"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자특징" 검색결과 4,381-4,400 / 9,231건

[기업교육][인적자원]기업교육의 의의, 기업교육의 제도적 기반, 기업교육과 HRD(인적자원개발), 기업교육과 사이버교육, 기업교육과 웹기반교육, 기업교육에 대한 고정관념, 기업교육의 문제점, 기업교육의 방향

의 방향 분석 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 기업교육의 의의 Ⅲ. 기업교육의 제도적 기반 1. 기업 내부의 조직과 경영 2. 근로계약과 노사관계 3. 기업-소비자, 기업-조달공급자 관계 4 ... 는 것이다. 우리나라의 고용기본법이나 근로자 직업훈련촉진법은 명백히 근로자의 평생학습이라는 관점을 취하고 있으면서도, 기업주와 근로자간의 교육-학습관계를 다만 최초 입직 단계 ... 에 의해서도 그 제도적 윤곽이 규정된다. 이에 따라 노?사?정 사이의 주요 협의와 관심 속에서 이루어 질 수밖에 없는 것이다. 유럽에서는 이미 오래 전부터 근로자들의 교육훈련에 관한

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.07.07

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[신디케이션][신디케이션 유형][신디케이션 구조][신디케이션 필수요소][신디케이션 역할][기업]신디케이션의 유형, 신디케이션의 구조, 신디케이션의 필수요소, 신디케이션의 역할

다. 적으로 성장하기 위해서는 동기 부여와 인센티브도 필요하다. 이는 단순히 물질적인 보상이 아니고 기업 문화 차원의 문제이다. e-business 시대의 지식근로자들에게 강압적인 ... 의 역할참고문헌Ⅰ. 개요90년대에 들어 전통적인 방식을 고수하던 많은 기업들이 급성장하는 하이테크 기업들을 벤치마킹하기 시작했다. 이들 하이테크 기업들의 특징은 자신들이 잘 한다고 ... 의 제조설비에 더 가치를 두기보다는 새로운 제품을 연구하는 아이디어와 지식에 더 가치를 두었기 때문이며, 여기서 지식은 곧 마케팅으로 이어져야 한다는 것이다. 이제 기업들은 자사

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13

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[경영자] 현대경영자의 능력과 역할

[경영자] 현대경영자의 능력과 역할목차현대경영자의 능력과 역할Ⅰ. 현대경영자의 특징과 능력Ⅱ. 경영자의 역할1. 공공경영자로서의 역할2. 글로벌경영자로서의 역할Ⅲ. 최고경영팀 ... 는 경영자가 앞으로 지녀야 할 특징과 능력 그리고 그 역할에 대하여 알아보았다.1. 현대경영자의 특징과 능력현대의 경영자는 빠르게 변하는 외부환경과 조직의 혁신적 사업에 적응하기 위해서 ... 의 단기적 이익만을 추구하거나 어러석게 헛된 이상만을 고집해서는 안 된다.셋째, 환경과 기술이 고도로 복잡해짐에 따라 한 사람의 경영자가 여러 방면에 대하여 모두 깊은 지식을 겸비

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.16

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국제특송의 이론적 내용과 대표기업 및 업계현황

국 제 특 송목 차 국제특송이란 ? 국제특송의 정의 국제특송의 특징 국제특송의 발전 배경 국제특송의 프로세스 국제특송의 분류 특송화물의 통관 국제특송화물의 관세 수입통관절차 ... 정의 국제특송의 특징 국제특송의 발전 배경 국제특송의 프로세스 국제특송의 분류국제특송의 정의 3 국제특송이란 ? (International Courier Service : 택배 ... ourier) + 소량화물송달 (small package)국제특송의 특징 4국제특송의 발전 배경 5국제특송의 프로세스 자료 : FedEx 코리아 ( http://www.fedex.com

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.25

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[장애인복지론]한국의 장애인정책종합계획 문제점 및 개선방안

. 한국의 장애인정책종합계획 문제점 및 개선방안1. 장애인 권리에 관한 부분Ⅲ. 결론I. 의료보장1. 선진국의 의료보장제도1) 영국의 의료제도2. 한국의 의료보장의 특징Ⅱ. 한국 ... 을 비교하기 위해 근무 무능력 급여(Incapacity-related benefits)를 사용합니다. OECD(2009)가 분류한 근로무능력급여는 크게 현금급여(Cash ... 비 지출 압력이 커질수록 더 중요해진다. 증상이 심각해지기 전에 조기에 질병을 발견해 관리하는 것은 불필요한 의료비용을 줄일 뿐 아니라 당사자의 삶의 질을 유지하는 데 필수적입니다

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.05.19

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직업정보론정리

근로자의 분류 : ?시간??수입??최근 직업 (순차적으로)?특정직종의 분류요령1)관리, 행정 및 입법적 기능 수행업무 근로자 : 0.의회의원, 고위임직원 및 관리자 (농업, 도 ... 의 직종 : 고용상태에 따라 구분 (관리자?감독자가 하는 일과 유사 한가 /동일분야 근로자와 유사한 일을 하는가에 따라 주된 직무의 유사성에 의하여)4)감독 직종 : -반장등과 같이 ... 주로 수행된 일의 통제업무를 수해하는 감독자 ? 근로자와 동일 직종으로-주된 업무가 자기 감독 하에 있는 일 또는 근로자의 일상 작업 활동을 기획?조정?통제?지시하는 업무

시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.31

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100% 합격 한국수력원자력 자소서 작성방법 면접 기출문제 입사시험 출제경향

을 말씀해 보세요.45) 비정규직 근로자에 대한 해결방안은 무엇인가요?46) 노조는 필요한 것인가요?47) 이공계 기피현상의 이유와 대책은 무엇인가요?48) 문과계가 취업이 안 된다고 ... 정리하였으나 시간에 따라 면접자에 따라 지원자에 따라 조금씩 질문의 내용과 형식이 다를 수 있습니다. 그러나 여기에 게재된 5년 정도의 내용을 보시면 면접 내용이 일치하거나 질문 ... 라께 하는 면접에서)?▷ 또 한국수력원자력도 같이 합격했을 때 어떻게 할 건가요?▷ 이직한 적이 있는지요?▷ 입사 후 어떤 분야에서 일하고 싶은가▷ 지원자의 전공에서 한국수력원자력

자기소개서 | 90페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.05 | 수정일 2019.05.20

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[인간과 교육 공통] 1. 현대사회에서 평생교육의 필요성이 강조되는 이유를 설명하시오. 2. 피아제(Piaget)의 인지발달단계이론에 대해 설명

다. 평생교육 대상별 유형화 방식은 흔히 그 대상에 따라 공무원교육, 농민교육, 여성교육, 노인교육, 근로자교육, 청소년교육 등으로 분류된다. 이 밖에도 평생교육 대상 특성에 따라 ... 보다 세분화하여 미진학 근로 청소년교육이나 농촌 여성교육, 시설 보호대상 교육, 군인교육, 회원교육, 종교단체 신자 교육, 사업체 종사자 교육 등으로 분류하여 제시하는 경우도 있 ... . 평생교육의 필요성 강조의 이유1) 자아실현을 위한 필요성2) 지식 기술의 증가와 인간수명의 연장3) 민주사회발전을 위한 교육의 필요성4) 세계화와 직업 기술적 요청5. 현대사회

방송통신대 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.10.14 | 수정일 2016.10.17

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미국 노동운동의 역사

- 생존권 투쟁의 결여 미국 노동운동의 특징적 배경3 ) 지식층의 지도성 결여 – technical advisor - 육체노동자 중심의 지도 ex) AFL 의 창시자 곰퍼스 ... 에서 필연적 = 자본가에 대한 ‘노동자 계급’의식과 대립구도의식의 유무 . 미국의 ‘직무 의식’ (job consciousness).미국 노동운동의 요약적 특징 미국의 실리적 조합주의 ... 이 아니다 . ② 노동조합은 수동적이고 방어적인 조직이다 . 차이점 노조의 기원 시장의 확대 탄압적인 근로조건 지식인의 역할 Technical advisor( 합리성 상실 ) 덜 강조

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.21

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한국사회와 리더십

면 그조직을 이끌기위한 리더는 꼭 필요한 조건이된다.이글을 통해서 리더의 개념과 현대사회의 특징을 알아보고, 현대사회에 맞는 리더십을 알아보자.Ⅱ. 본 론1. 리더와 리더십의 개념1 ... 라는 관점에서 규정되어야 하며, 어떤 인기 있는 사람이나 대표자, 또는 문화영역의 권위자 등과는 구별되어야 한다.리더는 보통 사람과는 달리 어딘가 특별한 소질을 가졌다는 사고방식이 사회 ... 의 일반적 통념이다. 하지만, 최근의 연구에 의하면 지도자가 보통사람과 어느 정도 차이를 가졌다는 특성은 지성·외향성·지배욕·자신감과 사회활동에의 참가정도 등으로 요약된다. 그리고

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.23

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각자 거주하고 있는 지방의 출산장려 정책을 조사하고 본인이 생각하는 출산장려 정책에 대하여 서술하시오

정책을 조사하고 본인이 생각하는 출산장려 정책에 대하여 서술하시오Ⅰ 서론저출산이 문제가 되는 것은 다음 세대의 생산가능인구를 감소시키고, 평균근로연령을 상승시켜 생산성을 저하시 ... 금의 경우 용도에 얽매이지 않고 자유롭게 사용할 수 있는 금액으로 현물이나 바우처, 쿠폰과 같은 형식이 아닌 현금으로 직접 지원된다는 특징을 갖는다.그런데 출산장려금의 경우 자녀수 ... 유아 가정방문 건강관리사업이 있다. 이는 출산 및 양육 과정에서 산모가 겪는 우울, 불안 등을 줄여줄 수 있는 전문조력자의 필요성이 증가하면서 임신·출산·양육에 대한 정확한 정보

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.05

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우수기업의 인사고과제도_삼성

한 회사, 라이프 비전을 제시하는 회사를 목표로 인사고과를 수행하고 있다.① 글로벌 초일류 지식·정보인재(Gold Collar)를 활용하는 인사* 인사관리의 대상 : 근로 제공 ... 고과의 체계(1) 인사고과의 특징(2) 인사고과의 실시(3) 인사고과의 결과활용(4) 기존 인사제도의 문제점 및 개선방안(5) 신인사 고과제도 운영4. 결론*참고문헌1. 회사소개 ... 자 → 지식·정보 제공자* 세계적 우수 인재들이 역량을 발휘하며 회사성과를 창출하는 인사관리② 직책(Post)/역량을 중점적으로 관리하는 인사* 직급/연공 기준의 인사에서 탈피, 직책

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.26

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교원보수제도

법에서는 “사용자가 근로의 보상으로 근로자에게 임금, 봉급이나 기타 명칭으로 지급하는 일체의 금품”으로 규정하고 있다. 그러나 공무원 보수규정 제4조 제1-2항에서는 보수는 봉급 ... 로 수령하는 금전적 또는 비금전적 비품으로 보고 있다. 반면 임금과 보수를 따로 떼어 사용하기도 하는데 임금은 근로자가 조직을 위해 제공한 노동에 대한 대가로 받는 금품일체를 의미 ... 하고 이를 근로자의 종류에 따라 정신노동을 하는 자는 봉급, 육체적 노동을 하는 자는 임금으로 구분하여 사용하기도 한다. Castetter는 급여는 고용인의 기술이나 능력, 또는 직무

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.22

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사회 계층화 현상을 이해하는 방법에 대한 교과서 분석

를 파악해 보는 데 있다. ‘사회 계층 현상의 의미’ 에서는 사회 계층 구조 및 사회 이동 현상을 이해하고 사회 불평등 현상을 개선하기 위해 노력하는 태도를 기른다.지식·이해·계층 ... 에 대한 기능론적 관점과 갈등론적 관점을 비교한다.·사회 계층 구조와 계층 이동 현상의 특징을 이해한다.·사회적 불평등 현상을 개선하는 방법에 대해 토론한다.Ⅱ. 연구단원의 교과내용 ... 정부관리직 공무원64웨이터29초등학교 교사58벽돌공26정부행정 공무원50단순노동자24생산감독49어부22? 각 직업에 대한 사람들의 평가, 직업별 평균 소득수준 및 교육수준 고려(3

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.05

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노인복지론 기출문제

에 주는 이익이 아닌 것은?기업 이미지 개선기업 이윤의 증대기업 내 동료, 즉 사원들의 불만 감소정년을 앞돈 근로자들의 능률성 감소 Y퇴직에 대한 두려움 감소고령친화산업의 활성화 ... 어 있나?2.5명 Y"전세계적으로 나타나는 인구구조 변화의 가장 큰 특징은 노인인구의 절대수와 __________이 증가한다는 점이다" 여기에서 밑줄 친 빈 공간에 들어갈 특징 ... 는 이론은?분리이론 Y생물학적 노화에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?세포와 섬유물질의 변화지방 갈색소가 감소한다 Y체중 감소연골조직 퇴화신장도 줄어든다"노인의 낡은 지식과 기술

시험자료 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.28 | 수정일 2015.08.20

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공업교육의 교과과정

”군인10단순 노무직 근로자9장치, 기계 조작원 및 조립원8기능원 및 관련기능 근로자7농업 및 어업 숙련 근로자6서비스 근로자 및 상점과 시장 판매 근로자5사무직원4기술공 및 준 전문 ... 6. 공업교육의 교육과정차 례Ⅰ. 공업교육과정의 기초 1. 공업교육 계획의 특징 2. 목적의 조작(Operational)적 특성 3. 공업교육의 이론과 실습 4. 공업교육의 기초 ... 교육과 전문교육 Ⅱ. 공업 교육과정의 모형과 접근방법 1. 공업 교육과정모형 2. 공업 교육과정의 접근방법Ⅰ. 공업교육과정의 기초1. 공업교육 계획의 특징 (1) 산업 현장의 업무

리포트 | 38페이지 | 3,300원 | 등록일 2010.04.20

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21세기형 신인적자원관리(개정판) 요약

에 의한 지식근로자의 증가, 화이트 칼라의 증가, 일인당 국민소득의 향상, 종업원 교육수준의 향상 등으로 인하여 변화하고 있다. 21세기형 인적자원관리는 전인주의 원칙, 공정성·공평 ... 성의 원칙, 업적 및 능력주의 원칙, 정보공개주의 원칙, 참가주의 원칙 등으로 이룩된다.인적자원관리의 새로운 변화와 특징으로는 지식정보사회의 이행과 경력을 중요시, 조직과 개인 ... 된 근로란 “정신노동과 육체노동”을 의미하며, 근로계약이라 함은 “근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다.”라고 규정

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.14

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세계화와 우리나라가 나아갈 자세

자의 자유의지를 강조한 자유주의적 세계관에 입각하고 있기 때문이다.2. 세계화의 특징과 촉진요인1) 세계화의 특징① 세계화는 단일한 과정이 아니라 중충적으로 진행전지구적 수준에서 두개 ... 은 생활양식에 기반한 공동체), 초국적지식(생산, 금융, 지식구조 등)으로 이루어지고 있다.② 세계화는 그 경제적 수준과 정치적 수준의 진행속도가 상이함자본주의 세계경제는 단일한 분 ... 다. 공공자금으로 이루어지는 인프라 프로젝트들은 거대기업들의 요구에만 부응하고 작은 경쟁자들을 무너뜨린다. 현대의 교육은 문화 및 생태학적 배경을 무시한다. 다국적기업이 게임의 규칙

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.02

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공적연금연계제도

다. 또한 이는 장기간 일한 근로자들이 박탈감을 느끼거나 사회적 연대의 저하를 유발하는 문제를 해결하는 데에도 적합하다고 할 수 있다.ⅲ. 공적연금연계제도의 주요 전략ⅰ) 연금 간 ... 연계 방식연계를 신청한 자가 각 연금법상 수급요건을 모두 취득한 경우에는 각 연금법에 따르도록 하고 연계적용을 할 수 없다는 것이 특징이다. 가령 국민연금 10년 이상, 직역연금 ... 지급의 취약점과 경직성을 극복하고자 도입한 이 제도는 생각보다 그 효과가 미비했다. 공적연금연계대상자 중 무려 49%, 즉 국민의 절반이 이 제도가 존재한다는 것을 알지 못하는 상태

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.06

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[일본가정][일본][가정][가족][일본가정 자녀][일본가정 소득활동][일본가정 문제점][일본가정 변화]일본가정의 자녀, 일본가정의 소득활동, 일본가정의 문제점, 일본가정의 변화

의 비중은 매우 적은 편이어서 거의 근로소득 단일유형이다. 이것은 일본의 경우 노동력 구성에서 고용된 임노동자의 비율이 매우 높다는 점에서 기인한다. 가구성원의 소득기여도에 있 ... 어서도 가구주의 기여도가 매우 높은 편이며, 기타 가구원의 소득기여도가 매우 적다는 것이 특징이다.일본 부부의 경제활동 유형은 부인과 남편 모두 취업자인 경우가 가장 많은 것으로 보인다 ... 고 있는 욕구는 親愛欲에 바탕한 血親愛이다. 그들은 부모와 지식은 '친함의 관계에 있다(-有親)'고 말하고, 이러한 관계는 '하늘에 근거한 본래적 관계(-天倫)'인 것으로 말

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30

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