"과업지향형"의 검색결과 입니다.

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"과업지향형" 검색결과 3,701-3,720 / 20,903건

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KB국민카드 합격자소서(23년 하반기)

1. 지원자 본인 성격의 장·단점을 말씀하시고 해당 특징을 알 수 있는 사례를 말씀해 주시기 바랍니다.(1,000byte)[성과 달성을 위한 목표 지향적 자세]저는 주어진 과업 ... 에 깊이 몰입하여 조직의 성과를 달성하는 '목표 지향적' 성향을 가지고 있습니다. 공사 근무 당시 고객만족 경영 계획을 수립, 추진하여 2020년 목표 고객만족도 점수를 달성한 경험

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.13 | 수정일 2024.03.17

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심리사회모델의 각 발달단계와 그 단계별 특징에 대해 간략히 설명하고, 본인이 가장 중요하다고 생각하는 단계는 무엇인지, 왜 중요하다고 생각하는지에 대해 서술하시오.

고 문제해결과정 수행(4) 능동적(적극적)인 참여- 치료자의 의해서 ‘치료되는’수동적이 아니라 능동적으로 문제해결 참여- 치료자와 협력하여 변화 전략 형성, 변하기 위해 과업을 수행 ... 요인해 개입이 단기화 될 가능(9) 문제 중심, 목표 지향- 기본적으로 단기접근- 클라이언트가 호소하는 문제 중심으로 개입, 목표지향적으로 접근- 과거의 경험이나 무의식 등을 탐색

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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전략적 간호관리 ) 과학적 관리론과 인간관계론 비교 논하고, 간호사들이 신나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.

을 가졌고, 이를 세밀하게 분석하고 연구하여 직원들의 실적을 표준화하는 차별 능률급제를 확립하였다. 차별 능률급제란, 위에 설명된 표준화된 업무절차를 통해 하루치 작업량을 과업으로 설정 ... 하고, 이를 기준으로 과업을 달성할 경우에는 달성하지 못한 경우보다 더 많은 보수를 지급하는 차등적인 임금 지급을 하는 것을 의미한다.이와 같은 테일러의 과학적 관리론은 정해진 ... 의 정책. 이를 통해 조직이 지향하는 미래와 이를 위한 목표와 방향이 분명히 제시되어야 하고, 5년 이상의 장기 계획이 세워져야 한다. 그리고 환경과 미래의 문제와 기회를 예측 가능

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.21 | 수정일 2024.07.04

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리더와 관리자의 차이점을 논하라

는 사람(통제/해답제시)이지만, 리더는 뒤에서 밀어주는 사람(자발적이고 적극적 참여)입니다.관리자는 시키는 사람이지만, 리더는 일하는 사람입니다.관리자는 시간의 관점(과업완수 ... 습니다.리더는 미래지향적인 관점에도 즉각적인 성과가 없더라도 크고 멀리 있는 목표을 조준하지만 관리자는 단기 목표를 계획함관리자는 직원을 가지고 구성하지만, 리더는 팔로어를 가지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.03

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독후감)놀이의 힘, 책 내용 및 소감, 시사점, 적용

지향적 접근법과 장 피아제의 인지이론을 통합하여, 인지-동기 지향적 놀이발달 이론을 표방한다.1. 놀이의 세계의 변화- 발단단계로 살펴본 놀이, 사랑 그리고 일저자는 놀이, 사랑 ... . 그리고 이를 일의 기능이라고 한다. 아마, 이 책에서 일이란 그 나이 대에 해야 할 과업으로, 외부세계에 적응하기 위해 해야 하는 일이 아닐까 싶다. 더불어 놀이는 새로운 학습경험

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.17

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경영혁신 요점 정리

지원4. Parameter 설정으로 단기간 구현을 지원5. BM 모델에 의한 리엔지니어링 지원6. 조직의 여러 부문에 걸친 프로세스 지향적인 정보시스템 처리방식부분 최적화 ... 에서 전체 최적화, 기능 중심적인 업무처리방식에서 다 부분에 걸친 프로세스 지향적인 업무처리방식ERP시스템의 기술적 특징1. 클라이언트/ 서버 시스템2. 개방형 체제 및 다양한 정보기술 ... 근본적으로 재 설계 하는 것2. 탁월한 획기적인 향상: BPR은 오직 확실한 개혁이 필요할 때에만 사용BPR의 목적: 과업의 흐름을 근본적으로 설계하고, 현재의 일하는 방식을 점진

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.24

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[경영혁신] 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사

하는 수순을 밟게 된다. 이와 같은 요소들을 분석하고 파악한 뒤 실제로 적용할 수 있는 계획을 수립하며 과업 활동을 마친 이후, 최종적으로 신제품을 개발하며 출시하는 것이다. 결과 ... 적으로 기업에 있어서 이와 같은 과정을 의식적이고 지속적으로 행하여 보다 앞서갈 수 있는 미래 지향적인 기업으로의 이미지를 구축해야 함은 당연하다.2) 경영혁신의 성공 사례- 경영

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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인간관계심리학 기말고사 정리본(ppt) -> 자료보고 A+맞음

(수평적 관계)- 가장 순수한 인간지향적 대인관계- 가장 자유롭고 편안한 관계- 여러 측면에서 유사점을 지닌 사람- 구속력↓ → 해체되기 쉬움3) 친구의 기능과 역할- 기능, 역할 ... 며, 자기수용과 좌절인내력을 통해 쉽게 감정이동요하지 않고 안정된 모습을 잃지 않는다.- 현실적인 지각: 성숙한 사람은 현실을 있는 그대로 지각하고 받아들임- 완수할 과업을 갖고 이 ... 를 위해 헌신: 자신의 정열, 능력을 투열한 일, 과업을 지니고 이에 몰입하여 헌신. 또한 일에 대한책임감을 갖고 그로부터 삶의 의미를 느낌- 자신을 객관화할 수 있음: 자신이 어떤

시험자료 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.22

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영유아교수방법)영유아 발달적 특성과 바람직한 교사의 역할 교사로서의 각오와 교사상(교사관)에 대하여

에 대한 인식도 필요하다.2) 인지발달영아기에는 감각에 의존하여 주변세계의 정보를 획득하고, 오감, 대상영속성, 목표지향적 행동 등의 주요능력을 획득하게 된다. 성인의 민감한 반응 ... 여 보다 더 분화되고 포괄적인 인지구조를 세워나가는 능동적인 구성과정”으로 보았다.영유아들의 각 월령별, 연령별 발달과업이 일반화 되어 있어 결정된 계획표가 이미 정해져있다면 교사 ... 한 연습과 준비를 통해 자연스럽게 신체발달과업을 이루어나갈 수 있는 환경을 조성해주어 영아들이 스트레스를 받거나 두려워하지 않고 건강한 신체발달을 이루어나갈 수 있게 지원해주고 걸음마 후 신체조절력이 생긴 시기부턴 발달수준에 맞는 대소근육 기구를 제공해준다.

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.21

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국제항만물류의 공급망 통합(국제항만 공급사슬 통합, 국제항만의 경제적 효과, 개선과제)

할 필요가 있을 때 존재한다. 이러한 정의는 "기업 내에서와 공급망간의 물류활동과 과업의 정도는 조정활동으로 관리된다."고 주장하였다. 2. 국제항만의 공급망 통합에 관한 비교 ... 과 경제개혁 프로그램의 일환으로 국영조직의 민영화를 시작하였다. 많은 정부들이 정부지출의 감소 및 예산균형 복원, 시장경제 지향, 민영부분의 전문화와 기술이전을 위한 이상적인 변화

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.13

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광고유형에 따른 구체적인 유형과 목표를 제시하고, 각 유형별 적용사례를 제시하시오

를 전달하는 구체적인 커뮤니케이션 과업으로 같은 제품이라도 그 목적에 따라 광고의 유형, 매체 등이 달라질 수 있음을 명확히 인식하도록 한다. *평가항목(세부사항) -광고목표의 설정 ... 차별화해야하는 상황이 연출되고 있다. 기업마다 저마다 놓인 상황이 매우 다르며 기업들이 지향하는 바 역시 다르다. 그렇기 때문에 모든 기업에게 있어서 100% 원하는 효과를 볼

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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경영학개론_목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.

다. 목표관리는 단순히 지향점을 세우는 일을 넘어, 달성 과정을 계획하고 주기적으로 점검하며 최종적으로 평가하는 모든 단계를 포함한다. 이러한 절차를 통해 구성원들은 자기 책임감 ... , 정말 중요한 과업에 집중하는 환경을 만들기 수월해진다. 개인 생활에서도 비슷한 효과가 기대된다. 자주 사용되는 시간이나 재정을 계획적으로 관리하게 되므로, 낭비를 줄이면서 발전

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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리더십에서 팀워크(Teamwork)의 중요성과 장단점에 대하여 설명하시오

이라 하였다. 작업 동료인 구성원과의 협력성의 정도, 타협하고 협력하여 일하는 능력, 사람들 간의 관계의 질 그리고 개인 간의 건설적인 행동으로 정의 하였으며, 과업 그 자체 ... 는 강화될 수 있다. 둘째, 업무 차원의 유기적 협조로, 인간적 팀워크가 다분히 사적이며 관계 지향적이라면, 기능적 팀워크는 업무적이고 공적인 기능이라고 할 수 있다. 만약 조직

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.10

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[평생교육방법론] 2022년 중간과제물, 1. 평생교육방법론이란 어떤 강의인지 개념적 설명과 함께 그 내용에 대해 기술해 보십시오 2. 성인학습자의 학습적 특징을 기술하고 성인학습을 촉진하기 위한 방법론에는 어떤 것들이 있는지 제시해 보십시오

) 현실적 요구에 기초한 학습모든 학습 프로그램들은 학습자의요구에 기초하여 진행될 때 성공적으로 목표를 달성해낼 수 있다. 평생교육은 현실 지향적·실용적·즉시적 적용 가치가 부각 ... 적, 유연성, 사회현상에 적응 용이평가교사에 의한 시험평가, 우월한 위치에서 판정학습자 스스로 평가, 재능과 잠재력 발전결과미래지향적현재지향적시기청소년(특정한 시기)평생장소학교장소가 고정 ... 자들은 알아야 할 필요가 있는 사항에 대하여 또한 실제생활에 효과적으로 대처 할 수 있도록 하기위한 것에 대하여 배울 준비가 되어있으며 다섯째, 성인들은 생활중심, 과업중심, 문제 중심

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.04

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영아기 발달특징) 영아기 신체 성장, 운동기능 발달, 감각 및 지각능력 발달

한다. 2) 영아기 대근육 운동기술 영아기에 스스로 돌아다닐 수 있는 대근육 운동기능의 발달은 매우 중요한 발달적 과업이다. 영아는 생후 1개월 무렵 이 되면 머 리를 앞으로 올릴 ... 운동기의 6단계 영아기에 해당하는 감각운동기 초기에는 선천적으로 타고난 반사행동으로 환경에 적응하지만, 점차적으로 목표지향적이고 자기주도적 행동으로 발달한다. 다시 말하자면, 영아

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.18

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매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해를 서술하시오.

되어야만, 인간은 타인과의 긍정적 상호작용을 추구하고 그로써 생애주기 발달단계의 과업들을 올바르게 달성할 수 있으므로 이 단계의 중요성을 매우 크다고 볼 수 있다.넷째, ‘존경 ... 하는 것이 인간다운 삶이라고 말했을 정도로 그 가치를 고평가했다. 물론 이상적인 인간의 기준은 사람마다 다르지만, 이 기본욕구 달성을 지향한다는 사실만으로도 건강한 삶을 영위하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13

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노인복지의 개념과 이념, 목표, 종류에 대하여 기술하시오

은 심리 사회적 욕구 및 노년기의 발달과업에 대한 만족과 성취를 뜻한다. 즉, 이러한 요소들이 노후생활에 적응할 수 있는 중요한 기제가 됨을 뜻하는 것이다. 마지막으로 ‘사회통합의 유지 ... 하는 자를 대상으로 건강하고 문화적인 생활을 할 권리를 지향해 주는 것이다.”라고 정의할 수 있을 것이다. 국민의 생존권 보장에 이념적인 근거를 두는 공공부조제도는 생활이 어려운 사람

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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관찰 장면의 통제 여부와 관찰장면의 참여 여부에 따른 영유아 관찰 유형을 살펴본 후, 관찰오류를 줄이기 위한 방안을 서술하시오.

과업을 분명히 확인할 수 있다는 점이지만, 동시에 아이가 평소와 다른 반응을 보일 수 있다는 한계도 있었다. 나는 이 두 방식 모두 필요하지만, 현장에서 적용할 때는 관찰 목표 ... 해야 한다. 그래서 나는 예비 교사로서 ‘완벽한 객관성’이 아니라 ‘최대한 공정하고 균형 잡힌 시선’을 지향해야 한다고 생각한다. 앞으로 나는 아이들의 행동을 내 잣대로 판단하지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.09

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위기개입모델

) Golan의 위기발달단계1. 사회적 위험의 발생2. 취약단계3. 위기촉진 요인의 내재4. 위기단계5. 재통합(6) 위기개입의 기본원리1. 신속 개입2. 행동 지향성3. 제한된 목표4 ... , 중년의 위기, 노년의 위기, 결혼, 자녀의 출생, 노화 등)에서 요구되는 발달과업이나 생활사건에 대한 새로운 대처 자원이 필요한 경우의 상황을 말한다.3. 실존적 위기발달적 위기 ... 에 어떤 형태로든 해결되므로 즉각적으로 개입해야 한다.2. 행동 지향성위기개입은 클라이언트가 위기에 대처하는 행동을 하게 할 만큼 적극적인 개입이어야 한다. 비활동적이고 간접적인

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.23

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집단상담 과정의 각 단계의 특징과 지도자의 역할에 대하여 서술하시오

2) 단점- 구체성 결여, 비밀보장 관련, 집단압력, 심리적 피해, 동질적 집단의 한계, 이질적 집단의 한계, 목적 지향의 구성원, 구성원의제한3) 효과- 긍정적인 사고를 형성 ... 과업으로는 집단 구성원 상호간에 도움을 주고받음으로써 행동변화를 촉진한다.(2) 지도자의 역할- 집단 구성원의 행동변화를 위해 강화자&촉진자의 역할을 한다. 어느 한 집단 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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