"지식경영의 의의"의 검색결과 입니다.

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직무 인적자원관리 경영지도사 1차 구매자재관리사 인적자원 경영이란 글로벌 문화 정의 동서문명의 교류

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"지식경영의 의의" 검색결과 341-360 / 9,734건

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사회법의 특성이 우리가 살고있는 현대사회에 미친 영향에 대해 서술하세요.

됨에 따라 사회엔 계급 갈등, 노동자 인권 문제, 빈부격차, 환경 오염, 비윤리적 경영으로 인한 폐해 등 다양한 사회문제가 발생하기 시작했고, 이것을 해결할 목적으로 사회법이 등장 ... 하게 되었다. 사회복지 시스템은 사회복지법과 같은 법률에 기반을 두고 작동하고, 사회복지법은 사회법의 영역에 속하므로 사회복지실천 현장의 인력들은 사회법의 특성과 의의를 숙지 ... 된 내용을 학습하였고 그중에서도 사회법의 특성과 의의에 깊은 인상을 받은 바 있으므로 이하의 본문에서는 사회법의 특성이 현대사회에 어떤 영향을 미치는지를 고찰함으로써 사회법에 관한

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.13

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경영통계학_여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 빅데이터를 활용한 기업경영 사례를 기술하세요.

의 혁신을 촉진하고 있다.II. 본론1. 빅데이터의 개념과 경영통계학적 의의빅데이터는 대용량, 다양성, 속도라는 특징을 가진 데이터를 의미한다. 전통적인 데이터베이스와 달리, 소셜 ... Report제 목 : 여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 빅데이터를 활용한 기업경영 사례를 기술하세요.교 과 명 : 경영통계학담당교수 :성 명 :제 출 일 :I. 서론 ... 이 표본 중심이나 한정된 범위에서 데이터를 다루었다면, 빅데이터 시대에는 방대한 규모의 정형·비정형 데이터를 실시간에 가까운 속도로 처리하고 패턴을 찾을 수 있다.경영통계학 수업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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학은제 경영학사 인적자원관리 A+ 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

과목명인적자원관리제출날짜주제인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.이름아이디※ 과제 제출 시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장합니다.『서론』기업의 경영 ... 함을 이유로 날카롭게 행해져야 하는 과정이기도 하다. 그러므로 본론에서는 기업의 인사고과 과정의 의의와 인사고과 과정에서 일어나는 오류의 유형을 알아보기로 한다. 이러한 과정에서 더욱 ... 효율적이고 효과적인 성과관리를 위해 오류를 줄이는 방안을 모색해보고자 한다.『본론』1. 인사고과의 의의인사고과란 조직 내 다양한 직무에 종사하는 종업원의 능력, 근무성적 등을 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.02.27

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손에 잡히는 비즈니스 플랜 (기말 정리)

의 투자로 뿐만 아니라 경영에 관한 전문 지식, 노하우를 제공하며 일정 수준 경영에 참여- 엑셀러레이터로부터 투자 받기: 성공한 벤처인의 경험을 재원으로 스타트업의 성장을 가속화 ... 이 성공할 수 있는지 가능성 여부를 체계적이고 합리적인 방법으로 파악해보는 것- 창업 프로젝트 경제성 분석의 어려움 : 회계학, 재무관리 등에 대한 지식 필요- 창업프로젝트 경제 ... 적 판단이 필요 / 사업 타당성 분석은 전문적 지식, 경험이 필요02) 회계에 대한 기본 지식- 재무상태표란? 특정시점에서 기업이 보유하고 있는 자산과 자산을 구입한 자금조달의 원천

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.13

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행정학의 접근방법과 주요 연구영역

과목명: 경호행정학주제: 행정학의 접근방법과 주요 연구영역Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 행정학의 학문적 성격2. 접근방법의 의의3. 행정학의 다양한 접근 방법1) 역사적 접근방법2 ... 을 위해 정보나 지식 활용이 좋은 일이란 신념이다. 반면에 정부활동에서 지식이나 정보의 중요성에 관심이 증가함에도 불구하고 신념이나 연구 가정이 현실적으로 뒷받침되기 어렵고 연구 결과 ... 은 사회과학 학문 중에서도 경제학과 심리학과 같은 순수 학문적 성격을 지니기보다는 경영학과 같은 응용학문의 성격을 가진다. 다음으로는 행정학의 학문적 성격과 관련한 논의를 토대로 행정학

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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신한투자증권(관리) 서류전형 합격을 위한 필수 참고 자기소개서

으므로 그 의의는 상당하다고 생각합니다.구체적으로 경영지원 직무와 연관한 경험으로 현재 입사 및 퇴사 인원 채용과 이사회 및 주주총회에 상응하는 프로세스를 전반적으로 관리하고 있 ... 한 이유를 기술하시오.[기업윤리 교육을 바탕으로 직원들의 올바른 성장 조력]대학 졸업 후 금융사 인턴 과정을 거치며 본인과 맞는 직무를 고민하는 시간을 가졌고, 현재 경영지원 업무 ... 기투자 건에 크게 손실을 보아보며, 단순히 예탁하는 회사의 재무 건전성과 규모로 미래의 투자 성패를 판단할 것이 아니라는 점을 느꼈습니다.해당 경험은 앞으로 경영지원팀의 구성원

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.21

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문화유산의 개발-백산 상회의 현대적 활용 방침

, 소규모 사업체의 경영 지원, 자체 소식지 발간, 합리적인 유통구조를 지닌 농장과 소비자의 연결 등을 계획했다.아이디어의 독창성 및 필요성이 기획보다 앞서 백산 상회의 의의를 되살린 ... 에 지점과 연락사무소를 설치하여 활동했으나, 일본 경찰의 장부검열과 직원들에 대한 수색, 감금, 고문 등의 탄압을 받아 1927년 해산했다. (네이버 지식백과 참조)아이템명백산 상회 ... 고안에 큰 도움이 되었다. 잠시 역사를 살펴보자면, 백산 선생은 상회와 더불어 무역 사업을 벌였고, 기미 육영회를 설립해 유학생을 지원했으며, 민족적이면서도 근대적인 기업 경영방식

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.28

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기업의 미션 사명과 비전의 의의 및 사례조사

었던 것 같다.참고자료이봉철(2016), 비전수립이 경영성과에 미치는 영향과 중소기업 비전수립 컨설팅방법론에 관한 실증 연구: 코스닥시장 우량기업부 소속 기업들을 중심으로, 한성대학교 지식서비스&컨설팅대학원 석사 논문. ... 마케팅원론기업의 미션 사명과 비전의 의의 및 사례조사서론비전은 미션, 사명, 전략적 의지, 공유된 가치가 합쳐져 사용되지만 비슷한 개념이라 동일하다고 할 수 없다. 협의의 의미 ... , 즉 비전을 좁은 의미로 생각해보면 경영이념을 가진 경영자의 위상과 권한을 정당화하는 관점이나 과제나 경영철학, 경영원칙, 경영신념체계, 경영목표 등의 전제에서 이해할 수 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제, 인간관계이론에 대해 비교해보자. 서론

를 부여하는 이론이기 때문이다. 사회복지행정조직 특성상 월 20시간 이상 초과근무 수당을 지급할 수 없고, 생산된 품목에 대한 평가도 보이지 않아 모호하다.고전 경영학은 고전 경제학 ... 할 수 있다. 또 이에 따른 합리적인 포상금이 지급되면 더 많은 작업을 발주해도 더 많은 보상을 받을 수 있어 수용될 것으로 가정했다.또한 파욜의 경영과정 이론과 경영원칙은 경영규칙 ... 과 경영의무를 제시함으로써 조직을 질서정연하게 움직일 수 있는 방법을 제시하고 있으며, 웨버의 관료론에 따르면 각 분야의 전문화, 모든 사무행정의 문서화, 직책의 동기 부여 등

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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경영학과 지원 맞춤형 생활기록부 기재 예시입니다. 합격한 사례이니 유용하게 사용하시길 바랍니다. 합격의 영광이 당신과 함께할 것입니다.

경영학과 지원 맞춤용 생활기록부 기재 예시목차1. 정치와 법 세부능력 및 특기사항 기재 예시2. 논술 세부능력 및 특기사항 기재 예시3. 진로와 직업 직업 세부능력 및 특기사항 ... (알아두면 쓸모가 있는 신비한 잡학사전 약자) 학급 발표를 진행함. 손해배상에 있어 적극적 손해와 소극적 손해라는 심화 개념을 사례를 들어 알기 쉽게 학급에 설명하였으며, 지식재산 ... 권이 침해당했을 때의 손해배상, 선박이 쌍방 충돌했을 때의 손해배상 등 수업 시간에 다루지 못한 새로운 사례를 제시하여 해당 주제에 대해 급우들의 지식을 넓히는 계기를 마련

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.11

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3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의

게 분석해 보세요. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 직무분석의 의의 2. 직무분석의 목적 1) 모집 선발 2) 직무평가, 보상 3) 인사고과 4) 훈련의 요건 확인 3. 직무분석 ... 에서는 직무분석에 대한 심층적인 분석을 해보고자 한다. II. 본론 1. 직무분석의 의의 회사는 공동의 목표를 달성하기 위해서 모인 사람들의 집합체이다. 회사(기업)의 목표는 수익 ... 하든 전 구성원이 직무분석의 필요성을 이해하도록 하는 사전 작업이 필요하다. 또 직무분석을 하기 전에 분석을 실시하는 주체가 개괄적인 직무 관련 지식과 정보를 획득해야 한다. 2

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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인적자원관리(A+) 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

Report? 과 목 명 :인적자원관리? 학 과 :경영학? 담당교수 :? 이 름 :? 제 출 일 :주제명 : 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인 ... 적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 ... 하여 직무의 내용을 파악하여 각각의 직무에 필요로 하는 지식, 능력, 책임 등과 같은 요건을 명확히 하는 일련의 과정이 ‘직무분석’이라는 것이다. 조직의 경우 직무분석을 토대로 효과

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.08 | 수정일 2022.08.15

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서울권역 e러닝/취업리더십1 성공DNA/2020년 2학기 기말고사

에 들어갈 단어의 묶음으로 가장 적절한 것은? 미션의 일반적인 구조어디에 공헌(기여)할 것인가무엇을 창출할 것인가AB목적Outcome목표Output경영 핵심 요소Input1) (A ... 체계4) 경영 전략4. 다음 중, 의 빈 칸에 공통적으로 들어갈 말로 가장 적절한 것은?· 삼성의 ( )은/는 인재제일, 최고지향, 변화선도, 정도경영, 상생추구이다.· 현대 ... 규정하는 것이다.3) 기업경영의 근본이다.4) 바람직한 미래상을 표현한 우리들의 소망이다.11. 다음 문장의 옳고 그름을 판단하여 [맞다], [틀리다]에 표시하시오.· 불확실

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.01 | 수정일 2021.01.02

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발생시장의 정의와 역할

투자론,주제 : 발행시장의 의의 및 기능에 대하여 설명하시오.Ⅰ. 서론발행시장은 기업들이 이자를 지불하는 대신 투자자들에게 빚을 상환하는 형태로 자금을 조달하는 기업의 대출 기능 ... 있도록 도와줍니다.Ⅱ. 본론사모발행과 공모발행의 특징과 의의사모펀드는 주식 거래소에서 공개적으로 거래되지 않는 기업에 투자하는 관행을 말합니다. 이러한 투자는 일반적으로 부유 ... 회사의 지배 지분을 취득하는 데 사용합니다. 사모펀드 회사는 B 제조의 경영진과 협력하여 운영을 개선하고, 새로운 시장으로 확장하며, 전략적 인수를 수행합니다. 몇 년 후, 사모

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.17

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국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오

주제: 국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국내기업의 해외 진출의 의의와 성공요인2. 국내기업의 해외 진출 ... 에서 국내 기업들의 해외 진출 전략에 대한 성공과 실패 사례를 들고, 그 성패요인을 분석하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 국내기업의 해외 진출의 의의와 성공요인1) 국내기업의 해외 진출 ... 의 의의기업의 해외 진출은 기업의 지속적인 성장을 위해 반드시 필요한 전략적 과제로 대두되고 있으며, 국내시장의 한계 극복과 안정적 시장의 확보, 자급조달의 어려움 극복과 해외 선진

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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소비자행동론, 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점

을 적용하는 윤리적 기준이다.2, 기업윤리의 의의이러한 기업윤리의 의의를 살펴보면 ,사회적 책임의 관심분야가 기업경영과 직접 관련이 된 비교적 좁은 것인데 비해서 기업윤리가 가지 ... 하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.목차서론본론1, 소비와 기업윤리2, 기업윤리의 의의3, 기업윤리의 필요성과 여러 관점1) 의무론2) 공리론3) 정의론4) 권리론5) 상대주의4 ... 는 대상을 소비하기 때문이다. 이처럼 소비자행동에 대한 지식은 소비자행동 즉 인간의 행동에 대한 폭넓은 이해를 위한 것이며, 소비자의 욕구를 조작하거나 물질주의와 소비만능주의

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.02

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인적자원관리_우리나라 기업의 인사고과(인사평가) 제도의 문제점과 개선방안 을 제시하시오

인적자원관리우리나라 기업의 인사고과(인사평가) 제도의 문제점과 개선방안 을 제시하시오차 례1.서론2.본론1) 인사고과제도 의의2) 인사고과제도의 목적3) 인사고과제도의 문제점4 ... 에 따라서 인사고과제도의 의의와 목적을 살펴보고 문제점과 이에 따른 개선방안을 서술하였다.2. 본론1) 인사고과제도 의의근무평정, 실적 평정, 업적과, 공적 평가 등으로 인사고과 ... 의 용어가 사용되고 있다. 인사고과는 미국을 비롯한 일본과 한국에서도 능력의 발휘를 평가한다는 것으로 경영조직에서 인사평가라는 말이 사용되고 있다.종업원 개개인의 직무 수행 능력

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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국제경영학

국제경영학현대·기아자동차그룹이 글로벌 자동차 판매대수 3위를 달성한 것의 배경과 원동력에 대해 설명하시오.목차서론본론1, 회사 소개2, 발달과정3, 발달 배경4, 3위 달성 ... 의 의의5, 글로벌 자동차 판매대수 3위를 달성한 배경과 원동력6, 3위 달성의 기술적 요인결론참고문헌서론현대자동차는 1967년에 창업되었으며, 초기에는 포드와의 조립 계약을 통해 시작 ... 하는 방식을 채택했다. 현대·기아자동차그룹은 다음과 같은 역사와 특징을 가지고 있다. 1968년 포드자동차와 해외 조립계약을 체결한 현대자동차는 포드의 생산기술과 마케팅 지식을 흡수

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.27

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인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

인적자원관리주제 : 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인사고과의 의의2. 인사고과의 오류Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업 ... 의 경영환경에서 인적자원 관리는 과거의 전통적 관점에서 필요경비 정도로 간주 되어왔다. 하지만 현대 이르러 인적자원의 모집부터 성과관리로 이어지는 일련의 과정은 수많은 연구를 통해 ... 함을 이유로 날카롭게 행해져야 하는 과정이기도 하다. 그러므로 본론에서는 기업의 인사고과 과정의 의의와 인사고과 과정에서 일어나는 오류의 유형을 알아보기로 한다. 이러한 과정에서 더욱

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

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사회복지 환경변화와 복지경영

사회복지 환경변화와 복지경영목차사회복지 환경변화와 복지경영1) 지방정부의 역할 강화2) 민간위탁의 증가3) 성과관리의 강조4) 복지경영의 확립* 참고문헌사회복지 환경변화와 복지 ... 경영1) 지방정부의 역할 강화최근 저출산 ? 고령사회의 진입과 경제위기여파에 따른 취약계층의 증가, 장기실업 및 고용불안정 등의 정책환경의 변화로 인한 지방정부의 복지욕구 또한 증가 ... 사용에 아무런 조건을 붙이지 않고 지원하는 재원으로써, 지방자치의 실질적 의의를 뒷받침하여 그 본질의 실현에 기여함과 동시에 지방자치단체의 독립성을 강화하는 것을 목적으로 하

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.25

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