"조직의변화를유도하기위해"의 검색결과 입니다.

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성인간호학 심장 흡입분만 효과적인 리더십 제왕절개 케이스 지역사회복지론 자궁내막증 서번트 리더십 CPD C/S 케이스 사회복지행정론 백혈병

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"조직의변화를유도하기위해" 검색결과 2,781-2,800 / 54,663건

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인적자원관리_전략적 인적자원관리의 좋은 사례

것을 보여주면서 조직 분위기가 바뀌고 직원들에게 활력적인 요소를 제공하게 되는 것이다. 그리고 이러한 성과를 달성하기 위해 기업 차원에서 변화를 준 것 중 하나가 애자일 조직 ... 유연한 대응 구조를 확립함으로써 조직의 변화를 시도하고 다른 한편으로 성과를 창출할 수 있도록 유도하는 것으로 보인다. 4차 산업혁명을 선도할 인재 양성을 위해 AI(인공지능 ... 실무도 하면서 구성원을 지원하는 형태로 변화되는 리더를 육성하는 방향으로 전환했다. 이런 변화를 위해서는 기존의 조직문화 분위기를 쇄신하고 중간관리자의 리더십을 개선하기 위해 인재

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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2025년 대한항공 여객 직무 합격 자기소개서

로 성장해 조직 내 긍정 에너지를 전파하는 인재가 되고 싶습니다.2. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험을 명시하고, 그 일을 하게 된 배경과 그 일을 극복하기 위해 했던 행동 ... . 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험을 명시하고, 그 일을 하게 된 배경과 그 일을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 기술하시오.3. 대한항공이 글로벌 항공 ... 업계를 선도하기 위하여 현재 어떠한 준비를 해야 할 것인지에 대하여 본인의 의견을 기술하시오. (영업, 노선전략, 서비스, 마케팅, 고객경험, 재무, 정비, 항공기 생산 등 여러

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03

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사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요.

를 유도합니다. 또한, 사회복지조직은 사회적 문제에 대한 정보를 제공하고, 사회적 변화와 개선을 위한 인식을 확산시켜, 사회복지조직은 다음과 같은 추가적인 기능과 역할을 수행 ... 적 문제와 취약한 집단들의 복지를 증진하기 위해 다양한 프로그램과 서비스를 제공하고, 사회 정책의 실행과 관리를 담당합니다. 이번 레포트에서는 사회복지조직의 특수성에 대해 논하 ... . 사회복지조직의 특수성(1) 사회복지조직의 정의와 목적사회복지조직은 사회적 문제를 해결하고 사회적 취약층의 복지를 증진하기 위해 설립되는 조직입니다. 이러한 조직은 사회적 이익

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.08

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뇌출혈/케이스스터디/간호진단/간화과정/뇌조직관류장애

36.5℃ 목표 범위에 맞도록 장치를 조절하였다.대상자의 피부 상태와 체온 변화에 대해 근무마다 관찰했고, 저체온 요법과 관련된 합병증을 예방하기 위해 필요한 처치를 병행했다.뇌 ... 하기 위해 신경학적 상태를 주의 깊게 모니터링하였다.현재 진정치료 중이지만, 2시간마다 GCS 점수를 평가하고, 동공반은, 근육 강직도를 확인했다.GCS : 1/E/2Pupil ... 부종과 두개내압 상승 상태에서는 뇌혈류 자동조절 기능이 손상되어 뇌혈류량이 증가하기 쉽다.저체온 요법은 혈관 수축을 유도하고 뇌혈류량을 감소시켜 뇌부종을 줄이는 효과가 있다.치료적8

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.26

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[리더십] 리더십과 관리를 비교설명하시오

하고 보상 및 처벌하는 일을 한다고 보았다. 주어진 목표를 달성하기 위한 관리의 대상이 주로 업무에 집중되어 있었고 업무를 수행하는 조직구성원에 관한 관심은 배제되었다. 그러나 ... 으로 대비했다. 또한, 그는 리더십을 조직의 건설적인 변화와 혁신을 위한 것으로, 관리를 조직의 일관성과 안정, 질서를 위한 것으로 구별했다. 아울러 리더가 조직구성원의 권한 증진 ... 의 특징과 기능 비교리더십(Leadership)관리(Management)? 조직의 장기적 목표설정, 변화를 위한 전략 수립? 가시적인 성과를 위해 조직의 일상적인 활동 관여, 자원

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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정책결정집행론 중간고사 요약본

하기 마련이기 때문에 정책이라는 것은 결과적으로 사회가치를 배분하는 기능을 수행한다. 공식성은 정책이 되기 위해서는 정책으로 인정되기 위한 소정의 절차를 밟아 결정되고 공표 ... 과 능률이라는 전통적 행정 가치를 부인하지 않으며, 이러한 전통적 가치를 보완하기 위하여, 빈곤과 불평등 및 불의에 대한 윤리적 관심 및 정책결정의 기준으로서의 사회적형평성 등을 강조 ... 로서 독과점금지 및 불공정 거래 규제, 가격규제, 진입규제 등이 있다. 경쟁범위를 적정화하기 위한 것으로서 경쟁을 촉진시키기 위한 규제인 독과점 규제와 경쟁을 제한하는 규제인 진입규제

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.12.10

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

조직이 비대한 성장을 겪으며 활동 양상이 광범위해져 복잡해진 업무에 대해 효율적이고, 보다 신속하게 수행하기 위하여 조직을 부문화하고 세분화하는 것이 필요하였다. 1980년대 ... 성 증대와 해외시장을 진출하기 위한 준비와 분석으로 포스코의 국제적 경쟁력 우위 및 미래지향적 전략 경영 기반 구축의 새로운 패러다임을 맞이하게 되었다. 이러한 운영목표의 수행은 조직 ... 을 지향하는 제철과 조선업계의 국내외 대기업이다. 포항제철에서 시작된 포스코는 과거 다양한 실패 경험을 기반으로 조직 구조 차원에서의 변화와 개편을 통하여 성공적인 기업으로 거듭날

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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학위논문_여성교육_중년기 여성을 위한 인생전환기 교육

하기 위해 방송대인천지역 중년기 여성 70명의 심리적 특징을 이해하고, 과거 평생교육에 대한 참여도는 어느 정도인지, 평생교육 프로그램에 대한 인식은 어느 정도인지 알아보려 한다 ... 여성을 위한 인생전환기 교육으로서의 평생교육에 관한 연구로서 중년기 여성을 특정과 변화, 문제 및 사건을 이해하고 평생교육에서의 중년기 여성의 여가를 탐구하고자 하였다. 그리하여 ... Ⅰ. 서론 11. 연구의 배경 및 필요성 12. 연구의 목적 2Ⅱ. 이론적 배경 21. 중년기의 이해 22. 중년기 여성의 특징 21)신체·생리적 변화 22)사회·심리적 변화

논문 | 17페이지 | 4,700원 | 등록일 2022.05.31

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오

Action Model)- 사회적 약자의 권익을 보호하고, 구조적 문제를 해결하기 위해 조직적인 운동과 행동을 강조하는 방식.- 사회 정의 실현과 정책 변화를 목표로 하며, 주민 ... : 강제 철거와 개발로 인해 기존 거주민들이 쫓겨나는 문제를 막기 위한 사회운동.- 을지로 노가리 골목 보존 운동: 기존의 지역 상권과 전통적인 골목 문화를 보호하기 위한 시민 단체 및 지역 주민들의 활동. ... 과 도시재생(2) 사회계획 모형과 도시재생(3) 사회행동 모형과 도시재생3. 결론---1. 서론도시재생사업은 노후화된 도시 공간을 개선하고, 경제·사회·문화적 활력을 불어넣기 위해

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.21

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평생교육경영론 ) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (2) 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.

한 사례.2. 본론(1) 리더십 이론리더십이란 어떠한 목표를 달성하기 위해 개인 또는 집단을 조정하여 움직이게 하는 기술을 의미한다. 한 조직 내에서의 리더십은 그 조직의 구성원 ... 한다 큰 영향을 미친다고 하였고, 변혁적 리더십은 조직 목표와 전략의 변화를 위한 구성원들의 몰입을 구축한다고 하였다. 변혁적 리더십을 갖춘 사람들은 구성원들의 의식이나 가치관 ... 영향력을 행사하고 이에 따라 상황이 올바르게 흘러갈 수 있도록 유도하고, 변화시키는 것이다.평생교육이란 사람의 일생을 관통하는 교육이다. 평생교육은 선행학습과 학령기에 겪는 모든

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10

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편측성 지각장애 간호과정

우려를 표명한다.- 환자는 또한 “이쪽 팔이 저려서 사용하기 힘들고, 잘못하면 떨어뜨릴까봐 걱정돼요”라고 불안감을 느끼고 있다.2) 객관적 자료- 환자의 오른쪽 팔과 다리는 전체 ... 에 대한 감각을 일부 개선하고, 물체를 만져보며 감각 회복을 위한 훈련을 받는다.- 환자는 간호사와의 훈련 후, 오른쪽 손을 사용하여 물건을 만질 때 그 질감을 인식할 수 있 ... 계획 및 이론적 근거1) 간호계획- 물리치료환자가 오른쪽 팔과 다리의 감각을 개선할 수 있도록 물리치료를 계획한다. 특히, 감각 자극 훈련을 통해 신경 재활을 유도하고, 감각이 점차

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.03

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박자혜, 이정애 간호리더십 분석 보고서

태평양문제연구회에 참석하기 위해 하와이를 방문했을 당시 확보한 하와이 간호대학 장학 혜택을 이정애 선생에게 전했고 이정애 선생은 1928년 망설임 없이 하와이 퀸스 병원(Queen ... 를 변화시키는 리더십이고, 훨씬 더 복잡하고 강력한 리더십이며 하급자들을 지도자로 변화시키는 리더십이다. 조직의 새로운 비전을 발전시키고, 그 비전을 다른 이들에게 전달, 전념시킬 수 ... 의 욕구를 충족시켜주며 효율적으로 조직목표달성을 추구하는 수단박자혜 간호사는 나라를 되찾기 위해 저항하다 다친 동포들을 치료하면서 간호부를 불러모아 만세 운동에 참여할 것을 제안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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촉진믹스가 무엇인지 아는 대로 기술하시오

을 현재나 미래 고객들에게 알리고 이것을 구매하도록 설득하며 구매를 유도할 수 있는 여러 가지 커뮤니케이션 수단들의 총합을 의미한다. 촉진 믹스는 제품의 개념 전달 활동을 효과 ... 하여 제품의 특성을 표현할 수 있고 장시간에 걸쳐서 브랜드의 이미지를 구축하거나 단기간 동안 가격 할인 등 내용을 전달하여 단기적인 판매 촉진을 유도하는 데 사용되기도 한다. 광고 ... 영업사원이 직접 제품을 설명 및 판매하는 것을 의미한다. 인적판매는 소비자의 욕구를 직원이 직접적으로 알 수 있고 그에 대한 즉각적인 반응이 가능하다. 다만 인적판매는 판매 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라.

의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원이 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력을 말하는 것일 것이다.그렇다면 사회복지를 실천하는 과정에 속하는 사회복지행정에서 필요 ... 하는 과정이다. 그리고 사회복지행정은 조직목표를 달성하기 위해서 관리자가 수행하는 상호의존적인 과업, 기능, 활동 등의 체계적이고 개입적인 과정이다.이런 특징을 지닌 사회복지행정 ... 다. 둘째로 사회복지행정은 일반 행정과 관리에 관한 지식을 초월하는 범위를 갖는다. 사회복지행정은 지역사회의 각종 사회문제 해결과 지역주민의 욕구충족을 위해 존재하기 때문에 관리

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13

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우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다.

하고 있습니다. 이는 조직의 성과에도 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 회사의 사장과의 친분 덕분에 박부장은 막강한 권력을 가지고 있어 팀원들이 그의 의견에 반대하기 어렵습니다. 권력 ... 을 받을 가능성이 높습니다. 시장의 요구에 부응하는 제품을 개발하기 위해서는 팀원들의 창의적인 아이디어를 반영하는 것이 중요합니다. 그러나 박부장의 고집스러운 태도는 이러한 변화 ... 하는 것이 아니라, 서로의 아이디어를 조율하고 더 나은 방향을 찾기 위한 목적으로 토론을 제안합니다. 이는 박부장이 토론의 필요성을 느끼고 참여하도록 유도할 수 있는 방법입니다. 토론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

하는 움직임을 보이고 있다.과학과 기술의 발달, 정보의 수집과 전달이 쉬워진 지금 기업은 경영환경의 변화에 빠르게 대처하고 조직의 목표를 달성하기 위해 조직체계를 개편하고 수직 ... 적 관계에서 수평적 관계로의 변화를 통해 조직을 유연성을 확보하고 고객의 요구에 빠르게 수용할 수 있는 조직체계의 운영이 중요한 시점이 되었다.이러한 환경의 변화에 대처하기 위한 가장 ... 에 대한 새로운 도전을하도록 부하를 격려이념능률 지향적응 지향조직구조기계구조기계적 관료제에 적합경제적응적 구조단순 구조나 임시 조직에 적합현상현상을 유지하기 위해 노력함현상을 변화

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.29

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조직문화와 관련해 아래 문항에 답하시오. (1) 조직문화의 4가지 기능을 설명하시오.(2) 조직문화 분석틀 중 경쟁가치모형(CVF)에 제시되고 있는 4가지의 조직문화 유형에 대해 설명하시오. (3) 현재 자신이 속한 조직(부서/기업)을 CVF 모형에 근거하여 분석해보고 그 이유를 함께 서술하시오.

적으로 달성하기 위해선 조직구성원 모두가 같은 목적의식을 가지고 주도적으로 조직 운영에 참여해야 할 필요가 있는데, 조직문화는 조직구성원들에게 내재적 동기부여를 할 뿐 아니라 집합 ... 의식이 유의미한 수준으로 달성되었다 하더라도 조직을 둘러싼 외부환경은 변화하기 마련이고 이는 조직에 다양한 영향을 미칠 수 있는데, 조직문화는 조직과 그에 속한 구성원들이 공통 ... 적 참여를 유도하는 등의 공동체 의식을 부여하는 효과가 크다.3) 공통의 세계관(sense-making device)조직문화의 기능이 긍정적인 방향으로 실현되어 조직의 정체성과 공동체

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.07

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지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술 하시오

을 통해 지역사회의 긍정적인 변화를 추구하는 활동이다.이러한 지역사회실천을 위해선 문제를 명확하게 인식하고 이를 변화하는 목표성을 가지며 구성원들의 역할과 협업으로 변화를 위한 전략 ... 화하고 있다.결론본론에서는 지역사회실천 모델의 의의와 유형, 특징에 대해 다루어 보았다. 다양한 클라이언트에게 다양한 사회복지 서비스를 제공하기 위해선 지역사회 구성원의 자발적 참여 ... 가 중요하다고 할 수 있지만 한편으로는 우려하는 바가 있다. 실제 이전 지역사회복지란 지역 주민이나 구성원의 안전과 경제적 이익을 도모하기 위해 만들어진 것으로 이러한 형태를 시작

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.03 | 수정일 2022.04.08

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인적자원관리_현대적인사고과의 개념과 목적, 전개방향

함으로써 수집한 정보를 제공하고, 이를 조직 내 인적자원 관리에 적용하는 것이다. 이는 기업의 인사관리를 합리화하고 능률화, 공정화하기 위한 기반이 된다. 조직원 개개인의 인적 특성 ... 고과의 전개방향 현시대의 기업들은 국내뿐만 아니라 세계의 글로벌한 경쟁시장에서 생존하기 위해 조직원들의 성과를 촉진키 위해 연봉제, 자율경쟁에 의한 성과급제 등 성과주의를 도입 ... 공개해서 조직원의 행동 변화를 유도하고 자기발전을 꽤할 수 있는 기회를 제공한다. 고과의 요소는 일반적으로 조직원의 태도, 능력(역량:역량모델), 업적(KPI:BSC모델) 세가지

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.01.21

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고위험임신 케이스

와 태아에게 치명적인 영향을 줄 수 있어 이를 방지하기 위한 철저한 산전관리를 시행하는 것이 필요하다.Ⅱ. 문헌고찰A. 해부, 생리, 병리고위험 임신(high risk ... 간호: 분만을 유도하기 전에 정확한 태아월령을 초음파나 태아 폐성숙도 검사로 확인한다. 또한 분만 준비가 되었는지 Bishop 점수로 확인한다. 임부에게 태동의 횟수와 형태를 주 ... 일 때 진통을 유도하거나 촉진시키기 위함.Pazeron 주 1g자궁내감염, 자궁부속기염 등 부인과 감염증, 외과의 감염 예방 및 잠재 감염치료진단검사에 대한 나의 견해대상자는 자궁

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.07 | 수정일 2024.03.15

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