"월차계"의 검색결과 입니다.

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"월차계" 검색결과 461-480 / 1,583건

기업 인적자원 관리 활동

근로 수당, 연 월차 유급 휴가 근로수당, 해고 예고 수당, 휴업 수당 상여금-기타 보너스, 설, 추석 연말 연시의 보너스 등등 복리 후생-예)LG의 카페테리아 복리 후생인원교체

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| 리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.30 | 수정일 2016.08.04

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인사관리_핵심개선영역 파악_문제점 및 개선방안

대장 있다.타 프로세스 에 대한 (로부터의) 영향구체적이고 포괄적인 개선 방안근태기준과 근태마감이 정확히 이뤄지지 않아 월급여. 년월차지급에 부정확한 결과를 초래하고, 당사의 근태 ... penter前프로세스신상정보관리문제의 영향력상後프로세스월급여, 년월차지급관리, 자산운영팀제공(청소용역직임금), SCM제공(공수관리), 자금출금의뢰(일용직급여)*/26반드시 해결해야 할 ... 하여야 하년 월차 계산이 근태마감과 자동연계, 계산되도록 개선한다.년 월차 지급관리업무영역인사관리전/후 프로세스 정보작성자carpenter前프로세스근태관리문제의 영향력하後프로세스정기마감

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| 리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.12

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방과 후 학교 음악줄넘기 제안서 및 년월간 계획서

하고, 향상 시킬 수 있도록 노력 한다.음악줄넘기 교육활동 연간 지도 계획2012년도 ? ? ? ?학교지도강사 : ? ? ?월차 시지 도 내 용학습자료 및 준비물11,2줄넘기 기본자세와 기본스텝개인줄,운동화,엠프3,4기본스텝복습 및 음줄(숫자송)

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.08 | 수정일 2015.10.06

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비정규직_문제-ppt

이나 퇴직금 , 월차 및 연차 , 생리 휴가 등 법정 임금이나 휴가도 제대로 보장 받지 못함 사회적 보호의 최후 수단인 국민연금 , 의료보험 , 고용보험 등 사회보험의 혜택도 기대하기

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| 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.19

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[모성보호 생리휴가][모성보호 유산휴가][모성보호 출산휴가][모성보호 산전후휴가][모성보호 육아휴직]모성보호 생리휴가, 모성보호 유산휴가, 모성보호 출산휴가, 모성보호 산전후휴가, 모성보호 육아휴직 분석

. 출산휴가의 기간2. 출산휴가의 상여금Ⅴ. 모성보호 산전후휴가Ⅵ. 모성보호 육아휴직참고문헌Ⅰ. 개요여성근로자의 휴가는 크게 월차휴가, 연차휴가, 생리휴가, 산전후휴가로 나뉜다 ... . 일반적으로 연차 및 월차휴가는 근로기준법에 명시된 소정근로일수에 의거하여 부여가 된다. ‘소정근로일수’라 함은 법령의 범위 내에서 근로자와 사용자가 근로하기로 정한 날을 의미

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| 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.21

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권력의 병리학 서평

를 유지할 수 없다면 어떻게 일하지 않고 푹쉴수가 있을까. 혹은 직장에서 월차를 받아주지 않는다면 어떻게 쉬는 것이 가능할까(우리나라 대부분의 기업들은 월차에 매우 부정적이다). 이것이 정말 과연 환자들만의 탓일까?

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.09

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부동산 매매와 임대차 계약의 절차 및 법적 효과

상당하지 않게 된 때에는 당사자는 그 증감을 청구할 수 있다. 보증금을 월차임으로 전환하는 경우에는 그 전환되는 금액에 은행법에 따른 대출금리 및 해당 지역의 경제여건 등을 감안 ... 해 대통령령이 정하는 비율을 곱한 월차임의 범위를 초과할 수 없다.임차인은 임대건물 가액의 3분의 1의 범위 안에서 보증금 가운데 일정액을 다른 담보물권보다 우선해 변제받을 권리

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.20

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노동법레포트 - 근로기준법, 법과 현실의 괴리

산전후휴가를 부여해야 한다.주휴일, 생리휴가, 산전후휴가 사용 시 사용자가 지급해야 하는 임금은 일급 통상임금을 기준으로 하며, 연ㆍ월차유급휴가의 사용 시 사용자가 지급해야 하 ... 의 퇴직금, 제 54조의 휴일, 제 57조의 월차휴가, 제 59조의 연차휴가규정이 적용되지 않는다.3. 각종 사례필자가 아르바이트를 구하다가 당하게 된 부당한 일과 주위사람들의 각종 ... 자로서 1주간의 소정근로시간이 현저히 짧은 단시간근로자에 대해서는 퇴직금ㆍ주휴일ㆍ월차유급휴가ㆍ연차유급휴가를 적용하지 아니 한다”라고 규정함으로써 근로제공 시간이 극히 짧은 단시간

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| 리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.09

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쟁의행위 정당성 요건 및 효과 관련 판례 검토

. 쟁의행위 정당성 요건 중 목적 (근로조건 개선성)“피고인이 노동조합의 위원장으로서 조합원들과 함께 한 집단조퇴, 월차휴가신청에 의한 결근 및 집회 등 쟁의행위가 주로 구속 근로

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.10

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비정규직 문제와 특수고용형태 종사자 보호 논의

, 그리고 있다. 또한 초과근무수당을 지급 받고 있는 비율은 67.2%이며, 퇴직금의 경우54.1%, 상여금은 47.5%, 월차 휴가는 59.1%, 산전 및 산후휴가는 27.9%의 비정규

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.27

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비정규직 실태와 해결책(30)

어서 심각한 차별을 받고 있다는 것을 알 수 있는 것이다. 또한 비정규직 노동자는 월차휴가, 연차휴가, 생리휴가도 제대로 받고 있지 못하고 있는 실정이다. 비정규직 노동자중 각종 ... 휴가가 보장된 업체는 월차휴가 17.4%, 연차휴가 8.7%, 산전산후휴가 4.3%, 생리휴가 17.4%에 불과하다. 그리고 비정규직 노동자의 각종 사회보장 보험에 가입된 현황

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| 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.21

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경력직 표준국문 이력서 및 자기소개서

)결산총괄(차장) / 회계팀 / 재무본부 (1997.01 - 2005.12)회계 관리- 월차, 분기, 반기, 연말 결산 및 손익자료 보고- 재무제표(B/S, P/L, 현금흐름표 등

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| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.03

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주5일근무제(주5일제근무)의 필요성, 주5일근무제(주5일제근무)의 정책과 주5일근무제(주5일제근무)의 현황 및 향후 주5일근무제(주5일제근무)의 시행방향, 주5일근무제(주5일제근무)의 정책과제, 개선방안 분석

정규직 적용 여부2. 월 소정노동시간 변화 실태3. 주5일제 명시 여부4. 토요일 유급휴일로 명시 여부5. 연·월차 휴가일수 유지 여부6. 토요 연장근로수당 할증율 유지 여부7 ... . 월차 휴가 및 생리휴가의 폐지2. 초과근로 할증률 인하3. 변형근로시간제(탄력근로시간제) 확대4. 실시 시기와 방식(단계적 실시론)5. 임금 삭감 및 주휴 무급화Ⅷ. 향후 주5일근무 ... ·월차 휴가일수 유지 여부근기법 개정 과정에서 뜨거운 쟁점이었던 연·월차휴가일수 유지 문제와 관련해 기존 단체협약 수준에서 유지할 것을 노조쪽에서 요구하고 있는 곳이 14.4

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| 리포트 | 23페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.09.10

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ERP소개

게 되었다.■ 도입효과? 경영투명성 확보? 체계적인 물류흐름 관리? 월차결산 4달에서 1달로 단축 정확한 수불관리? 적시 오더를 통한 재고 위험 감소? 정확한 원가계산? 신속한 손 ... 후인 4월 달 월차 결산은 5월 중 완료 예정이라며 결산 속도가 4개월이나 앞당겨졌다고 밝혔다. 이렇게 현저히 빨라진 월차마감을 통해 ABC마트는 신속한 손익정보와 정확한 수불관리

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.22

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02기업진단(check list)

에 적합한가장부조직은 기업의 실태에 적합한가월차 시산표가 작성되고 있는가작성 지연으로 활용도가 없는 것은 아닌가회계 사무가 전선화되어 있는가장부상과 현물의 수량차이 처리는 적절히 하

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.25

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조퇴신청서 양식

조 퇴 신 청 서결재부서장행정부장병 원 장///소 속직 위성 명조퇴 사유조퇴 날짜년 월 일조퇴 시간시 분비상연락처위와 같이 조퇴를 신청하오니 허락하여 주시기 바랍니다.20 년 월 일신 청 인 : (인)처 리총 무 팀

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| 서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2016.01.21

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판매자 표지

미래계획서

열의가 있는 사람들에게 내가 조금이나마 아는 지식과 기술을 알려 줄 거예요결혼은 29이나 30에 할 예정이예요돈을 악착같이 모아서 유럽 여행을 떠날거예요(물론.. 월차?!)3)10년

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.13

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판매자 표지

총재배인 선발 과정시 전략

2년이상)3) 학력전문대졸이상의 식당업계 경력자(최소 경력 5년 이상)3) 급여수준이나 근무환경한식당 업계 최고대우, 4대보험 및 월차휴가보장, 학자금 일부지원4) 조건식당 총

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| 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.03.05 | 수정일 2016.09.29

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사회복지기관 이용 경험에 대해 예비 사회복지사로서의 관점에서 서술하세요

에게 신고하도록 한다. 아울러 여성종사자에 대한 야간 및 휴일 근로 제한 철저 이행, 연?월차 유급휴가 및 생리휴가 실시 홍보 및 권장, 월차 유급휴가, 연차유급 휴가, 직장내 성

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.16

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인터넷 마케팅제안서

합니다. ,이사,상무,전무,사장으로 진급도 하게 되어 급여가 인상되는 재미와 조직생활의 체계도 느낄 수가 있습니다. ▶ 월차제도 : 접속시간이나 환경에 따라 부담 없이 근무하도록 출퇴근 ... 은 얼마든지 자유롭게 할 수 있으며 한 달에 한번씩 월차를 사용할 수 있도록 하였습니다. ▶ 장기근속 : 지속적인 이용을 유도하기 위해 매월15일 이상 근무자에게 근속을 인정 ... 터넷사용에 따른 모든 행위가 직장생활처럼 되어 인터넷사용만으로 현실과 다를 바가 없는 직장생활을 할 수 있습니다.월차처음결근4. 회사개요▼ 인터넷가상직장의 운영흐름도㈜사이버 컴퍼니

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| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.24

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