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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한국수자원공사신입직원" 검색결과 301-320 / 389건

  • 한국농촌공사 연구
    의 규모★ 규모의 기준- 종업원의 총수5754한국농촌공사3841한국철도공사3880한국자원공사4463한국도로공사20898한국전력공사31480한국철도공사인력구분규모와 조직구조의 관계1 ... 한국농촌공사개요1. 설립목적 농업생산성 증진을 통한 농어촌의 경제·사회 적 발전에 기여 2. 설립근거 농업기반공사 및 농지관리기금법개요3. 조직 이념 고객, 환경, 기술의 가치 ... 설립 2000. 1. 1 : 농업기반공사설립(농진공,농조,농조연 통합) 2005.12.29 : 한국농촌공사 명칭 변경주요사업조직도- 조직구성 5이사, 2원, 19처·실, 9도본부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 57페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.26
  • [경영경제]방송사 KBS,SBS,YTN 인사제도
    인적자원관리KBS SBS YTN 방송사 인사제도분석목차1. 방송 3사 소개 2. 임금제도 3. 복리후생제도 4. 교육훈련제도 5. 채용제도 6. 결론*인적 자원 관리KBS한국방송 ... - 2000만원 직급별 연봉신입사원아나운서차.부장급국장급 전문직연봉30*************00조연출급 직원프리랜서연출자PD파견직연봉2000(편당)1~2004000~50001200 ... 2년에 1회 지원 200,000원 한도 내에서 종합건강진단비용의 60%지원 -일반건강진단 2년에 한번 회사부담 (짝수 해는 건강보험관리공단에서 부담) 전임직원 (제외자 : 당해 년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.05
  • [호텔]Inter-continental호텔 성공 사례
    Seoul에는 남성 직원보다 여성 직원들이 훨씬 많기 때문에 남녀 차별이라는 것이 있을 수가 없다. 생리 휴가를 주는 등의 여성 직원들에 대한 배려도 세심하다. COEX ... 라 채용 마지막 단계에서, 그 직원이 일을 하게 될 근무 부서들의 고위 관리부터 새로 들어온 신입 사원들까지 함께 마지막 인터뷰를 해서 모든 직원들이 Yes라고 하게 되면 채용하는 등 ... . 18 LG그룹 계열사 편입 1993. 05 제 26차 태평양 경제 협의회 개최호텔 소개연 혁1993. 06 제1회 한국일반여행업자 총회 및 해외여행 박람회개최 1993. 09
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.08
  • 관광사업체 종사원
    공사1급 지배인1급 지배인〃한국관광공사총지배인총지배인관광법규(20),호텔관리개론(30),관광사업개론(20), 경영학개론(40), 영어(30)한국관광공사여행업국내관광안내원국내관광안내 ... 원국사(30), 한국지리(20), 관광법규(20). 관광자원론(30)한국관광협회관광통역안내원통역안내원국사(20), 한국지리(10), 관광법규(10), 관광사업개론(10), 외국어 ... (50)한국관광공사국외여행인솔자국외여행인솔자관광사업론, 관광법규, 세계문화와지리, 항공실무, 국외여행인솔실무, 국제예절, 외국어문화관광부지정교육기관호텔업·외식업조리사조리사공중보건
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.08
  • 기업사례연구- 한미약품의 윤리경영
    판매업, 원료의약품 도매업·판매업, 식품 제조업·판매업, 수출입업무, 부동산임대업 등이다. 관계회사는 한미정밀화학(주)·북경한미약품유한공사·(주)에르무루스·영남방송(주)·한미전두유 ... 자료를 바탕으로 각 기업의 경영활동과 복리후생, 사회공헌 등에 대한 종합적인 평가를 통해 결정된다.올해 대상에는 한미약품을 비롯해 국민은행, 서울도시가스, 한국관광공사, 필립모리스 ... 며 한 조직의 총체적 생명력을 가늠하는 주요한 자원으로 떠올랐다. OECD의‘부패라운드’,ISO 26000 국제윤리표준 등 세계적으로 경영과 행정에 있어 투명성과 공정성, 윤리와 도덕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.14
  • 2009년 하반기 현대건설 합격자소서입니다.
    문화에 적응하겠습니다. 항상 그들의 언어와 문화를 배우겠다는 마음과 언제 어디를 가더라도 바로 적응할 수 있는 열린 사고방식은 글로벌 시장에서 성장하는 원동력이라 생각합니다. 이러한 마음으로 현대건설의 어떠한 해외현장에서 적응하는 신입사원이 되겠습니다. ... 습니다. 전학할 때마다 새로운 친구들과 어울리려 노력을 하였고, 그 결과 어떤 상황이 오든지 즐기며 누구와도 어울릴 수 있는 성격을 지니게 되었습니다.제가 가진 특유의 ‘아줌마’ 성격 ... 됩니다.다양한 활동을 통해 배운 많은 사람과 어울리며 화합하는 방법은 변수가 많은 건설현장에서 직원들과 소통하며 지내는 데 있어 큰 힘을 발휘하리라 생각됩니다. 한순간의 방심이 큰
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.11
  • [한국가스공사자기소개서]한국가스공사자기소개서 합격예문
    한국가스공사 자기소개서 합격예문1. 우리회사에 지원하게 된 동기 및 KOGAS의 인턴직원으로서 이루고 싶은 목표를 기술해 주십시오.KOGAS에 지원하게 된 것은 천연가스가 향후 ... 는다면, 5개월의 근무 기간 동안 KOGAS 조직에 적응하고 기본업무를 파악하는 한편, 능력을 인정받아 신입직원 공개채용에 도전하고 싶습니다.2. 아래 KOGAS 인재상과 부합 ... 덩달아 높아지고 있습니다. 그리고 천연가스는 공해물질이 거의 없는 청정한 에너지로서 배관으로 공급되어 사용이 편리하며 저렴하다는 장점까지 갖추고 있어 가장 적합한 생활 에너지 자원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.28
  • [인사경영]삼성의 인사관리
    을 향하여삼성은 21세기 대한민국을 대표하는 기업으로 21개의 월드베스트상품과 세계 TOP 3 휴대폰 브랜드인 애니콜 등을 통해 세계 TOP 5 브랜드 기업으로 선정된 바 있 ... 으며, 브랜드 가치 125억달러, 대한민국 전체수출의 21%를 담당하며 국가 경제에 기여하고 있다.또한 활발한 올림픽 스폰서 활동을 통해 삼성과 대한민국을 세계에 알리고 기업시민으로서 국내 ... 삼성구조조정본부 100-742?대표경영자 : 이건희 회장(삼성전자 대표이사 회장)?경영이념: 인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 인류사회에공헌한다.?임직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.24
  • Report♪<기업윤리경영> 기업윤리경영의 사례
    윤리경영시스템 구축 1. 한국전력공사“투명경영, 윤리경영만이 살 길이다”청렴도최하위에서 최청렴기관으로① 한국전력공사의 변화공룡이라 불리던 한전은 오랫동안의 구조조정을 겪 ... 투명한 청렴한전의 위상을 제고하고 사회적 책임을 강화해 나가도록 최선을 다할 것이다.2. 한국가스공사(KOGAS)“윤리경영은 기업경쟁력의 토대”‘천연가스의 국민연료화’라는 기치 ... 를 내걸고 1983년에 설립된 한국가스공사(이하 KOGAS)는 주로 해외에서 천연가스를 도입하여 이를 국내의 발전소, 도시가스사에 공급하는 에너지 국민기업으로서의 역할을 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.17 | 수정일 2015.01.23
  • 유진투자증권 영업 합격 자기소개서(서류합격인증샷포함)(이런 형식으로 쓰면 서류합격한다!!!)
    유진투자증권1. 지원동기 (지원부문 및 희망부서 선택 동기) [100자 ~ 최대 1500자][주식의 힘]한국 사회에서 주식이 가지는 힘은 대단합니다. 좁은 땅과 부족한 천연 자원 ... 과 분석력을 길러왔습니다.[변화를 주도하는 리더십]교내 테니스부 활동 시절, 신입생 레슨 담당 직책을 맡았으며, 적극적인 홍보 활동을 통해 동아리의 전반적인 혁신을 리드 ... 처리 기법, 기초 통계 분석, SQL을 이용한 데이터베이스와의 연동, 프로그래밍 기법을 꾸준히 실습하면서 통계문제를 직접 프로그래밍하여 해결할 수 있는 능력을 길러왔습니다.이러
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.16 | 수정일 2013.10.04
  • [자기소개서] 최종합격 자기소개서 합격예문 10편정리 (자기소개서 예문10편모음)
    입니다. 그리고 부하직원을 능력을 발굴하고 지도하며 혁신적 성과를 배출하는 리더로 성장하여 세계를 무대로 활약하는 글로벌 한국가스기술공사의 미래를 대표하는 인재가 되어 가 될 것 ... 중심) 및 특기사항지원동기 및 입사 후 희망업무와 포부자기소개서 예문 성장과정 및 자기소개지원동기 및 입사 후 포부도전정신과 창의성을 발휘했던 경험을 구체적으로 기술지원직무가 신입 ... 인 경우] 본인이 유한킴벌리에 공헌할 수 있는 바를 기술자기소개서 예문 자기소개주요활동 및 경력사항입사동기, 지원분야, 입사포부자기소개서 예문 자신의 성장과정과 학창시절을 기술
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.06
  • [인사관리]한국토지공사의 인적자원관리와 교육훈련시스템
    시 스 템 8. 결 론한국토지공사는 우리 국토를 종합적으로 개발, 보존하고 토지자원을 효율적으로 이용하여 국민경제발전에 이바지하기 위하여 설립.기업소개설립목적CEO기업소개미션공사 ... 한국토지공사 인사관리CONTENTS1. 기 업 소 개 2. 채 용 관 리 3. 직 무 관 리 4. 인 사 고 과 5. 급 여 관 리 6. 복 리 후 생 제 도 7. 교 육 훈 련 ... 노력상 거의 이루어지지 않는다. 특별히 채용설명회 같은 모집을 위한 활동은 많이 하지 않는데, 이는 이미 한국토지공사에 우수인력들이 많이 몰리고 있는 현상 때문으로 생각한다.채용관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.02
  • 2009년 하반기 대우인터내셔널 자소서입니다
    , 중국 상해의 바닥공사 전문 업체에서 인턴실습을 하였습니다. 인턴실습을 통해 바닥공사대한 기초를 배우고 중국 문화에 대한 이해를 배우는 경험이었습니다. 수많은 한국 업체가 중국 ... 한 활동을 통해 많은 사람과 소통하며 융합하고 어울리는 법을 배웠습니다.다양한 활동을 통해 배운 많은 사람과 어울리며 화합하는 방법은 변수가 많은 해외시장에서 직원들과 소통하며 지내 ... 필요한 일을 다이어리를 이용하여 우선순위를 정하여 처리하고 있습니다.- Be active!대학시절 학교에서 신입생을 관리하는 제도가 없어 2003년에 ‘아웃사이더’라는 친목
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.11
  • [산업복지]인적자원관리성공사
    , 자본이 아닌 지식이다. 지식기반경제의 경쟁력은 결국 지식을 창출하고 축적, 활용할 수 있는 능력을 지닌 우수한 인적자원개발에 달려 있다고 할 수 있다. “지식이 없는 개인과 국가 ... 기업체의 직원을 수시로 수용 ? 교육시키면서 대학 재정이 40% 정도를 충당하고 있다. 이러한 교육제도에 의해 기업에서는 저비용 ? 고효율로 고용인들의 교육 ? 훈련시킬 수 있 ... 인적자원관리 전략이 필요하다.기술변화의 속도가 빨라짐에 따라 기술 자체보다 인적자원의 역량 및 학습능력이 더욱 중요해지고 있는 것이다. 즉, 조직의 핵심 원천 경쟁력은 물적자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.13
  • [경영경제]윤리경영의 실천방안
    를 통해 투자자에게 올바른 정보를 알리기 위해 노력하고 있다.경영상의 중요한 결정사항에 대해서는 “긴급알림제도” 직원들에게 즉각적으로 알리고 직원들이 CEO의 결정에 동참할 수 있 ... 될 때에 회사는 더욱 많은 가치를 창출하게 된다.건전한 직장문화를 위해 현재 금호건설은 멘토링 제도를 통해 신입사원들이 자신의 직무에서 올바르게 능력을 발휘할 수 있도록 도와주 ... 다음의 영역별로 여러분 회사에서 할 수 있는 윤리경영의 실천 방안에 대해 제안해 보십시오.윤리경영의 실천방안윤리 경영을 통하여 지속가능한 성장을 가질 수 있는 기업을 보관하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.02
  • 2021년 새마을금고 자기소개서 합격자 샘플 + 면접족보/합격스펙 - 새마을금고중앙회 채용 자소서/지원동기 자기소개서예시
    이 된 후에는 새마을금고가 추진하는 사업, 장점 그리고 객관적으로 보완해야 할 점들을 자연스럽게 익혔습니다. 졸업 후에는 수자원공사의 인턴으로 고객지원과 보상업무를 담당하면서, 행정 ... 이 본회 직원으로 적임자라 생각하는 이유와 본회 신입직원의 역할과 자세는? [500자이내] B. 새마을금고 면접후기 기출문제/합격스펙정보/연봉정보 A. 새마을금고 자기소개서 합격예문 1 ... 하는 이유와 본회 신입직원의 역할과 자세는? [500자이내] 28여 년간 새마을금고 00지사에 근무하시는 아버지를 통해 새마을금고인이 가져야 할 정직함과 열정을 배웠습니다. 성인
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.23 | 수정일 2021.10.20
  • SK에너지의 인사관리 ppt
    . 평가관리 10. 승진관리 11. 교육훈련 12. 이동관리 16. 급여관리 17. 퇴직관리 18. 복리 후생제도 19. 노사관계 20. 평가대한민국 정유 산업 선도하는 대표 기업 전국 ... 인적자원관리김응규 류형식 김성윤 권용하차례1. 회사소개 2. 연혁 3. 구성원VISION 4. 인재상 5. SKMS 6. 인사제도의 운영원칙 7. 직무관리 8. 채용관리 9 ... 고도화설비 구비부회장사장Network부문신규사업부문BUSINESS총괄경영지원부문전략기술부문전략기획부문HR조직도연혁1962년 대한 석유 공사라는 명칭으로 국내 최초의 정유회사 탄생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.12.05
  • 롯데백화점 자기소개서 우수예문 + 합격스펙 [롯데백화점 자소서]
    되었고, 짧게나마 친구들의 한국생활을 도울 수 있었습니다. 이 경험으로 함께 나누며 아우러지는 즐거움을 배울 수 있었습니다. 4. 직무경험 2011년 겨울, 0000 공사 부산지사 ... 대로의 생각을 정리한 결과, 팀장님의 칭찬을 받을 수 있었습니다. 롯데백화점 영업팀에서도 신뢰를 얻을 수 있는 깐깐한 직원이 되겠습니다. 5. 입사 후 포부 한국을 대표하는 롯데백화 ... 비전을 가지고 있기에 롯데쇼핑은 커리어와 미래를 함께하고 싶은 기업입니다. 롯데는 창업이래, 가장 잘 할 수 있는 일만을 선택과 집중을 통해 선택해왔습니다. 이에, 저도 롯데쇼핑
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.04.21 | 수정일 2015.01.27
  • [인사관리]기업의 인사관리 사례
    관리 발전과정기업의 인적자원 내지 고용근로자를 관리의 대상으로 하는 인사관리는 시대적 변화에 따라 크게 변화 발전되어 왔다고 볼 수 있다. 즉, 인사관리는 초기의 전근대적인 전제 ... 다. 먼저 인사관리의 역사적 발전과정은 기업의 인적자원 내지 고용근로자를 관리의 대상으로 하는 인사관리는 시대적 변화에 따라 크게 변화 발전되어 왔다고 볼 수 있다. 즉, 인사관리 ... 에 공헌한다.”?임직원수: 해외인력 포함 222000명?연혁: 1938~1969년 삼성 그 새로운 시작(태동) → 1970~1979년 화학 및 기계사업 진출 → 1980~1989년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.01
  • 외환은행 기업분석과 경영전략
    . 12 CLS 외환동시결제시스템 개시2004. 11 수출입기업을 위한 “전자무역 세미나” 개최2004. 11 이라크 자이툰 부대 내 아르빌 지점 개점2004. 11 한국수출보험공사 ... 외환은행1.기업소개정부의 인가를 받고 외국환 업무를 영위하는 은행. 또는 특별법에 의해 동 업무를 영위할 수 있도록 허용된 은행. 외환은행이라고도 한다. 법률상으로 한국의 외국환 ... 은행은 외국환관리법 제8조 1항에 의거하여 재정경제원장관의 인가를 받은 은행과, 특별법인 한국외환은행법 ·한국수출입은행법에 의거, 설립된 이른바 외국환 전문은행인 한국외환은행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.25
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