"월차계"의 검색결과 입니다.

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"월차계" 검색결과 501-520 / 1,583건

쟁의행위와 임금 지급(무노동 무임금의 원칙)

의 정당성 유무를 불문하고 근속기간에 포함된다.⑵ 연?월차휴가의 산정연?월차휴가의 산정과 관련하여 파업기간은 근로한 것으로 보기도 어렵고, 결근으로 취급할 수도 없게 된다. 행정 ... 해석(근기 01254-4245, 1990. 3. 23.)은 일?월차휴가?연차휴가일수의 산정은 정당한 쟁의행위기간을 제외한 나머지 근로일수에 대한 출근율에 따라야 한다. 다만, 쟁의 ... 행위의 기간이 주의 전부, 월의 전부, 연의 전부에 해당될 때에는 주휴일?월차 및 연차휴가는 부여할 의무가 없다」는 입장을 취하고 있다.Ⅱ. 본론(쟁점과 논거)1. 사용자가 초과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.26

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[부동산법제 공통] 상가건물임대차의 권리금의 문제점과 법제화 방안에 대해 논하시오

건물의 임대차에 수반하여 임차인이 임차보증금이나 월차임 외에 임대인에게 지급하는 권리금 이름의 돈에 관하여는 그의 성격이나 반환의무의 발생 등 효력이 그 임대차 당사자 간의 약정

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.12

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노사관계론-1987년 노동자 대투쟁 이후 우리나라 노동운동에서 이전에 비해 달라진 점은 무엇인지 주요 특징과 변화에 대해 논하시오.

된 월차휴가를 요구하는 비정규직 노동자에게 식칼테러를 감행한 현대자동차 아산공장 사례나 계약서를 위조하고 초단기 계약을 체결하는 이랜드?뉴코아 사례는 노동관계법을 위반하며 비정규직 노동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.29

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노동시간 단축을 통한 일자리 나누기

의 취지에 따라 노동자의 정신적, 육체적 휴양을 확보하는 제도로 정착될 수 있을 것이다.이를 위해서는 월차휴가제도를 폐지하는 대신 연차유급휴가제도를 늘림으로써 연속휴가가 가능하도록 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.04 | 수정일 2014.12.08

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인터파크 기업분석과 기업소개

제를 도입, 임금의 차별화)?복지혜택 (월차휴가, 휴가제도, 사내 헬스 시설 무료이용, 식사비 제공 등)2) 연도별 주요 현황인터넷 마케팅 전략을 위한 많은 기업과의 전략적 제휴를 체결

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.27

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재무계획 보고서

을 저축해야 하며, 월 연료비와 관리유지비는 10만원 소요될 것으로 예상하고 있다.이후 5년간 저축: 100,000원/월차 유지비100,000원/월콘도 명목으로 계약금 4,000만원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.07

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연봉계약서

규정 】1) 월차휴가 - 입사후 1년이 안된 사람은 월 1회 유급휴가를 준다.이휴가는 1년이 지나면 소멸되는 임시휴가이다.2) 생리휴가 - 가임기여성 근로자는 입사후 1달이 지나 ... 을 더해준다.연차가 20일이 초과되면 초과치는 "연차대체수당" 으로 지급한다.4) 연,월차, 생리휴가를 득하기 위해서는 최소 일주일전 담당부서장의 서면 승인이 있어야 한다.

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2013.06.24

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한국 사회의 노동문제와 해결방안

의 경우, 상사가 있으면 눈치 보느라 퇴근을 못하고 연말 회식에, 가족행사에 월차 내기를 눈치보고... 오래 일하고 많이 버는 게 경제 성장을 위한 일일까? 알차게 효율적으로 분담

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.10

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삼성전자의 원가회계시스템 분석

을 가지고 있어서 가전, 정보통신, 반도체, 컴퓨터 부문이 각각 개별적이고 독립적인 월차결산을 실시하고 있었기 때문에 부문별로 시스템이 서로 달랐다. 이후 1992년에 각 부문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.07 | 수정일 2022.09.15

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비정규직이 받는 차별에 대한 인식

다. 우일. 휴가도 보장받지 못해 주휴가 없는 경우도 15%에 이르고, 연 월차 휴가를 적용 받지 못하는 경우도 30%를 넘고 있다. 4대 사회보험 중 고용보험, 의료보험, 국민연금 등 ... 다. 그러나 1주간의 소정 근로시간이 15시간 미만인 단시간근로자에 대해서는 근로기준법상의 퇴직금, 주. 휴일, 연. 월차 휴가 규정이 적용되지 않는 것으로 보며, 국민연금의 적용 역시

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.13

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건설노동자(건설근로자)의 특성, 건설노동자(건설근로자)의 고용현황, 건설노동자(건설근로자)의 사망재해, 건설노동자(건설근로자)의 근로기준법과 고용개선법률시행령, 건설노동자(건설근로자)의 건강권확보 방안

에는 건설일용근로자의 경우에도 월차유급휴가를 부여하여야 한다.(근로기준법 제57조)- 1월간 소정근로일수를 개근한 경우에도 휴가청구권 발생일 당해일에 근로관계가 종료되었다면 월차유급

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| 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.05

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주 5일 근무제도의 문제점과 그 해결 방안

다. 공무원은 월차휴가가 없어 연간 휴일수가 민간부문에 비해 적지만 행정기관의 근무형태가 민간부문의 기준이 되기 때문에 휴일 수를 140일에서 더 줄일 방침이다. 주 5일 근무제 ... 이 실시 되면 여성들의 정상근로시간이 오히려 선진국 수준에 비해서도 더 짧게 된다는 역설이 발생한다.이는 기업들이 여성고용을 회피하는 이유로 작용하게 될 것이다. 월차유급휴가와 연차 ... 어쩌다 주말이면 가족들이 가까운 놀이동산이나 다녀오자고해도 말처럼 쉬운 것은 아니지 않는가?또 주 5일 근무를 하면 휴가, 월차, 년차 등등... 이 없어질 테이고 현재의 급여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.18

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경영정보시스템 2장 로센블러스 사 사례연구 토의문제

및 책임소재를 명확히 하여성장이 기여하였다고 비춰 볼 수 있다. 또한, 이익관리와 원가관리와의 관계 역시 원가의 인하를 궁극의 목표로 통제하였고, 단적으로 월차손익계산 및 예산실

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.29

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[대기업과 중소기업] 대기업과 중소기업의 비교, 경제개발과 중소기업의 육성

의 근로기준법대만의 법정근로시간이 주당 48시간인데 우리나라는 44시간, 대만 싱가포르 등에 없는 월차휴가가 우리나라에는 12일, 다른 나라에 없는 여성 생리휴가가 우리나라에는 12일

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.17

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근로시간 단축에 따른 인사관리 대응방안

: 임금저하 등의 문제를 놓고 갈등과 대립3. 주40시간제 도입에 따른 근로기준법 주요 개정 내용법정 근로시간, 탄력적 근로시간, 연·월차, 선택적 보상휴가제, 생리휴가, 초과근로

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26

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변화이론에 입각한 조직변화 사례 분석

의 65%에서 80%로 향상시킬 것과 둘째, 현재의 적자운영에서5% 흑자운영으로 전환시키자는 것이었다. 대신 매월 급식만족도가 3%씩 향상될 때마다 1명씩순서대로 주말 월차를 보내주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.30

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연봉제의현황과문제점

더라도 그것이 노동자에게 불이익이 없고, 제반사정에 비추어 정당하다고 인정될 때에는 이를 무효라고 할 수는 없을 것이다.(4) 년차유급휴가수당?월차유급휴가수당이 합계된 연봉계약연봉계약 ... 을 정할 때 1년 분의 연?월차유급휴가근로수당까지 합해서 얼마라고 정할 수 있다면 회사입장에서는 대단히 편리할 것이다. 그러나 연?월차유급휴가는 개근?출근률?근속연수에 따라 휴가일수이다.

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| 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.02

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[창업계획서] 혼자먹는 1인식당 (샤브샤브,월남쌈 전문점) 창업 사업계획서

투자비용 산출항 목금 액비 고사업장부산 부산진구 부전동 192-2 쥬디스태화 본관 2층권리금 無보증금 6250만원월차임 325만원소 계6575만원시설비중앙 ㄷ자 Bar형식 테이블

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 38페이지 | 5,800원 | 등록일 2014.10.13

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[보육교사론] 보육교사의 직무환경이 신체건강에 미치는 영향에 대해 논하시오

센터에서 4분기로 나누어 미리 신청을 받아 대체교사를 투입시켜주고 있다. 그러나 보육교사가 갑자기 아파서 병가를 내야하는 경우나 집안에 상을 당했을 때 집안일로 월차를 내야 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.07

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재무상태표의 구성요소와 인식기준 및 한계점

상태와 경영성적을 파악하기 위하여 재무 분석을 하게 된다. 회계 관리자는 월차결산을 마치고 나서 재무 분석하는 업무를 필수적인 사항으로 할 필요성이 있는데, 기업이 복잡해지고 세계

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.01.04

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