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"유도(주) 채용정보" 검색결과 381-400 / 5,203건

  • [합격 자기소개서]푸르밀_영업
    ' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점푸르밀「영업관리」자기소개서푸르밀 영업관리 채용 자소서채용 자소서푸르밀 영업관리 자기소개서祝합격최 선!최 고!최 종!※ 개인정보&신상 ... 현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 2023년 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 ... 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 자신이 '모빌리티 기술인력' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점 현대자동차 모빌리티 기술
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.
    의 내적 동기와 능력을 끌어올리는 것을 중시하며, 대상자가 ‘문제 해결의 주체’가 되도록 유도한다.2) 참여와 상호작용의 중시임파워먼트 과정에서는 개인이 단지 수혜자가 아니라 적극 ... 존중감과 자기효능감 향상임파워먼트는 대상자의 자아존중감을 높이고, “나는 할 수 있다.”라는 자기효능감을 심어주는 데 중요한 역할을 한다. 이는 경력단절 여성처럼 사회적으로 위축 ... 근무)을 제공하는 일자리가 부족하다. 많은 기업이 경력단절 여성을 '경력 부족' 또는 '장기 이탈'로 인식해 채용을 꺼리며, 그로 인해 저임금, 비정규직, 불안정한 일자리에 내몰리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.16
  • 우리 지역 인근에 있는 지역사회복지 사례를 찾아 살펴보고 그 사례에 대해 구체적으로 제시하시오.
    해야한다는 이념을 가지고 있으며 이것이 가장 큰 목적이기도 하다. 그러한 측면에서 사회복지프로그램은 클라이언트의 이익을 실현시켜주는 수단이라고 할 수 있으며 사회복지의 이념을 서비스 ... 들이 공동체 의식을 가지며 지역사회의 문제에 참여할 수 있도록 유도하는 것이라고 할 수 있다. 이 과정에서 지역 주민들은 자신이 속한 지역에 대한 관심, 공동체 의식, 다른 구성원 ... 회, SK네트웍스(주) 워커힐, 롯데백화점 건대스타시티점 등 여덟 군데의 기관과 민, 관 일자리 거버넌스 업무협약을 체결하였고 이를 바탕으로 광진구의 일자리 정책에 있어서 협력 부분
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    에듀윌 심리학개론 과제 (언어와 사고의 상관관계, 인지가 언어에 미치는 요인)
    &blogId=ruiseme&logNo=70183377472] 표준국어대사전정신적 과정에 근거한 사회적으로 제한된 사고나 인식, 또는 감정, 정보 등을 교환하는, 역사적으로 변천 ... 의 관계] (중앙대학교 대학원 이동은)2. 언어의 기능과 구조1. 정보(지시)적 기능 : 화자가 생각, 감정등을 듣는 청자에게 전달하는 기능Ex] 6.25 전쟁은 남침전쟁이다, 전주 ... 하고 타인의 생각을 이해할 수 있는 의사소통 능력을 말한다.[나의 생각]인지능력은 살면서 겪게 되는 다양한 문제 상황 속에서 이전에 형성한 정보들과 새롭게 얻은 정보들을 얼마나 효율
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    고등학교 통합사회 과목별 세부능력 및 특기 사항(과세특) 예시
    한 마음으로 사는 빵 한 조각'을 소주제로 할 것을 제안함. 모둠 토의 과정에서 다양한 생각의 교류를 통해 자신이 생각하지 못했던 것을 알게 된 것에 가치를 두며, 지식과 정보를 공유 ... 활용 카드 뉴스를 제작함. 한국과 OECD 가입국의 유리천장 지수와 성별 임금격차를 그래프로 비교 · 제시하여 우리나라 성차별의 심각성을 강조하며 유창하게 발표함. 채용과 승진 등 ... 을 통해 사회참여의 중요성을 이해함. 핵심질문을 통해 모둠원 간 사고의 확장을 유도하며 함께 결과를 도출해내는 모습이 칭찬할 만함. 다양한 수행활동에서 아이디어 뱅크 역할을 하며 문제
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.20 | 수정일 2025.10.23
  • 청소년진로지도및상담_1. 진로정보의 여러 가지 형태에 대해 요약하여 설명하시오. 2. 진로정보의 형태 중 청소년들에게 가장 유용하게 활용될 수 있는 것은 무엇인지 한 가지를 선택하여 기술하고, 그 이유를 설명하시오. 3. 워크넷이나 커리어넷 사이트에 들어가서 살펴보고, 이 사이트가 청소년들의 진로선택과 결정에 어떻게 도움 (4)
    정보를 파악할 수 있다는 것이다. 또한, 일방적인 정보전달을 넘어 질의 응답을 통해 전문가와 설명을 듣는 청소년 간에 상호작용이 가능하여 흥미를 유도할 수 있으며 집중력을 높일 ... 소년이 스스로 흥미있는 직업을 시간과 공간에 제약없이 찾아볼 수 있다. 어디에서 정보를 찾을 수 있을지만 알려준다면, 청소년들은 자신들이 원하는 정보를 쉽게 찾아볼 수 있으며 인 ... 하여 답안을 작성하시기 바랍니다.1. 진로정보의 여러 가지 형태에 대해 요약하여 설명하시오.2. 진로정보의 형태 중 청소년들에게 가장 유용하게 활용될 수 있는 것은 무엇인지 한 가지
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18
  • SSG닷컴 전략사례
    이미지를 흡수하였으며, 획기적인 광고와 최근에는 야구단 창단을 통해 2,30대의 관심을 유도하는데 성공하면서 SSG라는 강력한 브랜드 파워를 갖추는데 성공하였다.SSG닷컴의 경영 ... 쇼핑 시장 규모가 커지면서 산업 내 경쟁은 더욱 가열되고 있다. 대다수의 유통업체가 온라인 매장에 진출하고 있다.구매자가 제품 정보를 획득하기 쉽고, 실시간 가격 비교가 가능 ... 하게 구매하고 싶어 하는 4인 이상 가구를 주 고객으로 삼아 가치를 전달한다.낱개가 아닌 라면 한 묶음, 과자 번들 등 구매량이 많아지는 대신 그에 상응하는 할인을 제공함으로서 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.07.07
  • 모아실습 정리 - 감염관리
    : 분만 개조시 손을 소독제로 씻고 하면 사망률 감소시킴.1960년대부터 감염관리 중요시하여 전문가 채용한다. 초창기는 환경위생을 집중함 점차적으로 환경위생에 대한 관리보다 감염 ... 감시를 중심으로 하는 감염관리 활동으로 변함.국내 감염관리 발전 - 1002년도 초에 전담 감염관리간호사 근무함, 현재는 대부분의 병원에서 감염관리 간호사를 채용하고 있음. 300 ... 고, 격리 등 다양함.현장 교육, 부서별 정책과 규정의 검토와 수정에 협조, 관련 자료 배포, 관련 정보 제공,의료관련감염은, 면역기증저하환자, 중환자, 삽입기구등 환자가 더 잘걸림
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    각기 다른 구성원들을 하나의 조직문화로 융합시키기 위한 방안에 대해 토론하시오
    의 사회적 책임을 충족시키고, 포용적인 조직문화를 형성하는 데에도 기여합니다.조직은 다양성을 존중하고 촉진하기 위해 다양한 방법을 활용할 수 있습니다. 예를 들어, 다양한 인재 채용 ... 의 원활한 대화와 정보 공유를 도모해야 합니다.문화 융합 프로그램: 문화 융합을 위한 전문적인 프로그램을 개발하고 시행해야 합니다. 이는 구성원들이 새로운 가치와 행동양식을 습득 ... 있으며, 구성원들의 참여와 지원을 유도하여 조직의 성공적인 변화와 성장을 이룰 수 있습니다. 그러나 각 조직의 상황과 요구에 따라 융합 전략을 유연하게 조정하고 맞춤화하는 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • [경영학개론] 인적자원관리란 무엇이며 그 중요성에 관하여 서술하시오.
    우수한 인력을 확보한 후, 확보된 인력을 적재적소에 배치하여, 주어진 임무에 전념할 수 있도록 제반 여건 마련해 줄 뿐만 아니라, 전문성 심화발전을 유도하는 동시에, 근무의욕을 고취 ... 할 수 있도록 필요한 제반 지원을 해 주는 것이다.1) 직무분석 및 설계 : 직무분석-직무에 대한 상세한 정보를 획득, 직무설계-작업이 수행되는 방식과 직무가 요구하는 과업 ... 의 확보, 개발, 보상, 통합, 유지 및 이직에 관한 계획, 조직, 지휘 및 통제를 하는 것입니다. 종업원들의 채용에서부터 퇴직까지 체계적으로 관리하자는 취지에서 나온것이 인사관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.12
  • [합격 자기소개서]유한킴벌리_영업
    현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 2023년 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 ... 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 자신이 '모빌리티 기술인력' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점 현대자동차 모빌리티 기술 ... 인력 자소서 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 자신이 '모빌리티 기술인력
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.15
  • 위더스 학점은행제 인력개발과활용 과제 -A+받은 과제- 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오.
    다. 이렇게 인재를 빠르게 넓혀가는 방식은 조직의 분위기를 쇄신시키는 효과를 가져오며, 이는 기존에 조직에서 나태함에 빠져있던 구성원들에게 새로운 동기부여를 가져다 줄 수도 있다. 뿐 ... 는 감소하지만, 인재를 영입하는 자체에서 비용이 발생하게 된다. 뿐만 아니라 잘못된 정보나 판단으로 인해 조직에 적합하지 않은 인재를 영입하는 가능성도 있다. 더욱이 기존의 조직 구성원 ... 에 드는 기업으로 많은 연구를 하는 기업으로 뽑혔다. 이런 자료들은 결국 삼성이 얼마나 제품을 개발함에 있어서 많은 연구와 비용을 쏟고있음을 말해주며, 이렇게 해야지만 지금의 자리
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    이순신의 변혁적 리더십과 현대 조직에서 활용가능한 분야에 대한 연구
    가 불리하다는 것을 파악했다. 이러한 뛰어난 정보력을 바탕으로 강도 높은 훈련 등을 통해 준비성까지 갖추었다. 신속하고 정확한 정보를 얼마나 많이 습득하는 지가 중요해진 현 정보 ... 하며 적합한 행동을 유도한다. 이러한 변혁적 리더십을 구성하는 특징으로는 4가지가 있으며 다음과 같다.첫번째는 이상적 영향력이다. 변혁적 리더는 수하들에게 모범이 되는 행동을 해야 한다 ... 는 구성원 개인에게도 관심을 가지며 그들이 자아실현과 변화를 어떻게 실현할 수 있는지 알려주기도 한다. 또 그들의 성장과 성취욕구에 주목하며 한 사람의 완전한 인격체로 인식하고 그
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    정신장애 관련 영화를 감상 후 나타나는 증상 및 문제를 보고 예비상담자로서 치료방법에 대해 논하시오.(NO AI)
    는 존 내시의 삶과, 정신장애를 치유하기 위해 자신을 희생한 그의 아내 알리샤의 사랑을 주제로 감동적인 이야기를 보여준다.인간에 대한 연구가 시작되면서부터 가장 많은 주제는 인간 ... 적으로 묘사함으로써, 정신질환에 대한 이야기를 보여준다.이 과제에서는 영화 뷰티풀 마인드에 나타난 정신장애의 증상을 분석하고, 해당 장애에 대한 이해를 바탕으로 예비상담자의 입장 ... 논문을 발표한 존 내쉬는 하루 아침에 학계의 주목을 받게 된다. 그러면서 매사추세츠공과대학의 교수로 채용되고 승승장구하던 그는 정부 비밀요원을 만나 소련의 암호 해독 프로젝트
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.21
  • 사례를 통해 분석한 공정성
    에 친숙한 세대이다. 스마트폰의 보급과 인터넷의 발달로 다량의 데이터를 접하며 커왔으나, 막대한 양의 데이터는 도움만을 주는 것이 아니라 혼란을 야기했다. 데이터 속에서 최적의 정보 ... 를 선택하는 것이 경쟁력을 갖는 사회로 바뀌었으며, 또래의 정보까지 접할 수 있게 되어 무한 경쟁 사회로 접어들게 된다. 도태되지 않기 위해 남들이 하는 스펙을 좇을 수밖에 없 ... 를 중요하게 생각하니, 약자에게 구실을 만들어 정치적으로 경제적인 보증을 해주려고 한다. 그들이 진짜로 정치적 약자인지 꼼꼼하게 따져야 하는데, 그런 문제에 대한 고민은 없다. 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    국립춘천박물관 청년인턴(교육업무 지원) 자기소개서
    자 기 소 개 서응시번호지원코드채용분야성명생년월일성별◎ 자기소개서(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직?간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불 ... 이익(감점)을 받을 수 있습니다.※ 본인의 경험, 직무계획 등이 드러나도록 작성1. 성장과정저는 어린 시절부터 사람들에게 새로운 것을 알려주고, 함께 배우는 과정에서 기쁨을 느끼 ... 에서 운영하는 멘토링 프로그램에 참여하여 후배들에게 학습을 도와주는 역할을 맡았습니다. 처음에는 단순히 개념을 설명하는 것만으로 충분할 것이라 생각했지만, 점차 후배들의 이해도를 고려
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력개발과활용 A+) 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.
    팀 네트워크 활성화를 시킨다.2) 인력유동시스템사회적 자본 측면에서 잠재력과 역량을 보유한 사람을 선발할수 있도록 도와주고 경력자를 채용할 경우에는 외부 사회적 관계를 활용할수 있 ... 한 방향에 대해 논해보겠다.Ⅱ. 본론1. 사회적 자본과 인적자원관리의 관계성인적자원관리 시스템에 대한 투자확대는 인적자본과 사회적 자본의 수준을 올려주고 조직성과에도 중요한 영향 ... 도록 도와준다. 또한 교육 룬련을 통하여 사회적 관계 형성을 잘 할수 있도록 도와주고 경력관리를 멘토링 관계를 형성시켜준다. 인력 유출이 있는 경우는 사회적 관계를 지속할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19 | 수정일 2022.09.23
  • [합격 자기소개서]]KT IS_경영관리
    현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 2023년 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 ... 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 자신이 '모빌리티 기술인력' 이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점 현대자동차 모빌리티 기술 ... 인력 자소서 현대자동차 생산직 모빌리티 기술인력 본인의 강점 자기소개서 현대차 모빌리티 기술인력 생산기술직 2023년 현대자동차 기술직 신입채용 자신이 '모빌리티 기술인력
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.23 | 수정일 2023.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지
    과목명 : 인적자원관리주제 : 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오 ... 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에 대해 우리 교재를 중심으로 정리해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 인적자원의 확보1) 인력계획인력계획이란 현재 및 장래 각 시점 ... 된다는 뜻에서 적극적인 고용활동이고 선발은 모집활동으로 응모된 많은 취업희망자 중 조직이 필요한 자질을 지닌 사람을 선별하는 과정으로 최적의 인적요소를 특정 직무에 짝지어주고 기능
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 서울대학교병원 자소서 할인자료
    가관리 유도 도구 개발, 학술동아리 ‘인사이트’ 프로젝트, 간호정보 흐름 해석 등 다학제 협력과 맞춤형 간호 실현 역량을 중심으로 서울대학교병원이 지향하는 환자 중심 간호 철학 ... 서울대학교병원 자소서 서울대학교병원 서울대학교병원 자기소개서 2025년 서울대학교병원 신규 간호사 채용 자기소개서 서울대학교병원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 실천하고자 하 ... 는 목표를 자신의 역량과 결부시켜 기술 서울대학교병원 서울대학교병원 자기소개서 2025년 서울대학교병원 신규 간호사 채용 자기소개서 서울대학교병원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 실천
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 (25%↓) 3000원 | 등록일 2025.04.06
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2025년 11월 20일 목요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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