"퇴근관리"의 검색결과 입니다.

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"퇴근관리" 검색결과 481-500 / 16,068건

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황무지

었다. 최근 업무에 집중하는 반면 건강한 수면과 좋은 아이디어를 위한 장기간의 휴식을 취하는 데도 시간을 아끼지 기로하고 출퇴근에 허비하는 시간을 아끼기 위해 자신의 집을 회사 근처 ... 에 가정과의 균형과 미래를 위한 아이디어를 얻기 위해서는 하루 24시간이 모자랄 듯하다.시간을 관리하지 못하면 그 어떤 것도 관리할 수 없다. 시간을 어떻게 쓰느냐에 따라 일

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.20

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당뇨병예방 보건프로그램

과도한 업무량 자동차로 이동하는 생활습관 회사 내 운동 시설 부족 운동을 유지할 수 있게 해주는 지지자 결여목 적 우리나라 30 대 남성의 당뇨병 발병률을 미리 예방하고 관리 ... 하여 당뇨 발병률을 감소시킨다 .목 표 과정 목표 영향 목표 결과 목표 대상자들은 자전거로 최소 1 주일에 2 번 이상 출퇴근을 한다 . - 운동 실천율을 25.6% 에서 45 ... 출 퇴근시 가능하면 자전거를 이용하도록 팜플렛과 포스터를 이용하여 홍보한다 .직장인 운동 교실 인적 운동 처방사 , 보건교육사 , 보건 간호사 물적 빔 프로젝트 , 스크린

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.28

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

제도가 더 발달해있는 것으로 잘 알려져 있기 때문이다. 삼성전자가 직원들을 동기부여 하는 방법 첫번째는 복지혜택이다. 삼성전자에서는 자율출퇴근제도를 운영하고 있다. 출근시간과 퇴근 ... 시간은 명확하게 정해져 있는 것이 아니며 조직 구성원들은 자신이 원하는 시간에 다른 사람들이나 상사의 눈치를 보지 않고 출퇴근을 할 수 있다. 하루에 최소 4시간을 근무하는 것 ... 에서 벗어나 팀 구성에서부터 예산 책정, 일정 관리까지 자율적으로 운영한다고 한다. 이는 직원들의 창의적인 아이디어 창출에 대한 동기를 부여하고, 이러한 톡톡튀는 아이디어를 모아 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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카타리나 블룸의 잃어버린 명예 독후감

. 카타리나같이 영리하고 거의 냉정하다고 할 정도의 사람이 왜 퇴트게스 기자를 죽였는지에 대해 나오면서 이 책의 이야기는 시작된다.카타리나 블룸은 여기저기 출퇴근하며 집안일을 봐주 ... 른 박사님의 집에서 가정부 겸 관리인으로 일하며 지냈고, 페너른 박사님의 횡령과 위조 죄가 입증되면서 현재 블로르나 박사 부부의 집에서 일하게 되었다는 것까지 정말 세세하게 사생활 ... 니까 미리 준비했던 권총을 쏴서 그를 죽이고 다시 술집으로 가서 태연하게 일하다 퇴근한다.《차이퉁》은 사실 무근인 것들을 기사화하여 각종 루머를 퍼뜨려 카타리나 블룸의 명예를 추락

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.23

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나는 매일 교도소에 들어간다. 독후감 서평

하고 퇴근하는 모습을 꾸준히 본 관리 소장님이 정식 직원으로 채용하고, 숙직실에서 생활하며 돈을 모으고 2년이 지나 현장 소장이 되어 3년 후 조그만 건설회사를 세우고 가정도 꾸렸 ... 은 옴니버스식 에세이다. 이 책을 통해 전국에 16000명이나 되는 교도관 분들이 계시다는 것과 교도소 행정업무와 기본적인 재소자 관리 이외에도 정말 많은 일을 하신다는 것을 처음 알게 되

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.18

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지속적으로 증가하고 있는 맞벌이 가정의 문제점으로 기혼취업여성의 일-가정 양립의 어려움에 대해 설명하세요.

과 시간이 절실하게 필요하지만, 맞벌이 가정에서는 그 시간을 확보하기가 어렵다. 예를 들어, 맞벌이 부부 중 하나가 퇴근 후에도 업무를 마쳐야 하거나 출장을 자주 가는 경우, 자녀 ... 와의 소통이나 정서적 교감이 충분히 이루어지지 않아 자녀의 심리적 발달에 악영향을 미칠 수 있다.실제로 맞벌이 가정에서 자주 겪는 문제 중 하나는 자녀의 학습 관리 부족이다. 맞벌이 ... 부담으로 작용하며, 그로 인해 그들이 겪는 신체적, 정신적 스트레스가 증가하게 된다. 기혼여성들이 겪는 일-가정 양립의 어려움은 주로 세 가지로 나눌 수 있다: 시간 관리, 심리

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.12

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사례관리 회의록 (장기요양기관-요양시설, 주야간보호센터 등 재가 시설 적용 가능) 2가지 사례(정리 잘된 자료)

시길 바랍니다. 이상으로 20XX년도 x/x 분기 사례관리회의를 마치겠습니다. 감사합니다. ? 회의결과 -보호자가 저녁에 퇴근하여 어르신의 옷을 쇼핑백에 담아 두면 내일 아침 운행 ... 사례관리 회의록 OO주야간보호센터 회의일 20XX년 XX월 XX일 X요일 (13:30 ~ 14:00) 작성자 OOO 시설장 회의장소 주야간보호센터 회의실 수급자명 OOO(19XX ... 하여 센터에서 관리할 수 있도록 보호자와 상담이 필요함. 간호팀(OOO 간호사) 기저귀를 하는 일이 부끄러운 일이 아니며 화장지를 기저귀에 덧대어 사용할 때 나타날 수 있는 질병

리포트 | 4페이지 | 4,500원 (10%↓) 4050원 | 등록일 2023.07.13 | 수정일 2025.03.17

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유한킴벌리 직원 경험 설계

효율을 가진 나라로 꼽히고 있습니다. 많은 기업에서 잘 알려진 것처럼 물리적 시간의 양으로 승부하는 한국 사회의 직원 관리 시스템은 추격자의 생존전략으로 인식되고 있습니다. 과거 ... 가치 중 하나로 도전과 창의 정신을 설정하였으며, 그 속에서도 체계적인 기법을 활용해 직원 관리를 효과적으로 시행하기 위해 직원 경험 설계 모형을 제시한 것을 알 수 있습니다. 아래 ... 에서 합격 여부와는 상관없이 스스로 동기 부여하고 일에 대한 열정을 느끼게 되었다는 설문 조사 결과를 얻어내기도 했습니다. Celebrate 단계에서 공정한 성과관리를 추구하고자 리더

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23

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((강추자료A+ 독후감)) 442 시간 법칙 일론 머스크와 빌 게이츠에게 배우는 시간의 힘 - 직장인의 시간관리, 사업가들의 시간관리

1. 들어가며 이 책에서는 시간 관리에 있어 가장 대표할 만한 두 사람, 빌 게이츠가 차근차근 한 번에 하나의 일을 하는 성향이라면, 일론 머스크는 한 번에 서너 개의 사업 ... 는 것보다 정확한 목적지에 도착하는 것이 중요하기 때문이다. 시간자체가 너무나 소중한 것은 누구나 알고 있지만, 효율적인 시간 관리를 다루는 책은 사실 너무 진부하게 느껴질 수 있 ... 다. 시간이 없는 것은 아니지만, 퇴근 후 핸드폰으로 흘려보내는 시간의 비중이 너무 많이 차지하고 있었다. 몸과 마음이 지쳐서 아무것도 하고 싶지 않은 상태가 되니 핸드폰을 하며 무

리포트 | 9페이지 | 1,800원 | 등록일 2021.03.17 | 수정일 2021.03.20

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병원인적자원관리

인적 자원 유지관리수강과목: 병원인적자원관리담당교수:학과: 보건관리학학번:이름:제출일:2023년 6월 21일1. 인적 자원 유지관리에 대한 주요 개념을 서술(11장 중심으로)직원 ... 어 이루어져 왔다. 갈등관리 또는 직원 관리 유지의 중요한 요소이다. 개인 간 갈등을 해결하기 위한 유형으로는 강압형, 수용형, 회피형, 협조형, 타협형, 등이 있으며 집단 간 갈등 ... 를 맞고 이를 유지하는데 가장 중요한 과정의 하나이다.2. 개인적으로 생각하는 바람직한 리더의 다양한 역할과 방향을 사례를 들어 기술 하세요.(*예-다양한 역할(조직관리, 직원관리

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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[A+ 받은 소논문] 국내 간호사 근로제도 개선방안 연구, 태움, 연장근무, 업무환경

형태를 중심으로 연구한다.Ⅱ. 국내 간호사 근로환경의 실태와 문제점1. 정의1) 용어 정의(1) 초번 간호사: 아침에 출근해 8시간에서 12시간 근무 후 퇴근하는 간호사(2) 낮번 ... 간호사: 초번 간호사가 퇴근할 때 출근해 8시간에서 12시간 근무 후 퇴근하는 간호사(3) 밤번 간호사: 낮번 간호사가 퇴근할 때 출근해 8시간에서 12시간 근무 후 퇴근 ... 적으로 시행되기 위해선 철저한 감독·관리가 필요하다. 근로기준법에는 병원의 근로감독관은 의사이며, 병원 내에 살인과 재해로 인한 병원 시설의 위험과 같이 생명을 위협할 만큼 위급

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.14

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가족상담및가족치료 - 경험적 가족치료의 주요개념 중 하나는 자아존중감이다. 자아존중감을 높일 수 있는 활동을 3가지 이상 적고 그 중에 하나를 선택해서 활동계획안을 작성해보세요

있고 자기 관리의 한 형태로 사용될 수도 있다. 3) 봉사활동 봉사활동에 참여하는 것은 개인들이 목적과 성취감을 느끼도록 도울 수 있다. 이타적 행동을 하는 것만으로도 개인은 행복 ... 기 활동계획안 1. 목표: 자아존중감 높이기 2. 기간: 12주 3. 자전거타기 계획 09:00 ? 10:00 (월~금) 출근길 자전거 타기 19:00 ? 20:00 (월~금) 퇴근길 ... 자전거 타기 * 출퇴근에 필요한 자전거 타기 시간은 약 40분으로 남은 20분 동안은 벤치에 앉아 오늘 하루 나의 감정에 대해 생각해보는 시간을 갖는다. 4. 측정 자아존중감

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17 | 수정일 2025.03.18

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재택근무 효율적인 지원방법

설문조사 결과 교육은 어떻게 ?교육ㆍ훈련 (Training and developement ) 과 품질관리 ( QualityAssurance ) 의 합성어로 상담센터의 교육 및 품질 ... 을 전반적으로 지원하고 관리하는 조직 TQA 란 ?DB 내이버 아시나요 ? Data Base 의 약자 + LH+Naver 의 합성어 매뉴얼은 물론 별도로 가공되어서 배부되는 상담 ... 목표 ? 응대율 높이기 정확한 정보 전달 친절성우리회사 목표 달성을 위해서는 ? 변화되는 업무내용의 파악 생산성 관리 통화품질 관리 개개인의 책임감 있는 업무태도 ⇒ 상담사의 자질

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.14

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장애인단기보호시설 사회복지 현장 실습 소감 일지

*내가 알아들은 것은 무엇인가?1)중증 지적 장애인을 단기보호(정기형.일시형.단기형)이 있는 기관이다.직장 퇴근하고 나서 자립 하도록 도와주는 사회 정상화의 장애인 주간 보호 ... 으로 자동적으로 관착의식이 형성된다.2)코미차트 시스템 이해 및 사례관리- mbti 성격유형검사와 감마를 알고 코미 차트 시스템으로 사례 관리 하는 것을 알게 되었다.이용인을 관찰

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.30 | 수정일 2023.04.11

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조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다. 서론 (1)

하기 어려운 환경에서 노력해야 했다. 또한, 잔업이 발생한 경우 부하 직원도 무조건 늦게 퇴근해야 한다는 문화가 존재하여, 조직원들은 자신의 업무를 완료했음에도 불구하고 늦게 퇴근 ... 할 수 있다. 이러한 변화가 기업의 경쟁력을 향상시키고, 우리의 사회와 경제에 긍정적인 영향을 미칠 것임을 믿는다.참고문헌박동건 역, 산업 및 조직심리학, 학지사, 2015.02.25.오계택, 조직의 변화관리를 위한 정책과제, 한국노동연구원, 2017

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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사이버심리학_휴대전화 분리불안이 어떠한 현상인지 설명하고, 분리불안을 줄일 수 있는 방안이 무엇인지 본인의 경험을 예를 들어 설명해보세요. (2)

이나 동영상을 공유하기도 한다. 오후 시간에는 업무와 관련된 정보를 검색하거나, 필요한 앱을 사용해 업무를 처리하는 데 스마트폰을 활용한다. 퇴근 후에는 스마트폰을 사용하는 시간 ... 전화가 없다는 사실을 깨달았을 때, 우선적으로 불안감과 초조함을 느끼게 될 것 같다. 평소 스마트폰을 통해 시간을 확인하고 일정을 관리해왔기 때문에, 시계가 없는 것처럼 느껴지 ... 이 될 것이다. 점심시간이나 휴식시간에는 친구들과의 연락이 끊겨 사회적으로 소외된 느낌이 들 것 같기도 하다. 퇴근 후에는 평소 스마트폰을 통해 여가 시간을 보내던 습관 때문

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

함으로써 스스로 사기를 진작할 수 있는 기회를 제공하기 위함이다. 또한 유연근무제 시행은 업무에 따라 출퇴근 시간을 자율적으로 관리하도록 하는 제도라고 할 수 있으며 외에도 잡 마켓 ... 제도 도입을 통해 직원 개인의 자발적, 계획적 경력 관리를 돕는 제도를 운영하고 있다. 잡 마켓은 기존 인력에 공석이 발생해 새로운 수요가 있을 때 해당 직무에 근무하기를 원하 ... 유연근무제나 제도 도입이 어려운 회사는 점심시간을 늘리거나 현장 상황에 따라 유동성 있게 제도를 적용하도록 하였다. 또한 팀장 정시퇴근 제도를 통해 현대사회 강조되는 워라밸(일과 삶

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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A+학점은행제 5주 1강에서 수요예측에 대해 학습했습니다. 최근 마이크로 모빌리티(전동 킥보드, 공유 자전거 등)의 수요와 공급이 급증하고 있습니다. A기업은 전동 킥보드 서비스 제공 기업으로 전동 킥보드의 이용량(수요)을 늘리기 위해 먼저 이용량(수요)을 예측하고, 킥보드를 배치하려고 합니다. A기업은 킥보드 이용 활성화 전략을 수립하기 위해 어떻게 수요

[생산관리] 주제: 5주 1강에서 수요예측에 대해 학습했습니다. 최근 마이크로 모빌리티(전동 킥보드, 공유 자전거 등)의 수요와 공급이 급증하고 있습니다. A기업은 전동 킥보드 ... 기업의 수익성을 개선하는 데 기여한다. 예를 들어, 출퇴근 시간대에는 사무실 지역이나 대중교통 정류장 근처에 킥보드를 더 많이 배치하는 것이 유리할 수 있다. 수요 예측을 위해서 ... 를 더 정확하게 예측할 수 있다. 또한, 이 정보를 기반으로 킥보드를 효율적으로 배치하고 관리함으로써 사용자 만족도를 높이고 운영 효율성을 개선할 수 있다. 이 과정에서 개인정보 보호

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.08.23

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맞벌이 가정의 돌봄 공백이 무엇인지 세 가지 이상 제시하여 설명하고 이를 해결하기 위한 대안을 각각 세 가지 이상 제시하시오

후의 시간관리를 어떻게 하는가에 대한 것이다. 초등학교 입학전까자는 어린이집에서 엄마가 퇴근할 때까지 자녀를 돌봐주었지만 초등학교 입학 후부터는 그렇지 않기 때문에 맞벌이 엄마 ... 의 학교에서 학교생활 적응이라는 이유로 1학년 3월 한달 동안은 점심급식 없이 하교를 한다. 맞벌이 취업모는 일찍 하교하는 자녀를 퇴근시간까지 안전하게 돌봐야 하는 문제를 개별

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12

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유연 근무제

의 선택적 근로시간제, 제57조의 재량 근로시간제에 그 근거가 규정돼 있다. 구체적인 유형과 운영 방법은 다음과 같다.1) 시차출퇴근제 : 주5일, 주 40시간, 1일 8시간 근무 ... 를 준수하며 출퇴근 시간을 조정하는 제도.2) 재량근무제 : 근로시간의 배분 및 업무수행 방법을 근로자의 재량에 맡기고 근로자대표와 사용자가 합의하여 근로시간을 인정하는 제도.3 ... ) 선택근무제 : 1개월 등과 같이 일정 기간을 단위로 업무의 시작과 종료 시각, 하루 근로시간을 근로자가 결정하는 제도.4) 재택근무제 : 근로자가 회사로 출퇴근하지 않고 집

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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