"현대인사관리"의 검색결과 입니다.

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"현대인사관리" 검색결과 3,121-3,140 / 18,967건

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나의 갈등 스타일을 참고하여 갈등 대처유형에 대해 설명한 후 내가 살아오면서 겪은 갈등은 어떤 것이었는지 그리고 그 갈등을 어떻게 대처하였는지에 대해 서술하시오

하고 그러한 갈등을 적절하게 관리함으로써 조직의 긴장을 유지함으로써 살아 있는 조직 생동감과 역동성이 존재하는 조직을 가능하게 함으로써 창의와 혁신을 통해 조직발전에 원동력이 될 수 있 ... 이나 조직으로 결국은 경쟁 속에서 도태하거나 사라지게 될 것이다. 가장 갈등의 관리에 있어 잘못된 유형이라고 할 수 있다. 이러한 갈등에 대한 회피는 미래에 더욱더 심각한 갈등 ... 적으로 전개되는 것이 갈등양상의 속성임을 감안한다면 이러한 유형의 갈등 대처양식은 매우 드물게 나타난다고 할 수 있다. 만약 경쟁적 갈등관계임에도 협상에 의한 갈등관리를 조성해 나간다면

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.19

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경영전략론 ) 1. 기업을 한 개 선택하여 다음의 방식으로 각각 분석하시오. (1) 비즈니스모델캔버스모형 (2) 가치사슬모형 선택기업- 메쉬코리아, 분야- IT 물류플랫폼 Vroong 운영

는 우, 온라인 당일배송, 5PL⑧ 핵심파트너: CJ대한통운, 맥도널드, 오아시스, 네이버, SSG, BGF리테일,현대자동차 등⑨ 비용구조(Cost Structure): 배송기사 수수 ... 운영을 위한 제반 업무(인사, 총무, 재무, 법률 등)- 플랫폼 고도화를 위한 IT 기술력 고도화2. 최근 발생한 인수합병을 하나 선택하여 다음의 방식으로 각각 분석하시오.(1 ... 에 입각했을 때 GS리테일에서 다음과 같은 측면에서 거래비용 대비 관리비용이 효율적일 것이라 판단되어 요기요를 인수했을 것이라 판단할 수 있다.① 플랫폼 내 Ends user

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.03.02

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조직행동론 ) 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

시설까지 위생적으로 관리된 곳에서 직원들은 체력을 충전할 뿐만 아니라 업무와 인간관계에서 오는 스트레스를 해소하고 복귀할 때 업무 집중도와 몰입도를 높여 성과 향상을 위한 충분 ... 그 성과를 평가한다. LG에너지솔루션 인사 팀도 본 과업을 주요 과제로 선정하여 홈페이지를 통해 경영공시에 명시하고 있다.LG에너지솔루션은 2023년 9월부터 피어 플러스 ... 하거나 고용주나 상사 권력과 권위에 못 이겨 수동적으로 업무를 수행하고 있다면 좋은 성과를 낼 수 없다. 혁신과 창의성이 중요한 현대 조직에서 기업은 모든 조직원들의 잠재능력을 최대

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2025.02.18

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한국어강사 자기소개서(한국어교사, 다문화센터, 한국어교육기관 등)

[취업자소서]한국어강사합격자기소개서#한국어교사 자기소개서, #한국어강사 자소서, #한국어 교육기관 자기소개서, #다문화센터 자소서■ 한국어교사 자기소개서 우수예문입니다.■ 인사 ... 관리에 어려움을 겪을 때가 있습니다. 최선을 다하되 더 유연하게 일정을 관리하고 업무 우선순위를 명확히 설정하고자 노력하고 있습니다.그리고 기대치를 높게 설정하여 학생들에게 너무 ... 많은 압력을 가할 수 있습니다. 이를 극복하기 위해 학생들의 학습 속도와 수준에 맞춰 유연하게 가르치는 방법을 연구하고 시도하고 있습니다.저는 이와 같은 점을 인지하고 자기관리

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.02

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간호학과 건강한 성과결혼 - 영화감상문 (82년생 김지영) A+자료

(인사공고) 명단에 죄다 남자뿐인 장면. - 직장 내 커피서빙을 여직원들이 하고 있는 장면. - 회사 내에서 여자화장실에 몰카를 설치하고, 남자사원들끼리 영상을 돌려봤다는 장면 ... 고 새로운 가정을 꾸리더라도 여성에 대한 성차별은 멈추지 않는다. 맞벌이가 일반화된 현대사회에서도 양육과 가사노동이 여성의 책임이라고 생각하는 사회적 인식은 크게 변하지 않으며, 사회 ... 양성평등 채용목표제 추진, 정치관계법 개정시 국회의원 비례대표 여성할당률 상향조성 등을 포함한 여성참여확대 방안 반영, 기업의 여성관리직 진출 촉진 등을 추진해야 한다. (4

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.01

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생활 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적, 실천적 해결방안에 대해 서술하시오.

에 대해 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일상생활 속 남녀불평등2. 정책적 방안3. 실천적 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회는 법과 제도의 발전으로 겉보기에는 양성 ... 을 해도 여성이라는 이유로 낮은 임금을 받거나 승진 등에서 불이익을 받는 구조적 문제가 존재함을 보여준다. 또한 많은 기업에서 관리자급 이상 고위직에 여성이 극히 드문 유리천장 ... 는 인사 정책을 마련하고, 조직 내 성별 역할 분담의 불균형을 바로잡기 위한 조치를 취해야 한다. 예를 들어 일부 직장에서 관행적으로 여성 직원에게만 맡겨지던 커피 타기, 회의록 작성

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.09

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[지역,간호,보건교육보고서]폭염,일사병,열사병,보건교육,야외 근로자, 공사장

학습 활동 내용시간자료 및※유의점도입소개▶ 교육자는 인사 및 소개를 하고 교육할 강의 주제에 대해 설명한다.“안녕하세요. ‘폭염아, 덤벼라! 여름을 이기는 근로자 필수 생존법’ 교육 ... 을 왜 알아야 될까요? 최고 기온이 나타난 1~2일 후 가장 온열질환이 많이 발생하는 것으로 연구결과 확인되었기 때문입니다. 그러므로 우리는 관련 증상을 알고 관리를 해야 안전 ... 한 활동을 지속할 수 있습니다. 따라서 우리는 바쁜 현대인이니 해당 내용을 간략하게 1분 안에 후다닥 알아보겠습니다. (영상 시청 후) 간단히 요약하자면 폭염 유무 확인, 수분섭취

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.09.12

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(레포트) 정부의 일자리창출정책의 집행과정 분석(비정규직의 정규직 전환, 최저임금 목표 등) (대학원 A+)

에 대해 박현국 공공부문 비정규직 정규직 전환 중앙컨설팅단 위원은 “파견·용역 분야의 경우 비정규직 인력을 정규직화하는 데 있어서 종합적이고 통일적인 인사관리의 수립을 설계하고, 지원 ... 한 제공과 이해관계자의 참여 기회 등도 보장되었는지 살펴봐야 한다.무엇보다 기존에 정규직과 거의 유사한 임금 수준을 받고 있던 직접고용 기간제 계약직원들을 제외한 청소, 경비, 시설관리 ... 하지 않은 채 개별 연구기관에서 이들 인력에 대한 정규직 전환을 추진토록 하는 것은 그 진행이 원활하지 않을 뿐만 아니라 일부 전환이 진행되었다 하더라도 그 이후의 인력관리에 많

리포트 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2020.09.30

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사회심리학의 개념을 설명하고 집단주의와 개인주의의 장·단점을 기술하시오

게 된다. 사회심리학은 실생활에서도 유용한 적용 분야를 가지는데 조직 내 의사소통 방법, 리더십, 팀워크, 인사관리 등도 사회심리학의 개념과 연구 결과를 바탕으로 하고 있다. 이 외 ... 편, 현대사회에서 개인주의와 집단주의 문화는 인간 행동에 많은 영향을 주는 것을 알 수 있다. 현재는 개인주의 문화가 집단주의 문화보다 더 많은 비중을 차지하지만 어느 한 쪽 문화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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신한DS 지원 자소서

적인 감각을 익히기 위해 노력하였습니다.S1 라인 32나노 신규 RAM 설비 ETCH 공정 설비 셋업을 담당하였고 공정관리 업무를 수행하였습니다.처음 맞닥들이는 새로운 업무 환경 ... 를 수행하였고, 국방물자시스템 현대화 공로로 의무대장 표창을 받았습니다.부대구매를 통해 구매업무도 담당하였고 행정병으로서 공문서 작성도 경험이 있어 직무에 도움이 될 것이라 믿 ... 를 해결하기 위한 것은 서로의 다양성을 인정하는 것입니다.예를 들어 아침에 인사를 하는 것은 서로에게 긍정적 효과를 줄 수 있는 바람직한 현상이지만, 새벽 일찍 나와서 집중하고 있

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.01 | 수정일 2020.11.02

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[인공지능] 인공지능 개발자라고 가정하고, 어떠한 인공지능을 만들 것인가, 인공지능 정부, 빅데이터 현황 및 발전방향

는 현대 사회에서는 사회의 모든 계층의 복지의 수요 대상이 되고 있다. 사회적으로 복지 수요가 증가하면서 복지예산이 확충되고 복지제도 및 서비스가 체계화되고 있으나, 여전히 복지수요자 ... , 인공지능 기술을 정부와 공공부문에 폭넓게 적용하기 위해서는 패러다임의 전환이 필요하다. 정부의 일하는 방식, 인사제도, 정부조직, 거버넌스, 행정과정 등 행정의 전 분야에 걸쳐 ... 혁신적 변화가 필요하다. 또한 인공지능 기술의 효과를 높이기 위한 양질의 데이터를 확보하고 인공지능의 자율성 관리, 인공지능기술의 영향력을 비롯하여 인공지능 관련 이슈를 포괄

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.11

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사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점

, 국민건강보험이 있다.이 사회보험법들로 인해 현대사회에 발생하는 문제점에 대해 사례를 들어 이야기하며 개선되어야 할 방향에 대해 토론해보자. 2. 본론 1. 사회보험법의 종류 1 ... ) Ⅶ 사회보장정보의 관리 ■ 사회보장정보시스템의 구축과 운영 - 국가와 지자체는 사회보장업무를 전자적으로 관리하도록 노력한다 - 국가는 사회보장정보시스템을 구축, 운영한다 - 보건부 ... 예방 사업 Ⅳ 업무상 재해 - 업무상의 사유에 따른 질병, 부상, 장해, 사망을 말한다. ■ 업무수행성과 업무기인성 - 업무수행성 : 근로자가 사업주의 지배, 관리하에 있는 상태

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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추계예술대학교 영상비즈니스과 1차 합격 학업계획서

상황에 마음만이라도 함께 할 수 있는 자리를 만들 수 있어 행복했습니다.그 후 독학으로 자격증을 취득하고 새로운 기술들을 배우며 자기관리를 이어 갔지만, 전적 대학 재학 시절 코로나 ... 에 대한 애환을 담을 콘텐츠를 기획하고 싶습니다. 전 세계를 위기로 빠뜨린 코로나 19와 이례적인 팬데믹 선언은 20대뿐만 아니라 모든 인구의 일상을 앗아갔습니다. 하지만 현대 ... 적인 외국어 공부와 회화 공부를 틈틈이 해서 콘텐츠 기획자가 되었을 때 국외 인사와도 소통할 수 있게 준비할 예정입니다.기타 특이사항콘텐츠기획자가 되기 위한 능력을 성장시키는 목적

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.29

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현재 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 현황 및 문제점과 개선방안에 대하여 서술하시오.

할 자율적인 판단을 불가능하게 한다는 점이다.5. 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 개선방안1)인사관리의 전문성 제고 방안행정은 거대한 서비스산업이라는 것이 새로운 패러다임 ... 중에서도 국민의 사회복지에 대한 국가의 책임이 막중한 현대 복지국가에서는 공적 사회복지의 전달체계가 중요하며 더불어 민간기관과의 연계를 통한 전달체계의 필요성이 대두되고 있다.공 ... 보장 망을 실현해 나가고 있다. 이를 위해 시·군·구에 설치된 희망 복지지원단의 통합 사례관리를 확장, 강화하고 있다. 또한, 민관협력을 통해 복지 사각지대와 자원을 발굴하여 국민

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.22

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국기원 태권도 정신의 현장 적용을 위한 효율적인 방안 제시

에 대한 연구가 조직적이고도 체계적으로 이루어져야 한다고 말하고 있다.2. 국기원의 역사 및 개념대한태권도협회는 태권도를 세계적으로 널리 육성 발전시키려면 우선 각 관을 통합하고 관리 ... 문교부장관을 비롯, 송요찬 인천제철사장, 원경수 신문편집인협회장, 윤익균 서울신문사 전무 등 각계각층의 내외 인사들이 참석한 가운데 성대하게 열렸다. 중앙도장(현 국기원)은 대지 6 ... , 아시아선수권대회, 국제 심판강습회, 지도자 교육, 국내 심판강습회, 승품?단 심사, 국내 각종 주요대회, 외국인 특별수련회, 연무시범대회, 한마당 등을 개최 또는 실시하여 현대

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.13

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[고전문학] 목민심서 정약용 [발표자료, 조별과제, ppt, 교양, 수업, 고전, 문학, 감상]

_ 관속 통솔 3. 용인 _ 사람 쓰기 4. 거현 _ 인재 추천 5. 찰물 _ 물정을 살핌 6. 고공 _ 인사 고과 5 편 호전 ( 戶典 ) 전정 _ 토지 행장 2. 세법 ... _ 수리 사업 3. 선해 _ 관아 수리 4. 수성 _ 성곽의 수축과 보수 5. 도로 _ 도로 관리 6. 장작 _ 물품 제작 진황 ( 陳荒 ) 비자 _ 구호물자의 비축 2. 권분 ... 는 사를 극복해야 하는 그릇된 의식이라고 생각하였고 , 지역 , 신분 종교 , 학벌에 관계없이 인재 등용하는 것을 주장하였다 . 현대 사회에서는 사람을 알아보는 안목과 가치보다는 학벌

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2023.06.01

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2022년 한국건강가정진흥원 가족서비스지원사업분야 이력서(경험기술서,자기소개서,직무수행계획서)

하였습니다. 민원처리 후 고맙다는 인사를 건내주시는 민원인들에게 위로와 힘을 얻어 더욱 빠른 처리를 도와드릴 수 있었습니다. 저의 이러한 강점은 가족센터 관리자와의 협력관계 구축과 사업 ... 한국건강가정진흥원 이력서■ 목 차○경험기술서P2○자기소개서P2○직무수행계획서P4□ 경험기술서1. 경기도○○○○, 관리자 운영집 사례관리 TF팀(0000년)저는 프로그램 기획·운영 ... 업무의 노하우를 바탕으로 타 기관의 관리자들에게 도움을 줄 수 있는 "관리자 운영집 사례관리 TF팀"에 지원하였습니다. 각 지역별 다른 인증기준과 유관기관 관리방안, 사례별 대응

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.16

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신한은행 합격자소서

를 취득하였으며 금융시장의 최신 흐름을 파악하기 위해 경제신문 스터디를 했습니다. 이를 바탕으로 자산관리 공모전에 도전하여 수상하였으며 모의투자대회에 참가하여 상위 5%의 위험조정수익 ... 의 대학 특성화 사업으로 현대자동차, KOTRA, MOBIS 등 중국 북경에 위치한 한국기업 시찰을 다녀왔습니다. 또한, 일본 문부성 장학생으로 도쿄 국제 Summer School ... 시하는 사장님의 아들강의실을 옮기기 위해 캠퍼스를 한번 걸어가며 10번 이상 인사를 합니다. 어릴 적부터 기업을 운영하시는 아버지를 보고 자라면서 인사성과 인간관계를 중요시 여겨왔

자기소개서 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.02.09

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경영조직에서 인간관계가 중요한 이유를 제시하고, 성공하는 조직을 만들기 위한 치열한 커뮤니케이션 방법 5개를 서술

로서의 인간관계는 가장 포괄적인 개념으로 인간관계의 과학을 지칭하는 경우와 산업사회에서 사용되는 인간관계 및 인사관리에 있어서의 모든 인간관계를 의미할 뿐만 아니라 인간관계에 영향 ... 관계가 중요한 이유현대사회의 중요한 특징은 조직사회라는 것이다. 조직은 인간이 모여 구성하는 사회적 유기체로 조직 내에는 다양한 형태의 사람들이 여러 가지 인간관계를 이루며, 이러

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.11

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전국지하철공사 면접멘트

설 및 복리시설의 건설·운영부대사업(광고수익·임대수익·사용료수익/ 기타사업수익(기술지분료 등)해외사업(싱가포르)센토사 익스프레스 관리사업19.3-24.2(5년간) 센토사 모노레일 ... 차량 및 시스템 유지관리센토사 익스프레스2007년 개통(2.1km 4개역 비보시티역~비치역)해외사업(파나마)파나마 메트로 3호선 모노레일 건설사업총 54개월(4년 6개월)-모노레일 ... 로 간소화와 효율화를 통한 발빠른 고객서비스 제공에 이바지하겠습니다.스트레스 관리법스트레스를 받는 경우라면, 보통 팀이나 프로젝트에서 제가 제 역할을 잘 하지 못할 때일 것입니다. 이럴

자기소개서 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.05

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