"슈퍼비전의 절차"의 검색결과 입니다.

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실습종결보고서 슈퍼비젼의 유형 요양원실습일지 카두신 슈퍼비전 사회복지행정론 사회복지현장실습 사회복지슈퍼비전 행정적슈퍼비전

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"슈퍼비전의 절차" 검색결과 241-260 / 1,414건

전문적인 학교사회복지사를 양성해야 한다고 했을 때 양성하기 위한 1) 학교사회복지사의 필수 조건과 자격은 무엇이며 2) 양성과정에 필요한 커리큘럼을 작성해주십시오.

이상련 학회는 이후의 공지사항에 따라 달라진다. 또한 보수교육은 학교사회복지사 자격관리위원회에서 인정받은 기관, 단체에서 받은 것만 해당하며 슈퍼비전의 경우 자격관리위원회에서 제시 ... 하는 슈퍼바이저 인력 중 학교사회복지사가 직접 선택을 하는 것이 가능하다. 그리고 보수교육에 해당하는 교육, 슈퍼비전의 전반적인 사항은 공지를 통해 학교사회복지사들에게 안내된다.학교 ... 론, 청소년심리 및 상담 중 최소한 한 가지 이상의 과목을 이수해야 한다. 또한 학교사회복지실습 등 현장실습을 1학기 이상 이수해야 한다. 이수의 절차는 이수 신청서를 제출하고 초기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.16

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인간관계론 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.

은 서비스의 질 관리와 책임성 확보에 도움이 될 수 있다. 또한 평가와 감독(슈퍼비전) 제도를 통해 업무 수행을 모니터링하고 성과에 따라 보상이나 피드백을 제공하는 등, 조직 ... 었다. 따라서 업무를 세분화하여 전문화를 꾀하고 엄격한 계층 구조를 통해 명령계통과 책임소재를 명확히 하며, 규칙과 절차에 따라 조직을 운영하는 것을 중시하였다. 이러한 접근은 특히 산업생산 ... 와 계층제가 존재하므로 책임 범위가 뚜렷하여 조직 운영의 통제가 용이하고, 표준화된 절차를 통해 예측 가능하고 일관된 서비스나 생산을 기대할 수 있다. 이러한 체계적 관리 방식을 통해

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06

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만점받을수 있는 사회복지사 현장실습일지

특히나 심근경색은 지속적인 운동이나 식이요법으로 어느정도 예방가능한 질환이므로 가장쉽고 몸에 부담이 안가는 걷기운동이 제일 좋다고 생각합니다.슈퍼비젼내 용일반인들이 응급처치방법 ... 배치되어야 한다고 생각합니다.슈퍼비젼내 용우리나라도 노인들의 평균수명의 증가와 대표적인 질병인 노인성 치매또한 급증하고 있는가운데 노인장기요양보험제도는 특히나 치매에는 필수불가결 ... 은 혜택을 줄 필요가 있는지 의문입니다.슈퍼비젼내 용노인장기요양보험의 특징이 전국민을 대상으로 서비스하는 제도이긴 하나 실습생의 의견도 공감하는 부분이 있으며 일부 제도개선이 필요

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.14 | 수정일 2022.04.07

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전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은

위원회에서 박사과정 수준 프로그램과 대학원 후 프로그램 승인이 이루어졌다. 이러한 과정에서 위원회는 등록비, 신청 절차, 재정적인 지원, 슈퍼 비전 형태, 필수교과과정, 교수진

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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종합복지관 실습일지 작성 예시

수퍼바이져/담당 사회복지사OOO실습일정시간장소진행내용09:00-09:30소회의실조례09:30-10:00회의실사례회의 참관-회의록 작성을 위해 회의 내용 필기10:00-11:50소회 ... 계획서 작성법오후에는 나의 미션(Mission)과 비전(vision)에 대해 강조하셨다. 미래를 준비하고, 목표는 구체적으로 세워 어떤 사회복지사가 될 것인지 확립하라고 하셔서 이 ... 는 경험이었으리라 생각합니다. 사례 선정은 체계적이고 공정한 절차를 따르지만, 생명의 영향을 주는 긴급한 상황의 사례는 우선적으로 선정한다는점을 기억하시면 좋을 것 같습니다.사업계획

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.18

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홍보/출판 사업계획서

전체지도 및 감독2부장사업 총괄3과장슈퍼비전4팀장사업 총괄 및 슈퍼비전5사회복지사계획서작성, 진행, 평가, 사후조치2) 지원 체계연번지 원 체 계지원 활동 내용비고1내부사업별 담당 ... 홈페이지홈페이지3512420홈페이지트위터2012240트위터페이스북1012120페이스북3) 평가주기와 절차평가주기평가절차비고월 1회각 사업별 실적보고익월 10일 이내분기(연 4회)시청

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| 리포트 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2021.01.28

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[학교사회복지론] 외국과 한국의 학교사회복지 비교 - 영국을 중심으로 -

가 전환될 때에 비전문가로서 도전을 받게 되었다. 첫 세대인 여성자원봉사자들이 전문적인 워커로 자원봉사자들에게 슈퍼비전을 제공하면서 점차 사회사업전문직으로 성장하게 되 ... 으로 처벌을 강화시켜왔고 현재 권고나 부모교육이나 슈퍼비전, 출석명령을 이행하지 않으면 지방정부에서 벌금을 부과하고 이를 납부하지 않으면 기소하여 징역형이 선고될 수 있는 체제인 ... 절차 이후 전입이 되지 않은 경우와 질병이나 발육부진 등 부득이한 사유 없이 계속하여 입학을 연기하거나 취학을 유예하는 경우에 대한 대응과 전출학교가 주소지 이전을 확인 한 후

리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.30 | 수정일 2024.05.05

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3주차에 학교상담자는 윤리적 책임과 법적 책무성을 동시에 이행해야 한다는 학교상담자의 윤리성에 대해 배웠다. 그런데 최근 코로나19사태로 인해 수업에 전반적인 차질이 생겨서 교사들은 윤리지도를 모두 학교상담자에게 미루고 있다. 또한 서로가 서로를 믿지 못하는 불안감이 조장되어지고 있어서, 학생들뿐만 아니라 교사들까지도 불안수위가 높아지고 있다. 학교상담자로

관련 기관과 연계하거나 상담 업무를 위한 행정 업무를 실시하고, 자신의 역량을 개발하기 위한 이론 학습 및 슈퍼비전 및 학회 활동 등에 관심을 두어야 한다. 개인적인 생각 ... 다는 생각이 들었다. 왜냐하면 일반교사는 상담사의 윤리나 상담 과정을 이해하지 못하여 상담교사에게 내담 학생의 정보 요구나 상담절차에 불만을 가질 수 있기 때문이다. 상담교사 또한

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| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.22

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건강가정지원센터 프로그램 중 1개의 프로그램을 선정하여, 이에 대해 평가하여 보세요

를 위해 정기모임(월례회), 사례회의, 슈퍼비전 등을 진행하였습니다. 상담사들의 전문성 향상을 위해 이혼상담, 가족상담 등의 특화교육과정을 개설하여 운영하기도 하였습니다.이러한 건강 ... 이나 팀장, 전문상담자를 두고 있으며, 상담진행 절차를 확립하여, 대면, 전화, 온라인 등 다양한 매체를 활용하여 상담을 진행하고 있습니다.2022년 건강가정지원센터의 연간결과보고서

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12

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[사회복지행정론] 사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.

한다. 생활시설 조직문화는 안정성과 돌봄 품질 유지를 중시하며, 직원 간 협력과 전문성 공유를 위한 정례적 사례회의와 슈퍼비전을 운영한다. 그러나 지나치게 경직된 위계 구조는 종사자 ... ·간호사·돌봄 인력이 명확한 직무 분담에 따라 계층적 라인을 형성하며, 고도의 형식화(formalization)를 통해 입·퇴소 절차, 위생·안전·응급 대응 매뉴얼을 엄격히 준수 ... 을 수렴하는 상향식(bottom-up) 요소를 결합한다. 4) 소통과 협력 메커니즘 주간 사례회의, 월간 전 부서 연합 워크숍, 내부 온라인 플랫폼을 활용한 정보 공유와 피드백 절차

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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사회복지사의 고유업무에 대하여 구체적인 예를 들어 논하시오.

들로부터 자문을 받을 필요도 있다.예) 여성복지센터에서 각종 여성관련 정책 제안하고 슈퍼비전 및 자문활동을 한다.연구가 및활용가사회복지사는 사회복지 연구에 참여하기도 한다. 이는 사회복지 ... 된 역할로 조직분석가, 촉진자, 팀구성원, 자문가, 연구가 및 활용가, 체계개발자등이 있다.조직분석가사회복지기관의 구조·정책·절차 등에서 서비스 전달에 부정적인 영향을 미치는 문제 요인 ... 에서 펼치는 정책이 실제로 이루어지는 과정에서 불필요한 절차가 있으면 이를 간소화하는 것을 건의하고 수정할 수 있다.촉진자사회복지서비스 전달을 방해하는 요인을 정확하게 파악

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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사회복지실천과정에서 자살위험 가능성이 높은 클라이언트의 초기 개입방법에 대해 설명하고 자신의 생각을 기술하세요

다. 클라이언트가 자신의 감정을 표현할 수 있는 안전한 공간을 느끼면, 그 자체로 자살위험이 완화된다. 하지만 이 과정에서 사회복지사도 정서적 소진을 겪을 수 있다. 그렇기 때문에 슈퍼비전 ... 연락 가능한 비상연락체계를 구축한다. 경우에 따라서는 정신건강복지센터나 응급의료기관과의 연계를 진행해야 한다.하지만 현실에서는 이러한 절차가 이상처럼 매끄럽게 진행되지 않 ... 하면서도 ‘생명보호’라는 윤리적 원칙을 지키는 것이다. 예를 들어, 강제입원을 고려해야 하는 상황이라면, 단순히 법적 절차가 아니라 인간적인 설명이 선행되어야 한다.위기개입에서는 즉각

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.11.05

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사회복지사 면접

을 정리하고 슈퍼비전 시간을 통해 전문가의 조언을 구했습니다. 이 과정에서 제 감정을 객관적으로 바라볼 수 있었습니다. 또한, 동료들과 사례를 공유하며 서로 격려했던 경험이 큰 힘 ... 하겠습니다. 실습 후 관련 세미나에 참석하며 최신 이론을 익혔던 경험이 있습니다. 또한, 다양한 사례를 접하며 실무 감각을 키웠습니다. 동료와의 사례 공유나 슈퍼비전을 통해 피드백 ... 습니다. 클라이언트는 개인적 지원을 원했으나, 이는 공정성 원칙에 어긋날 수 있었습니다. 저는 슈퍼바이저와 논의하며 윤리적 원칙을 우선시했고, 클라이언트에게 투명하게 상황을 설명했습니다. 이

자기소개서 | 11페이지 | 4,300원 | 등록일 2025.05.02

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[a+취득자료] 사회복지 실천 중 가치 갈등이 발생할 때 대처 하는 방법에 대해 작성하세요.

한 비밀에 대해서는 기본적으로 철저히 함구해야 한다. 하지만 클라이언트가 위법 행위를 저질러 사회복지사가 법적 절차에 의해 클라이언트의 비밀을 공개해야 하거나 슈퍼비전이나 교육목적

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31

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사회복지사가 수행하는 역할들에 대해 약술하고, 자신은 어떤 유형의 사회복지사 시설에서

. 따라서 실습이라는 것의 초점은 학생들이 학교에서 배우게 된 지식과 기술을 향상시킬 수 있기 위한 실천현장에서 수퍼비전을 받고, 사회복지 실천 경험을 쌓아가는 것에 있다. 그렇 ... 역할은 다음과 같다. 첫째로, 사회복지사는 서비스를 전달하게 될 때에 부정적으로 영향을 미치고 있는 기관 구조와 정책 절차 등을 정확하게 분석을 하고 지적하는 조직분석가로 활동 ... 하며 클라이언트 관심에 적합한 정책, 절차를 파악해 개발하는 기관정책 및 절차 개발자로 활동을 한다.2. 어떤 사회복지 시설에서 어떤 사회복지사가 되고 싶은지1) 사회복지시설 설명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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사회복지 조직화 방법을 설명하고 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오

조직에서는 관리 및 슈퍼비전을 받을 수 있기 적당한 형태로써 부문화가 될 필요성이 있는데, 구체적인 조직화 방법은 다음과 같이 말할 수 있다. 첫째로. 수기준 부문화다. 역할을 하 ... 고 있는 사람을 슈퍼바이저 아래에 소속을 시키는 방법이며 수에 의하여서 업무를 나누게 되는 방식을 말한다. 조직요원 각각의 개인차를 고려하지 못하고 있는 한계점이 나타난다. 둘째 ... 이 하는 업무는 불확실성이 늘 존재하고 있다. 그렇기에 조직 활동이 정해져있는 절차에 따라 같은 생산물을 내놓은 것이 아니기에 무수히 다른 결과가 나타날 수가 있다. 따라서 사회복지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해

을 우선함: 구성원들에게 리더의 권위를 강조하는 한편으로, 구성원에 대한 위임은 거의 일어나지 않음둘째, 민주주의적 리더십: 구성원들과의 소통 및 민주적 절차를 거친 의사결정 방식 ... 의 유형으로는 주로 변혁적 리더십, 카리스마적 리더십과 서번트 리더십, 슈퍼 리더십 등이 제시된다 :첫째, 변혁적 리더십: 현실에 안주하기보다는 변화와 혁신을 중시하며, 지속 ... 적으로 미래에 대한 비전을 제시하는 형태의 리더십: 리더는 구성원들에게 변화 및 자기 발전의 필요성을 계속해 고취함둘째, 카리스마적 리더십: 리더가 구성원들에게 카리스마를 발휘함으로써 구성

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30

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인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요

는 충원, 선발, 직무분석, 직무설계, 오리엔테이션, 훈련, 직무개발, 직무 슈퍼비전 및 코치., 직무상의 문제점 처리, 징계, 해직 등을 관리하는 기능을 한다.4. 인사관리의 과정1 ... / 신청절차7/ 지원신청 마감일시지원자를 어디서 모집하느냐에 따라 기관 내부 ? 외부 모집으로 나눈다. 기관 내부 ? 외부에서 모집할 경우 장 ? 단점은 아래의 표와 같다.[표] 기관

리포트 | 6페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.04.18

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학습자 분들은 본인이 희망하는 회사를 선택하여, 1) 그 회사의 생산하는 제품

을 통해서 에너지 효율성을 높일 수 있도록 하는 여러 제품들을 생산 중이다. 이러한 제품은 친환경적인 요소를 기반으로서 개발이 되어 지속가능한 미래를 지향하는 테슬라의 기업 비전을 잘 ... 들은 진동 분석이라거나 서모그래피와 같은 여러가지 분석방법을 활용하여 장비가 실제로 고장이 나기 이전에 기계에 대해서 어떠한 특정 유지보수 절차를 수행해야하는지를 사전에 결정할 수 있 ... 으로 테슬라의 친환경 비전을 생산관리에도 적용하는 것이다. III. 결론 요즘 기업들이 활동을 하는 모습을 보고 있노라면 그 어느 때마다 지속가능성이라는 테마가 중요해지고 있다는 생각

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은

번째는 수련요건심사로 자격급별 수련요건 충족 심사를 실시하며 이는 가족치료, 슈퍼비전이수, 사례발표 등이 해당한다. 다섯 번째는 면접시험으로 가족치료 사례분석 및 실천능력 등 ... 심리, 인간발달, 상담윤리 교과목을 학부 또는 대학원에서 영역별로 3학점 이상 이수해야 한다.자격검정 절차로는 먼저 학회에 회원가입을 해야 하며 1년 이후 자격요건심사를 신청할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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