"특수고용노동자의정의"의 검색결과 입니다.

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"특수고용노동자의정의" 검색결과 221-240 / 5,465건

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사회경제적 변화는 가족에 대한 가치관과 개념을 변화시키고 있으며 그 과정에서 다양한 가족 형태가 나타나고 있습니다

·부자 가족의 모·부정의 정의는 ‘배우자와 유족 또는 이혼한 사람’, ‘정신적·신체적 장애로 장기 노동능력을 상실한 사람’, ‘부자·부자·부자’로 정의하고, 따라서, 「모자복지법 ... 」에 규정된 한부모가족의 정의는 18세 미만의 자녀를 양육하는 가족으로 가족관계 및 가족기능적 결손과 가족구조적 결손을 포함한 한부모가족에 대한 보다 포괄적인 규제로 볼 수 있 ... 다. 한부모가족의 어려움과 지원방안을 검토해 보겠지만, 수혜당사자가 사회복지담당자나 복지단체 담당자에게 그 내용에 대한 직접적인 문제를 호소할 수는 없는 것이 한계다.Ⅱ.본론1. 현대

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.16

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직업상담사 2급 필기 초압축 내용정리(두문자 암기포함)

는 다보통 우편이 대규모표본관리 용이*임금이 하방경직인이유- 인력부족 XXXX화폐환상 장기근로계약 노동자역선택 최저임금제 효율성 임금정책*내부노동시장 형성요인- 특현관장숙련의 특수 ... 개월 이상 계속하여 근로제공하는자는 고용보험법 적용제외대상이 아니다.*단체교섭의 주체는 노동조합*취업촉진 수당- 조직광이조기재취업 수당, 직업능력개발수당, 광역 구직활동비, 이주비 ... , 한복기능사, 사진기능사, 미용사 필기면제XX 정로한사미*단순노무 종사자- 제1직능수준필요 전문가나 관리자-제3수준 OR 4수준*국민내일배움카드 특수형태근로종사자 신청가능*산업분류적용

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.17

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사회 문제 ) 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제, 이것이 왜 문제가 되는지 대안에 대해서 서술하시오.

근로자는 우리가 전통적으로 생각하는 기업 내 정규직이 아닌 근로자에서 벗어나 더욱 다양화 되고 있다. 직접고용이 아닌 비정규직 근로자, 특수고용, 프린랜서, 플랫폼 노동자 등 다양 ... 의 특성상 프리랜서 혹은 특수고용 형태의 일을 하고자 할 수 있다. 플랫폼이 발달하면서 정규직 근로자와는 거리가 먼 다양한 노동의 형태가 나타나고 있으며, 우리는 이제 사람들을 정규 ... 참고문헌Ⅰ. 서론비정규직 근로자의 근로형태가 다양한 만큼 비정규직에 대한 정의는 다양하고 아직까지 정확히 합의되지 않았다. 다만, 한국에서의 비정규직 근로자에 대한 정의는 근로계약

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2024.08.12

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A+점수보장_현재 우리나라의 사회 경제적 변화로 인해 가족이 겪고 있는 여러 가지 어려움 속에서 개인적으로 가장 심각하고 먼저 다루어야 한다고 생각하는 가족의 어려움이 무엇인가에 대한 생각을

는 ‘배우자와 유족 또는 이혼한 사람’, ‘정신적·신체적 장애로 장기 노동능력을 상실한 사람’, ‘부자·부자·부자’로 정의하고, 따라서, 「모자복지법」에 규정된 한부모가족의 정의는 18세 ... 한다.아버지와 자녀의 경우는 남성 한부모 가정이고, 모·자녀의 경우는 여성 한부모 가정이다.2002년 개정된 모·자녀복지법 개정안에 따르면, 모·부·부자·부자 가족의 모·부정의 정의 ... 해 보겠지만, 수혜당사자가 사회복지담당자나 복지단체 담당자에게 그 내용에 대한 직접적인 문제를 호소할 수는 없는 것이 한계다.Ⅱ. 본론1. 현대사회의 복지형태의 변화20세기

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.05.08

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13개의 전문간호사

부가 지정한 특수건강진단기관 또는 보건관리대행기관에서 산업보건업무에 종사, 고용노동부, 한국산업안전공단, 대한산업보건협회, 한국노동연구원, 노동건강연구소, 한국산업간호협회, 근호 ... 한다. 또한 약품 및 비품 등을 관리합니다.6) 산업전문간호사 : 산업 전문간호사는 사업장 의무실 및 건강관리실 또는 부속의료기관, 「산업재해보상보험법」에 따른 산재의료관리원, 고용노동 ... 의 구성, 충실성내용의 명확성기한 엄수점수총점 / 30점목차Ⅰ. 서론1. 전문직의 정의와 특성……………………………………… 2가) 간호전문직의 정의나) 간호전문직의 특성Ⅱ. 본론1

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.06

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오

, 택배노동자 등은 플랫폼 소속 직원이 아닌 일종의 개인사업자의 형태를 갖는다. 특수형태 근로자로 업무위탁을 받게 되는데 이럴 경우 사고처리나 노동3권의 보장을 요구하기가 쉽지 않다. 근로의 형태는 계속 변화하는데, 이를 처리하는 법과 제도의 변화는 느리다. ... 의 개선점4. 우리나라 산업복지의 전망Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 경기 이천 아파트 공사현장에서 50대 하청노동자가 끼임사고로 목숨을 잃는 사고가 발생하였다. 산업재해는 지금 ... 하고, 근로환경을 개선하기 위하여 중소기업 및 영세기업에 대해서는 근로자의 취약한 노동환경 및 기업 환경의 보완을 요청하는 등 산업복지를 강화할 필요가 있다.본론에서는 산업복지의 개념

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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[노동경제학 기말 2022] 1. 노동시장 특수성 2. 임금의 본질 3. 노동수요탄력성 4. 거시적인 사회의 노동공급에 영향 4가지 요인 5. 던롭 노사관계 시스템 이론 6. 노사관계 4가지 특성 7. 효율임금정책 8. 미시적 실업 발생 4가지 요인 9. 신고전학파의 경쟁시장가설과 제도학파의 이중노동시장 가설 10. 노동조합 역할 부정적 긍정적 측면

적 측면과 긍정적 측면으로 나누어 설명하시오(6점)11. 참고문헌[노동경제학 2022년 기말과제]1. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 (4점)1) 임금과 노동자 ... 으로 , 여기서 기업의 노사관계와 내부 노동시장 등이 성립하게 된다.3) 계약내용의 불완전성기업과 근로자 간의 고용은 장기에 걸쳐서 이루어지지만, 그 기간의 상호 의무와 책임을 명시 ... 노동경제학 2022년 2학기 기말과제물노동경제학 20221. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 (4점)2. 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.02 | 수정일 2022.11.24

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ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적실업과 거시적실업을 구분하여 적으시오 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. 기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책

'이 있으며, 디지털 전환, 녹색 전환, 공급망 재편과 같은 새로운 시대적 흐름이 노동자들에게 큰 영향을 미치고 있다.본론에서는 ILO 권고에 따른 실업의 정의와 원인, 노사관리 ... 기 때문에 국제노동기구(ILO)는 실업 문제를 심각하게 다루며, 이를 정의하고 다양한 권고 사항을 제시하고 있다.이와 더불어, 현대 노동 시장에서 중요한 또 하나의 이슈는 '노사관계 ... 와 노무관리의 차이점 및 노사관계의 특성, 노동조합의 형태와 역할, 한국의 근로자 보호정책, 그리고 포스트코로나 시대의 노동 시장 변화를 각각 분석하고 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.21

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노동경제학 ) 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오

에서 고용되고자 하는 개인의 의사로 실업을 정의할 수 있다. 실업자의 통계를 작성할 때는 지난 일주일 동안 노동하지 않았고, 노동이 주어지면 일을 할 수 있고, 지난 4주 동안 적극 ... 는 임금에 대해 고려하고, 노동조합에 특수한 지위를 부여하고 있다. 계약 기간이 장기적인데 최근 경향은 단기 계약의 비정규직 노동자들이 증가하고 있다. 노동시장에서는 기업과 근로자 ... 으로 지급하도록 제도화한 것이다.최저임금 정책의 효과는 고용을 증진시키는 효과가 있다. 고용 상승효과는 노동 시장의 유형과 노동자 계층에 따라 다르게 나타날 수 있다. 소득분배를 하

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.19

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사회복지 관련 용어 요약제출

, 재검토가 있었다. 대체 용어로는 사용자, 소비자 및 고객이 거론되고 있다.10. 탈상품화탈상품화는 에스핑-엔더센이 처음으로 사용한 용어로서 개인이 노동시장에서 이탈되었을 때 공 ... 의 노동력에 대한 의존성을 약화시킴으로써 시장에 대한 임금노동자의 의존성을 약화시키는 것이다. 탈상품화는 경제적 불황기에 노동시장에서의 노동자간의 경쟁을 순화시키고, 노동력 판매 ... 가 달라지기 때문에 사회문제를 절대적이거나 객관적으로 정의할 수 없고 특수한 기준에 따라 상대적으로 정의할 수밖에 없다.14. 사회복지실천사회복지실천은 개인, 가족, 단체, 지역사회

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.04

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장애인복지론 - 장애개념과 장애인실태의 핵심이슈를 장애인복지의 개념과 연계하여 설명 한 후 학생이 설명한 장애인복지의 개념과 관련하여 우리나라 장애인복지를 위해 필요한 장애인복지 정책 및 실천방안

또는 사회생활에 상당한 제약을 받는 자'로 정의하고 있다.장애인 실태의 핵심 이슈에는 장애인의 사회적 참여 제약, 고용 및 교육 기회의 제한, 접근성 및 이동성 문제, 소득 불 ... 를 제공한다.장애인 고용 지원 프로그램 활성화기업에 장애인 고용을 장려하고, 장애인에게 적합한 직업을 연결해주는 프로그램 운영.장애인 고용 정책으로 노동부와 공단에서 수행하는 다양 ... 평등 및 빈곤 문제 등이 장애인 실태의 핵심 이슈로 꼽히고 있고 이러한 이슈들은 장애인의 권리와 복지를 개선하기 위한 정책 및 실천 방안의 중요한 기반을 제공한다.교육 및 고용

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.13

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인적자원관리_당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.

상급자는 하급자의 업무에 필요한 인적자원 교육훈련을 외주에 맡기기도 한다. 이 과정에서의 인적자원관리자의 개념에 구성원과 기업 안의 내부적인 이해관계자가 아닌 고용노동부와 고용노동부 ... 이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.목 차1.서론2.본론1) 인적자원관리의 개념2) 인적자원관리자의 정의3) 인적자원 교육 ... 에 인적자원의 개념을 이해하고 인적자원관리자를 정의하며 자신이 직접 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자로 가정해서 상급자로부터 수산물 신선도에 대해서 고객 불만이 늘고 있

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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스웨덴과 독일의 가족정책의 주요 내용을 살펴보고 시사점에 대해 서술하시오

을 하면서 대상자 단계적으로 확대를 하였으며 전액을 정부에서 국고부담을 한다. 2) 출산휴가과 육아휴직제도 12주에서의 모성보호기간동안 고용주가 세금을 제외를 한 실질임금을 지불 ... 들이 없기에 여성은 아이를 낳자마자 다시 직장으로 돌아와야만 하는 신세가 된다. 스웨덴에서는 맞벌이 부부들의 가사노동을 덜어주며 불법고용인력의 합법적 고용을 유도를 하기 위해서 가사 ... 이 자율성과 사생활을 보호받으면서 가족생활을 통해 삶의 질을 북돋을 수 있는 여건의 조성과 가족 및 가족 구성원의 사회적 적응력을 키우기 위한 제도와 서비스들이라고 정의할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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시대적 흐름에 따른 경제학의 변천사에 대해 정리하시오.

하고자 시도한 대표적인 케인즈학파의 경제정책이다.미국정부가 실업상태인 노동자들을 사회간접자본개발에 직접 고용해 일자리를 제공하여 생활에 필요한 소비를 할 수가 있게 되었다. 노동자 ... 는 결과로 나타난다고 했다. 여기에서 생존임금이란 노동자가 전과 동일한 노동을 공급할 수 있는 에너지를 재충전할 수 있을 정도의 임금을 말한다.사회적으로 임금상승에 의한 기업가 ... 했다. 노동자는 임금착취에 의해 자본축적이 불가능하기 때문에 자본가가 될 수가 없고 사회 내에서는 실업과 산업예비군의 증가와 함께 빈곤의 심화 현상이 나타난다고 보았다. 그리고 자본가

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.27

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장애인고용의무제도의 성과와 개선방안에 대해 기술하시오

에 대하여 노동연구원의 구성요소별 방안과 당사자가 제시한 방안 중 의무고용 부분에서 고려되어야 할 사항으로, 전자에서는 중증장애인 우선 제도 도입과 직접고용을 대신해 다른 형태로 고용 ... 제도란, 국가·지방자치단체와 50명 이상 공공기관·민간기업 사업주에게 장애인을 일정비율 이상 고용하도록 의무를 부과하고, 미준수 시 부담금을부과하는 제도이다. 상시 근로자 100명 ... 이상 고용사업주는 의무고용 미이행 시 부담금을 신고·납부 하도록 되어 있어서, 부담금 부과 대상은 상시 근로자 100명 이상 기업으로 한정되어 있다. 고용부담금은 사회 연대책임

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.23

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주4.5일제 임금감소 없이 가능에 대한 보고서

겠는가?”라는 의문이다. 이는 단지 노동자의 삶의 질 개선을 넘어, 기업의 생산성, 국가 경제, 산업별 구조, 사회적 합의의 전제를 모두 포함한 복합적 질문이기도 하다. 한국은 여전히 ... 는 ‘주 4.5일제’ 유사형 근무방식이 자연스럽게 확산되었다. 이 제도는 정규직 중심의 고용 안정 구조와 높은 디지털 전환율, 강력한 노동조합의 보호를 바탕으로 성공적으로 정착 ... , 공공부문 중심의 안정적인 실험은 민간 확산의 신뢰성을 높이지만, 기업 자율형 모델은 빠른 확산 대신 노동자 간 불평등을 확대할 위험이 있다. 셋째, 제도 설계에서 ‘전면적 단축

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.09

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사회복지정책의 목적과 필요성을 설명하고 사회복지정책에 대한 국가별 이해에 어떠한 차이가 있는지 서술하시오

복지정책은 공공부조만을 지칭하여 사용하는 경향이 있다.미국 사회복지정책의 주요 특징으로는 대상자의 삶의 질 향상보다 실업자 구제 및 경기회복을 우선한 국가의 고용정책 내지 경제정책 ... ocial service)란 용어를 많이 사용한다. 여기에는 사회보장, 건강, 교육, 대인적 사회서비스, 주택, 고용 및 가족정책 등이 포함되는 것으로 우리가 일반적으로 쓰는 사회복지 ... 에게 서비스를 제공하여 복지를 향상시키기 위한 정부의 정책으로서 사회보험, 공공부조, 보건서비스, 복지서비스, 주택정책 등을 포함한다고 정의했다.그리고 티트머스(Titmuss)는 사회

리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.02.22

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우리나라와 다른 나라(외국)의 장애인복지 비교

이상 상시근로자를 고용하고 있는 사업체에서는 상시근로자의 2/100이상 장애인으로 의무 고용해야 한다는 내용이 명시되어 있다.2) 미국의 장애인 복지(1) 신시내티 아동병원 ... ) 일본의 장애인복지(1) 고용일본에서는 자애인의 취업적 자립을 통하여 정사화의 이념을 실현하고자 노력하고 있는데, 사회의 인식이 높아질 수 있도록 장애인 관련 홍보와 계몽, 그리고 ... 복지와 교육 및 생활환경 등에 조건을 정비한다. 장애니 고용을 추진하는데 사업주 뿐만 아니라, 노동조합이 담당하는 역할이 크기 때문에, 이와 같은 사람들의 노력에 힘입어 장애인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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여성장애인으로 받는 차별과 성적 문제 중심으로

고용률이 높아지는데 이러한 여성 장애인들의 낮은 교육 수준은 고용에서도 어려움을 겪을 것으로 예측할 수 있다.한 예로 한 장애인 여성이 대학에 들어가 특수교육에 대한 공부를 하는 것 ... , 고용률 20.3%로 남성에 비해 높은 실업률과 낮은 고용률을 보인다. 2017년 기준 직장에서의 지위를 보면 상용근로자에서 남성은 30.7%, 여성은 16.7%로 남성 비율 ... 장애인복지론- 여성장애인으로 받는 차별과 성적 문제 중심으로서론 2-장애인 정의 및 이슈선정이유본론1. 장애인 현황 22. 여성장애인 차별 문제 3-5- 여성장애인 교육수준

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오 (여성복지론)

시스템과 각종 정책은 남성은 생계형, 여성은 경제적 부양·돌봄자로서의 사회적 역할을 한다는 이분법적 성역할 관점이 바탕이 됐다. 그러나 여성의 활동과 권리 의식이 급속도로 발전 ... 하면서 1990년대 중반부터 여성복지 정책이 '여성복지'라는 이름으로 시행되고 있다. 여성복지정책은 여성의 신체적·생리적 특성이 특수한 상황에 있다는 전제 아래 성별 차이에 따른 양성 ... 평등 복지정책이어야 한다. 이에 여성복지의 정의와 정책의 필요성, 우리나라 여성복지정책의 필요성에 대해 살펴보고 나아가 양성평등사회와 여성복지정책의 방향성 등을 짚어본다.여성복지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.14

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