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성립요건 육아휴직제도 재해방지원칙 2024 최저시급 간호법 남녀평등과 법 산업장 간호진단 간호정책 개정보육일지
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"근로기준법 개정안" 검색결과 221-240 / 7,545건

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    최근 지역사회 문제(지역사회복지론 레포트)
    ” 들이 있다. 물론 원래 그런 인간들도 있지만 잘못된 근로기준법과 친근로자 성향의 정치, 민주주의를 가장한 “노조 공화국”에 이어 “파업 공화국” 을 만들어 나가는 정치 안에서 사 ... . 우리나라 노동법, 근로기준법은 현장 특히 시골에 있는 인력부족난에 허덕이는 시골 회사에는 맞지 않는 것이 맞다. 법을 지키지 못해서 폐업하는 경우도 거의 없다. 신고해서 폐업 ... 는 잘못된 노동법, 근로기준법이다. 이를 악용하고 악의적인 목적으로 회사를 위험에 빠트리고 자신의 편이 아닌 특정인을 공격하는 행위를 하는 이들이 더 이상 이를 악용해 회사와 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.19 | 수정일 2021.05.23
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    사회수업지도안-경제와 시민 생활6
    있는 권리와 의무- 노동3법: 근로기준법,노동조합법,노동관계 조정법- 노동3권: 단결권,단체교섭권,단체행동권□PPT 자료□사진 자료□탐구 학습지□프로젝션TV□PPT 자료5′34′5′1′ ... 수업지도안( 3 )학년 ( 사회 )과 2021년 9월 27일단 원 명2. 경제와 시민 생활교과서P(60 ) - (88 )차시6 11학 습 목 표1. 소비자의 행동에 관해서 설명 ... 할 수 있다.2. 기업가와 근로자의 행동에 관해서 설명할 수 있다.반12345실시여부주 학 습 매 체인터넷, Pro-TV, PP, 기타, ( )학습모형개념/개별화/협력/토의단계교수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.05
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    노란봉투법의 정의와 장단점 및 개선방안에 관한 연구
    원의 손해배상 판결을 받은 근로자들을 돕기 위해 시민들이 노란 봉투에 성금을 담아 전달하면서 시작된 '노란봉투 캠페인'은 단순한 모금운동을 넘어 노동법 개정의 필요성을 제기 ... 으로 인해 헌법상 보장된 단체행동권을 실질적으로 행사하기 어려웠다.이러한 역사적 맥락 속에서 노란봉투법은 단순한 법률 개정안을 넘어, 노동환경의 구조적 변화에 대응하고 헌법상 보장 ... 하는 사회운동으로 발전했다. 이러한 배경에서 탄생한 '노란봉투법'은 노동조합 및 노동관계조정법의 개정을 통해 노동자들의 쟁의행위에 대한 기업의 과도한 손해배상 청구를 제한하고, 사용
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.19
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    한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요.
    적으로 아동노동법규 제정, 미선년자노동보호법 제정과 공포 등이 여기에 해당한다.(4) 현대 사회복지법 발달과정① 제1공화국 : 근로기준법, 군사원호법, 경찰원호법 제정② 제2공화국 ... 지원에 관한 법률, 다문화가족지원법, 장애인활동 지원에 관한 법률, 장애인연금법⑪ 박근혜 정부 : 사회복지사업법 개정, 국민연금법 개정, 한부모가족지원법 개정, 근로복지기본법 개정 ... , 장기요양기관 재무회계 규칙 제정2) 현재 쟁점인 사회복지법의 문제점 및 개선방안가장 최근 쟁점으로 떠오른 사회복지법은 ‘장애인권리보장법 제정’과 ‘장애인복지법 전면개정’이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.15
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    우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여
    는다고 규정했다. 이것은 우리 헌법이 사회부조의 법적 근거를 마련한 것이라고 평가받는 조항이다. 한편, 1953년에는 근로기준법이 제정되었는데, 이 법은 근로자의 근로조건을 향상 ... 복지법이 제정되었다. 대표적인 것은 제헌헌법이다 제헌헌법 제19조에서는 노령과 폐질, 근로 능력이 없어서 생활유지 능력이 없는 자는 법률이 정한 바에 따라 국가의 보호를 받 ... 시키고, 사회적 약자인 근로자를 보호하기 위해 제정되었다. 또 이 법에서는 퇴직금을 인정했다. 1960년에는 공무원연금법이 제정되었는데, 이 법은 공무원이 퇴직, 사망, 질병, 부상, 폐질
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    우리나라의 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    으로 향유해야 할 헌법상 기본 인권이라고 말했다. 산업안전보건법의 명칭으로 산업안전보건기준을 제정하여 근로자의 안전보건을 유지·증진하기 위한 법률이 제정·시행되고 있으나, ‘인간 ... 대책을 위한 고용주 처벌 강화 등이 주요 내용이다. 전체 개정안은 위험 전이를 막고 산업안전보호망을 특수고용직으로 확대하기 위해 원청의 책임범위를 강화한다는 점에서 의미가 크다. 법 ... 으로 산업안전사고의 심각성이 공표되면서 산업안전보건법이 28년 만에 개정됐다. 법의 보호대상 확대, 위험의 아웃소싱 방지를 위한 계약제한, 계약자(원사무소)의 책임범위 확대, 안전
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    | 리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.06.16
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    한국의 휴가정책으로 출산 전 후 휴가 정책. 육아휴직
    다대표적인 여성의 휴가로 임신 중인 여성 근로자와 여성 공무원을 대상을 하고 있다. 2006년 근로기준법으로 도입되어 그 역사는 짧지만 출산 전후에 90일을 쉬며 유급 휴가를 가지 ... 는 최소 45일 이상 확보되어야 하고 90일을 연속하여 사용해야 한다.출산전후휴가제는 산전 후 휴가제라는 이름으로 시행되었으나 이전의 명칭이 이해하기 어렵다는 지적에 따라 근로기준법 ... 평등법 2차 개정을 통해서이다. 남성 근로자만 신청이 가능한 것으로 남녀 평등정책의 일환으로 남성만을 위한 출산 휴가 정책이라고 할 수 있다. 즉, 아버지의 육아 참여를 넓히
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.28 | 수정일 2021.05.02
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    노동시간 단축제, 주4일제에 관한 발표 PPT / 경영학과 PPT
    시간 2018 년 7 월 1 일 근로기준 개정법률안3. 국내 도입배경 근로시간 단축 도입 배경 장기간 근로에 따른 삶의 질 저하 워라벨을 중시하는 사회적 흐름3. 국내 도입배경 ... 근로기준법 개정의 주요 내용 2018.7.1 부터 시행하는 최신 법률 1 주가 휴일을 포함한 연속된 7 일임을 명시 공휴일을 유급휴일로 지정 휴일근로수당 현행 유지 근로시간 특례 ... 업종 5 개로 축소 – 보건업 , 운송업 *단 , 근로일간 11 시간의 연속휴식시간을 부여3. 국내 도입배경 근로기준법 개정법률의 기대효과 , 우려 기대효과 고용창출 일과 삶의 균형
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    | 리포트 | 35페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.01.04
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    우리나라 국민기초 생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 선정기준인 소득인정액 기준과 의무부양 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 되어 왔는지 논하시오
    보장법 개정안이 2014년 12월 9일 제19차 국회 본회의를 통과하면서 정부가 대대적으로 추진한 개별급여 대책은 '부양의무자 기준 완화'였다. 그동안 광범위한 사각지대를 조성 ... 우리나라 국민기초 생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 선정기준인 소득인정액 기준과 의무부양 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 되어 왔는지 논하시오서론 ... 제정부터 2015년 전면 개정까지 표준소득 인정액 선정기준과 의무부양제도가 법적 권리성 변화에 따라 어떻게 발전했는지 논의하고자 한다본론국민기초생활보장제도의 법적권리성국민기초생활
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.08
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    국민의 정부의 국민기초생활보장법 제정 배경과 의의를 서술해 봅시다
    과 노인 복지법과 생활보호법 개정 청원 운동에 나섰다. 이는 노인단체의 참여연대에 대한 연대의 요청으로 노인복지법 개정안을 준비하는 과정에서 우리 나라의 노인복지가 노인복지법에 의해 ... 7월 의원입법의 형태로 1995년의 법안에서 최저생계비 기준 도입 등 일부를 반영하여 생활보호법이 부분 개정되었다. 이 개정을 통해 생활보호법 의 제3조(대상자의 범위)가 일부 ... 으로 전락하는 사람들이 국가로부터 최소한의 생계는 보장받을 수 있을 것이라는 매우 현실적인 계산에서 생활보호법 개정을 추진하기로 하였다. 또한 정부 입장에서도 공공근로사업과 한시
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.11
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    운영규정 ( 장기요양기관 운영규정 / 요양원, 주야간보호센터, 방문요양, 재가센터 등) 할인자료
    와정에 따라 재해보상을 한다. 업무외의 재해에 대하여는 보상을 하지 아니한다. 제7조(해석적용) 재해보상의 해석과 적용에 있어서 본 규칙에 없는 사항은 근로기준법과 산업재해보상보험 ... . 기관은 직원의 담당 직무의 성질에 따라 전항의 서류 중 일부의 제출을 면제하거나, 또는 추가로 제출을 요구할 수 있다. 제6조 (근로계약) 1. 장기요양기관 종사자는「노인복지법 시행 ... 한다. 3. 시급제는 시간당(단시간근로)으로 설정하며, 제수당과 퇴직금, 각종보험(산재 및 고용, 건강, 국민연금, 노인장기요양, 상해보험 등)은 관련법과 규정을 근거로 센터와 협의
    리포트 | 22페이지 | 8,000원 (10%↓) 7200원 | 등록일 2024.12.04
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    산업복지에 대한 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점에서 산업현장에서 발생하는 사고에 대한 사회적 논쟁 정리
    었고, 12월 27일 산업안전보건법의 전부 개정안이 28년 만에 개정안이 통과되었다.구의역 사고의 경우는 기업이 미시적 관점에서 관련 종사자들에 대한 정규직 전환이라는 대응이 있 ... 관련 사회적 합의, 관련 법 제?개정, 정기적이고 지속적인 실태 점검과 같은 정부의 거시적 대응도 적극 필요하다.기업은 산업현장에서 근로자 개인의 근로환경이나 근로조건 등의 미시 ... 하고 질 높은 기업복지를 실시해야 한다. 자유재량과 지불능력에 근거하여 실시하는 복지가 자율적으로 이루어지지 않고 유사사고가 지속되어 왔고, 관련 법 개정과 같은 정부의 거시적 대응
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    생활 속에서 본인이 직접 경험하거나 동료, 가족, 언론 등을 통하여 간접적으로 체험한 노동법과
    적으로 현행법상 유연근로시간제도의 개선이 필요하다. 탄력적 근로시간제도는 교대근무를 하는 제조업 생산직군 근로자에게 적용 가능한 제도이다. 2018년 근로기준법 개정 이후에 정부의 정책 ... 와 직결되기에 현실적인 문제가 있다. 이처럼 변화하는 노동환경 안에서 근로시간 규율에 관련된 노동법과 정책 방향을 재고할 필요성이 있다.2. 법적 적용1919년에 제1호 협약 ... 한데, 과거에 비해서 근로자들이 같은 장소에 같은 시간에 출근해서 근무하다 같은 시간에 퇴근 방식으로 근무하지 않는 경우가 증가하였지만, 현행 근로기준법에는 추상적이고 획일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01
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    사회학개론_에밀 뒤르켐의 자살론의 3가지 유형에 대해 설명하고, 다음의 사례가 사회제도의 변화에 미친 영향에 대해 본인의 생각을 쓰시오.
    형 급여체계 개편을 내용으로 두는 국민기초생활보장법 개정안은 급여별로 선정 기준을 다층화했고 중위소득을 반영한 상대적 빈곤과 개념을 도입했다. 이에 따라서 수급권자 선정 기준에 기준 ... 음 선정 기준을 완화하였고, 부양비 부과 기준선도 현재 부양의무자 최정 생계비를 상향 조정하였다. - 긴급복지지원법 긴급복지지원법 개정안은 선정 요건인 위기 상황 사유에 대하여 지방 ... 를 가족과 개인에게 넘기는 사회 가난의 문제는 가족의 죽음으로 이어지게 됐다. 이후 정부는 세 모녀 법이라는 이름으로 국민기초생활보장법 개정안, 긴급복지지원법 개정안, 사회보장급여
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24
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    자신이 거주하는(시군구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오.
    자치단체를 통해 자치입법권을 갖도록 규정하고 있다. 자치입법의 종류로서는 지방의회가 정하는 조례와 지방자치단체장이 법령과 조례의 범위안에서 정해지는 규칙에 있다. (지방자치법 제16 ... 는 지역주민에게 보다 가까이 있는 자가 규범을 제정하도록 함에 있어서 규범 제정자와 법을 지키는 자와의 간격을 좁히고, 지역특성까지 고려해야 하는 입법자의 부담을 경감시켜 탄력적인 규율 ... 시 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례 [시행 2021.09.30] (일부개정) 2021-09-30 조례 제 5634호 (대구광역시 사회복지사 등의 안전 및 인권보호
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.14
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  • 판매자 표지 자료 표지
    [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리
    , 신앙, 사회적신분 등 차별처우X(나이-균등처우X, 국적-취업기회X)*공민권행사의 보장(선거권)-청구 시 거부X/청구한 시간 변경O*근로기준법 적용범위-전부적용: 상시 5인이상 ... 근로자-일부적용: 상시 4인이하근로자(동거친족만으로 구성, 가사사용인->적용X)*근로자: 임금목적(기타급료X, 구직의사X)(실업자-근로기준법 상 근로자X)*사용자: 사업주+임원*평균 ... 법령의 주요내용*목적: 남녀의 평등기회 및 대우/모성보호/여성고용촉진*근로자: 월급+구직의사★근로자란?근로기준법: 임금고용상~고용촉진법: 임금퇴직급여법: 임금나머지 ~ 법: 임금
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    | 시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
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  • 자료 표지
    또 하나의 약속 영화 감상문
    다. 그럼에도 불구하고 현재 우리나라 국회에서는 노동자가가 직접 입증하게 하는 책임을 덜어주는 내용을 명시한 법 개정안은 발의되어있지 않다. 다만 영국의 근로복지공단에서 산업재해보험 ... 지급 여부와 관련해서 산업의 사업장을 조사 할 때 재해 당사자가 참여할 수 있도록 한 ‘산업재해보상보험법’ 개정안과 ‘산업안전보건법’ 개정안이 발의돼 있는 상황이다. 하지만 우리나라 ... 으로 정한 산업재해 법률로써 “주장하는 자가 입증책임을 진다”고 하는 계약법상의 원칙에 대한 예외를 인정하고, 산업재해가 일어나 피해를 입은 경우 근로자는 산업재해와 업무와의 관련성이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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    2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.
    하였다. 이들은 법적으로 '근로자'로 인정받지 못해 노동조합 결성권이나 단체교섭권을 행사할 수 없는 경우가 많다. 마지막으로, 한국 사회에서는 여전히 노조 활동에 대한 부정적 인식과 혐오 ... 교섭은 사용자에게 법적·도덕적 책임을 부여하며, 계약을 통해 지속 가능한 노사관계를 형성하는 기반이 된다.② 권리 보호 기능노동조합은 근로자가 부당한 대우나 해고, 인권 침해 등 ... 에 참여한 근로자가 인사상 불이익을 받거나, 감시의 대상이 되는 사례도 언론 보도를 통해 반복적으로 확인되고 있다.(2) 억압 사례① 전교조 법외노조 지정 사건2013년, 고용노동
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25
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  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지 제도 가운데 하나를 선택해 사회복지정책 발달이론 중 하나를 가지고 설명하시오
    을 거쳐 고시하는 “기준 중위소득”을 초과해서는 안된다(「국민기초생활보장법」제6조의 3항: 2014.12.30. 신설). 이 제도에서 말하는 소득은 소득 인정액을 말하며, 그것 ... 으로 국민의 최저생활을 보장해주는 제도2) 개설개별가구의 소득이 국가가 정한 일정 기준선에 미달하는 빈곤층을 대상으로 생계, 의료, 주거, 교육 등 기초적인 생활을 영위할 수 있 ... 보장을 ‘사회권’의 하나로 규정하였으며, 근로능력 유무와 무관하게 모든 빈곤층에게 소득보장을 하도록 규정하였으며, 자활사업을 통해 근로연계복지(workfare)를 실시하고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.01
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  • 판매자 표지 자료 표지
    한부모가족의 문제를 조사하고, 이에 대한 정책이나 대책방안에 대해 서술하시오
    한다. 2021년에 이르러서야 미혼부가 자녀를 출생신고할 수 있도록 법과 제도가 개정되었는데, 2016년부터 ‘사랑이아빠’로 알려진 김지환씨가 미혼부의 자녀 출생신고에 대한 문제점 ... 하면서 이러한 생계를 병행하기 위해서는 비정규직이나 일용직 근로자 등 저임금 일자리를 선택하는 경우가 많다. 연합뉴스에서 보도한 기사에서도 이러한 문제점이 드러난다. 해당 기사에서 임씨 ... 한 사회적 어려움을 함께 가지고 있다. 2. 한부모가족의 지원정책 현재 우리나라에서는 한부모가족에 대한 지원정책을 점차 확대하고 있다. 여성가족부는 2021년 한부모가족지원법이 시행
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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2025년 11월 06일 목요일
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