 사례와 그 효과(HRM)

위한 근본적인 치유책은 산업구조의 변화와 경쟁력을 갖추는 일이다. 앞으로는 대량 실업속의 산업 사회에서 중소 기업, 벤처, 컨설팅, 영상 산업 등의 지식 기반 산업의 체제로 바꾸 ... 다.다음으로 기업에서는 여성을 포함한 다양한 인재를 활용함으로 인해 기업 경쟁력을 강화시킬 수 있고 ‘여성고용 우수기업’으로써 회사 이미지 제고에도 도움을 준다. 그 대표적인 사례 ... 로 ㈜한국 화장품을 들 수 있는데, 이 회사는 IMF구제금융 경제체제 이후 화장품 내수 시장의 극심한 위축으로 기업의 생존을 위한 경영 전략이 절실했다. 이에 화장품회사라는 산업

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.10

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KT&G 홍보 전략

PR< 서 론 >‘한국담배인삼공사‘라고 물어보자. “예전부터 담배와 인삼을 팔 던 공기업“. 대한민국 대다수 사람들의 인식이다. 국가에서 운영되는 공기업이 담배를 생산하고, 판매 ... 을 카피라이터로 시작. 민영화가 완료된 KT&G는 지금까지와는 다른 방식의 PR활동으로 대중 및 언론에 등장. 담배를 제조 ? 판매함으로써 기업의 태생적인 불리함을 극복해 가기 위해 새로운 ... 이미지 마케팅, 사회 공헌 활동 및 복지재단 운영, 각종 스포츠 후원업체로 등장. 이미지 변화를 위해 노력 중이다.그렇다면, KT&G의 이러한 기업이미지마케팅과 PR활동은 실질

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.06

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롯데 알미늄 서류 합격 자기소개서

해 행사에 도움을 줬다.한편, 롯데칠성은 작년 9월 1억원 상당의 유니세프 후원 캠페인 협약을 맺은 바 있다롯데쇼핑 `최우량 기업賞` 수상학술대회를 주최한 한국경영학회는 롯데쇼핑 ... 은 유통 노하우를 바탕으로 베트남 러시아 인도네시아 중국 등에 진출해 유통산업 글로벌화를 선도했으며 올해 포브스가 선정한 글로벌 2000대 기업 소매 부문에서 아시아 유통기업 1위 ... 에 오른 성과를 이유로 인천 송도 컨벤시아에서 열린 제12회 경영관련학회 통합학술대회에서 최우량 기업상을 수상하였습니다. 다양한 환경경영 활동, 전략적인 사회공헌 활동, 협력회사와 긴밀

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.28

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[인사관리]기업의 인사관리 사례

목 차Ⅰ. 인사관리 개념1. 인사관리 과거와의 차이점2. 인사관리 연구목적3. 인사관리 발전과정Ⅱ. 기업 인사관리 사례1. 삼성2. LG3. 웨스틴 조선호텔4. 현대5. 하나투어 ... 6. 쌍용Ⅲ. 느낀점Ⅰ. 인사관리 개념기업(조직)의 능동적 구성요소인 인적 자원으로서의 종업원의 잠재능력을 최대한으로 발휘하게 하여 그들 스스로가 최대한의 성과를 달성하도록 하 ... 오늘날의 인사관리는, ① 기업의 생산적 목적의 달성, ② 조직 내 이해관계의 조정, ③ 인간적 측면의 충실 등 3가지를 지주로 하여 이들을 효과적으로 관리하는 기술의 체계라고 할

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.01

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고위공무원단에 관해 고찰하라.

정부에 기업적 관리방식 도입 도모=>관리성과 향상, 정부조직간 또는 업무 간 인적교류 활성화, 공개임용에 의한 공직구조 개선 등을 통한 공공관리 개혁 추구*고위공무원의 전문 ... 한 역량을 강조하였으나 점차 리더쉽과 정책수행능력 향상을 위해 노력하고 있으며, 이를 위하여 주로 교육훈련, 멘토링, 파견, 다른 직무경력군으로의 강제적 이동 등 다양한 방법

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.31

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호텔 비정규직의 실태와 개선방안

. 결론 참고자료서론호텔은 종사자를 통해 호텔의 상품과 서비스를 고객에게 제공하는 대표적인 서비스 기업으로 인적자원의 중요성이 상당히 높음 인건비 절감을 위하여 비정규직원 비율 ... 종업원 못지않게 중요한 역할을 수행 고객의 입장에서 종업원의 고용형태는 중요하지 않으므로 비정규직 종업원의 질적 수준도 기업의 이미지, 구전효과 및 재구매 의도 등에 큰 영향을 미치 ... , 관리적통제등의 다섯가지 기준에 의하여 구분 .외부통제(파견근로자)내부통제관리적 통제유기계약(임시계약직)무기계약계약기간시간제 근로전일 근로(Full-time)근무시간기업외부(재택

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.31

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[교육사회학]우리나라의 We Start와 영국의 Sure Start 운동

, 중28교, 고3교) 의 저소득층 아동과 청소년들에게 학습결손 예방을 위한 멘토링, 정서·심리 치유를 위한 심층프로그램, 보건의료, 영·유아보육프로그램과 다양한 문화체험의 기회 ... ’교육안전망 구축‘ 차원에서 교육인적자원부에서 추진하고 있는 대학생 멘토링, 방과후 학교, 평생학생도시 지원사업 등과 연계추진하고, 타 부처에서 추진하고 있는 보건복지부의 학교보 ... 까지의 프로 Start 마을'의 문화시설(도서관, 아트센터, 미술센터, 음악센터 등) 확충3) 기업이나 단체 참여 전략- 기업이나 단체의 재정지원에 따라 일정지역에서 가난 대물림 프로그램

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.05

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사회계층과 교육기회의 평등(교육기회의 분배의 영향)

에서 그가 차지하는 지위를 상류층, 중류층, 하류층 등으로 결정한다.◇ 먼저, 직업이나 직위에 따라 상?중?하 계층을 살펴보면, 상층은 군부,관료출신,대기업,정치적 엘리트등, 중충 ... 프로그램을 운영토록 하며 2010년까지 도시 저소득층 45만명에게 지원하는 계획도 세웠다. 또, 중-고교 수준별 교과프로그램 운영과 1만 대학생 멘토링, 사교육 없는 마을 시범운영

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.29

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SK HRM

postscriptSelect CompanyLG KT SK: 新승진제도: 광고전략: 고객만족 경영About SK대한민국 최초의 정유회사로 출발 국내 최대 종합 에너지/화학 기업으로 성장 핵심역량 ... 과 노하우, 탁월한 기술력과 지식을 바탕으로 함 ※ SK(주) 인재상 : Global 상황 속에서 국제적인 안목과 능력을 갖추고 적극적으로 도전하는 패기 있는 사람1.기업소개About ... 내부적 인력방출 수요 예측 (회사 만족도…)Solution11-3. 승진 해결책역 피라미드형 직급체계 연공적인 기업문화와의 충돌승진 기준 'Minimum Hurdle' 제의 강화

리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.06

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[A+ 평가 자료]칼리 피오리나, 힘든 선택들 독후감- 교훈과 시사점을 중심으로

의 결여와 '대기업병'인 무기력, 변화에 대한 두려움을 날카롭게 진단했기 때문이다.칼리 피오리나의 글들을 읽으면서 느끼는 건 그녀가 먼저 걸었던 감정의 행로를 나도 똑같이 겪었다는 것 ... 과 비즈니스의 실체에 대한 멘터링 북이다.부모와 유년기의 이야기, 법대를 자퇴하고 부동산 업체의 말단사원으로 비즈니스 업계에 입문해 타인의 인정을 통해 잠재력을 발견했던 사회 초년 시절 ... 다.멈칫거리면 실패하고 만다. 일단 변화가 시작되면 후퇴는 치명적이다...12.기업은 컴퓨터 시스템과 아주 비슷하다. 둘다 목적이나 임무를 갖고 있으며 하드웨어와 소프트웨어를 보유

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.08.08

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2010년 하반기 stx조선 합격 자소서(이공계_기계)

도전하다가 영어공부의 계획을 미루게 되어 결국 휴학을 하게 되었습니다. 그 후 장점으로만 알고 있던 끈기가 절제가 결여되면 아집일 뿐임을 절실히 깨달았습니다.저는 꿈의 기업을 생각 ... 할 때 항상 조직문화의 하나로서 그 기업이 사회에 공헌하는 정도를 유심히 살피곤 합니다. 저는 호주에서 태풍 피해복구팀 팀장으로서 해외봉사 경험을 했습니다. 그 당시 기업이 나서 ... 서 조직적으로 사회에 공헌하는 그 시너지 효과는 엄청났습니다. STX 또한 임직원들이 나서서 봉사하는 기업 문화를 보면서 이런 고급 의식을 갖춘 기업이라면 저의 꿈인 설계 분야

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.07

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KT&G PR

< 서 론 >‘한국담배인삼공사‘라고 물어보자. “예전부터 담배와 인삼을 팔 던 공기업“. 대한민국 대다수 사람들의 인식이다. 국가에서 운영되는 공기업이 담배를 생산하고, 판매 ... 로 시작. 민영화가 완료된 KT&G는 지금까지와는 다른 방식의 PR활동으로 대중 및 언론에 등장. 담배를 제조 ? 판매함으로써 기업의 태생적인 불리함을 극복해 가기 위해 새로운 ... 이미지 마케팅, 사회 공헌 활동 및 복지재단 운영, 각종 스포츠 후원업체로 등장. 이미지 변화를 위해 노력 중이다.그렇다면, KT&G의 이러한 기업이미지마케팅과 PR활동은 실질

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.24

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훈련과 개발 (산업 및 조직 심리학)

이 과연 필요한 지, 훈련이 과연 문제해결의 방 편이 될 수 있는지 등을 조직 이 처해 있는 환경을 포함해서 조직 전체를 대상으로 분석 하 는 것이다.2. 기업의 새로운 사업목표 ... 나 도전에 초점을 둔다. 기업의 강점과 약점, 그리고 환경의 기회와 위험요인의 분석이다.조직분석2.훈련의 요구분석집단분석과업분석1.앞단계가 끝나면 다음 단계는 구체적으로 어떤 과제 ... 를 이용하는 것이 가능하다 -각 직장 근로자가 많은 지식과 경험을 교류할 수 있다.OJT와OFFJT의 병합교육이 효율적O F F J T3. (3) OJT멘토링조직에 먼저 들어온 연장자

리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.04

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[지식경영][인재경영][인재육성전략][인적자원관리][인재육성][인재개발][인적자원]지식경영을 통한 인재경영과 인재육성 전략(지식경영과 인적자원관리 전략적 연계, 기업 인재육성 사례, 기업 인재개발 방안)

의 변화Ⅲ. 기업의 인재육성 사례1. SK그룹2. 삼성의 성과중심 인재육성 전략3. 한국IBM4. 현대백화점Ⅳ. 기업의 인재개발 방안1. 준비되기 전에 큰 업무를 맡겨라2. 효과적인 ... 피드백 시스템을 수립하라3. 인재를 지속적으로 유지하는 일에 중요성을 두라4. 성과가 저조한 직원들에게 대해서는 필요한 조치를 취하라Ⅴ. 결론Ⅰ. 서론기업의 브랜드는 기업이 대외 ... 에 보이는 얼굴이다. 이 중심에는 사람들의 관심을 끄는 기업문화와 사명, 즉 회사의 모든 활동에 적용되는 원칙이 있어야 한다. 기업은 유치하려는 인재들의 특성을 파악해 이들이 자사

리포트 | 33페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.03.12

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STX

플랜트 분야의 초일류 기업에 당당히 설 수 있도록 노력하겠습니다.4. 역량수준 -최근 5년내 학교생활, 동아리 등 여가활동, 군생활, 인턴 또는 아르바이트 활동, 봉사활동 중에서 기술 ... 한경험에대해서기술해주십시오. [요약 60 byte 이내, 상세기술 500자 이내][봉사정신은 곧 자기계발이다]작년 4월부터 부산시 남자단기청소년쉼터에서 시행하는 멘토링 프로그램에 참여

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.11

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[자기소개서] 글로비스 재무기획 - 자기소개서!

저는 양보하고 협동하는 법을 배웠습니다.글로비스 재무(기획)종합 물류기업 글로비스 또한 챙겨야 할 가족이 많습니다. 전세계 고객사와 개인고객, 국내 및 37개국 물류거점의 임직원 ... 글로비스는 이러한 저의 꿈을 이루어 줄 수 있는 기업입니다. 재무 실무, 관련 법률과 규정을 배울 수 있고 특화된 자동차 물류 분야에 전문성을 키울 수 있는 기회입니다. 이에 저 ... 의 선배님께 개인적으로 멘토링을 받으며 저의 적성을 다시한번 확인했습니다. 이러한 저의 경험을 바탕으로 글로비스에서 불필요한 비용을 제거하고, 주요 핵심부분에 재원을 효율적으로 배분하는 재무팀의 사원이 되고 싶습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.26

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[공업경영]뉴패러다임

이 실시되었다. 현재 교육내용의 구성은 안전, 품질, 두부제조, 유공압, 공정교육 등 기술/전문분야 80%, 회사규정, 기업이념, 윤리·환경경영, 직장예절, 리더쉽, 멘토링 등 직무 ... 창의력을 기반으로 한 가치창출을 추구하고 이를 통해 국가와 기업, 그리고 국민이 모두 함께 성장하는 사회를 의미합니다. 건강사회는 국민들이 일생을 통해 육체적인 건강뿐 아니라 정신 ... . 뉴패러다임 기업 사례1. 풀무원① 교대근무 제도 – 4조 3교대풀무원은 뉴패러다임 도입 후, 제3두부공장의 근무형태를 3조3교대에서 4조3교대로 개선했다.- 1주기: 20일 단위5

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.13

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