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"창조카리스마" 검색결과 301-320 / 2,914건

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    1. 세종을 통해 알 수 있는 협치란? 2. 나의 고향이 자랑하는 역사적 인물과 유적지를 소개하시오 3. 생육신과 사육신에 대해 조사하시오 4. 내가 존경하는 역사적 인물은 누구이며 그 이유는 무엇인지 서술하시오 5. 고대 삼국시대의 전성기를 비교하시오 6. 고려 말 신진사대부와 권문세족의 차이점을 설명하시오 7. 세종의 업적을 분석해 서술하시오 8. 태종
    1. 세종을 통해 알 수 있는 협치란?우리 역사상 가장 위대한 성군인 세종대왕은 백성과 함께 살고 소통과 협력, 창조와 도전, 배려와 공존, 기쁨을 실천했다. 구성원의 성과 ... 음을 보여준 세종의 겸손과 보살핌이 절실히 필요한 시점이다. 조선의 왕들 중에서 세종대왕과 같은 유리한 조건을 바탕으로 왕위를 계승한 왕은 드물다. 강력한 카리스마로 기반을 다져준
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.02
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    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형
    으로 그럼으로써 부하직원 스스로 변화의지를 갖게 해 구성원의 한계에 도전해 더 나은 업무성과를 스스로 창조하게끔 동기부여 해준다.이처럼 나의 반대성향에 있는 리더십의 강점을 내가 가진 ... 함으로써 추종자의 의식을 변화시켜 추종자에게 비전을 주거나 혹은 긍지를 심어주고 존경과 신뢰와 같은 정신적 카리스마를 리더에게 준다. 추종자에게 높은 기대치를 부여하거나 높은 기대치
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22
  • 간호관리학-리더십 이론 및 사례 정리
    보상, 상황적 보상 제공문제해결질문을 하여 구성원들이 스스로 해결책을 찾도록 격려하거나 함께 일함구성원을 위해 문제를 해결하거나 해답을 찾을 수 있는 곳을 알려줌구성요소카리스마 ... 으로서 구성원의 존엄성, 가치를 존중, 창조적인 역량을 일깨워 주는 리더십-경청, 공감, 치유, 자기 인식, 설득, 통찰, 비전제시, 스튜어드십, 공동체 형성, 성장위한 헌신*기여
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.15
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    좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로, GOOD TO GREAT
    믿음을 잃지 않으면서 , 동시에 그게 무엇이든 눈앞에 닥친 현실 속의 가장 냉혹한 사실들을 직시 하는 것이다 . 카리스마는 자산인 동시에 부채일 수도 있다 . 당신의 리더십 퍼스낼 ... 함과 규율을 활용하여 창조성과 창업자정신을 살려냈다는데 미덕이 있었다 . [ 책 내용 중 발췌 ] 규율의 문화 관료적인 문화는 무능력과 규율 결여를 보완할 필요에 따라 생겨나
    리포트 | 12페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.08.03 | 수정일 2023.08.07
  • ncs직업기초 제 10장 과제
    -올바른 일을 하는 것-새로운 상황 창조자-혁신지향적-내일에 초점-사람의 마음에 불을 지핀다-사람을 중시-정신적-계산된 위험을 취한다-현재 업무의 진행과 현상유지-어떻게 할까? ... , 변혁적 리더는 전체 조직이나 팀원들에게 변화를 가져오는 원동력-명확한 비전의 제시와 전달(카리스마)-자기 확신-존경심과 충성심-풍부한 칭찬7.2요인 이론에서 동기요인과 위생요인
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17
  • 간호리더십 사례분석 보고서
    단체 임원, 교수 등 어떤 특정 지위가 주어졌을 때 발휘되어야하는 것으로 여겨졌다. 하지만 지식창조와 융복합을 지향하는 오늘의 사회에서는 계층에 상관없이 각자의 위치에서 스스로 ... 적 리더십이 중요하다고 보았다. 변혁적 리더십의 하위요소로는 카리스마, 지적 자극, 영감적 동기부여, 개별적 배려 등이 있다. 변혁적 리더십은 비전 설정, 가치추구, 연계와 격려, 권한
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.29
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    A+ 간호리더십의 원리 적용 사례보고서
    적 시야- 현 상태를 수용- 모방, 유지- 책임 수행- ‘언제, 어떻게’에 관심- 인간에 초점- 신뢰에 기초- 장기적 시야- 현 상태에 도전- 창조, 개발- 혁신 주도- ‘무엇을, 왜 ... 들을 임파워시키고 ‘할 수 있다’라는 자신감을 심어주며 조직에의 헌신을 불러일으킴으로써 비전을 달성하도록 고무시킨다.구성요소- 카리스마: 구성원들에게 비전과 미션을 제시하고 자신감
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.14
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    관료제의 병리현상과 처방
    에 관한 것이다.웨버(M. Weber)는 이념형의 입장에서 조직을 지배하는 정당성(legitimacy)을 기준으로 하여 권위(authority)의 유형을 전통적 권위, 카리스마적 권위 ... 업무라도 적극적으로 가져오려는 부처 이기주의 사례. ICT 정책에 대한 영역다툼최근 미래창조과학부 출범을 앞두고, 정보통신기술(ICT) 정책 업무를 놓고 방송통신위원회, 산업통상
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.05
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    광주보건대 자기경영 기말 요약 기출
    생개방형 글로벌 인재범용형 획일적 인재창조성 있는 특이인재(EQ)공부잘하는 모범생인성과 도덕성을 갖춘 인재타율적인 학습인자기주도적인 학습인기본기만 갖춘 인재기업에 적합한 인재■ 대한 ... 소리 강약등물리적,상징적언어사이렌,교통신호근접학친밀함, 개인적,사회적,공적 거리등관계에 따른 거리에 차이가 있음준언어⑪리더는 무엇인가? 관리자와 비교리더관리자새로운 상황 창조자상황 ... 체계⑬리더십 유형 - 카리스마/서번트등등 리더십별 특징아래외에도 자기개발리더십, 열정리더십,신뢰리더십,감성리더십,펀리더십,글로벌리더십①변혁적 리더십√거래적 리더십은 성과와 보상
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.22 | 수정일 2024.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학)) 리더십 보고서입니다. 리더십 유형과 이상적리더십을 제시했습니다.
    고 부하 개개인을 격려하고 발전시킨다.1) 변혁적 행위리더의 카리스마적 특성, 부하들이 더 높은 욕구를 가도록 하는 개별적 배려 문제해결을 위한 새로운 방법 시도의 강고와 같은 지적 ... 과제스스로 셀프 리더가 되어라쎌프 리더십의 역할 모델이 되어라스스로 목표를 설정하도록 유도하라긍정적 사고 유형을 창조하라보상과 건설적인 질책을 통하며 셀츠 리더십을 개발하라그룹
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.19
  • [방통대 간호학과 간호지도자론] 허시와 블랜차드 상황모형, 아지리스의 성숙 미성숙이론
    에 대한 긍정적인 수용자세를 가지고 있어 창의력 발휘에 용이하며 개방적이고 솔직한 간호문화를 창조하는데 일익을 담당하고 있다.구성원 특성의 조직 내 부정적 요인변화된 구성원의 특성 ... 에 대한 이익을 희생하도록 한다.3.변혁적 간호 지도자는 부하들의 욕구수준을 보다 높은 욕구수준으로 올리거나 또는 기대수준을 확장시킨다.카리스마간호 지도자는 구성원들에게 비전과 사명
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.14 | 수정일 2022.06.29
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    간호리더십 계획서
    와 단절된 변혁이 필요하므로 리더는 이러한 변혁을 주도할 수 있어야 한다.④ 구성요소- 카리스마리더가 구성원들에게 고무적인 인상을 주기위해서 보다 높은 이상, 비전과 통찰력을 제시 ... 향상향상 시킨다.” 라고 비전 설정을 통해 조직의 진행 방향과 최종 목표를 알려주었다.- 환경창조 : “공중보건간호사제도 추진”남자 간호학생·간호사의 경우 군 복학 후 커리큘럼문제
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01
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    [리더십개발 A+ 레포트] 직급별 간호사 업무의 종류와 각 업무에 대해 필요한 간호리더십
    호변혁적 지도자? 수간호사는 변화요구를 확인하고 영감을 줌으로써 새로운 비전을 창조하고, 조직구성원들과 함께 헌신함으로써 변화를 촉진할 수 있어야 한다. 조직구성원에게 목표를 설정 ... 에 대한 인정, 보람 있는 업무 자체, 직무의 책임감, 성장기회 등 동기부여요인을 개선할 수 있도록 해야 한다.? 이상적 영향력 (카리스마)를 발휘함으로써 조직의 목표와 이상, 비전
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.30
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    (2022 하반기 공채) 남양유업 영업관리 최종 탈락자가 공개하는 합격 자기소개서+면접 질문
    찾아와서 구성원들에게 공유하였습니다. 이처럼 저는 카리스마 있는 리더보단 조직원들의 이야기에 귀 기울이고 화합을 위해 노력하는 서번트 리더십을 갖고 있습니다.기존 방식을 탈피 ... 하고 창조적으로 생각하여 성과를 이룬 경험을 설명하시오 (700자 이내)(주력상품을 바꿔 매출상승에 이바지하다.)편의점 회사에서 인턴생활을 하며 주력상품을 바꾸어 매출상승에 이바지
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.12 | 수정일 2022.09.24
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    책 하버드사랑학 수업 내용요약 및 독후감
    은 연애 상담을 원한다면 차라리 드라마를 시청하라미국드라마 가십걸(Gossip girl): 전통적인 남녀상을 따르지 않는 등장인물들의 카리스마를 활용해 인기. 남자 주인공들 역시 연애 ... 하게 만들음.사랑의 목표는 무엇인가요? 사랑의 목표가 행복이라고 믿는 한 사랑에서 비롯되는 균열과 좌절을 실패로 바라보게 됨. 반대로 사랑의 임무가 우리의 운명을 창조해 나가는 것
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    소그룹의 역사(채이석 現 소그룹 하우스 대표, 서울 비전교회 담임목사) 할인자료
    의 모양대로” 만들어진 사람들인 것이다. 이런 의미에서 소그룹 중심의 목회는 하나님이 창조한 인류의 원형을 회복하는 운동이다. 삼위 하나님이 사람으로 온전하게 하나를 이루듯이 우리 ... 어도 이를 치유할 실제적 '기술'이 만들어질 수 없었다. 한국 특유의 집단주의와 카리스마형 리더십으로 '땜질형 봉합'을 하는 정도에 그쳤다. 과거의 권위주의와 관료주의에 익숙한 지금
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 (70%↓) 2100원 | 등록일 2024.01.21 | 수정일 2024.04.30
  • 글로벌 리더십
    의 분야에서 최고가 되어야 생존한다는 경영사상. 1등주의를 뺏기면 패배한다는 정신적 신념 소유- 경쟁자를 매정하게 굴복시키는 독재적 경영방식- 카리스마적 리더십 소유자2. 사업보국주 ... 의 정신. 게이츠재단 설립. 800억달러 사회공헌 기금으로 기탁3. 창조주의 정신. 아이디어 창출(소프트웨어 분야의 선구자). 아이디어 창출은 경영의 마술, 기업성장의 핵
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.31 | 수정일 2023.02.24
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    지배자로서의조직, 다국적기업과세계경제
    카리스마적 전통적 합리적 - 법적 로베르트 미헬스 ‘ 과두제의 철칙 ’ : 민주적인 절차를 통해 선출된 지도자들까지도 시간이 감에 따라 자신의 이득만을 추구하고 , 권력 ... 전개 및 확대자본주의적 생산시스템의 성장 노예제도 , 하청계약시스템 , 임금노동의 공급 을 존재기반으로 함 임금노동체계 - 현대 경영을 창조 즉 , 임금노동체계의 확립 → 노동과정
    리포트 | 44페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16
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    자기 자신을 수용함으로써 현재와 미래에 긍정적인 자신감을 가지기 위해서 먼저, 부정적 자아 개념에 대해서 논하고 그에 따라 필요한 훈련
    며 모든 일에 자긍심을 갖고 긍정적으로 살아간다. 이런 사람은 자기의 인생을 아름답게 디자인하며 창조적으로 살아간다. 그러나 건강하지 못하는 병든 자아상을 가지는 사람들은 소극 ... 는 너무 신경질적이야.→ 저 친구는 자기감정에 솔직한 편이지.(2) 우리 팀장님은 너무 권위적이고 독재적이다.→ 우리 팀장님은 리더십이 있으면서 카리스마가 넘치고 추진력이 강하신 분
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    ((강추자료A+)) 영국의 사회학자 앤서니 기든스의 현대사회의 성 사랑 에로티시즘과 합류적 사랑의 의미 - 조형적 섹슈얼리티
    을 드러낸다. 열정적 사랑은 카리스마의 경우와 유사하게 인간관계라는 면에서 특히 파괴적이다.그것은 개인들을 현세로부터 뽑아 올려 희생뿐만 아니라 극단적 선택마저도 기꺼이 받아들이 ... 게끔 만의 ‘일시적인’ 도취적 합일을 ‘지속적인’ 관여로 재창조해내었다.낭만적 사랑이 이러한 새로운 사랑의 이상을 형성할 수 있었던 이유는 두 가지이다. 첫 번째 이유는 ‘낭만(浪漫
    리포트 | 8페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.09.03
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2025년 08월 08일 금요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감