"구조설계 업무공정"의 검색결과 입니다.

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"구조설계 업무공정" 검색결과 201-220 / 9,111건

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[TOPCIT] 비즈니스영역_IT비즈니스와 윤리 요약

(조직 내부 활동과 현행 프로세스 분석)• 정보 시스템 구조 분석• 정보전략 및 정보관리체계 수립• 미래업무프로세스 및 정보시스템 구조설계• ToBe 로드맵 수립•ITA 방향및지침 ... 해결하는 구조로 되어 있다.FEAF*8개의 구성 요소와 4단계의 점진적 진행구조로 되어 있으며 자크만 프레임워크의 모델 내용을 모두 관리하고 있다.*자크만 프레임워크에 준거 ... > 미래모델설계 > 정보시스템상세규모 > 타당성 분석ISPEA목적경영전략과 정보화 전략 연계 및 새로운 정보기술 반영비즈니스와 정보자원 간의 유연한 융합에 대한 청사진범위전사서비스

시험자료 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.05.14 | 수정일 2024.06.05

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국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.

역량프레임워크를 기반으로 한다. 이 프레임워크는 각 부처의 고유 업무 특성을 고려하면서도 국가 정책의 일관성과 통합성을 유지하도록 설계된다. 즉, 부처 간 인력 교류나 국정과제 ... 으로 육성·보상·배치 전략을 수립하는 인사관리 수단이다. 단순한 업무 성과 지표에 그치지 않고, 조직이 추구하는 핵심 역량(예: 리더십, 문제해결능력, 협업역량 등)을 기준 ... 으로 개인의 역량 수준을 평가함으로써 공정성과 전략성을 동시에 확보한다.국가공무원과 지방공무원 모두에게 역량평가는 매우 중요한 의미를 지닌다. 국가공무원은 중앙부처 간 정책 일관성과 대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14

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가치창출 프로세스는 어떤 것인가.

제목: 가치창출 프로세스는 어떤 것인가.1. 프로세스1) 프로세스의 개념◎ 프로세스란 시장이나 고객에게 가치 있는 산출물을 제공하기 위한업무활동들의 집합구조를 말한다.◎ 이것 ... 개념은 제조업이나 서비스업 무두에게 통용된다.◎ 성공적인 경영자는 프로세스 구조를 잘 이해한다.◎ 그 이유는 프로세스가 고객관점에서 업무들이 연관되어 있기 때문이다.◎ 또한 효과 ... 을 갖고 있다.첫째, 프로세스의 구조는 시간과 장소를 횡단하는 업무활동의 논리적인순서를 갖는다.◎ 이것은 시작점과 끝점을 가지고 있으며, 투입과 산출을 명백히 정의한다.◎ 프로세스

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.19

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라, 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는 가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

이 필요하게 되고 정확한 판단을 할 수 있는 능력이 요구되는 직업군입니다. 꼼꼼하고 치밀한 성격이 필요하며 공정한 업무처리능력과 다양한 고객을 상대하기 때문에 원만한 대인관계능력 ... . 국가로부터 전문자격을 인정받은 건축사는 전문지식을 바탕으로 건축계획안 및 설계 도서를 작성하며 설계도서 내용들이 시공 과정에 정확히 반영되는 지를 확인하는 감리업무를 통해 건축주 ... 및 시공자에게 공정한 조언과 기술에 대한 지도를 하고 있습니다. 건축사는 문화적인 현상을 관찰하고 창조적으로 탐구하는 것을 좋아하는 사람에게 적합한 직종으로 다양한 건축물 설계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 (30%↓) 1750원 | 등록일 2022.07.06

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명지대 운영관리 기말대비 정리+족보 (8-14장)

8장 프로세스 설계와 배치결정1. 공정설계의 개념- 공정설계(process design): 제품을 생산하고 서비스를 제공하는 방법을 결정투입물, 운영작업, 작업흐름, 투입물 ... 을 산출물로 변환시키는 방법을 선정하는 것(품질, 원가, 납기유연성 등 경쟁우선순위를 통제하는데 중점)- 공정설계 의사결정이 필요한 경우? 제품과 서비스를 개량하여 제공하고자 할 때 ... . 공정유형 및 공정설계과정1) 공정의 유형-공정중심생산(Process Focus): 다양한 제품을 소량 생산하는 공정형태* Job Shop ? 용접부서, 분쇄부서, 페인트 부서 등

시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.30

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조직행동론_Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명

) 고용 구조와 일의 형태 변화미래 사회에서는 전통적 직업의 대체 속도가 더욱 빨라질 것으로 예상된다. 단순 반복 업무, 예측 가능한 사무 작업은 인공지능과 자동화 기계가 담당 ... 능력과 개성을 인정받기 위한 존중과 자아실현 욕구가 더욱 강해질 가능성이 있다. 미래의 조직은 구성원의 창의력을 최대치로 끌어올리고, 업무 형태나 평가 제도에 대해 투명성과 공정 ... 는 변환은 단순히 경제적 구조가 달라지는 것을 넘어, 인간이 가진 욕구와 가치관, 그리고 조직의 운영 방식을 혁신적으로 바꾸는 계기로 작용했다. Maslow의 욕구 계층설은 인간이 기본

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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정보통신기술(ICT)의 급속한 발달이 한국 사회에 미친 영향

의 구조로 재편되었다. 이는 인공지능, 사물인터넷, 클라우드 기술이 융합되면서 생산설비의 상태를 실시간으로 감지하고, 자동으로 공정을 조절하는 능력을 확보한 결과이다. 현대자동차 울산 ... 기술은 일자리를 없애는 것이 아니라, 일자리의 성격과 구조를 다시 쓰고 있다. 전통적인 반복 업무는 자동화 기계와 소프트웨어에 의해 대체되었지만, 동시에 데이터 기반의 사고, 창의 ... 한 기술적 진보에 그치지 않고 인간의 관계 구조와 가치 인식에까지 영향을 주는 방식으로 작동하고 있다. 이러한 기술 중심의 사회 변화는 긍정적 효과와 더불어 새로운 불균형과 과제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.14

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[A+ 서평/독후감] 'SAMSUNG WAY 글로벌 일류 기업을 만든 이건희 경영학'을 읽고

의 성공 공식을 전면 부정하고, 삼성의 미래를 새로운 기준으로 재설계하겠다고 선언했다. 그리고 그 선언은 단지 말뿐이 아니라 제품 설계, 공정, 서비스, 조직문화에 이르기까지 전방 ... 들이었다. 기업경영에서 변화와 혁신은 늘 강조되는 가치이지만, 그것을 지속가능한 구조로 내재화하는 것은 극히 어려운 일이다. 이건희 회장은 1993년 프랑크푸르트 선언을 통해 과거 ... 으로 작용할 수도 있었지만, 삼성이 이를 공정하고 일관된 기준으로 제도화하는 데 집중한 덕분에 내부 역동성을 유지하며 성과를 창출할 수 있었다.또한 삼성의 ‘글로벌화 전략’은 매우

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.30

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[조직심리학] 직원선발을 위한 면접 프로그램 기획하기 당신은 채용담당자입니다. 좋은 직원을 선발하기 위해 좋은 면접 시스템이 필요할 것입니다. 당신만의 독특하고 효과적인 면접 프로그램을 기획해 보세요. (면접의 방법, 면접 소요시간, 면접 질문내용, 채점 기준, 합격 통보 방법 등 여러분만의 다양한 아이디어로 프로그램을 만들어 보세요.)

성이 높으며, 이는 면접관이 피상적 정보에만 의존하게 만든다. 따라서 효과적인 면접 프로그램을 설계하기 위해서는 면접의 구조화(structured interview), 상황적 질문(s ... 나 이력서에서 보여준 정보 이상의 것을 파악할 수 있는 기회를 제공하며, 지원자가 실제로 기업의 가치관, 업무 환경, 그리고 동료들과 조화를 이루며 협력할 수 있는지에 대해 보다 심층 ... 을 설계할 수 있는 기초 자료를 제공하고자 한다.II. 본론1. 선발을 위한 면접의 정의(1) 면접의 개념면접(interview)은 지원자가 가진 정보(지식, 경험, 기술, 성격 등

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01

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사회학개론 - 현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장점과 단점을 본인의 사회경험(학교, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등)을 예로 들어 설명해 보시오.

한 지침을 갖고 있어 자신의 행동과 결정에 대해 책임을 묻는 것이 더 쉬워졌다. 이러한 구조는 불만 사항을 해결하고 공정성을 보장하는 데 도움이 되었다.2. 관료제의 단점관료주의 ... 주의에는 몇 가지 좋은 점이 있지만 유연하고 효율적이며 개인적으로 참여하는 것을 어렵게 만드는 몇 가지 나쁜 점도 있다.Ⅱ. 본론1. 관료제의 장점관료주의에는 업무 및 일상 ... 프로세스를 모두 보다 효율적이고 공정하게 만들 수 있는 몇 가지 장점이 있다.관료주의의 주요 이점 중 하나는 명확한 명령 체계이다. 제가 대규모 기술 회사에 근무했을 때 이러한 계층

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.11

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사례 디즈니 애니메이션, 밸브

의 구조에서 조직 구성원들이 자신이 갖고 있는 역량을 다방면으로 발휘할 수 있었기 때문인 것으로 볼 수 있음 즉 기존의 사일로형 조직에서는 폐쇄적인 업무 구조에서 그러한 업무 ... 을 가짐 따라서 디즈니의 경우와는 달리 이처럼 역동적이며 개방적인 구조가 맞지 않을 수 있는데 , 기업의 종업원이 동일한 업무를 지속적으로 수행하는 형태로 업무의 변동성 및 종업원 ... 의 생산이라는 혁신을 단행해야 할 것으로 생각됨 하드웨어 산업의 경우 소프트웨어 산업과 본질적으로 다른 산업 ( 독창성보다는 정확성과 효율성이 요구되며 , 최적화된 공정을 설계한 후

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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직무 중심 조직심리학의 활동 중 가장 중요한 것은 무엇인지에 대하여 2가지 이상 작성하시오.

직무분석은 각 직무의 상대적인 가치와 책임을 객관적으로 드러내주기 때문에 공정한 평가와 보상 체계를 설계하는 데에도 필수적인 기초 자료가 된다. 조직심리학 이론에 따르면 어떠한 직무 ... 직무가 요구하는 역할과 역량을 명확히 규정하고 그에 따라 인재를 관리함으로써, 공정성과 효율성을 동시에 높일 수 있다는 점에서 주목받는다. 실제로 우리나라 정부도 2020년에 「직무 ... 두 가지 활동에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 직무 분석직무분석은 특정 직무가 맡는 과업과 역할, 그리고 그 업무를 효과적으로 수행하기 위해 필요한 지식·기술·능력(KSA

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21

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성공하는 건축공사의 10가지 습관

들이 요구된다. 건물이 잘 지어지기 위해서 발주자, 설계자, 시공자는 각각의 역할을 수행하고 때로는 그 역할을 같이 하기도 한다. 우리가 알고 있어야 하는 부분은 이 중에서 어떠 ... 을 살펴보았을 때 건물을 짓고 싶은 발주자가 존재하고, 건물의 디자인 및 설계를 하는 설계자가 도면을 작성한다. 시공자는 설계자가 넘겨준 도면을 꼼꼼히 파악한 뒤 시공한다.아주 간단 ... 하는할을 줄 수 있다. 행정적인 처리가 제대로 이루어지지 않으면 현장이 멈출 수 있기 때문에 시공자는 이러한 행정업무를 오류없이 처리해야 한다.2. 철저한 안전교육을 시행해라.건축

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.02

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12-국방분야의 품질보증

) 개념으로 정의하고 있음 • 제작 및 유지를 포함하여 제품 및 연관 공정설계를 동시에 종합적으로 접근하는 체계적인 공학활동으로 , • 개발자로 하여금 품질 (Q), 비용 (C ... * 군수품의 구조 , 중요도 및 용도에 따라 계약품질 요구 형태를 5 가지 종류로 나누고 , 종류별로 업체와 정부의 책임사항을 명시 ( 미국의 제도를 한국화하여 규정 ) * 1980 ... - 2 가 운 용 시 험 평 가 배 치 / 운 용 설계품질 제조품질 무 기 체 계 획 득 단 계 소 요 제 기 운용품질 양 산 초 도 생 산15 개발단계의 품질 - 소요군에서 제시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.18 | 수정일 2023.04.13

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생성형 인공지능 AI의 장단점과 활용사례 분석 및 발전방향 제언

있는 구조로 되어 있다. 이는 비전문가, 학생, 일반 사용자들도 손쉽게 활용할 수 있는 기반을 마련했으며, 학습 도구, 업무 도우미, 콘텐츠 제작 보조 등으로 대중화되는 데 결정 ... 과 투명성 확보, 그리고 공정한 알고리즘 설계라는 과제를 수반한다.(4) 직업 대체와 노동시장 위협생성형 AI의 도입은 콘텐츠 제작, 번역, 글쓰기, 디자인, 마케팅 등 기존에 사람 ... . 생성형 인공지능의 장점과 단점가. 장점(1) 업무 생산성 향상(2) 창의적 활동에 대한 실질적 보조(3) 개인 맞춤형 콘텐츠 제공 가능(4) 접근성과 활용 편의성(5) 다중 형태

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.06 | 수정일 2025.04.08

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[리더십]과제점수 만점, 과학적 관리법과 호돈연구에 대한 이해

을 강조하면서, 관리자의 역할이 단순한 효율 추구에서 벗어나 구성원의 심리적 만족과 동기 부여를 고려하는 방향으로 확장되어야 함을 시사하였다. 이는 오늘날의 작업환경을 이해하고 설계 ... 성 향상에 중점을 둔 혁신적인 관리 방식으로, 오늘날에도 여전히 다양한 산업 분야에서 적용되고 있다. 그 한계에도 불구하고, 이 원칙들은 생산성 증대, 비용 절감, 업무 표준화라는 측면 ... 을, 미달할 경우 낮은 임금을 제공하였다. 이를 통해 노동자의 생산 의욕을 자극하고 경쟁을 유도하고자 하였다.둘째, 계획부 제도이다. 기존에는 작업자가 스스로 작업을 설계하고 실행

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.30

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[인적자원관리] 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

과 직무 배치에 중대한 영향을 미치며, 이는 직원들의 업무 동기와 생산성에 직결된다. 따라서 직무평가 방법을 정확하고 공정하게 적용하는 것은 조직 운영에서 매우 중요한 역할을 한다 ... 에서 각 직무의 상대적 가치를 평가하고, 이를 바탕으로 공정한 보상체계를 구축하기 위해 필수적으로 사용되는 인사관리 도구이다. 조직 내 직무의 중요도와 책임의 차이는 보상 수준 ... . 직무평가는 주로 보상 체계의 기초를 마련하기 위해 사용되며, 이는 직원의 역할, 업무 난이도, 책임 등의 측면을 종합적으로 고려한 평가 시스템이다. 직무평가 방법은 다양한 기준

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15 | 수정일 2024.09.24

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사회복지행정_5주 1, 2차시에서 사회복지서비스 전달체계 전반에 관한 내용과 공공민간 사회복지 서비스 전달체계의 역할에 대해 학습했습니다. 사회복지서비스 전달체계 구축의 주요 한 원칙을 제시하고, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장단점을 정리해봅 시다.

는 복지 수요가 발생하는 대상에게 적절한 자원을 제공하기 위해 마련되는 조직적 구조를 뜻한다. 많은 이들이 급속한 사회 변동 속에서 복지 정책이 원활하게 작동하기를 바라고 있 ... 으며, 이러한 정책이 실제로 도움이 되기 위해서는 체계적으로 짜인 전달 과정이 중요하다. 실제 정책과 제도가 효과를 발휘하려면 각 단계에서 수행되는 업무가 유기적으로 맞물려야 하며, 혼란 ... 전달체계가 보다 효율적이고 인도주의적인 모습을 갖추도록 설계할 필요가 크다.공공 전달체계는 국가와 지방자치단체의 법률적·재정적 기반을 토대로 구성된다는 특징이 있다. 복지 정책

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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경영통제의 개요와 품질관리기법에 대하여

을 달성할 수 있는 방향으로 행동하도록 하기 위해 취해진 어떠한 행위나 활동으로서, 그 구조는 전략계획, 경영통제, 업무통제로 나누어지는데, 경영통제는 점차 모든 통제구조를 포함 ... 의 설계와 운용에 중요한 요소이다. 경영통제를 이해하는 데 필요한 내부환경으로서 주로 언급되는 것은 경쟁전략, 조직구조, 행동적 요소, 조직문화 등이다.경영통제 과정은 조직구성원 ... 을 설계함으로써 그 기능을 수행한다.조직의 경영통제과정은 많은 요소들의 복합적인 영향을 받는다. 연구자들은 상황이론을 적용하여 이러한 요소를 살펴보고자 하였다. 경영통제 설계

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.31

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현실에서 볼 수 있는 독점기업을 예를 들어 어떠한 원인으로 독점기업이 되었는지 설명하고 독점기업이 비효율을 초래하고 있는지 그를 개선하기 위해 전략을 가지고 있는지 기술하시오.

가 1982년 법원 판결로 분열되면서 독점구조를 무너뜨렸고, 영국과 일본도 국영공기업 민영화를 추진했다.경쟁사의 등장으로 통신사 간 불공정행위가 많이 저질러졌고, 바람직하지 않은 방향 ... 하고 서비스 간 내부지원을 통해 원가 이하로 약탈적 가격을 책정할 가능성이 있다.개선방안통신산업 사업구조와 시장개방을 위한 경쟁체제를 성공적으로 구축하기 위해서는 지배적 사업자의 불공정행위 ... 를 규제하고 동등한 사업조건에서 경쟁이 가능한 제도적 장치를 설계할 필요가 있다.반면 공정한 시장 여건을 조성하기 위해 신규 진입자에 비해 차별적인 시장 제약을 부과하는 규제 조치

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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