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"비정규직 특징" 검색결과 241-260 / 6,498건

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    급진적 사회복지 실천의 배경과 역사, 주요 특징을 서술하시오.
    들을 보면 ‘노력하면 된다’라는 말이 얼마나 공허한지 느껴진다. 주거 문제 역시 나와 또래 친구들 사이에서 늘 불안과 좌절을 낳는다. 노동시장에서는 플랫폼 노동과 비정규직 문제가 더 ... 지 않다.최근 한국 사회에서도 비정규직 문제, 플랫폼 노동자의 불안정성, 청년 세대의 주거와 취업 문제, 양극화 심화 등 구조적 원인이 분명한 문제들이 계속되고 있다. 주변 친구 ... 는 현실이 되고 있다. 플랫폼 노동자들은 보호 장치 없이 위험을 감당해야 하고, 비정규직 노동자들은 언제 해고될지 모르는 불안한 삶을 살고 있다.특히 비정규직 문제를 보면서 개인
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.15
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    사회적 위험 발생원인과 사회복지사로서의 해결방안
    을 갖는다. 현대 사회는 계층 간 소득격차 확대, 중산층의 약화, 빈곤층의 증가, 대기업과 중소기업 간의 양극화, 비정규직 및 청년실업의 증가, 가족해체, 기후 변화에 따른 재해 등 ... 과제로 재정준칙의 도입이 필요하다. (2023년 12월 법현재까지 미통과) ② 복지 정책을 통한 고용확대 지원 - 비정규직에 대한 복리후생 수준을 정규직에 가깝게 향상시키 는 노력 ... 가 공통으로 직면하는 위험을 가리킨다. 이러한 위험은 소득과 자산이 적은 취약계층일수록 노출이 쉬우며 이에 대한 대응은 개인이 아닌 국가적 차원의 제도적인 대응이 필요하다는 특징
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.08.31
  • 노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에
    : 전국민주노동조합총연맹(민주노총) ① 비정규직 노동자의 처우 개선 ② 최저임금 인상 요구 ③ 노동시간 단축과 근로환경 개선 ④ 정치적·사회적 연대 활동 (2) 사용자단체: 한국경영 ... 조떨어지는 경우가 많다. 이에 따라 민주노총은 비정규직 노동자의 정규직 전환을 촉구하며, 동일노동 동일임금 원칙을 주장하고 있다. 예를 들어, 2018년 민주노총은 공공부문 비정규 ... 시장의 유연성이 필요하다고 주장한다. 이를 위해 기업이 경제 변화에 신속하게 대응할 수 있도록 해고 요건을 완화하고, 비정규직 활용을 늘릴 수 있도록 하는 제도적 기반을 마련
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23
  • 사회복지조사론 ) 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시
    이었다. 휴일근로시간을 비교하였을 때, 남성은 정규직 3.0시간, 여성 1.3시간이었으며 남성 비정규근로자는 1.5시간, 여성 0.7시간이었다. 시간당 임금총액은 남성 정규근로자 ... 은 305천원이었으며 비정규근로자는 남성 64천원, 여성 24천원으로 나타났다. 전년도 연간특별급여는 남성 정규근로자 7,341천원, 여성 3,655천원, 비정규직에서 남성은 771천원 ... 에서는 경우 남성 120.5시간, 여성 101.8시간으로 나타났다. 소정실근로시간을 살펴보았을 때, 남성은 정규근로자 166.6시간, 여성은 164.8시간으로 나타났다. 비정규근로자
    방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.23
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    내가 생각하는 현대의 문제작
    는 권리와 일자리를 보장받지 못하는 비정규직, 아르바이트 등의 계층이 존재하며 이들 간 한정적인 일자리를 두고 갈등이 일어나는 실정인 것이다.특히 여성, 청년 등 기존에도 노동시장 ... 역시도 생기기 어려운 상황이 되었다.즉 노동 계층 내에도 계속적으로 자신의 노동할 수 있는 권리 및 일자리를 보장받을 수 있는 정규직 등의 계층과, 그처럼 자신의 노동할수 있 ... 하여 한국의 근현대사는 여러 가지 변화를 매우 빠르게 겪었던 특징을 갖고 있으며, 이에 따라 사회적 갈등 역시 여러 가지가 폭발적으로 발생 및 증폭되어 오면서 현재까지도 이러한 갈등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
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    신자유주의 이데올로기가 우리사회 청년실업에 미치는 영향을 사회복지정책 관점에서 논하시오.
    자유주의적 접근은 우리 사회의 청년실업 문제에 중대한 영향을 미쳤다.①노동시장 유연화 정책노동 시장 유연화 정책은 기업의 비용 절감을 위해 비정규직과 단기 계약직 고용을 증가 ... 다.②비정규직 중심의 고용정책신자유주의적 노동 시장 유연화는 청년고용정책이 단기적이고 비정규직 중심의 일자리 창출에 치중하도록 만들었다. 예로, 정부의 청년 인턴십 프로그램은 일시 ... 적인 고용 경험을 제공했지만, 정규직 전환으로 이어지지 않는 경우가 많아 청년들의 장기적인 고용 안정성을 해쳤다.③불평등 심화신자유주의는 시장 경쟁을 강조하며, 고학력·고숙련 청년
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23
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    우리나라 고용보험법의 문제점과 개선 방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오
    이전에는 5인이상의 사업장 정규직 근로자만 고용보험이 적용되었지만 1998년 IMF이후에는 그 대상의 확대 과정이 바르게 진행되었다. 상대적으로 소득이 낮고 실직 위험이 높 ... 아서 더 많은 보호 및 지원이 필요한 5인 미만의 영세사업장, 임시 시간제 근로자 등 비정규근로자들에 대한 고용보험 적용의 확대는 제도 초기 광범위한 적용으로 사각지대가 빠르게 축소 ... 지대로 남아 있을 수 밖에 없었다. 하지만 2004년부터 “일용근로자 사회안전망 구축방안”의 일환으로 고용보험을 적용하게되어 비로소 정규직 및 임시 일용작을 포괄하는 적용의 확대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
  • 우리나라의 사회보험과 공공부조에대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오.
    정규직 노동자 등의 경우 사회보험 혜택을 받기가 어려운 경우가 많습니다. 또한, 고령화가 진행되면서 노령연금과 의료비 부담이 늘어나고 있어 사회보험 제도의 재정적 지속가능성에 대한 ... 해야 합니다. 특히 다음과 같은 과제들에 대한 대책 마련이 필요합니다.(1) 사회보험 확대 및 개선소득이 낮은 계층이나 비정규직 노동자들을 보다 효과적으로 보호하기 위해 사회보험 제도 ... 부조의 개념과 기능에 대해 소개한 후, 현재 우리나라에서 진행 중인 사회보험 및 공공부조의 주요 내용과 특징에 대해 논의하겠습니다. 그리고 이러한 제도들이 직면하고 있는 문제점
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.07
  • 일본3 현대일본사회론 과목에서 다룬 현재 일본사회가 직면한 다양한 문제 중에서 하나를 선정해 해당 문제의 현재 상황과 일본사회의 대응
    자화되는 경향이 강하다.둘째, 여성의 고용 형태에서도 불평등이 나타난다. 일본 여성 취업자의 상당수가 비정규직으로 종사하고 있으며, 이는 동일노동·동일임금 원칙의 미비로 이어 ... 제도적 장치를 마련했다. 그러나 실질적인 성과는 여전히 미흡하다. 여성의 비정규직 집중, 출산과 육아의 부담 집중, 기업 내 성차별적 관행 등이 여전히 강하게 작용하기 때문이 ... 율 증가와 제도적 장치 강화에도 불구하고 여전히 심각한 구조적 문제로 남아 있다. 여성은 출산과 육아 과정에서 경력이 단절되기 쉽고, 비정규직 고용에 집중되어 있으며, 사회 전반에 뿌리
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.30
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    인간과사회 2023학년도] 1. 교재 7장(사회불평등과 계급 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오.
    못하고 있으며, 비정규직으로 근무하는 청년들 역시 저임금과 불확실한 미래에 직면하여 어려움을 겪고 있다.자료의 일부나 전부를 베끼거나 복사해서 재판매 하거나 인터넷상에 무료 배포 ... 을 인식하게 되었고, 이에 따라 기업들은 임금체계의 유연화를 위해 연봉제나 직능급과 같은 새로운 제도를 도입하기도 했다. 이러한 결과로 정규직보다 비정규직을 채용하는 경향이 늘어나 ... 면서 한국의 노동시장은 비정규직의 급격한 확대를 경험하게 되었고, 이로 인해 비정규직정규직과 비교할 때 임금, 근로시간, 사회보험 등 다양한 복지 혜택에서 심각한 차별을 받게 되
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.19
  • [인간과사회] 2023년 중간과제물, 1. 교재 7장(사회불평등과 계급, 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오
    시기 한국의 소득불평등 심화는 교육수준, 사업체규모, 고용형태 구분에 따른 임금격차의 확대와 경제의 개방화와 발맞추어 발생한 비정규직 및 저임금 일자리의 증가, 그리고 외환위기 ... 이 되지 않도록’ 하는 기존 질서에 대한 비판적 검토가 필요하다.2) 고용형태에 따른 차별비정규직 근로자가 꾸준히 증가하고 있음에도 비정규직 근로자의 근로조건은 정규직 근로자에 비하 ... 여 열악하다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 동일하거나 유사한 업무에 종사함에도 불구하고, 합리적 이유 없이 고용형태에 따라 임금을 달리 지급하고 있어 이에 대한 차별의 문제
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.07
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    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    임금근로자를 대상으로 하기 때문에 제도 접근에 대한 기회 자체를 봉쇄하는 구조적 요인이 이유라고 할 수 있다. 임의가입대상인 자영업 또는 고용보험 사각지대에 있는 비정규직 및 영세 ... 사업장 종사자 등은 여전히 출산휴가와 육아휴직에서 제한되고 있는 것으로 나타났다. 셋째는 여성의 비정규직화로 표현되는 우리나라 여성의 노동시장 환경에서 원인을 찾을 수 있다. 한국 ... 과 고용형태 등에 따라 제도 활용에 차이가 존재하는 만큼 비정규직근로자에 대해서도 정규직근로자와 차별 없이 육아휴직제도를 사용할 수 있도록 하고 휴직기간은 근로계약기간 내 포함
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
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    만점보장_우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오
    지만, 사각지대가 상당 부분 존재한다는 점이 문제로 지적된다. 예시로 들자면, 비정규직 노동자와 자영업자는 사회보험의 혜택을 충분히 누리지 못하는 경우가 많다. 이는 단순히 정책 ... 가지 문제점이 드러나고 있다. 대표적으로, 비정규직, 자영업자, 일용직과 같은 일부 계층이 사회보험의 혜택을 받지 못하는 사각지대 문제가 있다. 이는 사회적 안전망의 공백을 유발 ... 하기 위해 운영하는 필수적인 사회복지제도로, 모든 국민이 강제적으로 가입하여 사회적 위험에 대비할 수 있도록 설계된 체계이다. 이 제도의 가장 두드러진 특징은 가입자들의 기여를 기반
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.07
  • 보편주의와 선별주의의 개념과 특징을 현재 우리나라에서 시행되는 다양한 사회복지정책과 연계하여 설명
    대부분을 대상으로 적용되며, 장기적·기본적 안전망 역할을 수행한다. 하지만 가입률, 수익률, 혜택 수준 등 실제 효과를 들여다보면, 남성과 여성, 정규직과 비정규직, 도심과 농촌 ... < 리포트 >사회복지정책론보편주의와 선별주의의 개념과 특징을 현재 우리나라에서 시행되는 다양한 사회복지정책과 연계하여 설명하시오.--------------- 목 차 ------- ... ---------Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보편주의의 개념과 특징과 사례2. 선별주의의 개념과 특징과 사례3. 우리나라 사회복지정책의 기조4. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.09 | 수정일 2025.09.22
  • 기술보고서작성 기말과제 A+ (hwp)
    - 정규직 직원보다 비정규직 직원의 비율이 매우 높기 때문에 인력 충원이 이뤄지지 않으면 상품의 납품이 지연되고 절품이 발생한다.직원 계약 형식총직원정규직계약직일용직명 ... 3673989842591비율(%)-2.726.870.5(부천시의 발표를 정리해서 직접 작성)위 도표를 확인하면 비정규직 직원의 비율은 97% 이상이다.- 인건비 발생으로 인한 원가 상승- 직원 ... 방식(2) 구동 방식(3) 그리퍼(4) 로봇 조작 지능Ⅲ. 물류로봇 관련 기업 현황 및 특징1. 물류창고 로봇 관련 기업 현황2. 그리퍼 기능을 가진 물류로봇 관련 기업 현황Ⅳ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.11.22
  • 1) 기능론(구조기능주의)과 갈등론에 대해 도식적으로 비교하고, 2) 한국의 저출산, 고령화 현상을 구조기능주의이론과 갈등이론을 이용하여 인구문제에 대한 그 원인과 대책을 논하고, 3) 한국의 저출산을 극복할 수 있는 본인만의 견해 및 방안을 제시하시오.
    : 저출산·고령화 현상은 지배 계급의 이익을 위해 정규직의 노동은 감소하는 것에 비해 비정규직 노동은 증가하고 있으며 이로 인한 고용불안이 일상생활 속에 파고들어 결혼을 기피 ... 론에 입각한 사회 문제로 볼 수 있다.­ 대책: 저출산과 고령화 모두를 해결할 수 있는 대책은 에서부터 시작해야 한다. 정규직과 비정규직으로 나뉘고, 대기업과 중소기업으로 나뉘 ... 고, 공공기업과 사기업으로 나뉘는 근무형태와 소득의 불공평한 구조를 완화시킬 수 있는 사회제도가 개발되고 개선되어야 한다.현재는 권고 수준으로 그치고 있는 중소기업이나 비정규직을 위한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.07
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    기업의 가치사슬 모형 및 포터의 경젱세력 모형 사례
    제고에 노력을 가하고 있다.4) 인적자원관리스타벅스는 정규직, 비정규직 모두에게 의료보험 혜택과 진급 교육 기회를 제공하고 있다. 이를 통하여 이직률을 감소하고 우수한 인력 ... 등으로 인해 신규 참여자들에게 위협을 받고 있다.5) 기존 경쟁자 간 경쟁현재 우리나라에는 스타벅스 외에도 투썸플레이스, 커피 빈, 파스쿠찌, 이디야 등과 같은 프랜차이즈점 ... 하여 먼저 도입한 기술은 블록체인이다. 기술 특성상 위변조가 불가능하다는 특징을 지니고 있다. 커피 원두의 유통 과정을 투명하게 만드는데 적합하다. 스타벅스는 한 해 동안 약 38만 곳
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14
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    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오
    고자하는 노동운동이 주를 이루었다면, 2000년대 이후에는 고용 안정이나 상생하는 노조문화를 만들기 위해 힘쓰고 있다.1) 갈등과 대립의 반복우리나라의 문재인 정부는 비정규직정규 ... 에는 근로자의 권리를 찾으려는 쟁의가 주였다면, 중반에는 비정규직 근로자들의 힘이 세지면서 기존의 노조와 대립하는 것이 주가 되었다. 이는 기존의 노사관계와 전혀 다른 형태의 노동 ... 운동이었다. 또한 한국노총과 민주노총의 대립으로 단체협약, 구조조정, 평가, 비정규직 문제 등 좀 더 고차원적인 주제가 노동운동의 중점이 되었다. 기존에 근로조건이나 임금을 중점
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
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    우리나라 사회복지 유형을 복지국가 유형에 적용하여 분석하시오
    된다. 고용서비스와 관련해서는 고용보험(1995년)과 산업재해보상보험 등을 통해 근로자의 사회적 위험에 대응하고 있다. 특히 청년실업, 비정규직 문제 등 새로운 사회적 위험에 대응하기 ... 지출 수준이다. OECD 평균에 비해 낮은 사회보장지출은 복지제도의 포괄성과 효과성을 제한하는 요인이 된다. 또한 비정규직, 청년실업, 고령화 등 새로운 사회적 위험에 대한 대응력 ... 학문적 접근법이다. 급변하는 사회경제적 환경 속에서 각 국가의 복지체제는 고유한 발전 경로와 특징을 보이며, 이를 체계적으로 분석하고 이해하는 것은 매우 중요하다. 특히 한국의 경우
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01
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    우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.
    제도적 확대를 이루었지만, 최근에는 고령화, 저출산, 비정규직 증가와 같은 구조적 문제에 직면하면서 재정 안정성 약화, 형평성 문제 등 여러 한계를 드러내고 있다. 이에 따라 다른 ... 율이 낮고, 비정규직 및 자영업자에 대한 지원이 부족하다.? 산업재해보험: 근로자가 업무 중에 다친 경우를 대비해 치료비와 생활비를 지원하는 제도이다. 대부분의 사업장에서 의무 ... 적 복지국가 모델을 구축하여 높은 수준의 사회보장 시스템을 유지하고 있다. 이와 같은 비교를 통해 우리나라 사회보험 제도의 특징과 한계를 보다 명확히 이해하고, 해외의 우수 사례
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13
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2025년 11월 20일 목요일
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