"기업가형 경영자"의 검색결과 입니다.

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"기업가형 경영자" 검색결과 421-440 / 149,120건

100년 기업을 위한 승계전략 독후감

두드러진 특징은 '기업가정신'을 승계의 핵심으로 보고 있다는 점이다. 이는 기업이 단순히 물리적 자산을 후대에 물려주는 것이 아니라, 창업자의 정신, 비전, 철학, 그리고 기업 ... 으로 지속적으로 경영 방식을 개선해왔다. 특히 창업자의 경영 철학을 존중하면서도, 시대의 변화에 맞춰 기업의 구조를 혁신적으로 바꾸는 것이 성공적인 승계의 핵심이라는 점을 강조한다.또한 ... , 오스트리아의 스와로브스키는 가족기업으로서의 전통을 지키는 동시에, 국제적인 명성을 얻기 위한 경영 전략을 펼쳤다. 이들은 주기적으로 후계자를 육성하는 프로그램을 운영하며, 기업

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.09.30

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현대의 일반적인 기업형태의 하나인 주식회사의 개념과 특징에 대해 조사

) 주식회사의 사회적 특징2) 거래유형의 다변화3) 주식회사의 집단적 특징4) 지배적 지위5) 소유와 경영의 분리6) 기업가의 경영 배제3. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론널리 ... )에 의할 것이냐는, 기존 주주의 소유구조를 변화시킬 뿐만아니라 경영자나 채권자의 이해관계에도 영향을 미치게 된다. 따라서 본론에서는 현대의 일반적인 기업형태의 하나인 주식회사의 개념 ... 에 비례하기 때문에 기업의 다양한 유형은 기업가의 효율적 자원 활용을 위한 전략적 선택에 불과하다. 2장에서 살펴보았듯이, 소유는 소유자 개인의 자유의지와 결합하여 사적소유가 되

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.21

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[A+/100점/22년1학기] 21세기 기업의 인재상 기말고사 족보

1. 스티브 잡스와 관련이 없는 것은? [22-1]1) 자신의 직관을 믿어라.2) 보면 보인다.3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.4) 규모가 큰 기업이 좋다.2. 경영학의 창시 ... 와 끊임없이 소통하고 대화한다.3) 자신에 맞는 기업과 직무를 선택한다.4) 입사할 기업과 직무의 진실을 안다.6.‘육일약국 갑시다’의 저자로 (주)메가 HRD 를 설립한 사람은?1 ... 자로 1959 년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?1) 아담 스미스2) 존 케인즈3) 피터 드러커4) 앨빈 토플러3. 테크노크라트(technocrat)와 동일한 표현

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.08.21

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CPA 재무회계 말문제

정보 제공보고기업에 대한 경영진의 기대와 전략 설명자료 등 미래전망정보는 제공 x보고기업이 둘 이상의 실체이거나 법적실체가 아닐수도 있음취득 시 지출이 발생하지 않은 증여받은 재화 ... 에도 발생 가능의무 이행 당사자의 신원 알 필요x법률제정 그 자체만으로 기업에 현재의무 부여하기에 불충분경제적 자원의 이전가능성 낮더라도 의무가 부채 정의 충족 가능미이행계약은 경제 ... 에 포함는 기업 특유의 가치. 보고기간 후 사건이 보고기간말 존재 상황에 대해 확인해 줄 경우 고려해 추정ㄴ 정상적 영업과정의 예상판매가에서 예상추가완성가와 판매비용차감액소매재고법

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06 | 수정일 2024.02.09

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전문경영자와 소유경영자 중 어느 쪽이 경영하는 것이 더 성과가 좋다고 생각 하는가

은 ‘우리나라 기업도 점차 전문경영자 체계로 바뀔 필요가 있다’고 언급한 적이 있다. 전문경영자 체계란 기업의 소유와 경영을 분리하여 전문 경영인이 기업을 운영하는 체계를 의미 ... 한다. 이러한 전문경영자 제도는 19세기 후반 산업혁명 시기에 기업 활동의 전문화와 대규모화로 인해 도입되었으며, 당시 기업 규모가 커지고 기업의 경영활동이 복잡해짐에 따라 기업 소유주 ... 개인이 직접 경영을 맡는 데에는 한계가 있었기 때문이다. 오늘날 전문경영자 제도는 기업 지배구조 개선, 경영 효율성 제고, 기업 경쟁력 강화에 효과적이라는 특징이 있다 할 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.21

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(한국외대) 일본 기업과 경영 기말고사 족보노트(A+)

일본 기업과 경영Ⅸ. 전쟁 전의 일본기업의 케이스 스터디1. 전쟁 전 일본 기업의 경영환경★근대 일본의 경영환경1) 개항 : 1853년 페리의 내항이후, 1854년 미일 화친 ... 판매 루트를 가지고 있지도 않았고,산요전기와 같이 대기업도 아니었다.→ 새로운 기술을 구사하는 새로운 상품으로 시장을 개척③ 창업자 이부카 마사루 : “시장을 만들기 위해서 ... 로부터 수입이 잘 되도록2) 수출산업의 성장①섬유산업(방적, 제지업) : 방적업의 경우 대기업이 성장함 (기계를 사용했기 때문)ex. 카네가후치방적, 동양방적 등②자원산업(석탄이나 동

시험자료 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.08

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[동서대학교/광고PR] PR론 A+ 기말고사 대비 정리노트

는 집단. 언론기관, 교육기관, 각종 시민단체, 지역사회도 포함됨.- 내부 공중(조직원) : 조직이나 기업이 가장 긴밀한 관계를 맺고 있는 집단. 경영진, 구성원, 종업원, 투자자 등 ... 를 높여주는 데 의의를 둔다.PR전문가는 커뮤니케이션(ex)채널, 메시지...)역할을 한다. 커뮤니케이션 관리자가 되어 공중의 마음을 우리 조직에 돌리기 위하여 관계를 늘 좋 ... & 커뮤니케이션 + ex)맥도날드Q. 홍보와 PR의 차이점? 홍보(弘報)는 기업이 소비자에게 바로 보상을 받으려고 알리는 one-way활동이고, PR은 지역사회와 관계가 이뤄진

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.07

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최근 주목받고 있는 감성마케팅, 감성 경영의 사례를 예로 들어 장점과 한계에 대해 자신의 의견을 서술하시오.

면, 감성마케팅에 노출된 소비자의 68% 이상이 제품 구매 의사결정에 감성적 요소가 크게 작용한다고 응답하였으며, 감성 경영을 실시한 기업의 경우 직원 만족도와 조직 몰입도가 평균 ... 구성원의 감성적 욕구와 심리적 안정, 동기 부여를 중시하여 기업 문화를 형성하고, 내·외부 고객과의 신뢰 관계를 강화하는 경영 방식이다. 2022년 국내 소비자 설문 조사에 따르 ... 25% 이상 상승한 것으로 통계가 제시된다. 이러한 배경 하에 감성마케팅과 감성 경영은 단순한 광고 전략이나 기업 이미지 개선을 넘어, 소비자와 직원 모두에게 정서적 공감대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.04

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1주차에 학습하였던 ESG경영(환경(Environmental), 사회(Social), 지배구조

를 유치할 수도 있게 된다. 또한 오늘날 ESG 경영이 점차 선택이 아니라 필수가 되어간다는 부분에서 기업의 평판을 향상시키는 데에도 중요한 역할을 수행하게 된다. 이는 다양한 이해 ... 관계자들과의 신뢰 관계를 더 강화하게 된다. 2) 실제 기업들의 사례 실제로 ESG 경영에 나서고 있는 기업들의 사례는 업계나 국가를 막론하고 오늘날 쉽게 찾아볼 수 있다. 먼저 ... 이 갈 수 있는 부분도 분명 존재한다. 그러한 부분에서 만일 내가 한 기업을 직접 경영하고 있는 사람이라고 한다면 아무리 기업 내외부적으로 트렌드가 ESG 경영으로 빠르게 전환

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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다국적기업의 특징과 공과에 대해 토론하시오

이상에서 해외생산 활동을 전개하면서 경영자가 세계적인 차원에서 연구개발, 생산 및 판매에 대한 의사결정을 내리는 기업'으로 정의하여 매우 포괄적으로 규정하고 있다.버논 ... 함으로써 거대 규모의 제조기업만을 다국적 기업으로 한정하고 있다.펄뮤터(H. V. Perlmutter)는 경영자의 태도(본국중심적, 현지국중심적, 지구중심적)를 중시하고 다국적 기업 ... 기업활동 범위의 다국화, 기업소유의 다국적성, 최고경영자의 국적 등의 기준중에서 한 가지 이상을 충족하고 있는 경우를 다국적 기업으로 보고 있다.- 기업의 국제경영활동을 2개국

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.13

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유통관리사 2급 총 정리본(합격자료)

. 물류를 아웃소싱함, 화주업체에게 기술적 유연성 제공* 아웃소싱 ↔ 제 3자 물류 : 업무의 전부를 외부에 위탁 (물류)기업경영활동의 업무의 일부를 외부에 맡기거나 조달하는 것 ... 취급 소매점으로 번갈아 가며 등장. 상품믹스의 확대->수축->확대 과정* 수레바퀴(소매차륜) 이론- 가격, 마진의 변화에 초점- 혁신적인 형태에서 출발, 성장 -> 새로운 업태 ... 에 그 자리를 양보하고 사라짐- 진입단계-성장단계-쇠퇴단계로 구성* 제 3자 물류 (3PL : Third Party Logistics)원재료의 조달에서 완제품의 소비에 이르

시험자료 | 43페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.04.04 | 수정일 2025.04.23

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연세대 미래 경영 기업지배구조 예상문제 정리 part 2

가 발생하면 기업경영자는 이자지급을 위해 확정된 의무가 발생한다.d. 금융거래가 발생하면 경영진이 이자비용 지급을 못하더라도 기업에 대한 통제권은 기업이 유지가능하다.e. 경영진 ... 판단이 영향을 미치는 경우 추정의 오류를 범할 수 도 있다.e. 회계정보의 부정은 경영자가 자신의 이익을 위해 의도적으로 조작, 변조하는 것을 말한다.5. 회계정보에서의 부정에 대한 ... 설명 중 틀린 것은? [답 : D ]a. 경영진이 의도적으로 조직한 것이다.b. 외부 이해관계자를 속이기 위해 부정한 재무보고를 할 경우 이를 회계부정 또는 회계분식이라고 한다

시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.26

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글로벌 경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오

을 가진다. 글로벌 경쟁체제에서 경영자는 세계시장 전체를 대상으로 기업활동을 수행해야 하며 이때 각국의 문화에 대한 이해는 필수적으로 요구된다.문화란 동일한 문화권의 사람들이 보편 ... 충분한 이해는 반드시 필요하다.(1) 문화의 구성요소문화를 구성하는 요소는 아주 다양하며 글로벌 기업의 경영자들이 중요하게 고려해야 할 요소로는 언어, 종교, 사회조직, 교육 ... 가 다르기 때문에 글로벌 경영자는 해당 문화권의 미적감각에 대한 정보 및 그 의미의 차이를 숙지하고 경영전략을 수립해야 한다.(2) 문화적 환경의 측정(가) Hofstede 모형

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.26

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안양대학교 노사관계론 A+ 기말고사

했다. 임파워먼트는 현장 사원 등과 같이 근로자들에게 가능한 한 많은 권한을 위임해 그들 자율적으로 업무를 수행하고 그에 대한 책임을 지게 하여 책임의식을 높이는 것이다. 경영전략수립에 참가 ... 회를 긍정적 방향으로 활성화시키기 위한 방법에는 어떠한 것이 있는지 각자의 의견을 제시하시오. (10점)[긍적적인 효과]노사협의회는 특정한 사용자와 그 특정 사업장 또는 기업 ... 에 소속된 근로자들 사이의 집단적인 의사소통을 위한 제도화된 시스템을 의미한다. 이러한 노사협의회는 여러 긍정적인 효과가 있다. 첫 번째는 조직 내 조정 및 관리과정의 효율화이다. 기업

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.12

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[위더스 A+]우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

[경영학개론] 주제: 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회 ... 이익을 추구하는 것을 넘어서, 고객과 사회에 대한 책임을 자각하여 지속 가능한 발전을 위해 끊임없이 노력하고 있다. 또, 기업가들의 성공은 그들의 창업정신, 그리고 경영철학에 깊 ... 적 책임, 그리고 윤리적인 가치를 중요하게 여기며 사회 발전에도 기여하고 있다. 이번 보고서에서는 우리나라 대표적인 기업가 두 명을 선정하여 그들의 창업 과정, 기업이념, 경영철학

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.30 | 수정일 2024.11.01

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(A+)우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.

을 성장시켜 왔는지에 주목하고 싶다. 본론에선 그 역사적인 대표 기업가들의 창업 정신, 창업 과정, 기업 이념, 경영 철학 등등에 대해서 알아보도록 하자.Ⅰ. 삼성 그룹 창업자 호암 ... 적이고가이다. 연암은 인화단결의 기업가 정신으로 기업부문에서의 노력만 펼친 것이 아니라, 인과 덕을 갖춘 기업가로서 사회개발과 민족문화사업에도 영향을 끼치며 경영자의 사회적 책임 ... [경영학개론] 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23

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경희대학교 무역통상협상론 기말고사

업의 다수지분 확보가 반드시 좋은 경영성과로 연결되지 않는다.2. 전략적 의사결정권: R&D 투자, 신제품 개발, 장기자금 운영계획, 경영자 인사권 등의 전략적의사결정권의 배분 ... 은 합작투자의 경영에 큰 영향을 미치므로 국제합작 투자의 성과를 좌우한다.3. 제휴, 합작기업의 기본경영방침: 경영 관련 모든 기본사항, 즉 새로운 제휴기업이나 합작기업의최고경영진 ... 지역제한 등에 대한 규정을 마련하여 어느 정도의 통제력을 행사할 수 있다. 혹은 아무런 관계가없는 기업보다 해외 자회사에 라이센싱함으로써 통제권을 보유하고자 할 수도 있다.2

시험자료 | 11페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.12.31 | 수정일 2023.07.18

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고등학생 지인이 경영자를 꿈꾼다고 하였다. 이 지인을 위해 경영자란 누구인지 설명하고, 경영자가 갖춰야 할 자질이 무엇인지 소개하시오.

경영자란 기업이나 조직을 이끄는 주체로, 기업의 전략과 방향을 결정하고 실행하는 책임을 맡는다. 경영자는 조직 내에서 핵심적인 역할을 담당하며, 기업의 성과와 성장에 큰 영향 ... 한다. 왜 경영자가 되려고 하는가? 경영자가 되기를 희망하는 사람들은 다양한 이유를 갖고 있다. 첫째, 경영자는 조직을 이끌어가는 주체로서 조직의 방향성을 제시하고 변화를 주도 ... 을 미친다. 그들은 기업의 비전을 제시하고 목표를 설정하여 조직 구성원들을 이끌어가는 역할을 수행한다. 또한, 리더십과 의사결정 능력을 바탕으로 조직의 성과를 최적화하기 위해 노력

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.28

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다국적 기업의 유형

를 취한다.(나) 현지시장중심 기업현지시장중심 기업은 경영활동 및 자원배분의 거점을 해외 현지시장(local market)에 두는 것이 특징이다. 기업이 해외직접투자를 통해 현지에 자 ... 을 위해 현지시장 환경에 적합한 전략을 수립한다. 따라서 현지의 모든 기업 활동은 현지 자회사의 책임 하에 이루어진다.(다) 지역시장중심 기업지역시장중심인 기업의 경우 경영활동이 지역 ... 성을 가지게 된다. 이때 모기업은 지역 본사를 통해 현지 자회사를 관리하며. 지역 본사는 동일 지역 내 자회사들과의 협의를 통해 경영목표를 세우고 현지 사정에 맞는 전략을 수립

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.26

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1. 경영혁신의 필요성과 주요 환경 변화에 대해서 설명하시오

에 따른 이유를 설명하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 경영혁신이란 1) 개념 2) 필요성 2. 내가 관심 있는 기업의 SWOT 분석 3. 내가 경영자라면 아웃소싱을 선택 ... 기 때문에 다양하다. 이와 관련하여 경영혁신의 개념과 필요성에 대해서 먼저 살펴보고 내가 개인적으로 관심을 두고 있는 기업의 SWOT을 분석해보았다. 그 다음으로 내가 경영자라면 ... 정의는 학자들마다 조금씩 다르다. 경영학의 석학이라고 불리울 정도로 경영학 분야에서 막강한 영향력을 자랑한 피터 드러커는 경영혁신이 기업가 특유의 도구로서 기업가가 변화를 사업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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