• 통합검색(6,764)
  • 리포트(5,876)
  • 시험자료(392)
  • 방송통신대(318)
  • 자기소개서(113)
  • 논문(56)
  • 서식(7)
  • ppt테마(1)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"규범형리더십형" 검색결과 4,861-4,880 / 6,764건

  • 우리나라의 인종차별
    들이 사회에 완전히 참여하는 것을 완벽히 가로막고 있었다.우세한 문화적 규범은 다수의 백인들을 중심으로 조정되었으며, 흑인들은 주류사회집단이 되는 기회로부터 구조적, 제도적으로 차단 ... 었으며 훌륭한 리더십과 높은 교육수준, 장기적인 비전을 가지고 뜨거운 역동성을 보여주는 사람이 많았다. 또한 의식이 깨어있는 행정부 밑에서 더 나은 통치를 받아왔으며, 옳고 정의로운 일
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.24
  • 조직행동의 조직문화
    의 기본전제로서 작용하는 조직체 고유의, 그리고 지배적인 가치관, 신념, 규범, 관습, 행동양식 모두를 포함하는 거시적이고 복합적인 개념이라고 할 수 있다.또한 조직문화의 정의에 관하 ... 부류로 나누어질 수 있다. 즉 조직에 있어서 중요한 것은 구조나 기술뿐만 아니라, 공유된 이해?규범?가치 등의 새로운 분석관점이 필요하다는 인식이 뒷받침됨에 따라 조직에 대한 문화 ... 하려는 본관점이다.그리고 조직체 내부의 문화적 특성(구조, 규모, 기술, 제도, 리더십 등)과 성과와의 관계를 분석하여 바람직한 문화적 요소를 모색하는 것도 이 방법의 중요한 목적이
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.24
  • 1급 사회복지사- 사회복지행정론
    서비스의 증가는 사회복지서비스 조직의 증대 초래- 당시 사회복지서비스 조직운영의 주류는 기업가나 가족- 당시 사회사업기관들의 리더쉽은 기업가 집단의 이사회※ COS(Charity ... 관심 대두 : 그러나 전문직내에서 행정관심은 미약○ 2차 세계대전이후 : 행정을 사회사업의 가치와 규범에 맞추는 작업 진행- 이러한 노력에도 불구하고 행정에 대한 교육과정 ... 의 참여 계기○ 지역사회정신보건센터(CMHC Community Mental Health Centers) 시작- 다양한 분야의 관리자가 경영리더쉽이라는 새로운 영역에 참여 : 지원
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.11
  • 중국와 일본의 국가경쟁력
    , 기업개혁을 지원하여 경쟁력 있는 기업)- 경영자의 리더쉽 확립과 책임의 명확화, 수익성 중시, 독자성 발휘 전략에 따른 글로 벌 탑형 기업경영을 확립해 나가는 것이 급선무, 개별 ... 지원 형으로 전환③ 서비스분야에서의 생산성 제고와 성장을 위한 규범 정비④ 전자정부, 전자지자체 추진, 지방 행정서비스의 만간개방4) 국내외 자본, 두뇌의 유치→ 해외 인력 및 ... , 기업 자금조달 수단의 다양화, 상법 관련 사항의 전자화 추진, 파산 법제 정비2) 금융분야 : 고객의 편의성 향상, 금융시장 활성화, 금융기관 경영효율성 향상, 국제규범과의 일치
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.03
  • [서평]강한 국가의 조건
    추구외에 집단 정체성, 사회화, 리더쉽등 다양하게 있으며, 방법론적 개인주의에 기초한 주인-대리인 이론을 반박하고, 다음과 같은 이유를 제시한다. 첫째, 조직의 목표가 모호 ... 체계의 대안으로 ‘사회적 자본(Social Capital)’과 강력한 리더쉽과 조직 문화 등을 제시하고 있다. 또한 강한 국가 조직은 역량 구축부터 시작해야 함을 주장하고, 미국 점 ... 하면서도 자국에 불리하다고 판단되면 언제든지 국제규범을 위반하는 동일한 행태를 보이기는 하지만, 미국은 민주적 정통성을 입헌 민주국가의 민주적 다수의지에 뿌리를 두고 있고, 유럽
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.26
  • 경영과 조직,경영이론
    비경제적 목적을 우선시 전인적 인간관 다원 목적론 규범적 관점 Maslow 모체적 기업관 중도적 극대이윤보다는 최적 이윤의 개념 경제적 , 비경제적 목적의 조화 Simon 중도 ... 라 사회집단의 성원으로 행동 작업장에서 형성된 비공식적인 지위체계 와 리더쉽 유형 이 관리자에 의해 주어진 공식적 체계보다 노동자들에게 훨씬 강력하게 작용 행동학적 경영학 : 인간관계
    리포트 | 82페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.02
  • 삼성 홈플러스의 노사관계
    )를 전년도의 년간 업적평가 (Annual Review)를 통해 직원의 성공을 축하할 기회를 가지게 된다.- 스킬 향상직원들은 Tesco Academy를 통해 리더쉽 스킬과 직무 스킬 ... 하도록 해주는 직무규범과 새로운 직급체계인 Work Levels이 뒷받침 하게 된다.? 직급체계? 승진 체계삼성테스코의 승진체계는 상위 직책 (예: 담당간부 -> 팀장, SM
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.06
  • 조직의 형성 동기 및 과정 , 컨설팅 대상 ‘스터디 그룹’ 현황 분석
    : 나이와 학습 능력, 나이와 학습 이유 및 나이와 집단 리더쉽 사이에는 얼마간의 상관관계가 존재한다. 특히 한국적 사회 문화에서는 나이 가 집단 운영 및 기타 사회 제도 운영 ... 의 리더쉽 과 리더 에 대한 내용에 영향을 미칠 수 있다.Ⅲ. 문 제 점 분 석1. 강한 강제력의 부재대상 조직의 첫 번째 문제는 조직의 규율이 약한 강제력을 지니고 있다는 점이다. 앞 ... 서 강제적인 규범은 구성원들 간의 합의에 의해 만들어진 것이지만, 스터디를 진행하는 과정에서 강제성을 약화시키는 다양한 요인들이 존재할 수 있다. (예를 들자면 친밀해진 인간관계
    리포트 | 26페이지 | 3,200원 | 등록일 2008.06.25
  • 학교 조직의 지도성 이론
    되기도 하고 관례화되는 양면적인 면에서 한계를 드러내고 있습니다.여러분의 이해를 돕기 위해 독일의 히틀러를 예로 들어보자면, 사악한 리더쉽의 전형으로 판명이 났지만, 자기 관리 ... 지만, 문화적 의미에서는 확고하게 결합되며, 관료제적인 규칙이나 관리지침, 합리적 실체의 이미지 보다는 규범, 집단의 관습, 신념, 사회화 등과 같이 사회적으로 구조화된 실체의 이미지 ... 은 인간 정신의 실체를 수용하고, 의미와 의의의 중요성을 강조하며, 도덕 질서를 만드는 가치와 규범에 관련된 전문직업적 자유의 개념을 인정함으로써 지도성의 핵심에 상당히 근접
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.25
  • 조직행동론 8장 작업팀의 이해 사례 발표
    들이 서로의 성과를 평가한다. 그 결과 감독자 직위의 중요성은 줄어들고 심지어 없어지게 된다. 팀 규범의 강도와 구성, 팀이 수행하는 과업유형, 보상구조와 같은 요인들이 자기관리팀 효과 ... 성 과업정체성 과업중요성직무설계능력 성격 역할 다양성 팀규모 유연성 구성원의 선호구성충분한 자원 리더십과 구조 신뢰분위기 성과평가와 보상체계상황공동 목적 구체적인 목표 팀 효능감 ... 한 자원 팀 리더십과 구조 신뢰분위기 성과평가와 보상시스템[사례] 함평 나비 축제 '함평으로 나비 보러 오세요.' - 2008년 문화관광부 최우수 축제로 선정 -상 황충분한 자원ㆍ적절
    리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.15
  • [조직행태론] 퓨전리더십에 관한 연구
    목 차Part 1. 퓨전의 약속 조직에서의 분열이란? 퓨전은 특정 경영스타일이다 퓨전형으로의 접근 조직에서 퓨전을 달성하는 과정 리더십 진화 Part 2. 개인 퓨전으로 미세 ... 한 힘을 열어라 개인 내에 존재하는 미세한 힘의 원천 퓨전 리더십의 세 가지 측면 개인 퓨전의 달성 숙고(mindfulness) 퓨전 리더가 숙고의 힘을 표출하는 방식 주의 깊게 되 ... 기 비전(Vision) 비전의 더 높은 목적비전 만들기 애정(Heart) 관계 세우기 잠자는 숲속의 미녀 깨우기 커뮤니케이션(Comunication) 리더십 커뮤니케이션 용기
    리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.07.07
  • 경영학 원론
    . 지휘 10. 통제 11. 리더쉽 12. 마무리 ( 나의생각 )1. 경영학 경영학이란 ? 통계적인 의사 ( 意思 ) 아래에서 일정한 계속적 시설을 기초로 하여 활동하는 조직체의 구조 ... 적 이해보다는 경영자가 규범적으로 해야 되 는 것에 더 많은 관심을 가지고 있다는 단점을 갖고 있다 .2. 경영학의 발전 3) 인간관계론 및 행동과학 - 인간관계론 (human ... (motivation) 조직구성원의 행위가 조직목표의 성취를 향하도록 그 행위의 방향과 정도에 영 향력 행사 2) 관리자의 리더쉽 (leadership) 일정한 상황하에서 목표달성을 위하
    리포트 | 129페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.07.29
  • 정신건강 레포트
    성, 호기심, 열린 마음, 학습에 대한 애정, 타인에게 현명한 조망의 제공, 진실성, 용감함, 인내심, 열의, 친절, 사랑, 사회적 지능, 공정함, 리더십, 협동심, 용서, 겸손, 신중 ... 되는 것은 그리 놀랍지 않다.이에 반해 한국문화는 어떠한가? 한국과 같은 집단주위 문화는 한 개인의 자율성이나 고유성 보다는 집단 속에서 이루어지는 조화와 사회적 맥락과 규범
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.01.16
  • 상도 독후감 감상문 레포트
    성/직관성6중허구척도1최하? A. 인성진단 평가내용?임상옥은 대인관계에서 남에게 영향력을 주어 협력을 도모하게 하는 태도가 매우 좋은 성향을 지니고 있다. 외향적이고 리더십이 강하 ... 하는 슬기를 필요로 할 때도 있다. 또한 혼자서 무슨 일이든 다 하려는 무리함을 지양하는 자세가 중요하다.?임상옥은 사회적 규범이나 원칙들을 잘 지키며 열심히 일하고, 신중 ... 수가 있다. 따라서 동시에 분석적인 마음이 필요한 것이다.개인능력점수등급평가그래프매우낮음낮음보통높음매우높음★목표추진력8최상★팀웍능력8최상★도전능력8최상★리더십8최상★바이탈리티8
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.10 | 수정일 2019.11.27
  • 학교 공동체 만들기 서평
    하는 관계의 질이라는 점을 지적하고 있다. 도전자 프로그램 교사인 John Douglas의 경험을 바탕으로 공동체의 가치, 신념, 규범과 같은 측면이 구성원들 간의 관계보다 더 중요 ... 와 의지, 원칙과 열정, 시간과 재능, 목적과 권력을 사용하는 것이다. 마지막으로 11장에서는 리더십 그 자체를 재 정의하였다. 진정한 지도자는 공동체의 씨앗을 뿌리고 태동한 공동체 ... 라 학생 상호간에, 학생과 교사 사이에 유대를 형성하고 이들을 공유하고 있는 생각과 이상에 결속시키는 것이다. 학생들이 규범을 발전시키는 책임을 공유하고 또한 이런 규범에 대한 헌신
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.27
  • 가족, 집단, 조직 그리고 지역
    보다 넓힐 수 있는 능력의 증대집단의 규범, 기술, 관습 따위를 새로운 접촉이나 정보에 부합되도록 개혁할 수 있는 능력의 증대목적 달성집단의 새로운 목표를 고려하는 동시에 기존의 목적 ... 집단이 되며 집단 내에 상대적으로 분명한 리더십 계층이 확립되어 다음 단계로 진입을 할 수 있게 된다. 반면에 이 때에 집단이 깨어질 가능성도 높아 지도자의 지도력이 구성원에게 충분
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.31
  • 발달심리학-아동기 정의적 특성의 발달
    과 다양한 훈련을 통한 자기통제력을 기르는 것이 중요자 아 및 도 덕 성 발 달2. 도덕성 발달 가. 사회와 이론 외적 사회적규범을 내적신념으로 내면화하는 과정을 통해 획득 ... 및 도 덕 성 발 달3) Turiel의 영역구분 모형 가) 도덕성의 서로 다른 3가지 영역(도덕적 규범) (1) 도덕적 영역 : 어느 시대 / 사회를 막론하고 보편적으로 준수 ... 되어야 하는 근원적인 가치규범 (2) 사회인습적 영역 : 특정사회 성원들의 상호합의에 의해 규정된 행동 규범 (3) 개인적 영역 : 개인이 선택할 수 있는 개인특유의 행동이나 사태
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.04
  • 조직문화 성공 & 실패 사례
    의 개념과 구성요소2) 기업의 조직문화 구성요소 – 7S (Peters Waterman, 1982) 리더십스타일 기술 구성원 구조 관리시스템 전략영업활동에 따른 수당제학습과 청탁 없 ... 는 높인다. - 의사결정시 일관된 가정과 지침을 제공하여 의사결정의 효율성을 높인다. - 규범을 통해 바람직한 행동과 바람직하지 않은 행동을 걸러낸다. - 조직환경의 변화에 저항 ... 과 약점을 분석함 ② 이념설정기업이념, 사업영역, 구성원의 비젼, 슬로건, 사원의 행동규범 등을 일관성 있게 설정하는 데 중요한 것은 이러한 이념이 내부 구성원 에게 강하게 전달
    리포트 | 19페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.12.13 | 수정일 2019.02.18
  • 교육행정 시험
    되어 있지 않고 공유된다.비공식적 조직의 긍정적 기능 – 일탈하는 동료를 압박하여 비공식적 규범을 존중하도록 만든다. 비공식적으로 경쟁도 하고, 상호 돕기도 한다. 이 비공식적 구조 ... 는 상호 의존적인 부분들, 특성들, 그리고 전체에 기여하고 전체들로부터 받는 행위로 구성되어 있다.사회체제는 목적지향적이다.사회체제는 구조적이다.사회체제는 규범적이다.사회체제는 제재 ... 근원을 찾을 수 있다. 전문가들은 업무에 관한 결정을 통제하려 하고, 그 동료들도 이러한 행동 규범을 지지한다. 그러나 관료 조직에서의 통제는 동료집단의 영향력에 있지 않다. 즉
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.26
  • [관료제]한국 관료제
    한국의 정치체제 변동을 헌정체제, 정치 체제의 목표, 정치적 리더십, 군부의 정치개입, 의외, 정당, 이익집단의 차원에서 검토해보자.1) 헌정체제대한민국 정부가 수립된 이래 ... , 우리의 기본 정치 원리는 자유민주주의이다. 하지만 우리는 헌정원리와 실제간에는 상당한 편차가 있다. 규범과 현실의 간격 이외에도, 헌법의 개정 및 변동의 파행성이 몰고 온 헌정 ... 이 된다는 것을 확인할 수 있다. 최근 대두되는 세계화 의 개념이 모호화됨에도 지속적으로 공론화 되는 경우가 대표적이다.3) 정치적 리더십한국의 정치적 리더십의 원천은 베버의 권위
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.09
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 06월 28일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:43 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감