"근로기준법기본원칙"의 검색결과 입니다.

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공공부조법 요약 사회보장기본법 사회보험 사회복지정책론 미국 의료시스템 산업안전산업기사 사회보장제도찬반 생활법률 근로계약서양식 사회보장비용부담

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"근로기준법기본원칙" 검색결과 301-320 / 11,884건

국민기초생활보장제도의 내용

소득을 말한다. 그리고 계산의 소득환산액은 기본 재산액에서 부채를 뺀 것을 소득환산율을 적용하여 산출된 것을 말한다.(3) 최저생계비 기준국민기초생활보장법에서는 최저생계비라는 ... 생활보호법에서는 수혜 대상자의 기준을 소득이라는 주관적 기준을 채택하고 있다. 소득 기준이란 소득인정액이 최저생계비 이하인 자여야 수급권자가 될 수 있다. 여기서 소득인정액이란 ... 하더라도 재산 기준으로 집(15평/20평)과 농지(1.6)를 초과 보유하거나 혹은 임대가구 입주자는 제외한다. 다만, 특례를 두어 재산 기준 150% 이내에서 근로 능력 여부 등 필요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.22

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노동쟁의 조정과 쟁의행위의 정당성, 노조법상 단체협약의 내용과 효력

는데, 특히 제37조는 ‘쟁의행위의 기본원칙’이라는 이름으로 쟁의행위의 정당성 기준으로서 주체와 목적, 절차 및 방법 등을 제시하고 있으며, 판례도 같은 기준을 제시하고 있다. 즉 ... 에 노사 간 실질적 대등성을 확보하여 근로조건의 향상 등의 목적을 이루기 위해 생성된 단체로서 우리 헌법과 노동조합 및 노동관계조정법(이하 ‘노조법’이라 함)이 이를 규정 및 확인 ... 조정법(이하 ‘노조법’이라 함) 제2조 제5호에서는 노동쟁의를 “노동조합과 사용자 또는 사용자단체(이하 "勞動關係當事者"라 한다)간에 임금ㆍ근로시간ㆍ복지ㆍ해고 기타 대우등 근로

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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인간공학기사 실기 기출문제 정리본

를 작게 한다.③ 조종장치의 각도를 작게 한다.▣ 사업장에서 산업안전보건법에 의해 근골격계 질환 예방관리프로그램을 시행해야하는 경우를 쓰시오.① 근골격계 질환으로 요양결정을 받은 근로 ... 을 찾는 것▣ 표준시간 산정 시 직접측정법 3가지① 스톱위치 ② 촬영법 ③ work sampling▣ 전문가가 체크리스트나 평가기준을 가지고 평가대상을 보면서 사용성에 관한 문제점 ... 를 제시하시오.사실의 확인 -> 직접원인과 문제점 발견 -> 기본원인과 문제점 해결 -> 대책수립▣ PI법에서 제조물 책임 예방대책 중 제조물을 공급하기 전 대책 3가지를 쓰시오.① 설계지

시험자료 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.04

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사회복지법제와실천 ) 사회복지법의 형성에 대해 설명하고, 우리나라 사회복지법 중 하나를 선정

였다. 사회법에는 근로기준법, 노동조합 및 노동 관계법에 관련한 노동법과 기업의 독점규제 및 공정거래에 관한 법률과 소비자 보호 기본법인 경제법, 국민의 생존과 보호와 인간다운 생활 보장 ... 가 상호작용하며 영향을 미치며 이는 기본적으로 주요 환경인 당시 상황과 그 상황 안에서 법의 제정과 개정이 이루어진다.전통 농경사회에서는 가족과 지역사회라는 공동체 내에서 개인의 기본 ... 적 위험이 대두되었다.이를 위하여 개인의 권리와 의무를 보장하는 시민사회의 규범이 시민법이 형성되어 소유권 절대의 원칙에 의해 개인의 사유재산에 대한 절대적 지배를 인정하고 국가나 타인

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.26

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만점보장_최종_엘리자베스 빈민법

이 탄생하면서 새로운 빈곤법의 특징은 세 가지로 나눌 수 있다. 첫째, 국가 통일원칙(자연 통일원칙) : 국가 통일정부는 거주지와 관계없이 평등하게 대우받으며, 지방이 다르게 처리 ... 적으로 박탈의 원칙이며, 정부가 지원하는 가난한 사람이나 노동자의 삶이 정부의 도움 없이 자립보다 부유하다면 아무도 일을 시도하지 않을 것이다.셋째, 직장이용의 원칙: 근로자의 야외 ... 은 잘못된 결정을 내리고 나쁜 삶의 방식을 고수하는 한 개인의 문제이다.Ⅲ. 결론 두 빈민법에 대한 본인의 의견 제시노동복지법은 공장법, 민법, 사회법으로 인해 공장 근로자를 보호

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.07

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현대캐피탈 경영지원(인사) 자기소개서 및 면접자료

의 지식을 체계적으로 쌓고, 실제 조직 내 인사 실무를 경험하기 위해 다양한 노력을 기울였습니다.경영학 전공 과정에서 HRM, 조직행동론, 근로기준법 관련 과목을 이수하며 인사제도 ... 기준법·HRM 전공과목 이수와 행정지원 아르바이트 경험을 통해 제도적 이해와 실무 경험을 함께 쌓았습니다. 이를 바탕으로 부서 간 요구사항을 정확히 파악하고, 조직의 원칙과 구성원 ... 의 기본 틀과 법적 이해를 다졌습니다. 특히 팀 프로젝트에서 ‘성과 평가 제도 개선 방안’을 주제로 연구하며, 객관적 지표와 구성원 만족도를 동시에 고려한 평가체계의 중요성을 깨달

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.04

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경북대학교 일반대학원 건축학부 수학계획서

, 치료적 의료 환경 기준 평가: 건축 설계자의 관점 연구, Cairene Houses의 기본 특징: 고유한 문화 및 환경적 정체성 연구, 저소득 모자가구의 주거만족도: 한국 ... 및 운영에 관한 연구, 기본 원칙 및 새로운 설계: 마방진에 기반한 설계 연습 및 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 어린이 재활병원 공간구조의 시지각적 특성 연구, 건축설계교육 ... 의 주거복지시설 사례를 중심으로 한 연구, 적응 및 가변 건물 외피: 형식적 방법 및 로봇 제작 연구, 저소득 한부모가족을 위한 한국 복지주택의 주거환경 질에 대한 주거근로자 평가 연구

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.15

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법학과 판례평석 (공직선거법)

한 수단에 해당한다. 또 심판대상 법률조항은 투표일 오전 6시에 투표소를 열도록 하여 일과 시작 전 투표를 할 수 있도록 하고 있고, 근로기준법(2012. 2. 1. 법률 제11270 ... 를 부담하게 하는 것은 부당하지만 입법기관의 판단에 의해 그러한 규정을 지정하는 것이 바람직하다고 생각한다. 현재는 근로기준법 제55조 제2항이 신설(2018. 3. 20 ... . 근로기준법상 투표시간 보장근로기준법 제10조(공민권 행사의 보장)에 따르면 사용자는 근로자가 근로시간 중에 선거권, 그 밖의 공민권 행사 또는 공의 직무를 집행하기 위하여 필요

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.22

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우리나라의 사회보험과 외국(2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.

하고 있다. 각국의 사회보험 제도는 보험료 부과 방식, 급여 산정 기준, 재정 건전성, 그리고 보장 범위 등에서 차이를 보인다. 우리나라는 보험료 산정에 있어서 소득 비례 원칙 ... 의 기본적인 사회적 위험에 대비할 수 있도록 체계가 마련되어 있다. 우리나라의 사회보험은 보험료 부과에 있어 소득 비례 원칙을 채택하며, 납부 기간과 보험료 납부액에 따라 급여 ... 의 경우, 전체 근로자의 92% 이상이 가입하고 있으며, 급여 지급은 가입 기간과 보험료 납부액을 기준으로 산정된다. 일본의 사회보험은 보험료 부담과 급여 산정에서 우리나라와 유사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12

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사회복지수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서

위해 다양한 직업에 대한 알선과 취업 연계, 전문화된 직업훈련의 기회를 보장할 필요가 있다.2) 급여방식과 내용의 개선방안현재의 수급조건을 국민기초생활보장법의 기본원칙, 특히 ... 개별성의 원칙을 고수하며 개선하는 방향은 다음과 같다. 기본적으로 국민기초생활보장법은 비전형적 원인에 의해 야기된 빈곤을 보호할 의무를 충실히 가져야 한다. 그리고 일반적인 사회 ... 위하여 개별법을 제정하고 관리를 하는 방법이다. 물론 사회서비스를 제공하는 사회정책의 활성화는 이러한 집단의 빈곤을 완화시키는 효과가 있다. 위에서 언급한 기본 원칙에 충실한 법제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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_국민기초생활보장법 제정배경과 의의

었다. 그런데 개편 이후 이런 부양의무자 기준을 완전히 폐지하여 많은 학생들이 교육적 지원을 받을 수 있도록 바꾸었다. 4. 의의 국민개초생활보장법은 국가가 기본적인 생활 수준을 유지 ... 『 국민기초생활보장법 제정배경과 의의 』 1. 제정배경 모든 국민은 인간으로서의 기본적인 의. 식. 주를 해결할 수 있는 생산 활동에 자유롭게 종사할 수 있으며, 이가 보장 ... 적 위기를 해결하고 국민의 기본적인 삶의 구제를 위해 노력해야 하지 않는가 하는 사회적 요구가 있었다. 2. 제정과정 국민기초생활법의 제정 과정은 크게는 세 단계로 나뉜다. 1단계

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.18

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사회복지법제와실천_1960년대 이전의 우리나라 사회복지법에 대해 서술하고 자신의 견해를 제시하시오

한 조치는 이후 아동복지법과 근로기준법으로 발전하는 기반이 되었다.(3) 제1, 2공화국 시대의 사회복지법1948년 제헌헌법이 제정되면서, 복지정책은 헌법적 정당성을 갖춘 공 ... ), 근로기준법(1953년), 어린이 헌장(1956년), 공무원연금법(1960년) 등 다양한 법률과 제도가 단계적으로 도입되면서 사회복지 행정의 정체성을 구축해 나갔다. 이 법령들은 단순 ... 아동복지 측면에서도 일정한 영향을 끼친 미성년자 노동보호법이 존재했지만, 이는 1953년 근로기준법 제정 이후 폐지되며 정책적 지속성도 확보하지 못했다.1948년 정부 수립 이후

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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현재 시행되고 있는 사회복지정책 아동수당 기초연금 근로장려세제 등 중 하나를 예시로 들어, 그 정책에 담겨있는 사회복지정책이 추구하는 가치를 3가지 이상 설명하고, 이에 대한 자신의 의견을 구체적으로 서술하시오.

) 부양가족 요건은 생명보호법 등 국가기초생활보장법상 가족지원 우선순위 원칙에 따라 적용된다2) 자산기준 합리화기초생활보호 대상은 보호범위 제3조에 규정된 소득기준과 재산기준 ... 성,효과성,접근성 등으로 본 가치1) 수급자 선정(1) 인구학적 기준 폐지를 통한 법의 근대화생활보호법은 연령·장애인(18∼65세) 등 인구통계학적 기준에 따라 근무능력을 결정하고 이 ... 에 따라 대상자를 가족후견인과 자조후견인으로 구분한다.그러나 국가기술은 연령이나 근로능력에 관계없이 연령 기준이 아닌 빈곤과 의존적 가족기준의 준수를 바탕으로 수혜자를 선정한다.(2

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| 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.24

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[사회복지법제와실천] 사회보험, 공공부조, 사회서비스, 사회보장수급권의 내용과 핵심 정리, 사회보장 급여에 대한 학습자의 주관적 견해

보장제도들이 존재한다. 이러한 사회보장제도는 헌법상의 사회국가 원칙에 따라 국민에 대한 사회보장을 위해 제정된 사회보장기본법을 통해 구체화된다. 사회보장기본법에서 규정하고 있는 바 ... 하는 며, 따라서 생존권이념 즉 인간다운 생활의 보장이 사회보험의 궁극적 목적인 동시에 가장 기본적인 지배원칙이 되고 있다. 사회보험 또는 사회보장제도는 생활 곤란에 처한 국민에 대하 ... 이다. 2. 공공부조의 내용과 핵심 정리 우리나라 사회보장제도의 일반법이라고 할 수 있는 「사회보장기본법」에서는 사회보장을 “출산, 양육, 실업, 노령, 장애, 질병, 빈곤 및

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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국민기초생활보장법에 대해 서술하시오

제목 : 국민기초생활보장법에 대해 서술하시오---목 차---Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국민기초생활보장정책의 추진2. 국민기초생활보장정책의 급여내용?1) 급여원칙?2) 급여의 종류3 ... 생계비 이하이어야 한다.3) 소득인정액기준은 소득인정액 ‘실제소득 - 가구특성별 지출비용 - 근로소득공제’및 재산의 소득환산액 ‘(재산 - 기초공제액 - 부채) × 소득환산 ... 으로서 급여수준을 생계 ? 주거 ? 의료 ? 교육급여액과 수급자의 소득인정액을 포함한 총금액이 최저생계비 이상이 되도록 지원해야 한다.셋째, 자립지원의 원칙으로서 근로능력이 있는 수

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.04 | 수정일 2021.04.12

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[사회복지정책론] 보편주의와 선별주의의 개념과 특징을 현재 우리나라에서 시행되는 다양한 사회복지정책과 연계하여 설명한 다음, 이에 대한 본인의 견해를 서술하시오.

되는 사회복지정책도 이 두 가지 접근법을 기반으로 설계되고 운영되고 있다. 예를 들어, 국민건강보험은 보편주의에 기반한 대표적인 정책이며, 기초생활보장제도는 선별주의의 원칙에 따라 운영 ... 고, 불평등을 완화하고, 사회적 안전망을 강화하는 데 기여하고 있다. 또한, 국민연금 제도도 보편주의 원칙에 따라 운영되며, 국민 모두가 노후에 기본적인 생활을 영위할 수 있도록 지원 ... , 주거비 등을 지원하여, 이들이 최소한의 생활을 유지할 수 있도록 돕는 제도이다. 이와 함께, 근로장려금(EITC) 제도도 선별주의 원칙에 따라 운영되며, 저소득 근로 가구에게 소득

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18 | 수정일 2024.08.20

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노동법상 근로시간

유해 위험작업에서의 연장근로는 금지된다.현행 근로기준법은 1주 및 1일의 기준근로시간을 법정하고 있다. 이러한 법정근로시간 은 1주 및 1일의 근로시간의 원칙적인 최장한도가 됨 ... 시간에 관한 규정은 모든 사업 또는 사업장의 근로자에게 적용되는 것이 원칙이다. 그러나 근로기준법 제63조는 사업의 성질 또는 업무의 특수성으로 인하여 출 ? 퇴근시간을 엄격 ... 중 2일의 특정요일에는 1일 4시간, 다른 4일은 1일 8시간으로 정하여 1주 40시간을 근로케 하더라도 반드시 근로기준법 위반이라고 보기는 어렵다고 하였다.※ 풀타임근로자가 많

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| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.16

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경영학과 노사관계론 과제(근로기준법을 참고하고 기타 자료를 참고하여 취업규칙에 대해 작성하시오.)

노사관계론근로기준법을 참고하고 기타 자료를 참고하여 취업규칙에 대해 작성하시오.REPORT강 좌 이 름노사관계론수 강 번 호2040담 당 교 수ㅇㅇㅇ 교수님학 과경영학과학 번/이 ... 합니다.)이러한 취업규칙은 근로기준법 제93조에 따라 상시 10인 이상의 근로자를 사용하는 작성 및 신고(고용노동부)하여야 할 의무를 갖습니다.이와 같이 사업장 내의 근로자에게 적용 ... 을 합한 것이 한 개의 취업규칙이 됩니다. 근로기준법에서는 취업규칙에 명시해햐 할 사항을 규정하고 있는데, 그중 근로자 보호를 위해 반드시 정하고 지켜야 할 법정 근로조건에 관한 사항

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.31 | 수정일 2021.01.01

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익산시 지방임기제공무원(놀이시설운영) 자기소개서, 직무수행계획서

관련 업무 수행산업안전보건법령에 따라 놀이시설 운영 관련 법적 기준을 준수하며, 시설물 관리와 근로자 보호를 위해 체계적인 절차를 수립하고 실행한 경험이 있습니다.4. 직장구성원 ... 교육을 실시하여 안전의식을 강화하고, 산업안전보건법령을 준수하며 법적 기준 이상의 안전 수준을 유지하겠습니다.셋째, 놀이시설 이용자의 요구를 경청하고, 이를 반영한 고객 중심 ... 에서 세심한 점검과 사전 예방이 필요함을 깨달았습니다.공직자로서 윤리의식과 공직의식은 업무의 기본이라 믿습니다. 놀이시설 운영은 아이들과 가족들에게 직접적인 영향을 미치기 때문

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.09

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사회복지법제에 있어 사회보장기본법의 위상을 설명하되, 사회보장의 개념으로 사회적 위험과 그에 따른 사회적 대처 세 가지를 설명하면서 가장 중요하게 생각하는 사회적 위험과 그에 따른 사회적 대처에 관해 설명하

사회복지법제와 실천사회복지법제에 있어 사회보장기본법의 위상을 설명하되, 사회보장의 개념으로 사회적 위험과 그에 따른 사회적 대처 세 가지를 설명하면서 가장 중요하게 생각하는 사회 ... 적 위험과 그에 따른 사회적 대처에 관해 설명하라.서론1995년 사회보장기본법이 제정될 때까지 시행되었던 '사회보장법'은 제2조에서 사회보장을 정의하려고 하였다. 이 법률에서 사회 ... 어 불충분하다. 그러한 개정의 필요성을 인식하여, 1995년에 사회보장기본법이 제정되었다. 사회보장기본법은 사회보장을 '질병·노령·실업·사망 등 사회적 위험으로부터 모든 국민

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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