"여성고용불평등사례"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 육아휴직 직장내 성희롱 인간과 사회 직장 내 괴롭힘 저출산 현황 건강불평등 양성평등 기혼취업여성

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"여성고용불평등사례" 검색결과 361-380 / 4,077건

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우리나라 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고

가 감소하게 되었다. 사회적 요인으로는 양성불평등으로 인한 남성 위주의 사회 시스템과 여성의 사회진출 확대이다. 이러한 저출산 현상은 선진국에 진입하는 모든 국가에서 나타나는 보편적인 ... 과목 : 보육과정주제 : 우리나라 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육과정에 대한 자신 ... 의 생각을 기술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 외국과 우리나라의 저출산 극복방안2. 보육 과정의 최근 동향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회는 여성의 사회진출 확대로 인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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디지털 시대의 젠더 갈등 심화 현상 한국사회의 구조적 원인과 해결방안

대녀 프레임의 문제점2.6 경제적 불평등과 젠더 갈등의 상호작용3. 결론?연구 결과 종합?사회통합을 위한 미래 비전4. 참고문헌1. 서론?연구 배경 및 문제 제기21세기 한국사회 ... 적인 사례이다.사회의 상층으로 올라갈수록 여성이 줄어드는 '유리천장' 현상도 여전하다. 2020년 기업 임원 중 여성의 비율은 5% 가량에 불과하고, 여성 국회의원도 19%에 불과하 ... 을 정 스펙트럼의 의견이 존재함에도 '찬성/반대'의 이분법적 구도로 단순화된다.문재인 정부의 성평등 정책도 비판의 대상이 되고 있다. 성평등 정책이 기계적인 여성 중심을 외쳤기 때문

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.04

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인간과사회(중간)_교재 7장(사회불평등과 계급, 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오. (5)

고용인과 피고용인 사이에서의 불평등과 평등에 대해 생각해 볼 수 있다. 대부분의 기업에서 고용인(경영인)은 피고용인과의 계약관계에서 대체로 더 많은 자본을 소유하므로 ‘자본 소유 ... 의 불평등’을 안고 있다고 볼 수 있다. 하지만 피고용인도 기업에서 업무를 수행하여 그 대가로 급여를 받기에 ‘기회의 평등’이 보장된다고 볼 수 있다. 하지만 기업에서는 피고용인 ... 의 업무성과가 해당 피고용인이 받고 있는 급여에 비해 뛰어나더라도 처음 계약 시의 급여를 제공하여 피고용인이 제공하는 노동력이 평가절하될 수 있다. 이 경우 ‘결과의 불평등’을 겪

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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(A+)현대사회에서의 일과 가족 간의 갈등 양상에 대해 설명 이를 해결하기 위한 개인적 사회적 차원에서의 노력을 각각 제시한 후 사회적 차원의 대표적인 가족친화제도를 적용한 사례를 바탕으로 해당 제도를 소개하시오

이 책임지는 전통적인 역할 분담 구조가 강하게 작동했다. 물론 이 역시 불평등과 차별을 내포한 구조였지만, 적어도 ‘역할 충돌’이라는 문제만 놓고 보자면 비교적 단순했다. 하지만 지금 ... 제를 도입하는 방식이 있다. 또 부모가 자녀 양육을 위해 휴직을 하거나 근로시간을 조정할 때 불이익을 당하지 않도록 법적·제도적 보장이 필요하다. 사회적 차원에서는 성평등한 돌봄 문화 ... 를 적용한 사례를 바탕으로 해당 제도를 소개하시오.1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌학 교전 공과 목담당교수학 번이 름제출일자1. 서론현대 사회를 살아가는 사람들에게 가장 큰

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.09.09

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여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고

는 것과 같은데 이러한 사회적 문제는 정부도 인정한다. 2000년 이후부터 여성이 임신이나 출산 등의 이유로 강제로 퇴사시키면 노동부와 고용노동청 등이 나서서 회사에 불이익을 주 ... 되었다. 여성정책은 여성의 자유롭고 평등한 사회참여를 막는 장애 요인을 파악하고 이를 제거하고자 하는 노력으로 전반적인 여성 억압, 성차별 문제를 해결하고자 하는 의도적인 개입의 총체 ... ) 경력단절 여성 5만7천 명 줄었지만 사실상 ‘제자리걸음’통계청의 2021년 상반기 지역별 고용조사 기혼 여성의 고용현황 자료를 사려보면 전체 기혼 여성 중 경력단절을 겪는 여성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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(성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는

으며, 고학력사회에서 여성 고용에 대한 차별채용은 바람직한 사회 현상이 절대 아니다. 양성평등이라고 사회구호가 외쳐지지만, 사실상 “고용시장에서 여성들의 불이익을 시정하자”가 실질적인 ... 은 정부가 내놓는 대책이 추상적이고 단편적인 것에 머무르는 것도 주요 요인이다. 고용노동부의 남녀고용평등기본계획(2018~2022년)에 의하면 경력단절 여성과 성희롱, AA제도 ... . 양성차별 사례최근 신문기사에 난 대전 MBC채용 성차별 사례는 다음과 같은 내용이다. 대전MBC아나운서 채용에서 남성은 정규직으로, 여성은 비정규직 채용으로 실시되었다.이

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10

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((강추자료A+)) 직장 내 성희롱 성립요건 사례(판례)와 예방 교육자료 - 파워포인트 자료

④결과 성적 굴욕감 또는 혐오감 / 고용상 불이익 ⑤업무관련성 직장 내 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 매개 참조 : 한국양성평등교육진흥원 ‘2022 년 성희롱 ‧ 성폭력 고충 ... 언동 사례 대법원은 ‘성적 언동’을 “ 남녀 간의 육체적 관계나 남성 또는 여성의 신체적 특징과 관련된 육체적 , 언어적 , 시각적 행위 ” ( 대법원 2008.7.10. 선고 ... 고용평등법령에 따라 신속하고 적절한 근로환경 개선책을 실시하고 , 피해근로자 등이 후속 피해를 입지 않도록 적정한 근로여건을 조성하여 근로자의 인격을 존중하고 보호할 의무가 있

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.24

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(성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진

의 다양한 분야에서 남녀 간 불평등은 존재한다.그러나 최근에는 성 불평등 문제를 여성의 문제로 치부하지 않고 남녀 모두 해당하는 것으로 인식하고 있다.2. 채용과정에서의 성차별 사례 ... 요소를 통해 우리가 살아가고 있는 이 사회의 현실을 꼬집은 영화라고 생각했다.Ⅱ. 본론1. 성차별에서 비롯된 성 불평등이러한 차별은 어디에서부터 비롯된 것일까. 남성과 여성은 신체 ... , 생활 양식 등을 만들어왔기 때문에 여성에게 불리했다. 따라서 성 불평등 문제는 주로 여성의 문제로 접근한다. 대표적으로 우리 사회에서는 여성의 가사노동이나 육아는 ‘내조’라고 표현

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19

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생물학적 성과 사회적 성을 정의하고 그 차이점을 제시하고 사례 및 본인의 의견을 기술하시오.

책임으로 인해 노동시장에서의 업무수행에 방해를 받고 결과적으로 여성의 정규직 고용에서의 불평등으로 나타나고 있는 것이다. 이렇게 가사노동이 30대 이상 여성을 비정규직으로 만드 ... 의 경제활동 문제에서 여러 가지 문제점을 가져와 문제가 다른 문제를 초래하는 식으로 번져가고 있다. 이것이 여성의 경제활동의 문제가 되는 것은 여성 노동자가 가정 내의 불평등한 가사 ... 사회적 성을 정의하고 그 차이점을 제시하고 사례 및 본인의 의견을 중심으로 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1. 생물학적 성과 사회적 성 정의 및 차이점일반적으로 성이란 남성과 여성을 뜻

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.20

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(2025학년도 2학기 중간과제물, 여성복지론, 공통형) 내가(혹은 내 가족이) 겪은 성불평등 및 성차별 경험에 대해 이야기해 봅시다. 맞고 틀리는 정답이 있는 과제가 아닙니다. 각자의 상황에 대해 솔직하고 편안하게, 아래의 4가지 내용을 모두 담아서 작성하세요.(각 문항에 대해 최소 10줄 이상 기재할 것)

과정에서 객관적인 평가 기준이 마련되고, 성별에 따른 불평등이 의심될 경우 이를 신고하고 중재받을 수 있는 공식 창구가 필요했다.2) 여성 직장인을 위한 멘토링 네트워크여성새로일하기 ... 의 평가 시스템을 정기적으로 감사하고, 성별에 따른 불평등이 발견될 경우 시정 조치를 강제할 수 있는 법적 장치가 필요하다. 이는 직장 내 성차별을 줄이고, 여성과 남성이 동등 ... 기준이 명확히 제시되지 않았고, 상사들은 "리더십"과 "조직 적합성"이라는 모호한 이유로 그를 선택했다고 밝혔다. 이 경험은 본인에게 명백한 성불평등으로 다가왔다. 여성으로서 직장

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.01

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직장 내에서 이루어지는 여성들에 대한 성차별에 대하여

, 다른 임금5. 페이미투 (Pay Metoo) 운동Ⅳ. 경력단절1. 경략단절이란?2. 여성의 경력 단절 현황3. 경력 단절의 사례4. 경력 단절로 인한 남성들의 부담감5. 경력 ... 은 차별을 더 심화시킬 수 있는 요인이다. 성차별 채용의 사례로 지상파 방송국 대전 MBC에서 여성과 남성의 정규직 비율에서 문제를 제기 할 수 있다. 16개의 지역계열사에서 근무 ... 은 이러한 기준들을 전부 어겼다.3. 정부의 성차별 개선방안잇따른 채용 성차별 논란에 맞서 정부는 여러 방안을 내놓았다. 여성가족부와 고용노동부의 합동 대책으로 기업과 기관의 인사

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.01

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녹색 성장의 핵심_한국 지속 가능한 발전 사례 연구

, 사회 불평등 등 다양한 문제들이 심각해지고 있으며, 미래 세대에게 건강하고 풍요로운 삶을 물려주기 위해서는 지속 가능한 발전을 위한 노력이 필수적입니다.본 논문은 지속 가능한 발전 ... 를 계승하여 SDGs를 채택했습니다. SDGs는 빈곤, 불평등, 기후 변화, 평화, 정의 등 17가지 분야에서 달성해야 할 구체적 목표를 제시했습니다. SDGs의 주요 목표는 다음 ... 은 교육 기회를 제공하고, 모든 수준의 교육을 보편화한다.-성별 평등 실현: 모든 여성과 여아에 대한 모든 형태의 차별을 종식시키고, 모든 수준에서 여성의 권능 강화를 한다.-깨끗

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.24

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장애인고용촉진 및 직업재활법에서 규정하고 있는 장애인고용촉진의 중요성과 장애인 고용촉진을 위해 우리 사회가 적극적으로 대응해야 할 부분은 무엇인지 기술하시오

적 평등을 실현하기 위한 조치이다. 이는 과거 차별에 대한 보상과 현재의 불평등 상황을 개선하기 위한 방안으로 흑인과 여성에게 채용, 승진, 교육훈련 등의 기회를 백인과 남성보다 우선 ... 적 인권에 바탕을 두고, 사회의 공동책임을 통해 비장애인과의 고용 평등을 추구함으로써 일상생활의 정상화와 진정한 근로를 실현하는 것을 기본 이념으로 채택하고 있다. 이를 통해 비장애인 ... 적으로 제공하는 정책이다. 이러한 적극적 개선조치를 고용분야에 적용한 개념이 적극적 고용개선조치이다. 이는 고용 상의 차별을 없애거나 고용평등을 촉진하기 위해 취하는 모든 조치 및

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.06

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결시추가 사회복지3 지역사회복지론 행복계약을 맺은 사람들

고용 관계의 패러다임 전환을 제안하며, 불평등과 갈등을 넘어선 협력적이고 공정한 구조를 설계할 필요성을 설득력 있게 논의한다. 본 서평에서는 책이 제시하는 공정한 노동 환경이 ... 사회 전체에 미치는 영향을 탐구하며, 독자로서 느낀 가치와 의견을 바탕으로 이 책의 의의를 평가할 것이다. 현대 노동 환경은 고용주와 노동자 간의 신뢰 부족과 구조적 불평등이 심화 ... 다. 노동 시장에서 발생하는 불평등과 비합리적인 관행은 단순히 경제적 손실로 끝나는 것이 아니라, 노동자의 심리적 안정과 삶의 질, 나아가 사회적 연대와 신뢰까지 위협한다. 이러한 문제

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17

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[고득점] 육아휴직제도의 이해와 개선점

이익이 발생하는 사례가 있다. 예를 들어 고용상의 불이익에 대한 우려로 육아유직 사용을 신청하지 못하는 점이다.2. 개선점육아휴직 사용률을 제고하고 사회적인 보편화를 위해서 제도 ... 도 활발해질 것이며, 정체되어있는 여성 고용률도 상승 곡선을 그릴 수 있다. 또한 자녀를 출산함으로써 발생되는 압박이 양쪽 부모로 분산될 때 여성의 부담감도 경감되어 출산율 제고 ... 적으로 육아휴직 사용에 대한 고용상의 불이익을 없애기 위한 방안 마련이 필요하고, 정책적으로 아이를 돌보는 것에 대한 사회적 인식의 변화가 필요하다. 기관별로 육아휴직 규정에 대한

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.13

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학습자 본인이 현재시점까지 경험하거나 보았던 우리나라의 사회복지 역사를 조사하여 다음을 기준으로 보고서를 제출하시기 바랍니다.

됐다. 1973년 모자보건법이 제정되고 1983년 한국여성개발원과 여성정책심의위원회가 설치되었으며 1984년 유엔 여성차별철폐협약을 비준하였다. 1987년 남녀고용평등법이 제정되고 헌법 ... 시키기 위한 모든 노력 및 실천적 활동이다. 고학력 경력단절 여성의 고용안정을 위해 지속 가능한 일자리 심화 직업교육 및 지역 고용시장 수요를 반영한 지역특화 맞춤형 직업교육을 실시 ... , 여성 상담소, 여성 회관이 주를 이루고 있다. 즉, 보호시설은 지역별 불균형 분포 및 시설 부족으로 인해 보호가 필요한 대상자들이 사실상 보호받지 못하고 있는 것이다. 다섯째

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.05 | 수정일 2024.07.26

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학은제 여성교육론 나의 인생에서 주요사건 2,3개를 정하고 각 사건에 대해 그때의 관점에서의 느낀 감정과 한 행동을 쓰고, 여성교육론 수업을 들은 후의 양성 평등 이해적 관점으로 재해석하여 서술하시오.

등이 이에 해당한다.1980년대 여성적 관점을 가진 이론가들은 정상적 가족구조 개념과 가족체계이론이 남성적 시각에서, 성 불평등을 기반으로 하여 규정되어 왔다고 비판하기 시작 ... 여성교육론나의 인생에서 주요사건 2~3개를 정하고 각 사건에 대해 그때의 관점에서의 느낀 감정과 한 행동을 쓰고, 여성교육론 수업을 들은 후의 양성 평등 이해적 관점으로 재해석 ... 하여 서술하시오.1. 나의 인생에서 주요사건 2~3개를 정하고 각 사건에 대해 그때의 관점에서의 느낀 감정과 한 행동을 쓰고, 여성교육론 수업을 들은 후의 양성 평등 이해적 관점

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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사회복지서비스 전달체계 공적 민간 포함 의 실태와 발전방안에 대해 정리하시오

시내에는 여성.부랑인을 위한 시설이 없으나 98년 12월말 현재 숙박시설 8백41곳중 25.3%인 2백13곳이 서울.경기지역에 몰려 있어 지역별 숙박시설의 불평등한 분산이 서비스 ... 수혜자인 지역주민들의 접근성 확보에 걸림돌로 등장하고 있다.3. 사례경제위기로 실직한 사람이 경제문제와 고용문제를 걱정할 때 생활보호대상자로 선정되면 정부의 생계보호수당을 받을 수 ... 로 나뉜다. 사회보험은 국민연금·의료보험·산재보험·고용보험 등으로 구성된다. 복지부.노동부.교육부.교육부 등 5개 중앙부처는 별도 전담기구 없이 정책을 수립할 때 행정자치부 산하 시

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.07

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COVID 19 코로나 이후 발생한 빈곤과 불평등 사례와 혜결방안

과 여성은 불평등이 더욱 심화하고 속수무책인 문제가 생겨났습니다.5) 식량 공급의 세계적 불균형마지막으로 2021년 1월 개최된 국제식량농업포럼(GFFA)에서는 기후변화와 코로나19 ... 의 정의 및 두 가지 원인3) 빈곤의 세 가지 유형ii. 본론펜데믹 후 빈곤 위기 사례 - 절대빈곤율 상승아동, 심각한 보호 위기교육 빈곤의 문제근로변화 노인·여성식량 공급의 세계 ... 하다가 2020년에 시작된 코로나 팬데믹(COVID-19) 이 같이 따라서 온 경제적 불평등 및 빈곤 피해가 극심하다고 알게 되었습니다. 특히 코로나 바이러스대유행은 장기간에 걸쳐 지연과 관련

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2023.10.04

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

하려는 노력이 이어졌다. 하지만 문제점에서 밝힌 것처럼 우리나라도 외국처럼 분명히 사회구조적으로 성 불평등이 존재하며 실제로 대부분의 가임기 여성의 경우 임신과 출산을 위해 직장 ... 도 그럴 것이 산업화에 따라 여성의 사회적 진출이 증가하고 교육수준 및 시민의식의 발달로 오랫동안 억압을 받아왔던 여성들이 권리를 주장하기 시작하면서 성 평등에 대한 인식이 증가 ... 하고 있다. 그럼에 따라 가정에서의 변화는 물론 사회구조적으로도 변화가 야기되었는데 대표적인 사례를 복지 정책을 통해 알 수 있다. 정부에서는 1988년부터 여성의 육아휴직제도를 도입

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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