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"여성특수고용근로자" 검색결과 3,581-3,600 / 3,675건

  • [사회복지] 장애인소득보장
    )에서 알아보면 장애인 가구의 월평균 소득은 약 90만7천원으로, 일반 도시근로자 가구소득('95년 기준 180만원)의 50% 수준에 불과하며, 장애로 인한 취업곤란 등과 함께 ... 에서는 제도의 수혜자에 대한 자조의 원칙이 매우 강조되고 있다. 이것은 거의 모든 사회보장 프로그램의 규정에 근로의욕과 관련된 규정을 두고 있다는 사실에서도 잘 나타난다. 이 점 ... (1990) 및 장애인차별금지법(1995) 등의 법률이 제정되었다. 이밖에도, 근로 장애인보상과 관련하여, 국민보험제도로서 산업재해급여 프로그램이 있고, 남녀 근로자로서 장애로 인해
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.10.29
  • [성과문학] 매춘의 현황과 대처방안
    , 문화의 구조적 모순, 정경유착 등으로 인한 접대문화의 형성, 경제성장의 불균형과 열악한 근로조건 등으로 인해 존립기반을 잃은 중소자본과 제조업부문 근로여성의 3차 산업으로의 유입 ... 게 된다. 여성직업교육을 늘려 여성들의 고용을 증진하여야 할 것이며, 여성의 지위와 역할에 대해서 뿌리깊게 잔존하고 있는 전통적 가치관도 시정되어야 한다.5)일반적 교육가출여성 ... 으로 한 주부 및 직장여성, 여대생들의 매춘행위가 경찰, 검찰에 적발되어 우리사회에 커다란 충격을 안겨주었다. 매춘은 우리사회에 적지 않은 사회문제를 야기하고있으며 특히 자라나는 청
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.23
  • [경제발전]한국경제의 문제점과 발전방향
    할 전망.주5일 근무제의 확산소득수준의 향상과 함께 근로자의 삶의 질 향상에 대한 요구가 높아짐에 따라 주5일 근무제가 빠르게 확산 정착될 것으로 예상된다..부족노동분을 보충하기 ... .우리나라의 소비자물가 추이는 1980년대 중반 이후 경제의 안정성이 현저히 높아진 것으로나타났다.{(%){한국미국일본독일영국캐나다중국대만인플레이션1)수준(평균)6.13.31.52 ... .4주 : 1) 소비자물가 기준2) ( )내는 1999∼2002년중 수치임. 단 2002년중 소비자물가상승률은 2.7%, 경제성장률은 6.2%로 전제자료 : 통계청 KOSIS
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.07
  • 노동법의 변천사
    에는 다분히 慈惠的인 색채를 띠고 있었으며, 그 인적 적용범위도 주로 연소자 및 부녀자와 같은 특수근로자들을 대상으로 하고 있었다. 그 후 근로자들의 단결권. 단체교섭권 및 쟁의 ... 의 개정을 비준해 줄 것을 各州에 요청했으나 3분의 2이상의 동의를 얻지 못하였다.여성근로자를 위한 최초의 10시간근로시간법은 1847년의 New Hampshire주 법률이었으며, 1년 ... 하였다. 그러나 이 법률들은 계약상의 명시적 합의가 있을 경우에는 10시간 이상의 근로를 허용했기 때문에 실질적으로 그다지 효력이 없었다.여성근로자를 위한 근로시간법이 실효를 거두기 시작
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.29
  • 장애인고용촉진과 직업재활에 관한 레포트
    하여 고용의 기회를 제공함과 동시에 적정한 고용관리를 행할 의무를 지닌다.사업주는 근로자가 장애인이라는 이유로 채용·승진·전보 및 교육훈련 등 인사관리상의 차별대우를 하여서는 아니된다.7 ... 여성 장애인에 대한 고용촉진 및 직업재활을 중요시하여야 한다.6.사업주의 책임사업주는 장애인의 고용에 관한 정부의 시책에 협조하여야 하면, 장애인이 가진 능력을 정당하게 평가 ... 하고 있는 자는 장애인에 관한 정부의 시책에 협조하여야 하며 장애인의 자립촉진을 위하여 적극적으로 노력하여야 한다.8.장애인 고용촉진 및 직업재활 기본계획노동부장관은 보건복지부장관
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.20
  • [일본] 위안부
    이 엄청나게 많은 군인들을 상대하기에는 턱없이 부족한 숫자였다. 따라서 일본 제국주의자들은 위안소를 세울 때부터 식민지 여성들을 강제 동원하려는 계획을 가지고 있었다고 볼 수 밖에 없 ... 보다국 ·대만 및 일본 여성.일제강점기 말에 일본의 노동력 부족을 메우려고 동원된 여성 노동력인 근로정신대(勤勞挺身隊) 중 일부는 성적 착취를 위하여 군위안부로 끌려가게 되 ... 에 배치되어 위안부 생활을 강요당하였다.1992년 정신대의 고용조건 ·동원권자 ·의무규정 등을 명시한 일왕 칙령 제519호 〈여자정신근로령(1944년 8월 22일 공포)〉이 발견
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.11.28
  • 우리 나라 근로기준법의 특색
    법의와 노동운동 단결 입법운동 등의 이득을 고려하여 연소자와 여성근로시간 제한 등에 관한 보호입법을 준비하는 계기가 되었다. 이러한 단계에 비추어 당시 노동운동의 역사가 오랜 ... 에 있어서 유년공 사용에 관한 프로이센 조례』 또는 1869년의 「공장조례」에서 약간의 근로계약을 규정에 있는데 불과했다.프랑스에 있어서도 「프랑스 제조장에 고용되는 연소자의 노동 ... 서 근로자 보호법은 본격적인 전개를 하여 州의 諸産業 근로자의 최저임금과 근로시간, 연소근로자의 보호를 정한 공정근로표준법이 1938년에 규정되나 아동 및 여성 근로자의 보호
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.04
  • [사회복지] 여성 정책, 의료보험
    에 기여할 수 있도록 만든다는 점에서 직장여성의 복지요구를 해소시켜줄 수 있으며, 현실적으로 가족보호의 일차적 책임자의 역할을 하고 있는 여성의 상황을 있는 그대로 받아들이고 그러 ... 에 따라 여성복지가 이루어질 수 있는 복지모델이 다를 수 있다. 즉 자유주의자의 여성복지모델은 보완적 모델 residual model 이 될 것이고 마르크스주의의 경우 규범적 모델 ... 적 착기여성발전 정착기에는 복지사회의 구현을 중점 목표로 하여 여성인력 자원화 및 동력화, 의식의 변화, 동반자 시대의 정착, 복지제도 확립 등이 계획되어 있다. 국회 내에서 여성
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.07.06
  • 한국 노동법의 발전
    었던 근로자들에 대하여 해방입법을 마련하는 것이 가장 커다란 노동정책의 과제였다. 그 결과 일제가 한국국민의 자유로운 활동을 탄압하기 위하여 제정하였던 치안유지법·정치범처벌법·예비검속 ... 미국헌법이 공포되자 한국의 노동운동과 노동법사에 있어서는 새로운전환점이 마련되었다. 즉 헌법 제17조에 의하여 근로조건의 기준은 법률로 정하도록 되었으며, 여성과 소년의 근로는 특별 ... 체 또는 국민경제에 중대한 영향을 미치는 사업체에 종사하는 근로자들의 단체행동권은 법률이 정하는 바에 의하여 이를 제한하거나 인정하지 아니할 수 있게 되었다. 이에 따라1973년
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.05.10
  • [여성학] 우리사회에서 여성들의 지위및 해결방안
    었고 대가족제도에서 나와 핵가족으로 살아가게된다.제 1차 산업혁명의 결과로 성립한 산업 자본주의 시대의 주요한 산업은 경공업이었는데 여시서 여성노동자가 대다수를 차지햇다. 근로여성이 많 ... 이 담당하는 노동에 따라 더욱 다르게 나타난다. 자본주의 사회에서 여성은 한편으로 임금 노동자로, 다른 한편으로는 가사의 전담자로 규정된다. 여성들은 생산 노동에서 분리되어 소비 중심 ... 의 가사 역할만 담당하게 되었다. 즉, 여성은 가사의 전담자, 남성은 사회적 생산의 전담자란 성별 직업이 고정화되기 시작한 것이다. 결국 자본주의는 여성에게 기본적으로 노동자
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.24
  • [사회학] 사회문제론- 출산율 저하 여성의 노동력
    이 외국 근로자 도입으로 노동력 부족문제를 해결하려 하고 있으나 이는 근본적인 대책이 아니라고 지적했다.인구 전문가들은 아시아의 출산율 감소는 여성들이 직업을 유지하기 위해 아이를 적 ... 도 되고 여성관도 바뀌었다 며 남성과 여성이 일을 나누는 것은 물론이고 출산 부담과 자녀 양육까지도 역할을 분담하는 것이 진정한 남녀고용평등일 것 이라고 말했다.그러나 여성노동자 ... 들에게만 특혜를 베푼다며 불만을 토로하는 남자 직원들도 없진 않았지만 이 회사의 특수한 환경이 이런 불만을 줄이는 데 기여한 것 같다고 장상무는 말한다. 여성 노동자 178명 가운데
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.01.11
  • [간호과] 보건복지부
    제도 발전을 위한 조사·연구와 중앙보육위원회 운영- 보육시설 지도·관리업무‥ 보육시설의 운영지원, 보육시설종사자의 교육훈련, 특수보육시설 지원·육성▶여성보건복지과- 여성보건복지 행정 ... 계획 수립 및 조정, 지역자활지원계획 수립 및 자활기관협의체 운영지원- 자활사업대상자 선정 및 관리 관련 업무‥ 근로능력 판정기준 및 조건부수급자 선정기준- 자활사업 관련 업무 ... 업무‥여성보건복지제도의 조사·연구, 관련 법인의 인·허가 및 지원·육성- 모·부자복지업무‥ 모·부자가정실태조사 및 보호대상자 범위 결정, 미혼모 보호사업‥ 모·부자가정 자립지원 및
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.26
  • 주 5일 근무제
    일 근무제에 대한 나의 생각4. 참고자료1. 주 5일 근무제란?근로시간 단축의 기대효과주 40시간으로의 근로시간 단축은 국민경제·기업경영·근로자 삶의 질 등 국가 전 부문에 걸쳐 ... 콜롬비아47.1중국31.2자료 : ILO, YEARBOOK OF LABOUR STATISTICS(1999) (단위: 시간)1) 정부 측면에서 바라보는 주 5일 근무제1 근로자의 삶 ... 면 우리나라 근로자들은 TV 시청(62.7%), 휴식 및 수면(50.7%) 가사잡일(33.5%)의 순으로 휴일을 보내는 것으로 조사되었습니다.2 일자리 나누기를 통한 실업문제 해결
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.05
  • 성과사랑
    기타 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로자가 그 지위를 이용하거나 업무 등과 관련하여 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 등에 대한 ... :①공공기관의 종사자, 사용자 및 근로자는 성희롱을 하여서는 아니된다.②공공기관의 장 및 사용자는 대통령령이 정하는 바에 의하여 성희롱의 방지를 하여 교육 을 실시하는 등 필요 ... 조 미약자에 대하여 위계 또는 추행을 한 죄를 말한다.6) 보호(감독)자 간음죄 (제303조)☞ 보호(감독)자 간음죄란 업무, 고용, 기타 관계로 인하여 자기의 보호 또는 감독
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.08
  • 여성의 직업윤리
    과 가사 노동의 이중부담은 한층 크며, 그 결과 사적인 가사노동과 결부된 여성들은 결국 상용근로자가 아닌 산업예비군으로 노동시장에 투입되었다.한국사회의 여성과 가족 P137, 가부장 ... 율과 여성 노동자의 수는 증가했으나, 그에 따르는 사회적인 대처 수준과 여성노동자의 지위는 여전히 매우 낮은 상태였다. 옛날부터 인습 되어져 와서 여전히 잔재하고 있는 가부장적인 ... 함으로써 성차별 의식을 정당화, 합리화하였다. 산업화 과정에서 국가에서는 미혼 여성을 한편으로는 산업 역군이라는 찬사 아래 저임금으로 고용하여 단기간 내에 고도의 산업화를 달성했으면서
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.04.25
  • [사회복지] 영유아보육법분석
    . 2. 8 법률제5845호일부개정 1999. 9. 7 법률제6024호(국민기초생활보장법)◈ 영유아보육법 분석제1조 (목적)이 법은 보호자가 근로 또는 질병 기타 사정으로 인하여 보호 ... 으로 한다.☞ 근로 또는 질병 기타 사정이라고 했는데 사실상 지금의 보육의 대상은 모든 아동이 되는 추세이다. 물론 1차적인 대상은 특수한 상황에 있는 아동이겠지만 근로 또는 질병 기타 ... 의 취학전 아동을 말한다.2. "보육시설"이라 함은 보호자가 (근로 또는 질병 기타 사정으로 영유아를 보호하기 어려운 경우에) 보호자의 위탁을 받아 영유아를 보육하는 시설을 말한다.3
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.15
  • [외국인 노동자] 외국인 노동자
    다. 그렇지만 이주노동자들은 여전히 산재보험의 사각지대로 남아있는 실정이다. 특히 미등록 이주노동자들의 경우, 이들을 고용하는 사업주가 정부당국의 제재와 단속을 우려하여 보험가입을 꺼려하 ... 고 있다. 산재보험에 가입을 했더라도 미등록 이주노동자 고용사실이 출입국관리소에 신고되어서 발생하는 벌금으로 인해 산재발생 시 공상이나 비합리적인 쌍방합의로 산재사고를 처리하는 경우 ... 이주노동자의 차별을 당연시하게 된다.이러한 일반적 차별 원인에 덧붙여서 한국사회만 갖고 있는 차별의 특수성이 있다. 한국사회는 일제시대의 식민지 경험, 6·25를 겪고 냉전 등
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.25
  • [사회학] 국가보육사업의 현실과 문제점
    에 따른 긍정적인 측면과 비판적 측면 등을 고찰해 보기로 할 것이다.Ⅱ. 우리나라 보육산업의 변천보육사업의 목적은 보호자가 근로 또는 질병 기타 사정으로 인하여 보호하기 어려운 영아 ... 의 가정는 빨라야 내년 하반기가 될 것으로 보인다.정작 문제는 이 제도가 과연 여성 유휴인력이나 맞벌이 부부 등 이해 당사자들의 관심을 끌 수 있을 것인가 하는 것과 인력의 질을 보장 ... 이 없다. 또 이미 한해에 배출되는 보육교사 자격 취득자의 수가 전체 근무자보다 많은 상황에서 이 정책이 여성에게 새 일자리를 줄 수 있는지도 의문이다.2) 보육료 자율화 문제민간
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.07.09
  • [사회회계] 사회회계
    만이 여성근로자17. 경제발전 기여도 [7점/(만점15점)]{분류평가항목별 평가지표평 가 내 용가중치경제발전기여도연구개발노력연구개발지출연구개발비 / 매출액 = 0.36% (전기 0 ... 사실 없음54. 사회봉사 [6점 / (만점10점)]{평가항목별 평가지표평 가 내 용가중치사회복지장애인고용알 수 없음1고령자고용복지지원우덕재단을 통하여 사회환원사업을 시행하고 있 ... 하고자 남다른 노력을 기울여온 한일시멘트는 안정된 재무구조를 바탕으로 내실경영과 앞선 노사정책, 그리고 높은 사원복지 정책을 펼쳐나가고 있습니다.대 표 자 : 허동섭, 정환진설 립 일
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.15
  • 평등권
    2·3), 연좌제금지(13 3), 교육의 기회균등(31 1), 여성근로자의 차별금지(32 4), 혼인과 가족생활의 양성평등(양성평등, 36 1), 병역의무의 이행으로 인한 불이익 ... 하였으며 또 강화시켰다. 멸시와 모욕과 문맹은 조선근로여성대중의 운명이 되었다. 붉은 군대가 북조선을 일본식민지로부터 해방시킴으로서 여성들의 사회적 지위는 변경되었다. 국내 ... 다. 그러나 영전에 따른 보훈제도나 전직대통령에 대한 예우는 특수계급제도에 해당되지 않는다고 하겠다.2 영전일대의 원칙헌법 제11조 제3항은 훈장 등의 영전은 이를 받은 자에게만 효력다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.06.16
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2025년 08월 30일 토요일
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