"현대적리더십이론"의 검색결과 입니다.

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리더십 리더십 보고서 변혁적리더십인물 현대관리이론 경영학개론 리더십 유형 간호 리더십 사례 간호관리학 지휘 경쟁적가치리더십 작곡

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"현대적리더십이론" 검색결과 4,241-4,260 / 8,480건

인문학과 자기경영의 만남 총정리

이란 ?하늘의 변화는 천문이고땅의 변화는 지문이고사람의 변화가 인문이다.( 여기서의 문은 서로 어울려서 살아가는 삶. 엮여있는 이런 삶에 무늬 결 )3) 자기경영의 개념셀프리더십 ... : 학습이론 中 전환학습 -> 비판적인 성찰을 중요하게 여김객관적 / 중립적으로 성찰 후 나의 행동의 변화로 가져왔을 때 배움이 되는 것ex) 일기 : 나의 경험을 다시 되돌아보 ... 루프를 잘 사용실수에서 배우는 것을 고무5) 작지만 창조적인 그룹정보시대에는 소그룹 네트워크와 리더십의 문제가 새롭게 주목을 받음10-15명 안팎의 사람들이 느슨한 네트워크를 형성

시험자료 | 81페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.17

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리더십론-삼국지경영학(조조/유비/손권) 리더십 분석

미래지향적 사고 , 선견지명 선천적 특성을 기반 상황파악능력 인재활용 비전제시 및 달성2 막 분석 특성이론 과 상황이론 으로 각 인물을 분석해보자 .특성이론에 따른 리더십 분석 ... 전문적 기술 개념적 기술 대인기술특성이론에 따른 리더십 분석 특성이론 개관 조조 유비 손권 이미 갖추어진 국력 천부적 재능으로 대부분 전쟁에서 승리 파격적 인재등용 아들들을 경쟁 ... 시켜 후계자 선정특성이론에 따른 리더십 분석 특성이론 개관 조조 유비 손권 순간의 실수로 이릉대전 완패 오나라와 협력해 위나라 견제 공명과의 2 인 3 각 경영 말년에 후계자 준비

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.01

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[리더십] 리더십의 주요이론(XY이론, 성숙-미성숙이론, 관리시스템이론, 관리격자이론, 상황부응이론, 통로-목표 리더십이론, 변혁적리더십이론)

[리더십] 리더십의 주요이론(XY이론, 성숙-미성숙이론, 관리시스템이론, 관리격자이론, 상황부응이론, 통로-목표 리더십이론, 변혁적리더십이론)목차리더십Ⅰ. 리더십의 의의Ⅱ ... . 리더십의 주요 이론1. 맥그리거의 X, Y이론2. 아지리스의 성숙-미성숙이론3. 리커트의 관리시스템이론1) 시스템 I2) 시스템 II3) 시스템 III4) 시스템 IV4. 블레이크 ... 의 관리격자이론5. 피들러의 상황부응이론6, 하우즈의 통로-목표 리더십이론7. 번즈의 거래적, 변혁적 리더십이론리더십1. 리더십의 의의쿤츠(Koontz)는 리더십을 공통의 목표달성

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.19

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조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정), 어떤 과정을 선택하고, 왜 선택하는지에 대한 자신의 생각을 담아 제시하세요. (사회복지행정론)

을 담아 제시하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직경영이론의 변화과정1) 고전이론(1) 과학적 관리론(2) 관료제이론(3) 인간관계론2) 현대이론(1) 의사결정이론(2) 체계 ... 인 과학적 관리론, 관료제이론, 인간관계론과, 현대이론인 의사결정이론, 체계이론, 조직문화이론에 대해서 고찰해보고, 내가 리더일 때 어떠한 과정을 선택할 것인가에 대해서 제시해보 ... 적인 측면을 개선하여 생산성 향상을 기하는 전략을 구사할 수 있다.2) 현대이론(1) 의사결정이론의사결정이론은 사회복지행정의 조직관리에 기여한 또 하나의 이론이다. 관료제이론

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.02 | 수정일 2016.05.11

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조직관리 요약 정리

, 심리적 관계, 동기부여, 리더십 등)발전과정두 원천의 특정측면에 크게 구애됨이 없이 발전해 옴나. 조직관리 이론 학습의 목적조직의 입장ㆍ조직이론을 잘 이해함으로써 조직을 보다 더 ... 이론(1900~1930년대)신고전적 조직이론(1940~1950년대)현대적 조직이론(1950년대~현재)제2장 고전적 조직관리론(1900~1930년대)(구조론적 관점ㆍ기계적 관점)1 ... 제1장 조직관리 이론의 전개1. 조직관리 이론의 의의가. 조직관리 이론의 두 뿌리조직이론의 두 원천사회학적 연구심리학적 연구개요사회학적 전통에 기반을 둔 연구심리학적 전통에 기반

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.29

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상담심리학 이론 중 하나의 이론을 선택, 이론선택 배경, 이론에 대한 심화된 자신의 이해 정도, 이론이 자신의 상담 사례에서 어떻게 적용될 것으로 기대하는가

ReporTree주제: 상담심리학상담심리학 이론 중 하나의 이론을 선택, 이론선택 배경, 이론에 대한 심화된 자신의 이해 정도, 이론이 자신의 상담 사례에서 어떻게 적용될 것 ... 겠습니다.상담심리학상담심리학 이론 중 하나의 이론을 선택, 이론선택 배경, 이론에 대한 심화된 자신의 이해 정도, 이론이 자신의 상담 사례에서 어떻게 적용될 것으로 기대하는가- 목차 ... -Ⅰ. 서론(정신분석적 치료이론은 선택한 이유)Ⅱ. 본론1. 우리사회의 모습과 정신적인 문제2. 정신분석적 치료이론3. 자신의 상담 사례에서 어떻게 적용될 것인가4. 인간의 사회생활

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.10

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토론(리더십)-고전적 리더십과 현대적 리더십의 유사점과 차이점

리더십 토론고전적 리더십과 현대적 리더십의 유사점과 차이점을 구체적인 인물이나 상황을 설정하여 설명해 보아라.전통적 의미의 리더는 상명하복의 확실한 위계질서를 통해 조직을 장악 ... 을 선천적으로 타고났다는 ‘특성이론’이 있는가 하면, 리더는 상황이나 환경에 의해 후천적으로 만들어진다는 ‘상황이론’이 있기도 하다. 통상적으로 특성 이론은 카리스마적 리더십을 설명 ... 하기에 적합하고, 상황 이론에는 민주적 리더십이나 참여적 리더십을 설명하기에 적합하다. 박정희 전 대통령이나 김일성 전 주석의 경우 전통적 의미의 리더에 해당하고, 김대중 전

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.19

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셀프리더십

의 성패가 좌우된다는 인식이 고조되고 있다. 현대사회의 조직은 리더와 구성원 사이의 신뢰를 바탕으로 조직 구성원사이에 권력이 고르게 분산되어 공유되는 리더십을 실현하는 수평적관계 ... 로 전환되고 있다. 셀프리더십은 최근 리더십이론인 도덕적 리더십의 기초가 되는 것으로, 앞으로는 구성원 전체가 자기 지도자가 되어야 한다.Marz & Neck에 따르면 셀프리더십 ... [셀프리더십]셀프리더십이란 성과를 내기 위해 필요한 자기 방향 설정과 동기부여를 할 수 있도록 스스로에게 영향을 미치는 과정이다. 전통적인 리더 로서의 자질인 지시, 명령, 통제

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.21

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가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오

가드너(Gardner)의 다중지능이론을 설명하고,그 교육적 시사점을 논하시오.1. 가드너의 다중지능이론1) 다중지능이론의 정의1983년 하버드 대학교 심리학 교수인 하워드 가드너 ... (Howard Gardner)는 그의 저서 ‘마음의 틀’이라는 책에서 기존의 지능검사, IQ 등을 비판하고, 다중지능이론이라는 새로운 지능을 주창했다. 그는 우리 문화에서 지능 ... 성을 논하고 있다. 가드너는 다중지능 이론에서 IQ 점수의 한계를 넘어 개인이 가진 잠재력의 범위를 넓히고자 하였다.가드너의 다중지능이론에서 말하는 지능이란, 특정 상황에서의 문제 해결

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.05 | 수정일 2017.10.12

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대중문화가 가지는 다양한 개념과 정의들, 관점의 변화에 대해서 작성한 레포트입니다. 교양수업 A+ 과제입니다.

말해 기존의 기득권층이 가진 기준으로 생각하는 것이다. 실제로 서구 사회에서는 대중문화를 고급문화와 구별 짓고 그것을 무시·통제·규제하는 시대도 있었다. 그러나 현대 자본주의 ... 을 깨트릴 필요가 있다. 현대사회에서 대중적이라는 말은 다수의 사람들에게 일반적·상업적으로 소비되고 받아들이는 것의 의미를 가진다. 영국의 문화이론가 ‘Raymond Williams ... 한 매스미디어가 등장한 근대 자본주의 이후의 문화 산물의 개념을 가진다. 그러나 현대사회에 이르러서는 중립적이고 긍정적인 느낌을 지닌 파퓰러 컬처(Popular Culture)를 좀 더

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.12.25

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연세대학교 RNBSN 자기소개서 학업계획서(2018년 합격자)

대학교의 목표인 국내외 환경변화에 능동적으로 대응하는 능력을 갖추는 사람이 되고, 기독교 리더십을 갖춘 전인적 인재 양성에 일조를 다하기 위해 끊임없이 연구하고 계획하며 목표 ... 를 향해 달려갈 것이며 미래의 사회가 요구하는 전문가적 자질을 갖춘 간호사가 되겠습니다.2. 관심학문분야임상에서 일을 하면서 신체적 기능상실, 질병으로 인한 정신간호 뿐만 아니라 현대인 ... 는 먼저 과학적이고 체계적인 문제 접근방법과 전반적인 연구과정의 단계를 배우며 간호연구를 통한 전 논리과정을 검토하며 연구 결과, 연구 문제 설정, 이론에 기초한 실무를 수행

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.01.31

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[사회복지행정론] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

) 고전이론① 관료제 이론관료제 이론이란 Weber에 의해 확립된 이론으로, 현대사회 조직의 규모가 커지고 유형 또한 다양해짐에 따라 복잡한 구조를 가진 대규모 조직을 효율적으로 운영 ... 1아이디성 명지도교수과목명사회복지행정론학기/기수2016년 2학기 2차수제출일과제 주제사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.평가기준채 점 기 준배점1제출기간 ... 점 처리됩니다.작성기준글자크기 : 10포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 4page 내외【목차】서론본론1. 고전이론2. 인간관계이론3. 상황이론결론참고문헌-----

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.14 | 수정일 2016.11.30

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간호과리학(이론편)

리더십과 동기부여 관련이론1절 지휘의 이해1. 지휘의 개념과 기능‘지휘’라는 개념은 현대적 관리에서 지시와 조정의 의미로 사용되기 시작하였다.1. 건강관리기관, 환자, 대상자 ... 은 예 특성을 가지고 태어난다는 위인 이론이다. 위인 이론에 의하면 리더는 도구적이면서 지지적인 리더십 행동을 보인다. 도구적 행동은 조직의 목적을 성취하기 위해 직원들의 활동을 기획 ... 이론은 리더십이란 타고난 것인지 개발될 수는 없는 것으로 간주하기 때문에 비판의 여지가 많다.특성 이론들은 자질의 획득에 대한 관점의 차이는 있으나 특정한 자질을 가지고 있기 때문

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.13

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주입식 교육관과 성장식 교육관(자연주의 교육관, 진보주의 교육관, 실존주의 교육관)을 비교․설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. / 에릭슨의 성격발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. /한국방통대/간호학과/인간과교욱/주입식교육관/성장식교육관/자연주의적교육관/진보주의적교육관/실존주의적교육관/에릭슨의 성격발달이론단계

. 행동주의 교육관은 현대 교육에 교육의 과학화와 효율성을 높이기 위한 여러 노력에 이론적 기초를 제공했다. 특히 1960년대 이후 활발히 전개되고 있는 교수 공학 발달에 크게 기여 ... 의 성격발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. (15점 만점)Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.주입식 교육관이란2.성장식 교육관이란1)자연주의적 교육관2)진보주의적 교육관3)실존주의 ... 적 교육관3.주입식 교육관과 성장식 교육관의 교육적 시사점4.에릭슨의 성격발달이론단계5.에릭슨의 성격발달이론단계의 교육적 시사점Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌 조화태·김계현·전용오 공저 성태제

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.26

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세계여성지도자들 기말 족보

인좋은 리더는 지능이나 성격 등의 측면에서 어떠한 공통의 특질 또는 속성을 가지고 있다.3 상황이론 : 효과적인 리더십을 결정하는 요인은 리더의 성격 특질이 아닌 행동이다.4 분담 ... 과 여성을 일반적으로 어떻다고 구분하기는 어렵지만 전통적으로남성 리더십은 결과에 포커스를 맞추고 여성은 과정에 신경을 많이쓴다고 한다. 어느 것이 월등하다고 말하기는 어렵다.1 ... 된 리더쉽 : 리더의 기능은 한 사람에 의해 모두 수행되는 것이 아니라, 조직 구성원들의 유기적인 관계를 통해 이루어진다.4배점 5.0 점수 5.09.딜마 호세프에 대한 설명 중

시험자료 | 58페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.04.24

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방송통신대 4학년 1학기 전략적 간호관리 - 1. 건강관리조직(병원)의 특성 2. 과학적 관리론과 인간 관계론의 비교 및 간호사들의 조직에 공헌하려는 의욕 고취 방안, 3. 간호사들이 병원 조직에 몰입할 수 있도록 변화되어야 측면

한다면 좀 더 조직연구에 대한 바람직한 방향을 제시할 수 있을 것이다. 인간관계론 이후 이 두 가지 이론에 조화를 이룰 이론들이 연구되면서 현대적 조직관리 이론의 발전에 크게 기여 ... 하게 되었다. 의사결정론, 행동과학론으로 요약되는 현대적 조직관리 이론은 조직을 개방 시스템으로 본다. 또한 인간을 강조하며 권한의 분권화, 긍정적 환경, 권위보다는 구성원간의 합의 ... 에 대한 인식이 부족한 이론으로 종업원의 생산성을 향상시키기 위해 작업에 대한 객관적?과학적 연구를 강조하는 고전적 경영관리기법으로 공식조직을 중시한 경영학에 관한 최초의 과학적 이론

방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.12

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조직행동 : 리더십과 관리

적 권력: 업무처리 방법이나 기술준거적 권력: 인간적 매력 존경심정보적 권력: 우월한 정보력2. 전통적 리더십 이론들(1) 리더십 특성이론훌륭한 특성에서 비롯된다는 이론, 위인이론 이 ... 라고도 함.자신감, 창의력, 책임감, 포용력 등 심지어는 체력이나 용모(2) 리더십 행동이론리더의 특성보다는 행동에 초점을 두는 이론일을 잘 다루는 행동 (과업행동)과 사람을 잘 ... 하고 비전 제시로 부하들을 자극하여 조직이 무엇이든 새롭게 시도하도록 하여 더 나은 조직을 만들어 가는 행동(3) 리더십 상황이론리더와 상황이 잘 맞아 떨어져야 성과가 높다는 관점

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.28

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영유아의 기본적인 요구를 제시하고, 어린이집에서 교사의 바람직한 지도방법에 대해 예를 들어 설명하시오.

및 교육기관 운영자의 지도성지도성은 관점이나 이론에 따라 그 의미가 달리 해석되기 때문에 한마디로 무엇이라고 정의하기는 어렵지만, 기본 문제는 조직의 본래의 목적을 효과 ... 적으로 달성하기 위하여 조직의 모든 인적 노력을 통합하고 또한 통합된 집단의 분위기를 조직의 목적에 합치시키는 활동에 관련된 것이다.훌륭한 현대적 시설 설비를 갖추고 우수한 인재들로 구성 ... 하다.일반적으로 리더십은 목표를 달성하기 위하여 개인 및 집단을 조정하고 동작하게 하는 기술, 혹은 집단 구성원으로 하여금 정해진 목표를 열정적으로 수행하도록 설득하는 능력 내지

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.07

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사회적 욕구와 문제들을 해결하기 위해서 국가와 민간이 어떻게 사회적 자원을 분배할서인지에 대한 초점

의 안전망을 마련하자는 그래서 정부는 작아야한다는 입장이며, 후자는 공공의 리더십에 의존, 모든 기회와 경제적 안전과 기본적 사회적 상품을 보장하기 위한 포괄적 프로그램을 실시하여 이 ... 는다는 점이다. 이는 각 이론의 장점이자 서로의 단점인 셈이다.Ⅱ. 본론사회복지정책의 가치 갈등에 있어 가장 대표적인 예는 무상급식이 아닌가 싶다. 2010년 6월 지방선거 ... 차별받지 않은 복지서비스로 보아야 함에 타당하다. 현대 사회는 더욱더 빈익빈 부익부가 심화되고 있는 점을 미루어 보아 이를 조금이나마 해소하기 위해서는 단순히 선택적 복지가 아닌

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.25

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[간호관리학]개발관리,인력개발 유형 사례

할 인력자원을 확보○ 교육설비와 비품을 준비○ 행정 부서에서의 인식과 자원을 함(3) 보수교육① 필요성 및 의의? 현대의 기술의 발전으로 전문인력에 대한 지격관리가 필요하며 이를 위해 ... 됨으로써 단순히 지식을 전달하는 교육방법을 사용한 획일적인 교육을 실시하고 있음.(4) 관리자 훈련① 필요성 및 의의가. 필요성? 현대사회가 복잡, 다양해짐에 따라 경험에 의한 관리기술 ... , 일선의 간호관리자 또는 최고 관리자로서 경영기술을 향상시키기 위해 시도됨.② 교육 프로그램 내용? 행정체계, 경제원리, 행동의 문화적, 정서적인 결정요소, 리더십 유형 면접기술

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.10 | 수정일 2019.08.12

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