"애자일 방법론"의 검색결과 입니다.

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애자일 애자일 조직 데브옵스 정보처리기사 정처기 애자일 방법론

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"애자일 방법론" 검색결과 21-40 / 187건

경영학개론_애자일 조직(Agile Management)

기여할 수 있는지에 대해 논의하고자 한다.II. 본론1. 애자일 조직의 개념과 특성1.1. 애자일 조직의 개념애자일(Agile)이라는 용어는 원래 소프트웨어 개발 방법론에서 유래 ... 에서 애자일 조직을 도입하였다. 인텔은 제품 개발 과정에서 애자일 방법론을 적용하여, 시장 변화에 신속하게 대응하고자 하였다. 이를 통해 인텔은 제품 개발 시간을 단축하고, 빠르 ... 애자일 조직(Agile Management)I. 서론오늘날 기업 환경은 과거 어느 때보다도 빠르게 변화하고 있으며, 이에 따라 조직의 유연성과 적응력이 기업 성공의 중요한 요소

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.14

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애자일과 조직의 방향성 모색

업무진행방식의 애자일 조직의 개념, 특성, 기존조직과의 비교, 정착화를 위한 노력에 대해 심도 있게 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 애자일 조직의 개념애자일(Agile)은 사전 ... 적으로 ‘날렵한‘, ‘민첩함’을 의미한다. 애자일이란 개념은 1990년 초 미국의 소프트웨어 개발방법으로 대두되었다. 당시 하나의 소프트웨어를 개발하는데 10년 이상의 시간이 소요 ... 요소, 기술 활용 및 관리 전략요소가 요구되어진다.3. 애자일과 기존 조직의 비교애자일 조직 이전 전통적인 조직운영 방법은 폭포수방법 또는 워터폴 방법으로 일컬는다. 워터폴 방법

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.05

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경영학개론 ) 애자일 조직(Agile Management) 과 기존 조직을 비교하시오.

원들의 사고방식, 일하는 방식 및 소통방식의 변화를 위해서 조직문화 관점에서 연구가 이루어졌다. 경영환경이 불확실함에 따라 전통적인 조직에서 애자일 방법론에 대한 관심이 점점 높 ... 는 전통적인 조직에서는 지시, 감시 및 압박 형태가 이루어지는 반면, 애자일 조직에서는 코칭, 퍼실리테이션과 몰입환경 조성이 이루어진다. 3. 결론 애자일은 소프트웨어 개발 방법론 ... 개선을 통해, 애자일 조직은 개인의 역량, 의사소통을 통해 만들어진다. 프로젝트 개발방법에서 전통적 조직은 예측형 개발이 이루어지고, 애자일 조직은 점진적이고 반복적으로 제품

리포트 | 7페이지 | 4,000원 (30%↓) 2800원 | 등록일 2025.06.02

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한국생산성본부 - IT전문가를 위한 프로젝트 매니지먼트(에자일방법론) 수강후기

된다.마지막 장에서는 고객의 요구변화에 유연하고도 신속하게 대응하는 최신 방법론인 애자일 방법론에 대해 학습한다. 애자일 개발 방법론 개념, 배경, 종류 등을 톺아보고 국내기업들의 애자일 ... 방법론 도입 동향 등을 살펴본다. 높은 관심에 비해 공공부문은 애자일 방식의 도입과 정착이 어렵다는 점을 깨달을 수 있었다. 피라미드형 위계조직과 경직된 의사결정 구조 등 공공부문 ... 하여 프로젝트 범위를 결정하는 올바른 방법을 학습한다. 실제로 프로젝트를 진행하다보면 수행범위를 놓고 수행사와 공사가 대립하는 경우가 잦다. 이는 단순 의사소통 문제로 인식하기

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| 리포트 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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마르크스의 소외와 베버의 합리화 - 실제 사례를 통한 현대 자본주의 사회 분석 (사회학입문 과제)

성과 예측 가능성을 높이기 위해 도입된 규칙과 절차는 개발자들을 철저하게 통제하게 됩니다. 개발자들은 애자일 방법론이라는 엄격한 규칙 속에 갇혀 창의성과 자율성을 잃게 됩니다 ... . 원래 애자일 방법론은 소프트웨어 개발의 효율성을 극대화하고 예측 가능성을 높이기 위해 도입된 체계적인 절차로, 짧은 개발 주기와 반복적인 피드백을 통해 제품의 품질을 향상시키고 고객 ... 는 "맥도날드화는 효율성, 예측 가능성, 계산 가능성, 통제의 원칙을 통해 비인격적이고 기계적인 인간 관계를 조장한다"고 지적합니다. 이러한 맥도날드화의 원칙은 애자일 방법론과도 유사

리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.09

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오

년 구성원 수가 500명 이상이었던 두 개의 디지털 부서를 애자일 조직으로 개편하였다. 애자일은 본래 소프트웨어 개발 방법론에서 출발을 한 것으로 개발과 함께 즉시 피드백을 받 ... 하게 대응을 하여 고객에게 보다 수준 높은 가치를 제공하는 것에 초점을 맞춘다. 레고에서는 단순하게 애자일 방법론을 도입하는 것이 아니라 조직 전체에 애자일이 지향하는 가치와 원리 ... 를 촉진하는 것도 중점을 두었다. 그 이유는 일부 부서에게 애자일 방법론이 적용되면서 다른 부서도 이러한 변환에 영향을 받게 되었고, 디지털 부서가 애자일 방법론을 적용하여 원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22

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애자일 조직(Agile Management) 과 기존 조직을 비교하시오

에 대해 민첩하고 즉각적으로 대응하여 서비스의 형태를 변화시키는 IT 방법론에 뿌리를 두고 있다. 특히 애자일 프로세스는 IT업계뿐만 아니라 그 조직의 구조가 작고 또 기업이 시장 ... 하고자 하는 기업이라면 애자일 조직의 적용 방식에 대해 고민해 볼 필요가 있을 것으로 생각된다. IV. 참고문헌 시프티, 조직을 애자일(Agile)하게 운영하는 방법, 2022-05-31. HR 불레틴, 애자일 조직의 조건, 2020-02-18. ... 경영학개론 주제: 애자일 조직(Agile Management) 과 기존 조직을 비교하시오. -목차- I. 서론 II. 본론 1. 애자일 조직의 의미 2. 애자일 조직과 기존 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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라인평생교육원 경영학개론 - A

예로는 종업원의 디지털 역량을 위해서 회사 차원에서 코딩교육을 시행하고 있다. 그렇지만 현대카드의 디지털화를 위해서 정태영 부회장이 시행한 가장 중심적인 경영개혁은 애자일 방법론 ... 의 도입과 첨단기술의 활용이다.현대카드의 혁신적인 조직개편을 서술하기에 앞서 애자일 방법론이 무엇인가를 설명할 필요가 있다. 애자일 방법론(Agile Software ... development)의 ‘애자일’은 민첩한, 기민함을 뜻하는 영어단어다. 이 방법론은 일반적인 계획을 끝내고 개발을 시작하는 폭포수(Waterfall) 방법론과 달리 개발과 동시에 피드백

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.13

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경영학개론) 애자일 조직(Agile Management)

하여 고객의 요구에 Flexible & Superspeed(스피디)하게 대응하는 개발 방법이다. 이에 반대되는 전통적인 개발 방법론이 워터폴(Waterfall) 방식으로 장기적 단위 ... 하게 발생함에 따라 MS사의 Explorer 개발에 애자일(Agile)이 처음 적용되면서 이를 통해 개발 속도 및 방법의 효과가 알려지면서 실리콘밸리에서 프로그래밍의 대세로 자리 잡 ... 하는 방법에서 벗어나 트렌드 예측에 초점을 맞추어 기존에 정한 디자인 물량을 일부 줄이고 줄인 만큼의 물량은 고객 반응에 따라 디자인을 변경하면서 생산하는 애자일 방식을 적용하고 있

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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[전공과목 A 받음] 스포티파이 기업 조직구조 및 조직문화

흐름을 기민하게 파악하면서 계속 수정·보완해 나가는 방법론이다.- 애자일 관리 방법과 전통적인 관리 방법의 비교2) 애자일의 한계하지만 이러한 애자일 조직구조를 갖는 경우 팀을 소 ... 부터 애자일 도입에 관심을 가져왔다.① 삼성SDS : ACT 그룹 조직화** ACT 그룹 : Agile Core Team이란 뜻으로 사내에 애자일 방법론과 문화를 전파하는 데 앞장 서 ... 스포티파이 (조직구조 및 조직문화)[목차]1. 기업 소개12. 스포티파이의 조직구조11) ’애자일(Agile)‘ 이란?2) 애자일의 한계3) 스포티파이 조직구조 모델3

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.04

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정보청리기사 실기 요약본 Part 1

화한 방법론객체지향‘객체’ 기본 단위로 시스템을 분석/설계하는 방법론컴포넌트 기반소프트웨어 구성 컴포넌트 조립해서 하나의 새로운 프로그램 작성하는 방법론애자일절차보다 사람 중심, 변화 ... 에 유연하고 신속하게 적응 가능한 경량 개발 방법론제품계열특정 제품에 적용하고 싶은 공통된 기능을 정의해서 개발하는 방법론애자일 방법론- 개발 기간이 짧고 신속- 즉시 피드백을 받 ... 1-1. 소프트웨어 개발방법론< 1. 소프트웨어 개발방법론 >소프트웨어 생명주기 모델 개념시스템의 요구분석~유지보수까지 공정을 체계화한 절차소프트웨어 생명주기 모델 프로세스1

리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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정보처리기사 자격증 필가 핵심 이론 정리

(Sprint): 2~4주 동안 특정 기능을 개발하는 주기○ 데일리 스크럼: 매일 15분 회의 진행3. XP (Extreme Programming) 기법 ★★● 애자일 개발 방법론 ... (Agile) 개발 방법론 중 하나로, 팀워크 중심 개발 방식● 주요 개념:○ 스크럼 마스터: 개발 팀을 관리하고 지원하는 역할○ 프로덕트 백로그: 개발해야 할 기능 목록○ 스프린트 ... ) 제작 후 개발○ 나선형 모델(Spiral): 점진적 개발 및 위험 분석 포함○ 애자일(Agile) 모델: 유연하고 반복적인 개발 방식2. 스크럼(Scrum) 기법 ★● 애자일

시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.15

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ncs직업교육 애자일 프로젝트 실무(입문) 중간평가, 최종평가 답안입니다.

Programming)해설: 해설내용(채점기준) 스크럼(Scrum)은 현대적 애자일 사상의 원류이며 전세계적으로 가장 많이 채택되고 가장 대표적인 방법론입니다.□최종 평가문제 1. 애자일 환경 ... 를 배치하여 여러 번 빠르게 피드백한다.문제 8. 다음 중 솔루션의 정확한 개발에 초점을 맞추어 한 번의 인도를 하는 방법론은 무엇인가?1. 애자일(Agile)2. 반복 ... 애자일 접근 방법은 무엇인가?1) 스파이럴 모델(Spiral Model)2) 스크럼(Scrum) ?3) "V" 모델 ("V" Model)4) XP(Extreme

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| 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.17

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리더십 ) 조직문화와 리더십 사례

을 가진 명사의 형용사로 소프트웨어에서 애자앨 개발 방식도 본래의 의미는 다르게 적용되며 정의를 두 가지로 찾을 수 있다. 첫 번째는 소프트웨어 개발방법론에서의 애자일은 소프트웨어 ... 개발에서 처음으로 등장하면서 일련의 가치와 원칙에 동의하는 IT 컨설턴트와 리더 그룹에 의해서 도입되기 시작했다. 여러 종류의 경량 개발 방법론에 대한 논의를 통해 이러한 접근 방식 ... 는데 기업들은 민첩성이 문화적 가치나 구성원 변화 차원으로 인식하지 못하며 방법이나 프로세스에만 집중해 민첩성 확보를 위한 노력은 실제 기업의 성과로 연결되지 못하는 경우가 많다. 농협

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.02

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애자일 조직문화와 지역농협

자유로운 조직 문화에 있어서 결과에 대한 실패를 허용하는 방식이 채택되어야 한다 . 이에 더 나아가 지역농협은 애자일 실현이 단순히 방법론 적용으로 실행하는 것을 넘어서 문화 ... 애자일 조직과 지역농협 목 차 애자일 조직이란 무엇인가 필자에게 애자일 조직문화란 ? 지역농협과 애자일 조직문화 지역농협에 애자일 조직문화가 도입되기 어려운 이유 애자일 조직문화 ... 를 채택한 지역농협의 교육지원 사업 형태1. 애자일 조직이란 무엇인가 1. 애자일 조직의 의미 및 개념 애자일 조직 이란 작업 계획을 짧은 단위로 분할하고 , 제품 및 서비스

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.03.06

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인적자원개발론_1. 안드라고지와 관점전환 학습 2. 시스템적 사고와 디자인 씽킹 3. 애자일 코칭 4. 직무분석과 역량모델링 5. 지방소멸 6. 위인이론과 HRD리더십연구 7. SWOT분석과 BCG매트릭스 8. 조직 문화 유형 진단 도구_경쟁하는 가치 모형 9. 앙드레 고르의 3가지 노동분류 10. 디지털 디바이드의 3가지 층위

적 사트에 반응하는 것이 아니고 문제를 전체 시스템의 일부로 인식하여 분해 및 결합을 통해 양질의 요소를 도출하는 분석적인 접근방법이다.디자인 씽킹은 디자이너의 아이디어와 방법론 ... 에서 영감을 받은 것으로 여러 분야의 팀들이 협업해서 사용자의 욕구와 기술적 가능성 경제적 실현성을 조합하여 혁신할 수 있도록 하는 방법론이다. 이는 고객과 혁신이다. 디자인 씽킹 ... 인적자원개발론1. 안드라고지와 관점전환 학습2. 시스템적 사고와 디자인 씽킹3. 애자일 코칭4. 직무분석과 역량모델링5. 지방소멸6. 위인이론과 HRD리더십연구7. SWOT분석

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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정처기 1챕터 문제요약(실기)

소프트웨어 생명주기 모델 개념, 프로세스, 종류▶소프트웨어 개발 방법론 개념, 종류▶애자일 방법론 개념, 유형▶객체 지향 개념, 구성요소▶객체 지향 기법▶객체 지향 설계 원칙▶객체 지향 분석 방법론 종류▶

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.08

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다음 용어개념을 간단히 설명하세요

를 쉽게 찾아볼 수 있고, 전체 과정을 이해하기가 쉬우며, 산출물 관리와 적용이 쉽다는 것이다. 애자일 모델은 특정한 개발 방법론을 지칭한다기보다는 더 성과가 좋은 것을 빠르게 채택 ... 하고, 비효율성을 발생하지 않도록 만드는 다양한 방법론을 총칭하는 것이다. 애자일은 폭포수 모델에 반대되는 개념으로 탄생했다. 애자일 방법론은 소프트웨어를 개발하는 과정에서 고객 ... 마다 즉각적으로 수정하고 다시 개발하는 일을 반복적으로 수행하면서 고객이 가장 만족할 수 있는 방향으로 소프트웨어를 개발하고자 노력한다. 애자일 방법론은 전체적인 팀워크를 중시

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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쿠팡 기업전략 연구 및 성공요인과 쿠팡 향후전략 3가지 제언

문제와 관련된 각 부서를 대표하는 사람들로 구성되는 일시적인 조직)으로 편성한다.애자일 방법론은 무계획과 초과 계획 사이의 타협점을 찾는 방법론이다. 무계획은 일의 예측이 어렵 ... 들을 보유하고 있다. 만약 계획대로 되지 않을 경우, 납기 일전까지 완료하지 못하게 되고 과도한 업무치중으로 만족할만한 결과를 만드는데 어려움을 가지게 된다.애자일 방법론은 기존 ... 다.개성과 화합, 종합문서화를 넘어서 동작하는 소프트웨어, 고객과의 협력, 계획을 넘어선 변화에 대응하는 것을 추구하는 것이다. 쿠팡은 애자일 방법론을 통해 하나의 목표달성을 이루

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| 리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.09.14

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The Role of Clients in Software Projects with Agile Methods (The Role of Clients in Software Projects with Agile Methods)

한국지능정보시스템학회 Vladimir Kim, 조우제, 정윤혁

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.22 | 수정일 2025.05.13

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