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"인적자원 인적자원관리론" 검색결과 2,941-2,960 / 145,500건

  • 인적자원관리 포스코의 인사관리제도
    인적자원관리- POSCO(포스코)과 목 : 인적자원관리< 목 차 >Ⅰ. 서 론1. 인사관리의 개념1) 인사관리의 의의2) 인사관리의 중요성2. 포스코 기업소개1) 포스코란?2 ... . 포스코의 교육훈련(인적자원개발)1) 성공사례2) 성과Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서 론인사관리가 기업의 하나의 중요한 자산으로 인사관리의 중요성이 높아지고 있다. 많은 기업 ... 에서 인사관리, 인적자원관리로 인해서 큰 성공을 거두거나 실패를 경험한 기업도 있을 것이다. 이 기업들의 성공과 실패의 갈림길에는 경영자들의 신속한 의사결정과 지식, 창의력을 지니
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.02
  • 그랜드하얏트서울 인적자원관리
    Grand Hyatt 그랜드 하얏트 서울 인적자원관리 HUMAN RESOURCE MANAGEMENT남쪽으로는 한강 을 , 북쪽으로는 남산 이 바라다 보이는 뛰어난 전망을 자랑 ... Human Resource DepartmentHuman Resource DepartmentI NDEX 개발 관리 직무 관리 인적 자원 계획 확보 관리 보상 관리 유지 관리직무 관리 ... 적자원관리의 기본 수단 직무 관리 직무 설계 개념직무 설계의 필요성 직무 관리 직무 설계 필요성인적자원 계획 수요 예측 , 공급 예측 , 수요 공급 조화 H Y T T R인적자원
    리포트 | 66페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.22 | 수정일 2021.05.10
  • 인적자원관리,삼성 전자 현황,삼성현황-경영성과,삼성현황-시장점유율
    기업환경변화에 따른 인적자원관리 대응방안서론 . 선정동기 1선정동기 정보화시대 들어서면서 기업의 환경이 급변 “ 삼성이 가면 길이 된다 " 어떤 환경변화가 있었고 그에 따른 인 ... 연구소본론 . 1) 삼성 전자의 인적자원관리 21 ) 삼성 전자의 과거 인적자원관리 (1) 과거 삼성 전자의 인적자원 관리 주요 환경변화 HR 지침원리 HR 정책 HR 제도 연공기반 ... 산업인력의 54.% 를 차지 . 2) 기업환경의 변화2) 삼성전자의 인적자원 관리 - (2)2008 년이 후 인적자원관리 범세계적 무한경쟁체제의 정착 다양성 속에 일체감 유지
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.22
  • 인적자원관리 - 아마존의 HR 전략 비판, 아마존식 기업 문화 비판
    에서처럼 바로 해고당했다.이 같은 아마존의 극단적인 인적 자원 관리 방식은, 비슷한 분야의 다른 세계적 선도 기업들인 구글이나 페이스북 등이 추구하는 대세적 흐름에서 명백히 벗어나 ... 지 않는다는 점에 있기 때문이다.아마존은 현재의 인적자원 관리 방식에 대대적인 변화를 줄 필요가 있다. 기존의 방식에 다음과 같은 중대한 문제점이 존재하기 때문이다.① 지나치게 높
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.31
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    1.과제내용- 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.Ⅰ.서론우리나라의 인적자원개발, 관리우리나라 ... , 일학습 병행제 등이 있다. 이중 대표적인 내일배움 카드제에 대해서 알아보려고 한다.Ⅱ.본론프로그램조사현재 우리나라에서 시행되고 있는 여러 인적자원 개발, 관리 프로그램 중 내일 ... 적으로 확장하고 있다(노동부, 2009). 대표적으로 내일배움카드제, 국가기간·전략산업직종훈련, 청년취업아카데미, 근로자 직업능력개발 훈련, 사업주 훈련, 국가인적자원개발 컨소시엄
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.01 | 수정일 2021.04.10
  • 구글의 인적자원관리
    구글의 인적자원관리목 차?서론?1. 선정이유 및 조사목적2. 구글의 기본 소개3. 연혁?본론?1. 구글이 추구하는 목표와 가치2. 구글만의 독특한 기업문화3. 구글의 성공전략 ... 적자원 관리 제도에 있음을 알게 되었다.따라서 구글의 인적자원 관리제도를 조사하고 그에 따른 기업의 성과를 살펴보고자 한다.2.조사 목표비교적 짧은 기간에 세계적인 기업으로 발돋움 ... 한 구글에 대하여 조사하고 구글의 성장 배경인 인적자원 관리 제도를 알고자 한다.3.구글의 기본 소개업종: 인터넷검색엔진설립일 : 1998년 9월설립자 : Larry Page
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.03
  • 기업경영에 있어 인간을 인적자원으로 그리고 관리의 대상으로 봐도 무방한지에 대해 서술하시오
    기업경영에 있어 인간을 인적자원으로 그리고 관리의 대상으로 봐도 무방한지에 대해 서술하시오1. 서론 - 인적자원의 정의2. 본론1) 개념 및 체계2) 인적자원관리가 추구하는 목적 ... 3) 인적자원관리의 목표4) 인적자원관리의 특성5) 인적자원관리의 중요성3. 결론1. 서론 - 인적자원의 정의인적자원관리는 조직의 목표를 달성하기 위해 조직 안에서 투입된 사람 ... 을 인적자원으로 활용하며 이 대상들은 조직을 위해 개발, 평가, 보상, 유지 등의 기능을 수행할 수 있게 된다.인적자원관리 대상은 주로 조직 내의 인적자원이며 모든 조직 내의 사람
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.02
  • 듀폰의 인적자원관리
    자원배당 (Facility, Resources, Operations)-Only English Speaking environment-영어미팅 및 다양한 이벤트 활성화 ... 경험 공유, 마케팅기획안 작성 실습Key Learning from participants-자기계발 및 자기관리 의지 중요-자기 발전이 즉 회사 발전-자발적 모임, 원하는 주제 선정
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.02
  • 마이클 센델, 왜 도덕인가, 인적자원관리, 책 분석, 요약 ppt
    WHY MORALITY 왜 도덕인가 ? Michael J. Sandel 도덕이 지금 우리에게 필요한 이유 책 내용 소개 토론 인적자원관리에서의 ‘ 도덕 ’INDEX 1 ‘ 도덕 ... ’ 이 지금 우리에게 필요한 이유 2 책 내용 소개 3 토론 4 인적자원관리에서의 ‘ 도덕 ’도덕이 지금 우리에게 필요한 이유 .도덕이 지금 우리에게 필요한 이유 . 사례 영상 ... 을 기울여야 함 . HRM토론 .토론 . 옳음과 좋음 , 당신의 선택은 ? HRM인적자원관리에서의 ‘ 도덕 ’.인적자원관리에서의 ‘ 도덕 ’ 사례 (1/3) 포스코 HRM인적자원
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.08.16 | 수정일 2017.08.29
  • 윤리적 인적자원관리
    ..PAGE:1윤리적인적자원관리의 최근이슈..PAGE:2CONTENTS-기업의 연혁 및 선정이유-기업의 경영활동사회적책임-기업의 윤리강령-임직원의 근무윤리-윤리경영 실천프로그램 ... 이며, 모든 임직원은 합리적인 의사결정과 투명한 경영활동을 통하여 주주에게 장기적이고 안정적인이익을 제공한다.임직원 삶의 질 향상임직원 개개인의 자율과 창의를 존중하며 삶의 질 ... 한 직업관을 확립하고 변화하는 미래에 능동적이고 진취적으로 도전한다.나. 국은인으로서의 긍지와 자부심을 가지고 은행의 신용과 명예를 실추시키거나 금융인의 품위를 손상시키는 행위
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.03
  • 전략적 인적자원 관리의 개념과 유용성 HRM SHRM
    전략적 인적자원 관리의 개념과 유용성구성1.보고서의 배경2. 인적 자본이란 무엇인가?3. 전략적 인적자원관리의 형성4. 전략적 인적자원관리의 개념5. 전략적 인적자원관리의 예6 ... . 전략적 인적자원관리의 개념 요약7. 전략적 인적자원관리의 유용성-보고서의 배경19C 산업화의 바람이 불면서 유럽에서는 흔히 말하는 ‘현대’의 모습에 관한 최초의 사회현상 ... 노동자들까지의 역할이 중요해진 시점에서 전략적 인적자원 관리의 개념과 그 유용성에 대해 알아보도록 한다.-인적자본이란 무엇일까?들어가기에 앞서 인적자본은 무엇인지 알아보려고 한다
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.24
  • 인적자원관리 내용 중 수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오
    인적자원관리 내용 중 수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오.목차인적자원관리 내용 중 수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오.I ... . 수퍼비전의 개념적 의의II. 수퍼비전의 기능1. 교육적 기능2. 행정적 기능3. 지지적 기능* 참고문헌인적자원관리 내용 중 수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론 ... 가능한 자원 다섯째, 서비스의 우선순위와 시간관리를 포함하는 것이 바람직하다.2. 행정적 기능관리자의 행정적 기능은 조직의 목표달성을 위해 각종 규정과 절차에 따라 서비스가 효과적으로 산출되어 클라이언트에 효율적으로 전달되도록 하는 데 초점을 두고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10
  • [중소기업 인적자원][중소기업][인적자원][기업][E커머스]중소기업 인적자원의 중요성, 중소기업 인적자원의 개발, 중소기업 인적자원의 E커머스, 중소기업 인적자원관리 분석
    중소기업 인적자원의 중요성, 중소기업 인적자원의 개발, 중소기업 인적자원의 E커머스, 중소기업 인적자원관리 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 중소기업 인적자원의 중요성Ⅲ. 중소기업 인적자원 ... 의 개발Ⅳ. 중소기업 인적자원의 E커머스Ⅴ. 중소기업 인적자원관리Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론인적자원의 일상관리에 있어서 리더십과 커뮤니케이션 그리고 부하에 대한 상담?지도와 부하 ... 의 참여 등 인력관리인적자원관리의 중요한 정책분야이다. 특히 인력관리상의 인간관계는 구성원들의 사기에 매우 중요한 역할을 하고 있고, 리더십과 커뮤니케이션은 구성원들 및 관련
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17
  • 인적자원관리론-중국과대만
    고 있는데 대만 내 친 중국 성향의 국민당 정부 집권과대만 성장 동력인 수출 급락 및 실업률 증가하여 대만은 중국과의 경협이 선택이 아닌 필연적인 상황으로 되었다. 대만 국민당 정부
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.13 | 수정일 2017.01.31
  • [인적자원관리] 기업 `다음` PPT
    세상을 즐겁게 변화시키는 기업 네이버에 서 ‘ 다음 ' 을 검색하세요 PPT 발표 , xxxx PPT, xxxx 자료제공 , xxxx 인적자원관리 xxxx 교수님 Today x ... 을 통해 검색 , e 메일 , 커뮤니티 등 다양한 인터넷 기반의 서비스를 제공 검색광고는 서비 스 창에 검색어를 입력했을 경우 , 검색 결과 중 일부 섹션에 광고를 노출하는 형태 ... ; 서로 떨어져 있어도 네트워크상에서 하나로 연결되어 또 다른 모습을 만들어 내는 모습을 그린 것입니다 . 인터넷이라는 매체를 통해 , 차세대 커뮤니케이션 환경을 선도해 나가
    리포트 | 57페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.05 | 수정일 2017.04.09
  • 구글의 인적자원관리
    . 본론 3) G o o g l e 의 변화 “Google is Special” 기타 복지 혜택국내 기업의 과제 구글을 배우자 필요한 인적 자원 관리 제도 벤치마킹 즐거운 직장 ... G o o g l e 의 인적 관리 시스템 신규 채용 시스템 Google 의 변화 3. 결 론 시사점창립자 : Larry Page Sergey Brin 창립연도 : 1998 년 9 ... 의 로고  기념일마다 변동 G o o g l e Earth  전세계 위성사진 제공G o o g l e 의 인적 관리 시스템 2. 본론 인적관리 제도 직원과 이익 공유 기업의 이익
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.25
  • 인적자원관리 기업분석 과제- 다섯개 기업의 미션,인사철학등분석
    가치 창출, 혁신적인 제품과 서비스 개발을 통해 고객가치 창출 ,항상 새로운 방식과 사고로 끊임없는 혁신활동이 그 내용입니다.대교의 인사방침직무관리: 6개 직군, 15개 직렬 ... Indicator) : 핵심성과지표-MBO(Management by Objective) : 목표관리제역량평가 :년 1회, 공통/관리/직무역량, 반기별 역량 점검 실시종합평가 :년 1회 ... jCJ의 경영이념은 ‘Global 기업으로의 도약’입니다. 기본과 원칙 충실로 위기극복 및 미래기회 창출의 비전을 가지고 있다. 전 세계인이 일상생활 속에서 한국의 영화, 음식
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.09
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    인적자원개발 프로그램과 목인적자원관리이 름1. 서 론21세기 끊임없이 변화하는 경영환경 속에서 기업은 생존과 지속가능한 성장을 위하여 인적자원 관리에 많은 노력을 기울이고 있 ... 투자를 하고 있는데 기업이 실시하는 인적자원 관리 중에 가장 많이 이용되고 있는 것은 '교육훈련'이다. 고용노동부와 한국산업인력공단에서는 일학습병행제사업, 지역산업맞춤형 사업 및 ... 다. 지식기반사회로 접어들면서 지식과 기술이 새로운 생산수단이 되며, 이러한 자원을 가진 지식노동자의 역할이 중요하게 다가왔다. 이 때문에 기업은 인적자원의 역량강화를 위해 지속적인
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2021.03.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지사/사회복지행정론]사회복지조직의 인적자원관리:소진의 특성과 슈퍼비전의 기능과 역할
    [사회복지행정론]▶주제 :사회복지조직은 인적자원관리가 매우 중요한 조직입니다. 소진되어가는직원이 있다면 관리자로서 어떠한 슈퍼비전을 제공하여 소진의 상황에서벗어나게 할 수 있 ... 는지 학습자의 생각을 서술하세요.▶목차1. 사회복지조직에서 인적자원관리의 목적2. 사회복지조직에서 인적자원관리의 소진 특성(1) 소진의 의미(2) 소진의 실태(3) 소진의 단계a ... ====================================================:사회복지조직은 인적자원관리가 매우 중요한 조직입니다. 소진되어가는직원이 있다면 관리자로서 어떠
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.10
  • 인적자원관리 - NHN 인사관리
    NHN 인사관리차례 간단 기업 소개 인재 육성 프로그램 복지 후생간단 기업소개 No.1 검색 포털 네이버 국내 최대 인터넷 게임 포털 한게임 국내 최초 어린이 전용 포털 쥬니어 ... 네이버 국내 최초 온라인 기부 포털 해피빈을 운영하고 있는 국내 최고의 인터넷 전문 기업 자회사로는 NHN Business Platform( 주 ) 이 있음인재 육성 프로그램 ... 시키기 위해 Flexible Benefit Plan 을 도입하였고 , 개인은 주어진 Bonus Coin 을 자유롭게 관리하고 , 각자의 필요에 따라 원하는 부분을 선택할 수 있는 제도
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.15 | 수정일 2017.06.09
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2025년 09월 13일 토요일
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