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"재량근로" 검색결과 3,541-3,560 / 3,607건

  • 일본의 노사관계
    이 되는냐가 상황을 결정하는 열쇠였다. 또한 '생산합리화'는 직책권 재량권의 축소를 초래하는 측면이 있었기 떠문에 그들은 주로 조합적으로 움직였다. 이것이 직장 투쟁을 확대하는 조건 ... 았다. 이에 반에 소규모의 사기업체에 근무하거나 임시직 등 고용이 불안정한 근로자는 임금수준이 낮았을 뿐 아니라 근로나가 받는 혜택도 적었다. 이는 일본정부가 의도했던 정책적 효과 ... 다.일본정부가 이법활동을 통하여 사관계에 어떠한 영향을 미치고 있는가를 살펴보자.일본은 노동권을 헌법상의 기본적인 인권으로 규정하고 있으며 노동조합법은 일종의 특별법으,로 근로자의 단결
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2000.11.03
  • [정보화 사회에 따른 행정제도 개혁] 정보화 사회에 따른 행정공개
    다.첫째, 가장 중요한 행정의 과제는 산업개편의 부작용으로 발생하는 여러 가지 문제를 해결하는 것으로 특히 사양산업의 근로자를 신흥산업으로 전직시키는 문제이다. 만약 산업개편이 빨리 ... 다. 행정정보공개는 부정부패를 예방하고 시정할 수 있다. 대체로 개발도상국에서는 정부행정의 공개와 비공개가 행정부의 재량에 일임되어 있고, 특정인에게만 공개를 허용하고 일반인
    리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.24
  • 지방정부 개혁에 관한 연구
    가지로 정리하면 다음과 같다. 첫째, 산업혁명 이후 지배적이었던 기계중심 생산방식의 맹점이 노출되고 이를 비판하는 인간에 대한 관심이 중요시되었다. 둘째, 조직에 참여하는 근로자 ... 들의 있다.5)팀웍과 권한부여(Empowerment)탈관료제적 조직의 상위부분에서 강조되고 있는 것이 리더쉽과 재량이라면 중하위층에게서 강조되는 것은 팀웍과 권한부여이다. 행정조직
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.01.11
  • 공기업과 예산
    여 진다는 점이다. 또한 공기업은 국가 또는 지방자치 단체의 법령이나 예산에 의해 구속받음으로써 기업 경영상의 자유 재량범위가 매우 좁다.결론적으로 결국 공기업의 목적은 공공 ... 하며 공무원 관계의 특수성 즉 공고적 성격에 의해 공무원의 노사관계를 많이 제약하고 있다.2. 노사관계의 내용- 단결권 : 근로자가 그들의 거래력·교섭력을 강화하기 위하여 단결 ... 의 경우 단순노무종사자들에 한하여 인정하고 있다.- 단체교섭권 : 근로자들이 근조조건을 유지 개선하기 위해 서로르 단결하여 그 단결력을 최대한 발휘하여 노사가 대등한 입장에서 교섭
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.12
  • [행정] 정보화사회와 전자정부
    는 있지만 대체로 일선 근로자들은 일상적인 일을 수행하였다. 그러나 정 보화 기술과 자동화 기술로 단순 반복적인 일들이 기계로 대체되어 가는 과정 속에서, 사람들은 기계가 할 수 ... 없는 창의적이고 도전적인 일을 수행하도록 요구될 것이다.4 재량권이 없는 직무에서 자율적인 직무로 전환미래 조직에서는 계층구조가 낮아지고 분권화됨에 따라, 시키는 일만 하는 직무
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.18
  • [사회분석학] 신문의 비판적 분석(신문 1면 및 읽기의 혁명)
    중간 톱기사 등 자유재량으로 할 것2. 기사 내용과 방향-과격시위 : '학생-근로자들의 시위'로 하지말고 '자민투' '민민투' '민통련; 등의시위로 할 것-폭동에 가까운 과격, 격제목
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.08.31
  • [인사관리] 자율작업집단
    의 질' 또는 '근로생활의 질'로 표현되는 QWL(Quality of Work Life) 운동이 활발히 전개되고 있는 실정이다. 종업원들이 담당하는 직무의 성격과 내용은 종업원 ... 차 무시) 사람마다 직무충실화에 대한 반응은 다르다는 가정이 보다 합리적ⅱ) 이론적 구성(자유재량권 부여 책임감, 성취감, 안정감 증가 동기유발, 직무만족)에관한 비판 구성의 인과
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.04
  • 7차 교육과정에 대한 생각
    성 있는 체제를 갖추도록 하였다. 국민 공통 기본 교육과정은 교과, 재량시간, 특별활동의 세 영역으로 나누고 교과는 국어, 도덕, 사회, 수학, 과학, 실과, 체육, 음악, 미술 ... 은 동일 교과군 내에서 교과목간의 중복이나 비약을 예방할 수 있고, 필요시 통합 지도가 가능하게 된다. 또한 재량 시간 활용시 특정 교과에 집중적으로 배정하고 부작용을 예방할 수 있 ... 교육, 통일 교육, 진로 교육, 보건 교육, 안정 교육, 경제 교육, 근로 정신 함양 교육, 민주 시민 교육 등이 활동 주제에 따라 다양한 형태로 열린교육을 구현하게 하였다.5
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.05.25
  • [경제] 수정주의와 사회 민주주의
    하는 전자정보처리 분야의 새로운 일자리 창출에 의존하게 되었다는 것이다. 경제적 변화가 가속화하고 이미 획득한 직업적 기능의 생명주기가 짧아지면서 근로계약의 안정성이 급격히 약화 ... 이 유리한 투자처를 찾아 다니면서 첨예해진 '입지경쟁'으로 개별 국민국가의 정책적 재량권이 현저히 위축되었다. 일자리와 삶의 기회의 평등과 정의를 추구하는 사민주의 정치세력에게 이 ... 재정이 한계에 봉착한 것이다. 노령 인구의 증가, 의료보험 지출의 폭발적 증가, 부자들의 불법적 탈세와 편법적 절세(節稅) 때문이다. 특히 독일의 사회보장 시스템은 근로소득의 일정
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.21
  • [교육행정] 교육행정 요약정리
    에 준해야 한다.->이유:1)국가예산을 효율적으로 집행하고 2)공무원의 부당한 직무수행,3)행정재량권의 남용을 방지하기 위해(행정부의 독단적 권리 행사를 막기위함)실천방법: 합법 ... 다. 인간성, 재능, 이해력을 얼마나 증가시켰냐로 측정해야 한다(과학적 관 리론에 반대)제 2절 인간관계론-과학적 관리론의 한계 극복하기 위한 이론@호손연구:1)조명실험-근로자의 생산량
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.20
  • 여가의 변천사
    한 생활가치의식미, 쾌락속박, 필요로마시대의 여가여행이 근대 관광과 유사한 형태로마의 유한계급들은 노예제도로 인해 연간 3분의 1이상을 자유재량시간을 할애할 정도로 많은 여가시간 ... 이 발족1953년 - 노동자들에게 연간 12일 유급휴가를 실시하도록 보장하는 근로기준법 제정 공포1954년 - 교통부에 관광과가 설치되어 관광행정을 수행할 수 있는 체제를 마련
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.12
  • 리더쉽이란?
    하므로 모두 자기 중심의 행동이 되고 윗사람은 거의 개입하지 않는다.이런 유형 아래서는 연구 개발과 같이 자신의 재량으로 추진할 수 있는 업무에는 뛰어나지만, 일반적으로는 상당히 ... 를 예측하는 상황 판단을 할 수 있고 아랫사람에게 큰 비전과 희망을 줄 수 있는 능력이 요구된다. 그렇지 않다면 이런 유형의 리더는 소용이 없다.최근 노동 환경 변화로 근로자의 노동
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.25
  • [행정] 빈곤정책과 사회보장
    논의가 일어나게 되었다. 이러한 새로운 사실은 C. Booth와 B.S. Rowntree가 행한 도시근로자 생활조사에서 최저생활이하의 근로자가 전체인구의 30%이었다는 결과가 입증 ... 의 생존권은 국민들의 권리임을 분명히 하고 있다. 이 조항의 개정은 기존의 국가의 재량에 의한 자선적 생활보호급여에서 법적인 보장을 받는 권리성 급여로 전환하는 의미를 가지고 있
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.31
  • 개인행동과 집단행동의 이해
    .ㆍ 불만족 요인(조직 구성원의 불만을 야기시키는 데 작용하는 요인): 정책, 임금, 근로조건, 감독자와의 관계, 동료와의 관계 등ㆍ 만족요인: 담당하는 직무의 성취, 인정, 업무 자체 ... 문제에 관심을 갖고 권한을 이양하면서 부하에게 자유재량권을 많이 주는 일반적인 관리 행동 스타일ㆍ구조 주도적-고려적 리더십- 구조 주도적 리더십 : 부하의 가업을 설정ㆍ배정하고 부하
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.18
  • 김대중 정권의 경제정책
    하였고, 기업은 공업화와 수출증대를 슬기롭게 이루어냈으며, 근로자는 어려운 여건 속에서도 경제발전을 위해 땀을 쏟았다. 이와 같은 우리의 발전성과는 매우 경이적인 것이어서 세계 ... 하여 이해당사자들이 명확한 법적 기준에 의하여 갈등을 해소할 수 있도록 법치주의도 확립해야 할 것이다. 다시 말해서 행정기관의 재량으로 움직이던 시대를 벗어나 법의 준칙에 의하여 움직이 ... 시장에서 결정되어야 하며, 근로자의 소득도 능력과 자기계발의 결과에 따라 결정될 수 있어야 한다. 따라서 정부는 인허가 제도의 자의적 운영, 관치금융에 의한 대기업 과잉대출 등
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.02
  • [여성학] 일용직 노동자
    별로 보를 받기 일쑤이고 회사측은 이에 따른 조치로 해고하는 등 고용불안의 위협 속에일하고 있으며, 이로 인한 불이익을 감수해야 하는 실정이다. 근로기준법상의 근로자가 아니라는 이유로성 ... ) 회월 2.7±3.7(1-20) 회* 경기보조업무의 직무 스트레스변 수경기보조원생산직노동자사무직노동자P값참고치평균1)평 균표준편차평 균표준편차평 균표준편차직무 재량도50.78
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.18
  • [노사관리] 공무원 노조
    에게 동일한 보수를 지급하며, 바람직한 업무량의 기준 설정을 하지 못했으며, 선임 위주의 인사 원칙이 보편화되도록 압력을 가하며, 관리층의 재량과 신축성을 제약하며, 근무 규율 ... (ILO)의 권고사항1948년 체결된 국제노동기구(ILO.) 제87호 조약(결사의 자유와 단체조직의 권리보장에 관한 협약)은 "근로자는 사기업 고용인이든 공무원이든 직업·성별·인종
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.12
  • [북한] 북한의 개혁개방
    , 무역제일주의 강조, 기업소의 독립채산제 강화, 협동농장에서의 분배 재량권 고려 등이 변화의 시도로 간주된다. 개혁개방이라면 개인의 자유로운 영리활동을 보장하는 시장경제의 도입 ... 의 사회주의 나라들과는 달리 구조적인 문제점이 없다면 애초에 개혁개방문제는 거론될 필요가 없을 것이다. 그러나 북한의 현실이 결코 예외적이지 않다는 것은 명백하다. 근로의욕의 저하
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.21
  • 한국 빈곤정책에 관한 연구
    논의가 일어나게 되었다. 이러한 새로운 사실은 C. Booth와 B.S. Rowntree가 행한 도시근로자 생활조사에서 최저생활이하의 근로자가 전체인구의 30%이었다는 결과 ... 권은 국민들의 권리임을 분명히 하고 있다. 이 조항의 개정은 기존의 국가의 재량에 의한 자선적 생활보호급여에서 법적인 보장을 받는 권리성 급여로 전환하는 의미를 가지고 있다. 따라서
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.09.30
  • 대안학교
    고 있다.서울 영등포에서 2000년 4월에 문을 연 하자센터는 정식 명칭이 ?서울특별시립 청소년직업체험센터?로서 서울시 남부근로청소년회관이 새롭게 모습을 바꾼 것이다. 청소년 ... 와 비슷합니다. 내용은 각 교과담당 교사의 재량에 따 라 새롭게 구성하여 운영합니다.? 체험교과우리 학교가 지향하는 공존·생태·자립의 철학에 따라실질적인 체험위주의 교과를 폭넓
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.25
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2025년 08월 17일 일요일
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