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"품질관리직채용" 검색결과 2,281-2,300 / 3,222건

  • CSM의 연계 - CEM
    적인 경험을 전략적으로 관리하는 프로세스.즉 고객이 기업과 만나는 모든 접점들에서 최고의 경험을 제공해 긍정적 인식을 확산시키는 것.이를 통해서 잠재 고객은 최초 구매를, 기존 고객 ... 은 반복 구매를 유도한다.고객경험관리를 통해 고객은 만족스러운 서비스를, 기업은 지속적 제품판매를 이끌어 낼 수 있다.위의 그림에서도 보듯이 아직까지 고객경험관리라는 프로세스 ... 는 전사적으로 채용하기보다는 고객에 대한 서비스라는 제한적 활용에 그치는 경우가 많다.그러나 고객의 제품에 대한 충성도를 향상시켜 고정적인 판매를 할 수 있다는 장점 때문에, 많은 기업
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.23
  • 웅진코웨이의 성공적인 서비스 경영
    연수기맞춤 서비스2. 코디시스템고객 접점에서 여성의 꼼꼼함과 친근한 서비스2.1 코디 업무 및 현황여성채용직원만족고객중심노동부 신지식인 선정 전문직으로써 당당히 인정 웅진아줌마 대신 ... 웅진코웨이의 서비스 전략박 영택 교수님담당교수프로젝트 조원시스템경영공학부학부(과)2004년 11월 19일제출일서비스품질경영과목명목 차서 론 - 개 요본 론 - 서비스 전략과 분석 ... 창출 3. 웅진코웨이의 SWOT분석서비스 업체로 변신 (2004년 렌탈서비스가 정수기 매출의 80%)가격에 대한 부담사후관리 제대로 안됨좋은 먹거리를 찾는 소비자욕구 증가기업 외부
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.21
  • 청년실업의 현황과 문제점해결방안fp
    정규직이 다였다. 박사, 석사학위의 소유자도 마찬가지다. 한 예를 들면 국가기관과 정부 출연연구소가 이공계의 연구원을 채용하는데 박사급75%, 석사급70% 학사급60%를 비정규직 ... 시켰이다.특히 비정규직으로 신규 채용과 구직의 비율이 70%인 현황에서 비정규직으로 취업을 하더라도 안정된 직업을 구하기 위해서 비정규직 직업을 포기하고 실업과 재취업을 계속 반복 ... 이 재수학원에서 차지하는 비율도 계속 높아지고 있다. 이런 현상의 기본요인은 안정된 직장이 보장되지 않고 있는 지금의 청년실업문제 심각성이 대학진로선택에 직접적인 영향을 미치고 있
    리포트 | 23페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.02.03
  • 정보화 사회의 신경제 현상의 특징과 대응방안
    를 이용한 조달, 재고관리 등으로 각종 관리비용의 절감이 가능해졌으며, 나아가 생산자와 소비자의 직거래로 물류비용이 감 소하기 때문이다.마) 무역구조-산업사회에서는 국제 교역은 공산품 ... 에서 인간 지력의 특징인 수확체증의 원리가 작용하고 있는 것이다.②비용과 품질경쟁에서 시간과 가치경쟁으로 이행한다.-누가 먼저 값싸고 좋은 상품을 공급하는가 하는 시간경쟁 ... 기, 파트타임 근로직 등 비정형 근무제가 확산될 것으로 전망된다. 고용형태의 다양화는 고용시장의 유연성과 경제전반의 신축성을 제고시키는 긍정적인 효과가 있지만, 정책적으로는 고용
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.08.09
  • 21세기 미래의 유망직업
    Planner로 일을 할 때만 해도 여자가 하기 힘들다는 이유로, 채용을 꺼려하고 박봉에 실제로 2~3년을 견뎌내는 사람들이 흔치 않았습니다. 하지만 5년이 지난 후에는 전문직으로 인정받 ... 은 노력을 필요로 합니다.● 직업의 매력은 무엇인가요?보석은 공산품이 아니기 때문에 얼핏 보기에는 비슷해 보여도 종류나 품질 등이 똑같은 것은 이 지구상에 하나도 없습니다. 따라서 ... 품질의 보석을 고가로 구매하거나 합성적, 모조석 등을 잘못 구입하여 손실을 크게 입은 고객이 감정 및 감별 결과를 인정하지 못할 때면 이를 이해시켜야 하는 어려움도 있습니다.● 보석
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.13
  • 비정규직 근로자의 실태와 대책방안
    라본다.고임금의 초임이 일본,대만 싱가포르보다 높다고 한다.과도한 초임이 기업의신규채용여럭감소 청년실업 고용불안 비정규직양산의 악순환을 되풀이하고있는것이 현실정이다. 비정규직해결 ... 과 같이 진급도 했고 월급도 올라갔다. 이 것에 익숙해져 있었다. 기업에서의 생산방식은 소품종 대량생산이었다. 관리도 복잡할 것이 없었다. 매달 생산량과 품질정도 요소만 관리 ... 비정규직 근로자의 실태문제와 대책방안I. 서론경기둔화와 더불어 영세 자영업과 임시·일용직 일자리가 계속 줄어 고용시장의 양극화가 심화하고 있다. 한국개발연구원(KDI) 통계
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.13
  • 경영전략 팬틴 분석 보고서 (피엔지)P&G
    자 삶의 향상을 위해 노력하는 P&GP&G는 [우리는 전세계 소비자들의 삶의 질을 향상시키는 최상의 품질과 가치를 지닌 제품을 공급한다]라는 경영 이념 하에 사업을 전개하고 있 ... 다. 1837년 창업이래, 꾸준히 사업분야를 확대, 유아용품, 미용용품, 여성위생용품, 식음료품, 세정 및 가정용품, 종이관련제품, 건강관리 제품 등 P&G제품은 100년이 넘 ... 소비자의 삶의 질을 향상시키는 최상의 품질과 가치를 지닌 제품을 공급한다. 그 결과, 소비자들은 우리에게 선두 자리의 매출 달성과 이익 증대를 가져오고 우리 사원들, P&G주주
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.29
  • [취업과진로]수자원공사 기업분석
    .교육⑦ 수자원의 기초조사 및 정보관리Ⅴ.조직 및 정원1.기구-1부사장, 4본부, 8지역본부, 37처(실)ㆍ단(원)2.정원< >계임원일반직전문직특정직3,77473 ... ③ 댐유역 수질관리 강화④ 유역통합 물관리체계 선진화Ⅰ-3 깨끗하고 안전한 수돗물 공급① 막여과 등 고도정수처리 확대② 원수~수도꼭지 품질대응 강화③ 노후·취약시설 성능 향상④ 미급수 ... 목차Ⅰ.설립목적Ⅱ.연혁Ⅲ.CI소개1.마크2.캐릭터3.슬로건Ⅳ.임무와역할Ⅴ.조직 및 정원1.기구2.정원3.조직도Ⅵ.경영전략Ⅶ.사업분야Ⅷ.채용절차Ⅰ.설립목적한국수자원공사는 수자원
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.24
  • 광고관리론 1학기 시험문제 및 정답
    하는 품질의 경우, 언론학부 매 전공수업에서 팀장을 수행하고 고려대학교 마케팅 매드클럽 학술동아리에서 2년간 회장직을 맡아 리더쉽 능력이 있음을 알 수 있고, 학술제에서 대상을 수여 ... 광고관리론 2009년 1학기 시험문제1) 광고특정한 목표고객에게 다양한 매체를 통하여 자신의 이름을 밝힌 스폰서의 제품, 서비스, 아이디어에 대한 정보를 알리는 행위로 통상 ... 조직체의 목적이나 방침, 활동에 관한 정보를 여러 가지 매체를 통하여 공중에게 전달하는 활동으로 조직과 공중의 쌍방적 커뮤니케이션이다. 홍보업무에는 평판관리, 위기관리, 퍼블리시티
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.04
  • 터키아이스크림 MADO의 시장분석 및 향후전략
    지 않음을 발견. 알바생의 재량이 너무 큰 매장관리의 모습을 발견할 수 있었다. 업무 매뉴얼화와 알바생의 관리 교육 등 품질관리가 필요하다.: 매장 관리 경험 3년 이상 경험자 채용 ... 화 할 수 있는 매장 고유의 분위기 필요!2. 유통부분의 문제점아이스크림이 터키에서 직수입 되기 때문에 재고관리에 많은 문제점 발생3. 서비스 부분의 문제점직원 교육에 있어 서비스 ... PCopyright ⓒ 2006 Monkey all rights reservedPEOPLESuper- Visor점장 부점장아르바이트: 각 점포당 1명, 각 매장을 관리: 부 점장의 경우 매장
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    골드윈코리아 영업 합격 자기소개서
    관리원, 노동부, 한국산업인력공단 등의 공공기관에서 주최주관하고 고위직 공무원과 저명한 교수 및 박사들을 대상으로 하는 ‘워크숍’과 ‘지역 발전사업 평가회의’ 등의 행사의 총괄 PM ... 시키다]현재 저는 Y그룹 계열사 영업부에서 초중등 수학전문학원 프랜차이즈 가맹영업 및 가맹점 매출관리의 업무를 담당하고 있습니다. 본래 영어교육으로 이미지가 확고한 기업이기 때문에 모 ... 에 대한 컨설팅을 해주는 전문가 라는 생각을 가지고 현장에 임했습니다. 단순히 상품자체의 품질과 브랜드만으로 만족하지 못하더라도 저라는 인물과의 스토리텔링을 통해 브랜드 이미지를 만들
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.07 | 수정일 2021.08.21
  • [마케팅]유한킴벌리 - 조직개발사례(A+ Report)
    -Habit, 영어회화, 영화감상, 음악감상, 전시회 방문, 봉사활동, 시사저널, 경제일반, 컴퓨터 교육안전, 소비자불만, 품질, 환경ㆍ에너지, 팀미팅ㆍ팀 목표관리, 영업현황, 비디오 ... 전문강사SAPR/3SMARTWCMCAP영업현황비디오시보팀미팅목표관리TsReview안전w/s품질 w/sWasteDelaymtgT/sControllerMaintenance공작기계기계요소 ... 에도 품질관리나 개선활동 등에대한 기본 시각을 바꾸는 효과..PAGE:23업무개선 제안 건수 증가< 연도별 아이디어 제안건수 >600560470449427효과금액(백만원)2520
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.08.22
  • 스타벅스 조사
    소개진 실정 직창 의 성ⅰ. 경영 이념1971년 시애틀에서 탄생전 세계 7000여개의 점포 운영하워드 슐츠에 의해 1987년에 설립세계적으로 최고의 아라비카산 원두만을 구입 ... 신뢰성 우수한 인사관리 브랜드 파워 구전되는 광고 특별한 커피 세심한 고객 서비스직영매장 체제로 인한 높은 관리비용 커피 시장의 성장세 둔화 많은 경쟁자 가격적 요소의 불리함 혼잡 ... 지. ▶로열티 지불 하지 않음 ▶이천의 자체 생산공 장으로부터 원두를 공급 받음으로써 원 가 절감효과▶외국기업보다는 다소 낮은 인지도 로 품질은 뒤떨어 지지 않는 반면에 가격 면에서는 저
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.23
  • 해외직접투자사례
    고 철수를 서두를 때, 투자자는 폴란드 내 투자사업의 성공을 확신하는 열정으로 거래처를 발굴하고, 품질과 작업장도 철저히 관리하였다. 또한 공장진출 전략을 단계적으로 추진하기도 하 ... 수도판매하기 시작하였고, 설비증설을 통해 2001년 본격적인 생산을 개시하여 북경 등 9개 지역으로 판매망을 확장하고 있다.-정식 근로자 250명, 임시직 근로자 150명을 고용 ... 하고 있으며, 이 가운데 조선족 9명을 채용하여 필요시 이들을 통역으로 활용하기도 한다.-현지 직원의 임금은 직무등급에 따라 차이가 많으나 공장근로자의 경우 월평균 700~800위안
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.20
  • 한국공무원교육훈련의문제점과개선방안
    직급에 부과된 임무를 수행하는데 필요한 기본지식 및 정책, 관리능력배양, 민주적 ? 창의적 사고와 적극적인 실천력 증진에 중점을 두고 있으며, 전문교육은 공통전문교육과 선택전문 ... 을 제고하기 위한 직장교육은 각급 기관장의 책임 하에 단위 기관별로 소속직원을 대상으로 실시하는 교육이다. 신규채용자 및 재직자의 직무수행능력 향상을 위한 교육과, 전 직원을 대상 ... 실정이다.고위직 공무원의 경우, 사회의 다양한 이해관계자 또는 집단으로부터 폭넓은 의견을 수렴하여 이를 정책수립이나 집행시 반영하는 등 외부와의 다양한 접촉 기회를 가질 필요가 있
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.30
  • 도요타자동차 인재육성과 조직
    규상력 향상희망젊은층중심(일반직 포함)창조성개발 (Apple법)코스집합9~11월2박3일사외강사 (JEC)재무관리를 중심으로 기초에서 경영분석까지의 실천력 양성경영면의 기초지식 ... TOYOTA 능력개발 3단계의 장 제조부문의 관리/감독자 인재육성 개요 인재육성 주관 조직 인재계발부·국제인사부에서 주최하는 전사교육 각 부서에서 주최하는 전사교육(인재계발부·국제 인사부 ... Time)⑩ 생산방식의 개선(공정·작업)⑨ 각종 원칙·방법·룰의철저제반기준 제반규칙====리드타임안전성작업효율품질향상원가절감제 조 부 문 의 목 표사 람 인적자원의 유효
    리포트 | 41페이지 | 15,000원 | 등록일 2009.11.19
  • 에버랜드 고객만족경영
    부문별1위 웹사이트 선정 5 표준협회 선정 한국 서비스대상 수상 6 입장객 1억명 돌파 10 한국표준협회 선정 서비스품질지수 최우수업체 선정 11 한국표준협회 국가품질경영대회 ... 신속한 의사결정외국어 인센티브 외국어 강화 : 외국인 연기자, 종업원 채용 외국자문기관의 컨설팅 선진업체벤치마킹 해외마케팅활동 - 해외고객증가정보화국제화CS전략 – 실천전략(4)녹색 ... 경영 전람인력 구성 환경, 안전 헌장 선포 ISO 14001 인증 환경 안전 관리규정 재정립 식품위생안전 강화캐스트하우스 (전용숙소) 직원의 개인 능력개발 ES = CS안전화사원
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.10
  • P&G의 환경경영
    이 계기가 되어 세계 환경품질 향상이라는 목표아래 탄생한 것이 '글로벌환경관리시스템(Global Environmental Management System: GEMS)'이 ... {목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론. 회사개요1. P&G 회사소개2. P&G의 연혁3. P&G의 주요제품4. P&G의 핵심가치(Core Values). P&G의 환경경영1. 환경품질 ... . 환경관리의 지속적인 개선3-7. 제3자와의 동반관계 구축{8-Ⅰ. 서 론. 기업 선정 이유. 1960년대부터 지속적인 과학기술과 산업화의 급속한 진전으로 우리나라의 경제는 계속해서
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.16 | 수정일 2022.03.11
  • [기업]이랜드 기업탐방보고서
    기업탐방보고서직업과 취업전략포브스 경영품질대상이란 한국품질경영학회(KSQM)와 중앙일보 포브스(Forbes Korea)가 공동으로 주관하여대한민국 기업의 탁월한 경영사례(Best ... 경영품질대상을 수상한 바가 있어 선정하여 탐방하기로 결정하게 되었다.본 사 : 서울시 마포구 창전동 19-8 이랜드빌딩TEL:02-323-0456방문일자:06년 6월 12일 월요일1 ... 부르게 써야한다.②기업은 이익을 내는 과정이 정직해야 한다.③직장은 인생의 학교이어야 한다.④기업은 고객을 위해 운영되어야 한다.3.관리체계1)인사관리→ ‘이랜드의 보상시스템
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.21
  • [노사관계론]비정규직 고용실태와 개선과제
    다. 즉 단시간 노동자라 하더라도 근로 계약의 기간을 정함이 없으면 정규직으로 채용된 것이므로 별다른 사정이 없는 한 정년까지 근로 계약 관계는 존재한다. 그러나 우리나라에서 단시간 ... 는 분명히영자는 가능한 비정규직 고용증대를 피하는 것이 좋으며, 만약 피치 못해 비정규직을 고용하더라도 운용에 있어 보다 신중해야한다.가령 기업은 품질 및 기술 수준의 유지, 축적이 강조 ... 되는 기능이나, 조직차원에서 핵심적 기술이나 역량이 되는 기능을 비정규직화 하는 과오를 범치 말아야한다. 또한 채용한 비정규직을 조직 내부의 소모성 인력으로 처우하기보다는 이
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.24
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2025년 08월 14일 목요일
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