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"리더십의 의의와 구성요소" 검색결과 321-340 / 2,661건

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    A+청소년 자원봉사활동의 필요성과 교육적 목적에 대해 설명하라.
    서에서는 청소년들이 자원봉사활동을 통해 얻을 수 있는 교육적 가치와 의의에 대해 살펴본다. 그리고 이를 바탕으로 청소년 자원봉사활동 활성화 방안에 대해 논의하고자 합니다.Ⅱ. 본론 ... 과 국가인재개발에 있어 국가경쟁력의 지표이기도 합니다. 그러나 정부와 지방자치단체의 복지정책만으로도 현대사회 구성원들의 다양한 복지수요를 해결하는 데 국한되어 민간과 지역주민이 적극 ... 과 사회통합과 사회성을 키울 수 있습니다. 그것은 민주 시민의 자질과 리더십을 키우는 데 도움이 됩니다. 봉사활동으로 청소년들은 건전한 시민의식과 책임감을 가지고 있으며 봉사활동을 통해
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.12
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    조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술
    으로 사용되고 있다. 이번 과제를 통하여 조직문화에 대하여 살펴보고 이를 논의해보려 한다.II. 본론1. 조직문화의 의의1) 조직문화의 개념 및 정의조직문화는 조직 구성원들의 행동 ... 는 인공물이라고 주장하였다.(2) Pascale & Athos (1981)이들은 문화의 구성요소를 ‘7S’라고 정하였는데, 이는 공유가치와 전략, 구조, 제도와 절차 구성원, 기술 및 ... 리더십 스타일 등을 주장하였으며, 이러한 요소들이 상호관련되어 존재하고 있으며, 기능하는 실체임과 동시에 공유가치가 문화에서 핵심적인 것들이라고 주장하였다.3) 조직문화의 형성요인
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22
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    조직행위론
    은 인류 역사 속에서 각 시대에 모든 장소와 공동체적인 환경에서 그 구성원들을 효과적으로 이끌어가는 핵심인물, 즉 리더의 리더십 발휘여부에 초점을 맞추어 리더에 관한 체계적 이론 ... 을 확인하는 데 관심을 갖기 시작하였다. 즉, 리더와 상황이 잘 맞아 떨어져야 성과를 높일 수 있다는 관점에서 리더십을 적용하는 팔로워와 조직체의 상황요소들을 중시하고 리더와 이들 상호 ... 다. 가치관을 실현시키는 도덕적으로 역동적인 리더십이라고 할 수 있다. Bass는 변형적 리더십의 3요소로 카리스마, 개인적 배려, 지적 자극을 제시하였다. 변형적 리더는 카리스마
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    | 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.16
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    조직구조론-조직설계의 기초-대학원 발표 자료
    조직설계의 기초 조직구조론 OO 대학원 O 학년 OOO 20xx.xx.xxTable of Contents I. 조직설계의 의의 II. 조직설계의 기본요소 III. 조직설계의 기본 ... 설계의 의의 ② 조직설계의 도구 구성원의 과업을 어떻게 설계할 것인가 ? 개별 구성원의 과업에 대한 분업화와 행동 표준화 의사결정 권한을 어느 정도 하위계층에 배분하느냐 ? - 수직 ... Table of Contents I. 조직설계의 의의 II. 조직설계의 기본요소 III. 조직설계의 기본변수 IV. 조직의 기본구조조직이 최적 효율성을 달성하기 위해서는 기능의 분화
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    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.11
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    [태권도승단] 타 기관의 교육 프로그램을 살펴보고 태권도 지도자 교육 방안에 대하여 논하시오.
    [태권도승단] 타 기관의 교육 프로그램을 살펴보고 태권도 지도자 교육 방안에 대하여 논하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 태권도의 의의1) 사회적 의의2) 교육적 의의3) 정신 ... 적 의의4) 육체적 의의2. 태권도의 가치3. 태권도 교육의 목적 및 효과4. 태권도 지도자란1) 태권도 지도자의 개념2) 태권도 지도자의 자질3) 태권도 지도자의 역할5. 태권도 ... 지도자상1) 뚜렷한 사명감2) 전문적 지식3) 기술4) 인격적 요소5) 교양적 요소6. 태권도 지도자의 교육관 및 교육철학(목표)1) 태권도 지도자의 교육관2) 태권도 지도자
    리포트 | 29페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.10.02
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    웨일과 갬블의 지역사회실천모형
    들은 상호배타적이지 않으며, 개념적인 구성요소나 사회복지사의 역할 등에서 상호 중복되고 있지만, 지역사회복지실천과 관련하여 가장 적절한 개입전략을 선택하는 데 유용한 준거틀을 제시해줄 ... 리더십 역할보다는, 조직내의 리더십을 형성하고 발전시키는 것이 더욱 중요하기 때문이다. 즉, 사회복지사는 지역사회 구성원들이 문제해결을 위해서 참여할 수 있도록 조직화하고, 서로 협력 ... 하여 의지할 수 있게 하며, 민주적 리더십을 개발하도록 도와야 한다. 또한 사회복지사는 구성원들이 세운 목표를 달성할 수 있도록 행동을 위한 이슈 정의, 조직구성원의 충원을 위한
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2021.09.27
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    인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성, 효과에 대해서 설명하시오. (1)
    성 증대에 있어 중요한 요소가 되었다. 전통적인 사회에서는 일부의 탁월한 인재와 카리스마 있는 리더십이 조직을 성공적으로 이끄는 데 중요한 요소였고 실질적으로 조직 발전과 생산성 향상 ... 주제: 인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성, 효과에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론인적자원 확보 관리는 현대사회로 올수록 더욱 중요해지고 있다. 인 ... 가 요구된다.본론에서는 인적자원의 확보관리에서 모집, 선발, 배치, 이동관리의 의의와 필요성, 효과에 대해 구체적으로 설명하고 인적자원 확보관리의 중요성을 서술하고자 한다. 이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
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    경영 세부 노트정리, 7장 조직화-10장 마케팅관리까지
    경영 노트정리2Ⅱ 관리의 순환과정Capter 7. 조직화1. 조직화의 의의와 필요성- 조직화 (Organizing) : 조직체의 목표를 달성할 수 있도록 조직구성원 각자의 직무 ... 8-1지휘의 네 가지 구성요소↓계획수립 (planning)↓조직화 (organizing)↓지휘(directing)투입물 (input)사람, 자본, 정보, 전략 등↓지휘과정 ... (process)팀/집단↗↙ㅇ의사소통↖ㅇ↘리더십←→동기부여↓산출물 (output) : 조직구성원들의 적절한 행동, 경영성과? 단점 : 부서-부서 사이 이해대립 유발, 공동비용의 발생
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02
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    [경영학개론] 경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.
    경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.1. 경영혁신에 대하여1-1. 경영혁신의 의의경영혁신은 새로운 비전과 경영이념, 새로운 제품이나 서비스, 새로운 조직설계와 리더십 ... , 새로운 기술과 공정, 구성원을 변화시키는 새로운 교육 프로그램 등을 의도적으로 실행함으로써 기업의 운영을 본질적으로 변화시키는 과정으로 조직이 사회적 구조 안에서 새로운 아이디어 ... 되며 변화가 일상화되고 있다.둘째, 소비자의 요구가 다양하고 급격하게 변화하고 있다.셋째, 경쟁우위 요소인 가격, 생산량에서 고객서비스나 품질, 속도 등 경쟁우위 요소가 변화하고 있
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2021.04.22
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    사회복지행정론
    Ⅰ. 서론조직은 어떤 기능들을 수행하기 위해서 협동해나가는 체계라고 말할 수 있으며, 일정한 환경 아래 공동으로 달성하기 위해서 의도적으로 정립했던 체계화된 구조에 따라 구성원 ... 들이 서로 상호작용하고 경계하며 외부환경에 적응하는 인간들의 사회적인 집단이라고 말할 수 있다. 개개의 요소가 일정한 질서를 유지하며 결합하여 일체적인 것을 이루는 형태로서 조직 ... 화하고 조직의 효과성을 제고한다는 면에서 의의가 크다. 단점은 합리적인 인간관에 대한 가정으로 조직 내의 개인을 경제적인 보상에 의해서만 움직이는 존재라고 생각했으며, 인간의 사회
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.03
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    성격이론 중 BIG 5(big five)에 대해 설명하시오. 그리고 그 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 한가지의 유형을 선택하고, 그 이유를 예시를 들어 기술하시오.
    는지를 연속선상에서 파악하여 성격 프로필을 입체적으로 이해하도록 돕는다.1) 이론의 형성 과정과 의의성격 5요인 이론의 지적인 뿌리는 인간의 중요한 성격 특성이 언어 속에 자연 ... 적으로 발견되었다. 이 이론의 가장 큰 의의는 저마다 다른 기준으로 난립하던 성격 이론 분야에 과학적이고 신뢰도 높은 공통의 언어와 틀을 제공하여 연구의 통합적 발전을 이끌었다는 점 ... 하며, 이 다섯 가지 요인의 고유한 조합이 한 사람의 독특한 성격을 구성한다.(1) 외향성 : 외향성은 사회적 자극과 활동으로부터 에너지를 얻는 경향성을 포착한다. 이는 사교성을 넘
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21
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    청소년의 자율적인 참여를 이끌기 위한 효과적인 청소년지도 방법에 대해 설명하고, 그 근거에 대해 구체적으로 제시하시오
    않고, 청소년 현재의 참여활동이 참여학습으로 재구성되도록 돕는 평생교육적 관점에서의 교육적 지원이 요구된다. 청소년교육으로 보편화되는 것은 인성교육, 리더십교육, 시민교육 혹은 ... 청소년활동청소년의 자율적인 참여를 이끌기 위한 효과적인 청소년지도 방법에 대해 설명하고, 그 근거에 대해 구체적으로 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 청소년참여의 의의 ... 가 가능하다는 측면이 포함되어 있다고 할 수 있다. 그러나 청소년참여는 ‘청소년 스스로에 의한 주체적이고 자발적인 결정에 의해서 행해지는 것’이 무엇보다 중요한 요소이다. 따라서 청소년
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.17
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    청소년기의 인지발달 특성과 가드너의 다중지능이론 적용
    의 다중지능이론 개요1) 지능의 재정의와 구성요소2) 다중지능과 전통적 지능의 차이3. 다중지능이론의 청소년기 적용1) 강점지능과 진로 탐색2) 수업 및 생활지도의 다양성 확보3) 자존 ... 의 다중지능이론 개요1) 지능의 재정의와 구성요소하워드 가드너는 지능을 "하나 이상의 문화권에서 가치 있는 문제를 해결하거나 산출물을 만들어내는 능력"이라고 정의했다. 그는 인간 ... 지능이론을 통해 개인의 강점을 파악하고 이를 바탕으로 진로를 탐색하는 것이 중요하다. 예컨대 대인관계지능이 뛰어난 학생은 상담사, 리더십 관련 직업에, 음악지능이 높은 학생은 예술
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.20
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    [논문요약] 대기업 근로자의 무형식학습_개인과 팀변인의 위계적 관계
    , 대인관계로 구성되며, 팀 수준 변인은 권한위임, 학습지향리더십, 팀지원인식, 팀소통개방성으로 연구되었다. 연구자는 관련 선행연구들에서 무형식학습에서 언급된 조직학습이나 학습조직 ... 는지, 무형식학습에 영향을 주는 요인 중에 어떠한 수준 요인에 집중해야 하는지에 대한 실천적 제안을 제공할 수 있다는 점에 의의가 있다.이 논문에 해당하는 이론적인 틀과 가정 ... 에 대한 이론이 개인이 지식을 구성해나가는 과정을 간과한다는 비판을 받고 있다는 점을 지적한 후, 종합적으로 규명함으로써 더욱 학문적 가치를 발휘할 것으로 가정하였다. 또한 실제
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.16
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    지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.
    의 특성, 지역사회 상황 및 상황에 따라 구성이 다소 다를 수 있다. 그럼에도 불구하고, 지역사회 복지 실천 과정은 일반화 될 수 있는 공통적인 요소들을 가지고 있다. 그러나 학자 ... 개입방법을 안내하는 역할을 수행한다고 하였고, 웨일(1996)은 지역사회복지실천모델이 개념적인 구성요소나 사회복지사의 역할 측면에서 상호배타적이지 않으며 각각의 실천모델은 사회복지 ... 지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1) 지역사회복지실천모델의 의의2) 지역사회복지실천모델의 유형3) 지역사회복지실천모델
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.20
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    산업유산과 컨버젼에 대하여 - 4가지 사례를 중심으로
    었던 공장부지는 어느새 도심이 되어있음- 기능성 재생성 : 주변 시설과의 연계화, 복합화 등 폭넓은 활용 가능성[컨버젼에 대하여]컨버젼이란 기존의 물리적, 비 물리적 요소를 존중 ... 던 역사전, 사회문화적 가치를 가진다. 이는 디자인적 가치 또한 높고, 산업유산의 위치는 보통 도시 인프라가 이미 완비된 곳으로 지역개발 및 컨버젼에 유리하다.컨버젼의 전략과 계획요소 ... 로는 3가지가 있다.- 역사문화요소 보존 및 활용 : 보존 자원이 기존에 가지고 있던 역사적 상징성을 활용하고, 노후 건축물을 재이용- 문화정체성 강화 : 장소적 특이성을 확보
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29
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    교육사 ) 교육사 교재에 소개된 우리나라 고대에서 근대에 이르기까지의 교육사상가 및 실천가 중 1명을 선정하여 생애와 교육사상의 특징을 설명하시오
    적 교육 3) 화랑도 교육과 원광의 지도력 4) 도덕 교육과 인격 수양의 강조 4. 원광의 교육사상의 현대적 의의와 평가 1) 도덕과 윤리 교육의 지속적 중요성 2) 교육과 사회 ... 적 리더십의 결합 5. 결론: 원광 교육사상의 재평가와 나의 견해 참고문헌 『교육사』 교재에 소개된 우리나라 고대에서 근대에 이르기까지의 교육사상가 및 실천가 중 1명을 선정 ... 의에 중요한 요소로 작용했으며, 신라의 독자적인 문화를 꽃피우는 데 큰 기여를 했다. 이러한 불교의 영향 아래에서, 신라는 교육적 필요성을 절감하고, 이를 충족시키기 위해 다양
    방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.23
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    인적자원관리 레포트 (A+)
    . 타당성과 신뢰성이 중요한 이유Ⅳ. 참고문헌[인적자원관리]? 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론생산의 3요소에는 토지(land), 노동 ... 개발을 위한 도구로, 중요한 의의를 가지고 있다. 전통적인 인사고과는 상벌, 승진, 상여금, 해고 등의 목적에 주로 활용되었으나 현대의 인사고과는 인력개발, 동기부여, 조직개발 등 ... 을 목적으로 변화하고 있다. 인사고과는 타당성, 신뢰성, 수용성, 실용성 등의 요소를 갖추어야 한다. 다음은 타당성과 신뢰성에대한 용어 정리와 고찰이다.2.인사고과의 타당성인사고
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02
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    기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오.
    에서 문제가 될 수 있는 교육은 학교교육이나 가정교육과는 달라 기업경영이 가지는 목적을 달성하기 위한 기능, 지식향상과 인적관계의 선도에 주로 초점을 맞추지만 기업의 구성원 ... 으로부터 기업의 구성원임과 동시에 또 사회의 구성원이라는 부분을 자각시키는 것이 중요하다. 이 사회를 이루는 구성원은 대부분 직장의 사회 구성원이라는 뜻으로서 크게는 국가사회, 지역사회 ... ·지식, 도덕적 품성 등을 갖추고 있는 사람을 뜻하기도 한다. 이것은 사람 개개인에 체화되어 있는 가치 있는 지식, 태도, 기능 등 인적요소의 종합으로써 저량(貯量: stock) 개념
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.08
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    [도서관정보센터경영론] 성과주의 예산제도에 관해 논술해보세요
    [도서관정보센터경영론] 성과주의 예산제도에 관해 논술해보세요 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 예산제도의 의의 2. 성과주의 예산의 특징 3. 도서관에서 성과주의 예산의 적용 1 ... ) 지역사회 연계 2) 대학도서관의 인식 전환 4. 시사점 Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 정부조직에서 성과(performance)란 조직 및 그 구성원이 서비스의 생산 및 제공 ... 범위하게 이루어져 왔다. 예산투입, 과정, 산출물, 결과 등이 성과주의를 구성하는 주요한 개념이며 이에 더하여 환류는 보다 바람직한 결과산출을 유도하기 위한 보정자이다. 예산과 성과
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17
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2025년 11월 20일 목요일
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