"한국노사정책"의 검색결과 입니다.

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"한국노사정책" 검색결과 401-420 / 9,696건

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우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육)의 실태를 분석하고 여성 복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

성을 위협하는 요소가 된다. 한국여성정책연구원의 2023년 연구에 따르면, 여성의 약 60%가 유리 천장에 부딪히고 있다고 응답하였다. 이는 여성들이 고위직이나 전문직으로 진출 ... 여성의 사회적 지위가 충분히 보장되지 않는 경우가 많다.2023년 통계청 자료에 따르면, 한국의 여성 노동 참여율은 약 57%에 머물고 있으며, 이는 OECD 평균인 63%에 비해 ... 하고, 장기적으로는 가계 경제에 부정적인 영향을 미친다. 더불어, 한국보건사회연구원의 조사에 따르면, 여성의 약 40%가 육아와 가사 부담으로 인해 경력 단절을 겪고 있으며, 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.14

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

게 움직이고 있다. 이러한 과정 속에서 많은 기업들은 노사 간의 상생협력을 통해 성과를 창출하려는 경향을 보이고 있으며 그로 인해 인적자원관리에 대한 관심 역시 증대되고 있 ... 다. 특히나 우리나라의 중소, 중견 기업은 인적 자원 의존도가 높아 노사 간의 협력이 무엇보다 중요한데 대개 인적자원 의존도가 높은 기업들의 경우 인적 자원을 어떻게 관리하고 관계를 맺 ... 아에서 가장 좋은 직장이자 한국에서 가장 존경받는 기업으로 선정된 바 있으며 이는 2년 전 같은 조사에서 한국 내 6위를 차지한 것과 비교했을 때 많은 발전과 내부 환경의 변화

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

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,잡쉐어링필요성

제고 - 구조조정 비용 최소화 - 노사간 신뢰도 증가 2. 근로자 여가시간 증가로 인한 자기계발의 기회 3. 청년들의 경험 쌓기 와 직무능력 향상 에 큰 도움 4. 고용 없 ... 는 성장의 시기에 일자리 나누기를 통해 고통을 분담 5. 일자리나누기를 통한 경기회복우리의 생각 - 찬성의견 대량 실업의 하나의 대안 한국 임금 시스템을 고려 한 일자리 나누기 여성 ... 조명 지금 우리나라는 고용 없는 성장 시기 일방적 정책 신입사원에만 고통 가중 연봉 삭감 분 → 인턴고용 , 실질적 일자리 창출 ? 강압적 정책보다 서로간의 양보가 중요{nameOfApplication=Show}

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.24

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노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오.

정책에 대하여 논하시오.1. 서론오늘날 한국은 세계에서 유례를 찾기 힘들 정도로 고령화와 저출산이 빠르게 진행되고 있는 시점이다. 따라서, 저출산 고령화로 인한 인구구조와 함께 ... 사회적 비용의 상승을 통한 국가 재정의 부담을 형성시키게 된다.2-3. 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제를 해결하기 위한 제도 및 정책한국사회에서 노인은 존경의 대상이었으나, 산업 ... 노인 빈곤 심화, 세대간 일자리, 노사 갈등, 연금제도, 기업의 산업구조 변화 등과 얽히고 설켜있어 사회적 문제로 떠오르고 있다. 그리고 우리나라는 노동부의 정년제로 인해 일정

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.03

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신자유주의 사회사상의 특징과 신자유주의가 적용된 나라와 구체적 사례를 제시하시오.

.11 총선 직전에 제시된 신재벌정책(1996), ‘참여와 협력’을 모토로 출범한 노사관계개혁위원회(1996), 금융개혁위원회 설치 및 그 과정에서 최대 쟁점으로 부각된 한국은행 ... 에 의해 조종되는 경제이론과 경제정책 내지는 이데올로기라는 것이다.2. 신자유주의 나라와 구체적 사례한국에서 신자유주의가 적용된 사례를 살펴보겠다.18년간에 걸친 박정희 정권의 파쇼정치 ... 다. 그런데 이러한 신자유주의는 발원지인 영국에서보다 미국에서 적극적인 지지를 받았고, 그러한 적극적인 지지는 1930년대 루즈벨트 정부의 뉴딜정책으로 구체화되었다. 그리고 이것은 미국

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19

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경제성장률, 물가상승률, 실업률 등 경제지표 등을 조사하여 최저임금의 적정성 여부를 설명

회가 한국은행 기준금리에 대해 3.50%를 유지하기로 결정하며 향후 정책 방향성과 연관해 통화정책의 긴축 기조를 오랜 기간 이어가며 추가인상의 필요성을 판단할 것이라 발표 ... 인상의 거시경제 효과 분석] (한국경제연구학회 2018.12)에서 밝혀진 바 있다. 덧붙여 실증분석에 따르면 최저임금의 인상이 인플레이션을 가져오고 민간소비와 설비투자를 위축 ... 에 대응해 금리를 올리게 된다. 그래서 지금 우리 또한 높은 기준금리를 책정하고 있다.한국은행이 발표한 기준금리 변동추이를 살펴보면 아래 그래프와 같다. 지난 2월 23일 금융통화위원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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한국자동차 연구원 자기소개서 28살 남 인서울하위권대학 스펙전무

을 고려할 때 자동차산업에서의 적합한 인력 채용, 육성은 생존을 위해 필수적으로 요구됩니다. HR을 목표로 순차적으로 준비한 저는 특별히 학부연구생 당시 정책과 관련된 HR전략을 제시 ... 하는 것에 두각을 보였습니다. 대표적으로 한국도로공사와 인천국제공항공사에서 비정규직 근로자들의 정규직화 주장에 대해 정부 입장에서 분업화 전략을 제시하여 정규직/비정규직의 역할 ... 입장에서 HR정책을 제시하여 성과에 기여하고자 지원하게 되었습니다.4. 지원분야와의 적합성(전문성, 커뮤니케이션역량, 자기주도역량 등)[섬기고 관리하는 HR : 가치관과 지식 및

자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2021.11.03

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우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술하시오

우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술하시오.목차우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술하시오.1. 사회복지정책 및 행정이념의 재정립 및 확정2. 한국형 사회복지모형 ... 및 과제* 참고문헌우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술하시오.한국의 사회복지정책 및 사회복지행정이 추구하고 지향해야 할 과제 및 방향으로 단편적으로 도입된 제도, 기 ... 한 통계와 자료를 토대로 국민의 욕구를 충족시킬 수 있는 방법론의 모색이 또 하나의 중요한 과제가 된다.21세기 한국의 사회복지정책형성과정에서 생각해 볼 수 있는 의미 있는 방법론

리포트 | 6페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.02.21

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지

있게 법률로 정한다고 규정한다. 이에 따라 적정수준의 임금은 노동력을 소비하는 사용자가 직접 지급하는 임금과 함께 노사관계의 주체가 참여하면서 세계, 사회복지 정책을 통한 재구성 ... 금액 역시 체납액이 낮다. 이는 사용자들이 벌금을 내는 것이 최저임금을 지키는 것보다 경제적으로 이득이기 때문이다.3. 최저임금의 상대적 수준한국의 최저임금 수준은 매년마다 노사 ... 률을 노사가 합의하는 경우가 거의 없는 것이다. 노동계에서는 저임금 근로를 보호하고 국제비교의 관점에서 최저임금이 평균임금의 50% 수준에 이르러야 한다고 주장한다.사용자 측은 한국

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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스칸디나비아(북유럽) 국가들의 사회복지정책의 특징을 살펴보고 우리나라의 사회복지정책의 특징과 비교

봉급도 포함된다.2. 우리나라 사회복지정책의 특징한국은 사회복지정책보다는 경제성장이 우선시 되는 생산적 복지이념을 추구했다. 이러한 생산적 복지이념은 한국, 입론, 대만, 싱가포르 ... 사회복지정책론주제: 스칸디나비아(북유럽) 국가들의 사회복지정책의 특징을 살펴보고 우리나라의 사회복지정책의 특징과 비교하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스웨덴의 사회복지 ... 정책의 특징2. 우리나라 사회복지정책의 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지정책은 사회복지와 정책을 합한 말로 사회복지 목표 달성을 위해 이루어지는 일정 계획 또는 조직적 노력

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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복지행정론 중간고사 및 답안 연세대 행정대학원

화된 국가관료제의 존재여부 그리고 정책형성과정에 투입되는 국가관료의 이념과 정책적 선호를 중시한다.5. 한국의 수출지향산업화가 ‘작은복지국가’와 ‘저부담조세체계’를 낳게 된 이유를 간단히 ... 이나 정보가 부족해 취업을 못하고 소득을 제대로 올리지 못 하는 경우이다. 적극적인 노동시장정책, 단기간 공공근로, 국민취업지원제도, 취약계층 창업지원 정책 등으로 지원한다.2 ... 적으로 강제되었으나 관리는 국가의 통제를 받지 않는 노사자치를 원칙이 되었다. 결과적으로는 사회보험의 도입과 함께 복지국가는 탄생하고 오늘날까지 사회보장제도의 핵심으로 기능하고 있다.4

시험자료 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.07.18

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사회복지법이 지금의 현대 복지국가의 중요한 법체계로 만들어진 형성과정에 대해서 설명하고 그 과정에서 가장 중요한 영향을 미친 부분에 대해 기술하시오

. 사회복지법이 본인에게 미치는 영향 우리 사회에 사회복지법이 필요한 이유는 자본주의로 발생한 부의 불균형, 노사갈등, 노동자의 빈곤, 실업과 장애 등으로 사회적으로 활동할 수 없 ... 자유주의적 생산방식으로부터 뭔가 새로운 생산방식으로의 변화를 뜻하고 있다. 아마 한국 자본주의도 이러한 전환기의 소용돌이에 빠져들었는지도 모른다. 그래서 자본주의가 전환하고 있 ... 으며, 그러한 과정에서 정부가 대처하는 정책들이 제대로 된 효과들을 달성하지 못하고 있다는 근본적인 이슈에 대한 고민이 필요할 것이다. 아마 갈수록 소용돌이에 빠져들 것으로 생각

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19

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노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시

위기로 인해서, 택배사는 인건비를 줄이려고 택배기사의 고용마저 위탁 대리점에 맡기는 식으로 외주화를 진행했다. 2017년에 발표된 한국노동연구원의 노사관계 실태분석 및 평가 보고서 ... 노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... .노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.03

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법협상론 갈등, 분쟁, 협상, 사례 분석(쟁점, 입장, 이해관계 등)

의 갈등이 심화되었다. 한국의과대학·의학전문대학원협회(KAMC)는 2025학년도 입학 정원에 반영할 의대 증원 규모로 350명이 적절하다고 제안했다. 이에 대해 복지부는 실제로 1천 명 ... 의 의사들은 반대 의견을 표출했고, 2024년에는 의료정책 추진에 반대하는 집단행동을 벌였다.3. 사례에서 취한 당사자들의 협상(갈등/분쟁 해결)전략정부: 의대 정원을 대폭 증원 ... 하여 의사 인력 부족 문제를 해결하려는 전략을 취함. 필수의료 정책 패키지 발표와 의대 정원 확대 결정을 통해 국민의 의료 접근성 개선을 목표로 함. 반대에도 불구하고 강경한 입장을 유지

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오

에서의 경영: 하나의 국경 또는 국가 안에 제한되지 않고 범세계적 범위에서 경영이 진행되며, 국경을 넘나드는 거래(transaction)를 동반하게 됨둘째, 노사관계에서의 문화 ... 적 갈등 소지: 국가 내 경영행위에서보다 글로벌 경영에서 보다 큰 노사관계의 갈등 소지가 존재하는데, 노사 간 경제적 차이에 의한 갈등에 더하여 문화적 차이에 의한 갈등이 발생할 가능 ... 이다 :첫째, 국가의 정치 집단 및 이해관계자 집단 간 권력 관계: 국가의 정책 결정 과정에 영향력을 행사하는 정치 집단과 이해 관계자 집단 간 권력 관계가 어떠한지, 권력의 배분

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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인간과사회 ) 과거에 했거나 현재 하고있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요.

한 갈등은 국가에서 법적인 규제 및 정책 등으로 대응하여 원활하게 움직이도록 해야 한다.4. 노사관계, 노동운동노사는 노동자들의 경제적, 사회적, 정치적 권리를 보장하고 확보하기 ... - 노사관계, 노동운동- 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 노동의 미래목차I. 서론II. 본론1. 노동의 구체적인 내용2. 노동의 가치나 의미3. 노동과 사회, 자본 또는 국가 ... 와의 관계4. 노사관계, 노동운동5. 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 노동의 미래III. 결론IV. 출처 및 참고문헌I. 서론구석기 시대부터 채집과 사냥으로 인간은 노동을 통하

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.23 | 수정일 2024.02.07

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우리나라 사회보험의 종류, 주체, 대상, 목적에 대해 서술하고 사회보험의 해결 과제에 대해 기술하시오 (사회복지법제)

을 보장하는 제도이기 때문에 그 주체는 자본주의 국가의 국가다. 국가의 뜻이 정부에 의해 실현되고, 입법되고, 국민에게 이행된다.사회보험도 공적 부조와 함께 사회보장정책을 구성하기 때문 ... 위해 가입한 사회보험이다. 현행법상 산업재해란 근로자가 업무상 사유로 부상, 질병, 신체장애 또는 사망하는 경우를 말한다.여기서 노동이란 근로계약서를 기초로 형성된 노사관계에 따라 ... 에도 구직지원, 직업개발, 고용구조조정, 고용촉진 및 고용구조개선 등 다양한 고용촉진 활동을 담고 있다는 점에서 실업보험과 차이가 있다.사회보험의 과제한국의 사회보험은 앞으로 고

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.21

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최저임금제

최저임금제 인상 찬반논쟁/ 최저임금제 실시효과/ 우리나라 현 최저임금제도 문제점과 해결방안/ 최저임금제에 대한 나의의견=목차=1. 최저임금제 란?2. 최저임금제의 정책적 역할3 ... . 참고자료1. 최저임금제 란?1894년 뉴질랜드에서 최초로 도입이 된 최저임금제는 근로자가 인간다운 생활을 하는 데 필요한 최소 한도의 임금을 국가가 노사 간의 임금 결정 과정 ... 년부터 최저임금제를 실질적으로 실시하게 되었다.2024년 기준 현 최저시급은 전년도 대비 2.5% 인상된 9860원이다.2. 최저임금제의 정책적 역할(1) 경제정책적 역할○거시경제

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.04.23

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한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장 일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때 연령정년의 현황과 장단점

았을 때 정년의 추가적인 연장은 상당한 시간이 요구될 것으로 보이기에 노사가 원만하게 합의할 수 있도록 정책적 지원이 필요시 될 것이다.3) 임금체계 개편연령 법 제19조 2 제1항 ... 노인복지론주제: 한국사회에서 정년퇴직 구분 중 가장 일반적인 것이 연령정년이라고 정의할 때 연령정년의 현황과 장단점, 본인이 생각하는 개선방안을 제시하시오- 연령정년의 개념 ... 적으로 발생하였다. 규정은 노사 자치나 사업주의 채용 및 경영의 자유를 충분하게 존중할 필요가 있다고 하였다. 또한, 강행규정은 고령자 고용법의 법체계상 맞지 않는다는 부분과 현행

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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사회통합을 저해하는 사회문제에 대해 논하시오

방안을 논할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사회갈등 문제 실태1) 유형별 사회갈등 인식한국 국민들은 정규직과 비정규직 간 갈등이 가장 심각한 사회의 갈등 유형으로 인식하고 있으며 경영자 ... , 노사갈등, 빈부갈등은 계층 갈등 또는 경제 갈등 범주에 포함되며 이념갈등과 다문화갈등, 개발주의자와 환경보호주의자 간 갈등은 가치갈등으로 분류할 수 있는데 조사 결과에 따라서 ... 게 나타났는데 가치갈등 중 계층 또는 경제갈등과 함께 한국 사회의 심각한 갈등 유형이라고 인식되고 있음을 알 수 있다. 세대 간 갈등의 경우 62.2%로 나타났는데 이는 계층 또는 경제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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