"해외파견인력"의 검색결과 입니다.

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"해외파견인력" 검색결과 2,841-2,860 / 4,486건

도요타(TOYOTA) & GE의 인적자원관리 분석

Ⅲ. 기업 사례 – TOYOTA GE1. 인력활용방안 TOYOTA : 감원 대신 강도 높은 혁신 지속“창업 이래 종신고용 강조, 현재도 골격 유지”“평상시 학습을 통해 내부 긴장 ... 것은 더욱 이상하다”고 항의하여 화제가 된 적이 있다. (히노 사토시, 도요타 무한성장의 비밀 중에서 2002)1. 인력활용방안 #2GE : 부진자를 냉정하게 퇴출시키는 시스템 ... “1981년 잭 웰치는 GE의 위기상황 진단”“80년대 중반, 관료주의 타파하기 위해 대규모 감원 실시”“대량 감원의 부작용으로 엄격한 평가를 통한 조직활력 유지로 전환”1. 인력활용

리포트 | 20페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.07.03

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기업의 이익 극대화 방안입니다..

은 서둘러 배울 필요가 있다? 6(2) 근로자에게 높은 임금을 주면 망한다. 7(3) 품질을 높이면 비용이 증가하고, 이익은 감소한다. 8(4) 인력난을 격는 현상황하에서, 생산문제 ... 의 자본공급자들이 그들이 감수하는 위험의 대가로 적절한 이익을 획득할 수 없다면 그들은 보다 높은 이익을 찾아 다른 기업이나 해외로 자본을 이동시킬 것이다. 따라서 기업이 보유하고 있 ... 은 공장에서 전보다 품질이 개선된 자동차를 생산해 내는데 생산성 기준에서도 50% 향상된 수준의 조업을 하고 있었다. 결국 모든 차이는 도요타 측에서 파견된 5명의 관리자와 그들이 놓

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.08

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[사회과학]산업재해보상보험에 관한 고찰

개정(법률 제5398호)▶산업현장에서 실습중인 학생 및 직업훈련원생에 대한 산재보험적용 특례 제도 도입▶해외파견근로자의 산재보험적용을 위하여 사업주의 임의가족특례제도 도 입▶심사 ... )°제105조의2 제1항 (해외파견자에 대한 특례)〈개정 이유〉우리 기업의 해외진출에 따르는 위험을 분산시키며 해외파견 근로자의 재해를 보상하기 위해 해외파견근로자에 대해서도 산재 ... 실습생에 대한 재해보상 위험 부담이 분산?경감됨으로써 현장실습의 내실화 및 산업인력 양성의 활성화가 기대됨. 산업현장의 인력부족 문제를 해결하고 인력보호에도 공헌함.°제105조의4

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.14

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산학협력의 개념과 필요성

의 대학에 대한 연구 위탁계약, 연구원 위탁, 시설·설비나 학과 신설에 대한 자금원조, 대학교수의 고문·촉탁활동,② 교육면에서 대학원 등에 사원 파견, 대학의 확장강좌, 실습생 ... 의 공장 파견, 장학금 공여 등이 있다.그러나 기업측의 이해와 교육적 배려, 학교측의 자주성·계획성이 없으면 효과는 기대하기 어려우며, 특히 대학의 경우, 기업측의 제약이나 정치적 요소 ... 기술?인력양성 프로그램들을 통합하여 DB화함으로써 보다 체계적이고 종합적인 온라인 통합시스템 구축을 통한 시너지효과 극대화□ 산학협력에 대한 산업계의 수요를 반영할 수 있는 수요자

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.01

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우리나라 가족계획사업의 발전과정 및 향후 방향

계기?해방과 전쟁 후 북한주민의 월남, 해외동포의 귀환, 전후 베이비 붐 등 연 3%의 성장률 기록! 갑작스러운 인구증가 (경제개발을 통한 '조국 근대화'의 저해요인) 정부 ... 가정에 산모 도우미 파견(산후조리 및 육아 지원)양육 이야기 0~4세 아동 차등보육·교육비 지원대상 및 지원비율 확대 2010년까지 보육·교육비 지원 확대(도시 근로자 월평균소득 ... 인상 및 '육아기 근로기간 단축제도' 도입 육아휴직 중 대체인력 채용지원조건 완화 및 지원금 인상 '출산 후 계속 고용 지원금', '출산여성 재취업 장려금' 신설 전업주부 노동시장

리포트 | 62페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.30 | 수정일 2016.08.08

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외국인 투자정책의 이해와 전략-외국인투자 FDI [外國人投資 : investment by foreigners] -

에 투자하는 기업에 대해 인력수급 상황에 따라 채용 전 훈련프로그램 마련, 훈련센터 제공, 기술자파견 등 종업원 교육을 전반적으로 지원함.2. 말레이시아의 외국인투자정책1) 말레이시아 ... 의 중요성을 일깨워 준다. 장과 자원의 해외의존도를 고려할 때 개방 확대는 선택이 아닌 필수인 것이다.한국은 1998년 외자유치 정책을 본격 추진했으며 이에 따라 1999년 외국인 ... 하여 투자유치를 확대하려는 근거는 자국의 투자입지로써의 투자매력도와 외국인투자가의 기대수준간 차이에서 비롯된다.외국인투자의 주체인 외국인투자기업의 해외시장 진출동기는 현지시장 개척

리포트 | 41페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.03 | 수정일 2017.09.25

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삼성전자의 현지화전략과 세계화전략 그리고 성공사례

, 삼성물산의 수출전담, 뉴욕지점 설치, 동남아 주재원 파견, 경공업 중심의 수출에서 중화학공업제품 ? 플랜트로 수출상품구조의 전 환, 현지공장설립의 해외진출, 현지 고용창출 및 ... 에 이루어지는 경영활동을 의미하며, 그 대상은 재화, 서비스, 자본, 인력, 기술 등이 모두 포함된다고 할 수 있다. 드넓은 세계시장안에 있는 수많은 기업들은 더 큰 이윤을 창출하기 ... 위해 앞 다투어 해외시장으로 진출하고 있다. 이렇듯 치열한 경쟁 속에서 살아남기 위해서는 세계시장의 흐름과 변화에 대해 알고 민첩하게 대응할 수 있는 기업마다의 확고한 경영전략

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.19 | 수정일 2018.03.22

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한국 근대 역사관

지 수탈기구인 동양척식주식회사 부산지점으로 사용되었고, 해방 후인 1949년부터는 미국 해외공보처 부산문화원이 되었다. 이후 부산시민들의 끊임없는 반환요구로 미문화원이 철수 ... 었다.조선에서 재산을 모은 일본인들은 조선인들의 보금자리를 조금씩 빼앗았다 조선정부는 개항장인 부산에 관리를 파견하고 조선 상인들은 일본상인과 경쟁하면서 성장을 도모했지만 일제 ... 이 인정수탈을 목적으로 1930년대부터는 공업화를 적극 추진하였다. 일본 자본가들에게 금융지원을 하기위해 많은 일본은행이 설립되었다. 나아가 전시체제기에는 전쟁에 필요한 물자와 인력

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.17

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[경영학원론]파라다이스호텔의 전략경영 분석 (A+리포트)

Service가에 인구 500만 이상의 도시가 17개지리적 위치평균 근속연수 8년 8개월의 숙련된 인력 보유인력구성일본에 개설한 사무소와 중국에 파견된 마케팅 인력을 기반으로 마케팅을 통해 ... 효율화규모확대나 신규지점 건설 계획 없음(워커힐 인지도 의존성)30년간 축적된 영업능력 객관적 고객평가제 도입일본, 중국 전문 마케터 파견 고객 데이터베이스 구축최고의 딜러 숙련 ... 영업능력 VIP 고객의 높은 인지도 (워커힐 인지도 활용)Strength해외 경쟁업체들의 대형화, 리조트화 아시아 카지노 시장의 경쟁 심화Threat시장 세분화 집중전략 VIP 고객

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.08

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중소기업 창업 성공사례분석

誌가 선정한 오토바이 헬멧 Best selling 부문 1위를 기록하는 등 (주)홍진HJC는 국내 시장보다는 해외 시장에서 높은 인지도와 시장점유율을 보유하고 있다. 2000년 ... ) 당시 부사장을 미국 진출 가능성을 타진하기 위해 미국으로 파견, 유명 헬멧 바이어를 방문하게 한다. 하지만 미국인 머리에 맞지 않는 헬멧 모양, 사이즈, 무게 등을 이유로 장난감 ... 을 준비하게 되었다. 바로 국내 브랜드로 미국, 유럽, 일본 등 해외 기업을 이겨보겠다는 포부를 가지고 사내 공모를 통해 “우리 힘으로 세계 제일을”이라는 표어를 채택하여 전사적인 노력

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.26

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의료관광

, 해외유수 BT업체의 동반유치, 관련의료인력 교류활성화 등 긍정적인 효과를 전망 하였다.다만 국내 의료체계에 미치는 영향을 최소화하기 위해 외국 병원은 경제자유구역에 1~2개만 제한 ... ’에서 찾아야 하며 이의 일환중에 새로이 개발할 수 있는 의료관광은 해외환자유치의 방법중의 하나로서 의료서비스와 휴양, 레저,문화활동 등 관광활동이 결합된 새로운 관광형태를 의미 ... 에서의 국제화를 들 수 있다. 예를 들어, 국내 환자들이 그 동안 부유층을 중심으로 암 치료 전문기관이 있는 해외의 의료서비스를 받기 위해 국경을 넘나들고 있으며, 가까운 일본이나 중국

리포트 | 18페이지 | 3,100원 | 등록일 2010.01.06 | 수정일 2021.02.24

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우리은행의 인사관리와 문제점 개선방향

, Associate)로 구분하여 실시- 행내자체 과정 및 400여개의 외부과정- 국내외 MBA, 해외금융기관 파견일반역량- 외국어교육- PC교육 및 교양강좌? 주요 교육과정 ... 한국기업의 인적자원관리의 문제점과 개선할 점1. 서론2. 우리은행개요3. 우리금융그룹 윤리강령4. 우리은행의 인재상5. 우리은행의 인사제도6. 인력개발제도7. 우리은행 인사관리 ... > 학위취득미국 30대 MBA 파견국내외 대학원과정 파견(KAIST, KDI, SKK Global, 연세대, aSSIT)대학 및 대학원과정 학비 지원> 전문과정 파견국내외 유수대학 전문

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.25

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대구, 경북 경제통합과 도시발전

괴참가시 공동부스 마련이나 해외 공동 시장개척단 파견 등을 실시하면 경비절감은 물론이요, 효과측면에서도 지금보다 더 낫지 않을까 생각한다. 물론 양 지역의 주요업종에 중복되는 부분 ... 에 필요한 자료제공, 향후 필요로 하는 대구경북의 공동통계 개발, 중장기적 통합지표개발 및 향후 인력수급전망이라는 기본방향으로 진행되어야 할 것이며 지역통계의 문제점을 하나씩 극복 ... 로 것이다. 외국기업이건 국내기업이건 기업이 공장을 짓고 관련시설들을 이전하기 위한 기본요건은 저렴한 이전비용, 풍부한 인력, 도로망을 비롯한 각종 산업 인프라, 그리고 최근 들

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.30

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지방자치단체 인사제도의 주요 개혁방안

- 1998년에 투자유치과를 신설하면서 삼성항공(부장과 차장 각 1명)과 대우건설(차장 1명) 등에서 민간인력을 파견받아 인력을 운용한 결과 1999년 당시 27개사 3억 달러 이상 ... 것→ 국가공무원과 지방공무원법 차별화 & 지방공무원제도를 개혁할 수 있는 체제 갖출 것- 지방의 우수인력 유치를 위해 지방공무원의 보수를 국가공무원의 보수보다 높게 책정할 수 있 ... 및 상훈급여와 후생복지보수?연금?의료보험, 대부관리 및 임대아파트 입주, 직원들의 후생복지 증진능력개발국내?외 교육훈련제도?계획의 수립?조정, 공무원의 해외연수?공로연수 및 실무

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.24

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굿네이버스

리라는데 의견의 일치를 보이고 이번 과제발표 주제로 국내뿐 아니라 해외에서 활발하게 자원활동을 하고 있는 굿네이버스를 조사하는 것으로 결정하게 되었다.굿네이버스는 지난 십여 년간 ... 개시 (긴급구호단 총8진 파견)2. 대표단 방북을 통한 지원물자 모니터링 및 사업협의(총12회)3. 대북물자인도를 위한 인도요원 파견(남포항, 총8회)4. 대북 낙농개발 및 어린이 ... 지역복지센터사업 실시1. 국내 최초 아동학대전문사이트 오픈(http://www.1391.or.kr)2. 인도대지진 참사 긴급의료봉사단 파견 및 아프가니스탄 긴급구호 개시3. 한국

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.02.25

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이마트의 중국진출

of을 채용하고 국내에서 파견해온 인력들 역시 중국어를 능통하게 구사하며 중국인과 눈높이를 같이함으로써 성공의 발전을 마련하고 있다. 해외 점포 운영의 성패는 그 곳의 문화와 언어 ... 1997. 2상해점 오픈 한국 유통업계 최초 해외 점포 개설1999. 3한국 브랜드파워 할인점 부문 1위수상 (유통/할인점 부문)2001.3㈜신세계백화점에서 ㈜신세계로 상호 변경2003 ... 를 조성하고 있으며, 현지 직원 채용 시 현지간부를 배석시켜 사람의 자질을 파악하고자 노력하고 있으며, 98.7%의 현지인의 채용인력은 타 직종보다 우대대우를 실시하고 있다.발전과제

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.09

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진로설정과 경력개발

: 2007 안녕하세요 김주하입니다 2008 견디지않아도 괜찮아해외여행에 결격사유가 없는 자 남자의 경우 군필자 또는 면제자 카메라기자/제작카메라 직종은 색맹 또는 색약이 아닌 자 ... 편은 아니다 따라서 인력이 많이 늘어날 것이다. 다만 이 시장에서 살아남으려면 전문성을 갖춰야 하지 않을까 생각한다.선생님의 직업선호도 유형은?6개월 전까지는 SE형이었는데 최근 ... . 차후 이전을 가능. 내근 보단 각 대학에서 요일별, 또는 프로젝트 단위별로 파견 근무 ②교육실습 객원컨설턴트모집 - 자격요건: 전문가로서 명확한 비전을 가지고 있고 퍼실리터

리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.24

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이마트 할인점 - 마케팅 프로젝트

로 인해 상품의 오배송으로 인한 상품로스도 상당부문 발견되고 있다.3) 인력관리부문이마트의 경우 그 인력구성이 크게 직영사원, 업체파견 직원, A/R사원으로 나뉘는데 직영사원의 경우 ... 기 시작했다는 것이다. 올림픽 이후 해외견문을 넓히는 기회가 많아지고 선진국 소비자들의 소비 패턴 등을 간접 경험한 국내 소비자들 역시 소비 패턴에서 브랜드보다 품질을 선호하는 경향 ... 에 박차를 가하고 있는 가운데 현재 각 부문의 협력업체들 역시 이마트의 확장에 따라 인력이나 조직을 강화하고 있는 실정이다. 이는 지속적으로 이마트의 Buying power를 강화

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.24

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창업과 경영-기적을 만든 카를로스 곤의

한 것이다.곤은 과감하게 외부에서 핵심 인력을 영입하고, “위기 관리를 경영 전략의 일환으로 인식하고 새롭게 재구축해야 한다” 고 강조하며 해외 법인과 국내 자회사의 위기 관리를 총괄 ... 이 바로 닛산자동차이다. 그러나 당시 닛산자동차는 1991년 이후 글로벌 시장에서의 시장 점유율이 계속해서 감소하던 상황 이였고, 해외 전략 추진에 실패하고 미국에서의 거액 투자가 실패 ... 고, 르노는 자사의 재건에 훌륭한 솜씨를 발휘했던 부사장 카롤로스 곤과 함께 일했던 고급 간부 3명을 닛산자동차의 경영진으로 파견하게 된다. 여기서 닛산의 부활이 시작된 것이다. 위기

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.30

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포스코인재개발원 조사

, 진 로 개발 등 생애개발에 노력 ② 시대에 발맞추어 Global Business 역량개발과 해외파견 인력의 능력개발을 위하여 언어 교육과 현지체험 교육(영어, 중국어, 일본어 ... 어 Global Business역량개발과 해외파견 인력의 능력개발을 위하여 언어교육과 현지체험교육을 하고 있다.(영어, 중국어, 일본어) ․ 사이버교육을 통한 학습자가 원하는 시간에 원하

리포트 | 29페이지 | 3,300원 | 등록일 2008.10.17

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