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"지식근로자활용방안" 검색결과 5,021-5,040 / 6,103건

  • [사회복지관][사회복지][복지관]사회복지관의 유래,용어, 사회복지관의 목표,원칙, 사회복지관의 역할,기능, 사회복지관 PR, 사회복지관의 마케팅전략, 사회복지관PR모델, 사회복지관홍보방법, 사회복지관 발전방향
    근로자들이 모여들고, 개중에는 구걸로 연명하는 걸식자, 범죄자, 약물중독자, 떠돌이 같은 사람들도 많아 도시 전체에 많은 피해를 주었다. 이렇게 되자 킹슬레이, 칼라일, 러스킨 ... 는 인센티브를 주는 방향으로 활용되어야 한다. 또한 평가의 효율성을 위해서는 자체평가의 정확성을 유도하여 활용하는 방안이 마련되어야 하며, 궁극적으로는 사회복지시설 평가원을 설립하여 인증 ... 성의 원칙2) 전문성의 원칙3) 책임성의 원칙4) 자율성의 원칙5) 통합성의 원칙6) 자원활용의 원칙7) 중립성의 원칙Ⅳ. 사회복지관의 역할과 기능Ⅴ. 사회복지관 PRⅥ. 사회복지관
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.06.27
  • 비정규 근로자의 문제점과 해결방안
    근로자인 셈이다. 현재 우리나라에는 이들을 위한 확실한 법적 절차가 정착되지 않은 상태이고, 이들을 위해 제도 개선의 도입방안이 한창 논의되고 있는 중이다.여기서는 정책을 주안점 ... 으로 두는 것이 아니라 정책의 대상인 비정규근로자를 중심으로 삼아 그들에 대한 정의와 현황,실태를 살펴보고, 현행 제도의 문제점을 살펴보고, 거기에 대한 개선방안을 준비해 보았다.1 ... . 고용형태별 현행 제도와 문제점...13결론6. 비정규근로자의 권리보장을 위한 과제...16서론우리나라에는 많은 사람들을 위한 정책들이 있다. 여성에게도, 노인에게도, 아동
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.23
  • [품질경영]포스코
    직원 개인의 업무처리 절차를 정의함으로써 개인별 편차를 줄이고 업무 성과를 높이는 것을 목적으로 한다.④ 지식경영포스코의 지식경영은 학습조직문화 확산과 지식근로자 양성이라는 비전 ... (CoP : Community of Practice) 활동은 제철소를 중심으로 활발하게 확산되고 있으며, 모든 직원이 지식근로자로 활동하는 업무 추진의 인프라로 자리잡고 있 ... ,4711,307,536자 산23,627,313-2.398.8124,206,95021,713,357부 채3,870,889-17.38-24.244,684,9485,109,652자 본19
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.30
  • 입양서비스
    에 관한 규칙 제19조(주택의 특별공급) 제1항- 현재 국가유공자, 일본군 종군위안부, 장애인, 탄광근로자, 올림픽 등 국제대회 3위이상 입상자, 중소기업근로자, 등이 해당□ 입양 ... 가정에 입양수수료 및 입양아동 양육수당 지급 추진○ 입양가정의 소득분포현황(04년)을 보면 전체의 58%가 도시근로자가구 평균소득(월340만원) 이하의 가정임을 감안하여 입양수수료 ... 제 도입,입양수수료 ? 입양아동 양육수당 지원추진★제 3절 입양의 현황 및 절차1. 입양의 현황2. 입양기관 현황3. 입양의 절차제4절 입양의 문제점 및 개선방안1. 입양의 문제점
    리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.09
  • 아동복지 서비스 중 지지적 서비스와 필요성에 대해 논하시오
    다.② 근로아동법의 제정우리나라는 1946년 군정시 아동노동법규를 처음으로 공포·시행하였고 이듬해 이를 발전시킨 미성년자 노동보호법을 제정·공포하였다. 이 법의 목적은 미성년자를 위험 ... 복지사업2)학교사회사업3)근로아동복지사업4)미혼부모복지사업5. 최근의 아동문제와 대책6. 아동복지의 현실과 과제1) 아동복지의 전망2) 아동복지의 현주소3) 아동복지의 과제Ⅲ 결론Ⅰ ... 은 지식을 기본으로 한 치료라는 정의에서도 알수 있듯이 가족치료는 가족의 역기능 영역에서의 계획적 개입을 목적으로 하는 것이어서 개인에게의 초점보다 가족 전체에 놓여지고 있으며 가족체계
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.11
  • [고령화와 저출산] 고령사회와 저출산
    비용 사용주와 근로자가 정년연장을 조건으로 임금 삭감을 합의하는 「임금조정옵션제」를 도입하는 경우 인센티브로 임금조정액의 일부를 지원하는 방안 검토♦ 임금•직무체계의 개선▬ 연공급 ... 는 고령인적자원의 낭비를 초래◆ 정보 및 지식기반사회의 노동환경과 기술변화에 대한 고령근로자의 적응력 및 능력개발 부족 등의 사유로 구조조정의 우선 대상이 되고 있음◆ 기업은 자체 ... 자의 경제적 손실방지를 위해 매우 중요나. 개선방안(1) 고용규제 완화♦ 다년 고용계약제도 장려▬ 고령근로자의 고용촉진을 위하여 일정 연령 이후 근로자의 고용이나 정년 이후 재고
    리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [평생교육]우리나라 평생교육의 발전 방안
    )의 평생학습 참여율 국제비교통계청이 제시한 위의 자료)에 따르면 국내 근로자 평생학습 참여율 이 23.4%로 OECD 회원국 중 최하수준으로 나타났다. 이는 우리나라의 교육시스템이 정규 ... 교육에만 치중하고 있으며, 학교교육 수준의 격차에 평생교육 참여율의 격차가지 더해져 근로자간의 교육수준 차이는 시간이 지날수록 더 심해질 수밖에 없는 현실을 야기하고 있다.Ⅲ ... 을 경우 교육자원 활용의 손실이 많을 뿐 아니라 교육기관 관련 종사자들의 교육 실시 전문성과 교육 의욕 및 실제적이 교육력이 크게 약화될 수 있기 때문이다. 평생교육기관간 네트워크
    리포트 | 9페이지 | 4,900원 | 등록일 2006.07.27 | 수정일 2023.01.31
  • [미래사회와 교육] 미래사회의 변화모습을 설명하고 이에 적합한 평생교육의 구체적 방안
    드러나고 있다.문화의 다원화와 공유화는 초국가적, 초사회적 문화를 형성한다. 초국가적 문화형성은 관광, 이민, 외국인 근로자 등에 의한 인간자본의 이동 및 다국적 기업을 통한 기술 ... 하며 또 하나의 혁명을 창출했다. 지식혁명이 바로 그것이다. 따라서 정보화는 평생교육의 매우 중요한 도구가 된다는 것이다.지식혁명은 지식을 소유하는, 그리고 지식을 자유자재로 활용 ... 하고 재창출하는 정보관리자에 대한 혁명이며 교육이다. 정보화사회는 정보를 상품화하고 정보의 가치는 그것을 사용하는 인간에 의해 지식으로 결정된다. 이로 인해 정보의 사용능력을 가진
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.09.07
  • 학습조직이론-사례
    하면서 소비자의 욕구 또한 급상승했으며 풍요로운 생활에 대한 욕구증대, 근로시간 단축에 따른 자유시간의 증대, 핵가족 화 및 생활 가치관의 변화, 자동차 보유대수의 증가 등과 같 ... 었다.피터 드러커는 미래의 기본적인 경제활동의 원천과 생산요소는 지식이 될 것이라고 말했다. 더불어 지식은 전통적인 생산요소과 같은 또 하나의 자원이 아니라 ‘유일하게 중요한 자원 ... ’이라고 역설한바 있다.지식경제 시대가 도래하면서 지식을 창조하는 학습활동과 지식을 생산력화할 수 있는 조직차원에서의 제도적 노력이 중요한 관심사로 등장하게 된다.학습조직은 지식 창출
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.15
  • 사례관리
    클라이언트가 78세의 고령인 점을 감안하여 여러 가지 가사노동을 지원해 주기 위해 지역사회복지관과 연계하여 지역사회의 자원봉사자를 활용하는 방안이나, 공공근로와 같은 공적인 프로글 ... 은 자원을 개발하고 유지하는 방법을 알 필요가 있다는 사실을 가르치는 것이다.넷째, 중개자의 클라이언트가 필요로 하는 자원을 소정의 사회기관으로부터 제공받지 못하거나, 지식이나 능력 ... 이 부족하여 다른 유용한 자원을 활용하지 못할 경우에 사례관리자가 다른 유용한 자원과 클라이언트를 연결시키는 중개자의 역할을 수행한다.다섯째, 조정자로서 사례관리자는 클라이언트
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30
  • [복지]인간과 복지
    들에게 노동과 노동현장은 그들의 삶에서 매우 중요한 부분이고, 근로자들의 전체적인 사회적 기능의 중요한 부분으로 노동 속의 인간을 이해해야 한다. 근로자들의 행동과 타인과의 상호작용을 이해 ... 하 자, 65세 이상인 근로자, 1개월 미만의 기간 동안 고용되는 근로자, 월간소정근로시간이 80시간 미만인 근로자주요급여고용안정사업 - 근로자를 감원하지 않고 고용을 유지 ... 하거나 실직자를 채 용하여 고용을 늘리는 사업주에게 비용의 일부를 지원직업능력개발사업 - 사업주가 근로자에게 직업훈련을 실시하거나 근로자 가 자기개발 위해 훈련받을 경우 사업주·근로
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.10.03
  • [보험론]한국민영보험산업의 발전방안
    로 정보력있는 지식소비자의 등장이 예상되며, 언더라이팅 절차가 온라인으로 이동하고 전자청약이 보편화될 것으로 전망된다.인터넷은 정보의 원천, 서비스의 강력한 매개체로 작용 ... 함으로써 자문서비스 및 재무플래닝을 위해 인터넷 활용도가 높아질 것이며, 인터넷의 발전과 더불어 의학적 진보(유전자 검사), 기술적 진보(전자서명)로 인하여 언더라이팅의 본질이 변화 ... 하고, 온라인 보험청약이 보편화될 것으로 전망된다.④ 자문서비스의 중요성 증대노령인구 증가에 따른 부의 분배문제가 대두되고 인터넷의 보급으로 지식소비자의 증대에 따라 소비자들은 단순
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.29
  • 나 자신의 SWOT 분석 및 인생설계
    꿈 이루기 프로젝트!! SWOT 분석>Mission : 나는 하나님의 자녀로, 이 땅에 살면서 하나님의 뜻에 따라 내 주변 사람들 사랑하고 그들을 섬기며 가난한 자와 여러 어려운 ... 에만 지원자들 집중, 중소기업엔 상대적으로 지원자가 적다?고환율, 원유가격 급등으로 인한 기업 활동 위축?청년실업의 증대?한-미 FTA 협정과 관련되어 사회적 불안 요인 들이 많이 있 ... 을 활용하여 나에게 주어진 1년 6개월의 시간을 활용하여 우수 중소기업에 관한 정보수집과 아울러 거기서 요구하는 경력을 쌓는데 총력을 기울이겠다. 또한 면접 시에는 공모전 참가 경험
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.13
  • [조직인사관리] 의료기관 직원의 업무 만족도에 관한 조사연구
    경영(Knowledge Management)은 부가 요소가 아닌 생존 요소로 간주되고 있다.이러한 환경 요구에 따라 재직 근로자들은 종사분야를 막론하고 지식사회에서 생존해 나아가 ... 연구 , 경희대 행정대학원 석사학위논문, 2002)이와 함께, 1990년대 중반부터 사회 전반적으로 일고 있는 지식경영이 대두되고 있으며 이는 산업의 전 분야 와 각 산업의 종사자 ... 다.지식사회라는 새로운 패러다임의 출현은 기업으로 하여금 새로운 경영방식을 요구하고 있다. 오늘날 기업의 본질은 지식을 창조하고 모으고 공유하고 활용하는 것이다. 기업의 관점에서 지식
    논문 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.08.18
  • [경영]기업 HRD에 대한 사례적 접근
    의 관계는 계약적이며 개개인들이 협상의 대상이 되었다. 그 결과 임시직과 시간제 근로자를 포함한 비정규직 노동자의 사용이 증대하여 주변근로자들은 권리와 직업의 안정도 받지 못하는 2 ... {기업 HRD에 대한 사례적 접근Ⅰ. 기업에서의 인적자원개발에 대한 이론적 논의1. 들어가기- 21세기는 지식정보화, 세계화 및 디지털 경제로 특징 지워지는 사회로 탈바꿈 ... . 기업 내 재구조화(restructuring)와 다운사이징(downsizing)이 활발하게 일어나고 있어 기존 의 사용자와 종업원간의 종신 고용 및 평생 직장으로 대표되는 전통적인
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.05.08
  • [경영학] 신기술을 노동의 미래에 올바로 적용시키기 위한 방안
    신기술과 노동의 미래????????????????????????????????(신기술의 올바른 적용방안)■ 들어가는 글찰리채플린의 영화 ‘모던 타임즈’를 보면 공장 노동자인 주인 ... 들이한다는 대의명분 아래 최근 이른바 ‘가내사업가’에 의한 자영 재택 근로자들이 증가하고 있는 추세이다. 하지만 원격근무는 근로자들에게 반드시 긍정적으로 작용하는 것만은 아니 ... 이 나타날 것으로 예상되는데, 그렇다고 해서 모든 노동자에게 일률적으로 적용할 수는 없다. 왜냐하면 고급 지식노동자들의 경우 이들의 노동이 고도의 자율성과 창의성을 요구하기 때문이
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.25
  • [여성학]우리나라여성정책
    여성정책의 추진계획에서 정책과제는 지식기반사회를 이끌어갈 여성인적자원의 적극적 양성과 활용, 차별과 폭력으로부터 여성의 인권보호를 위한 제도의 정착, 일반여성의 생활 속 ... “여성인적자원의 활용제고방안”을 적극 추진하고 있다. “여성인적자원의 활용제고방안” 주요 내용은 주부의 능력개발과 사회참여 확대(여성부), 여대생의 취업능력 증진 및 활용 증대 ... (여성부), 여성인적자원의 통계 및 정보체계 구축(여성부),과학기술분야 여성인력 양성(과학기술부), 비정규직 여성근로자의 직업능력개발(노동부)이다. ②여성의 정보화 능력 제고하고 있
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.12.15
  • [사회복지]우리나라 사회복지 전문인력
    를 위하여 필요한 6급등의 중간관리자로의 승진기회도 현재로서는 전무한 형편으로 사기저하의 커다란 한 요인이 되고 있다.5. 사회복지 전담공무원의 사기진작 방안1) 정책적인 면 ... 적 향상이 요구되고 있다. 이에 사회복지 종사자의 전문적 지식과 기술이 요청과 함께 이에 따른 전문자격제도 확립을 위한 논의가 제기되고 있다. 이를 위해 제1부에서는 한국의 사회복지사 ... ?공포된 사회복지사업법에 따라 사회복지사업 종사자 자격증제도가 제도적으로 도입이 그 기원을 두고 있다. 즉, 사회복지에 관한 전문지식과 기술을 가진 자에게 사회복지사업 종사자 자격증
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.12
  • [아동복지C형]영유아보육서비스 중 한 유형을 선택하여 그 필요성과 발전적 운영방안에 대해 논하시오.
    적 측면3) 교육 성과적 측면Ⅳ. 장애아통합보육서비스의 발전적 운영방안1. 통합보육시설 종사자의 자격 및 전문성 강화2. 장애아 통합보육시설 평가인증 세부 기준 마련3. 표준 특수 ... 아동의 보육으로 주로 방과후에 이루어지게 된다.한편 보육시설의 입소대상은 국민기초생활보장법의 적용대상자를 우선적으로 입소시키도록 규정하고 있으며, 직장보육시설에는 근로자의 자녀 ... 적인 영유아 보육서비스를 요구하게 되었다.이와 같이 보육은 아동의 관점, 여성 ∙ 가족의 관점, 사회 ∙ 국가 발전의 관점 등에서 많은 변화가 야기되고 있으며, 특히 보육 수요자
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.08
  • 2008 인도 경제 정책의 현황 및 전망
    를 해소하기 위하여 긴축적인 재정정책을 유지하여 각종 보조금 등 사회보장부문에 대한 정부지출을 줄였다. 그 결과 임금근로자와 농민층, 그리고 빈곤층의 생활수준을 떨어뜨리는 부작용 ... 했다. 또한 1992년 IMF와 세계은행에서 차관을 도입하는 방안을 의회에서 관철시켰으며 1995에는 WTO 가입에 성공했다. 경제 개혁 초기, 인도 정부는 재정적자와 무역수지 적자 ... 의 33배 국토- 러시아, 캐나다, 미국, 중국, 브라질, 호주에 이어 세계 7위의 면적을 보유, 특히 대부분이 평야로 이루어져 국토의 활용도가 뛰어남ㅇ 10억의 인구 : 무한
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.09
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2025년 08월 19일 화요일
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