"특정 회사나단체"의 검색결과 입니다.

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"특정 회사나단체" 검색결과 2,161-2,180 / 14,354건

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사회복지 행정 이론 중 과학적 관리론, 인간관계이론, 체계이론을 기술하고 사회복지조직에서 어떻게 적용하는지 설명

다. 사회복지행정은 국가 및 지방자치단체의 사회복지와 관련된 행정을 말한다. 즉, 국가의 사회복지정책을 효과적으로 수행하기 위한 조직적이면서도 봉사적인 공공행정이 바로 사회복지행정인 것이 ... 다.더불어 이는 국가의 사회복지정책을 모든 국민에게 골고루 펼치기 위한 정부와 지방자치단체의 공행정(公行政)이라고도 말할 수 있으며, 국가 혹은 개인이 설립한 사회복지법인이나 시설 ... 적용할 수 있을까? 과학적관리론은 사회복지조직 목표의 설정, 업무에 대한 체계적인 분화, 특정 업무에 적합하고 효율적인 인력 배치 등에 적용할 수 있다. 하지만 사회복지서비스의 본질

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 최종평가

(근기법 제17조)을 정하고 있는 연봉제는 단체협약의 규범적 부분에 해당한다고 할 것이다.13. 다음 중 최저임금에 대한 설명으로 틀린 것은?.1) 최저임금이란 회사가 근로자 ... 정해진 근무일수에 출근한 것을 의미하므로 지각, 조퇴, 외출을 결근 1일로취급하는 것은 근로기준법에 위반된다.3) 주휴일은 반드시 일요일에 부여하여야 한다.4) 특정일을 휴일 ... 은 때 해산된 것으로 본다.10. 다음 중 단체교섭에 대한 설명으로 틀린 것은?.1) 노동조합의 대표자는 그 노동조합 또는 조합원을 위하여 사용자나 사용자 단체와 교섭하고 단체협약

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.01 | 수정일 2021.04.07

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(단체급식관리) 단체급식소는 급식대상에 따라 학교급식, 산업체급식, 병원급식, 영유아시설급식

과목명: 단체급식관리주제: 단체급식소는 급식대상에 따라 학교급식, 산업체급식, 병원급식, 영유아시설급식, 대학급식, 사회복지시설급식, 군대급식 등으로 나뉜다. 이 중 한 곳 ... 을 선정하여 다음에 대해 조사하고 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 단체급식1) 급식체계별 유형(1) 전통적 급식체계(2) 중앙공급식 급식체계(3) 조리저장식 급식체계2 ... 하는 산업이 바로 급식산업이다. 이 급식산업은 고객이 유도하고 있는 산업으로 고객중심의 서비스산업이라고 말할 수 있을 것이다. 국내에선 급식산업을 단체급식과 외식업으로 구분

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.05

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[단국대학교/인적자원관리] A+ 기말 원서번역 과제

의 중 기울여야 할 분야나 이슈에 대한 정보의 원천으로 작용한다.태도 조사는 그들이 회사의 특정한 요구에 맞도록 설계되었을 때 가장 잘 제공된다.심지어 특정 부서의 요구와 목적을 반영 ... 댈러스에서 고급 금속 명판 제품을 만드는 텍사스 네임플레이트 회사(Texas Nameplate Company)가 그 좋은 예다. 1946년 이래로 텍사스 네임플레이트의 성능 우수 ... 성과 혁신에 대한 헌신적 노력은 업계에서 타의 추종을 불허했다. 이 회사는 Dallas-Fort-Worth 지역의 다양성을 대표하는 40여 명의 직원을 고용하고 있는 작은 회사다

리포트 | 37페이지 | 8,900원 | 등록일 2020.07.07 | 수정일 2021.07.25

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광고의 이해 핵심 요약 정리

적 역기능- 물질주의 조장, 문화수준의 획일화, 문화/풍속에 악영향, 불쾌감 유발5. 광고 조성기관들에는 무엇이 있나?- 광고대행사, 매체사, 조사회사, 광고제작사, 미디어렙, 미디어 ... 에이전시6. 광고 통제기관에는 무엇이 있나?- 정부, 자율규제기구, 압력단체, 한국방송광고공사7. 마케팅 환경의 거시적 요인- 인구통계학적 요인, 지리적 환경 요인, 경제적 환경 ... 요인, 기술적 환경 요인, 자연 환경적 요인, 문화적 요인, 규제8. 마케팅 환경의 미시적 요인- 회사내부, 협력 업체, 경쟁자, 공중9. 소비자 시장을 세분화 하는 4가지 방법

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.10

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조직의 특성 및 필요성

조직의 특성 및 필요성1. 조직의 특성우리 사회에는 수많은 조직이 존재한다. 예를 들면 우리가 가장 가까이 접하고 있는 대학, 정당, 병원, 군대, 종교단체, 정부기관, 프로 ... , 정당, 종교단체와 같이 영리를 추구하는 데 목적이 있지 않는 조직을 비영리조직이라고 하며, 기업조직과 같이 영리를 추구하는 조직을 영리조직이라고 한다. 조직구성원은 조직의 목표 ... 고 있다.체계화된 구조란 조직의 목적을 달성하기 위하여 구성원의 행동을 이끌어가는 규칙이나 규정, 구성원들로 하여금 특정 직무를 수행하도록 명시한 직무기술서 및 다른 구성원에게 영향력

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.11

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사회적기업에 대한 조사 및 분석

으로서, 중앙부처장이 지정하여 장차 요건을 보완하는 등 사회적기업 인증을 목적으로 하는 기업이다.3. 지정기간3년으로 하고, 유사사업(마을기업, 농어촌공동체회사, 기초자치단체 지정 예비 ... 는 성장의 구조화와 사회 서비스로 해결하려는 수요가 증가함에 따라 유럽의 사회적 기업 제도 도입과 관련한 논의가 본격화되었다. 그러면서 비영리법인·단체 등 제3섹터를 활용한 안정적인 ... 계다.? 기타(창의·혁신)형 : 사회적 목적의 실현여부를 계량화하여 판단하기 곤란한 경우이다.Ⅱ. 사회적기업 인증 요건? 조직형태민법에 따른 법인·조합, 상법에 따른 회사, 특별법

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.26

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비조직적인 산업의 집중화 : 한국의 산업 관계 전환 - Between Fragmentation and Centralization: South Korean Industrial Relations in Transition -

지역별 수준에서라도 교섭수준이 집중화되기를 원했다. 대기업 조합원들의 ‘기업 의식’을 약화시키고자하는 노력에서 금속노조는 특정 회사와 연계된 지부 노조 해체를 결정했고, 2009년 ... 정권은 전임자보다 노동 정책에서 훨씬 더 억압적인 것으로 입증되었다. 1980년 노동법에서의 개정 하에, 국가적 산별 수준의 단체교섭은 공식적으로 폐지되었고, 단체교섭 과정에 정부 ... 를 포함한 3개 당사자에 의한 중재는 금지되었다. 또한, 1980년 개정된 노동법은 한국의 단체교섭구조를 산별 수준에서 기업수준으로 전환시킴으로써 분권화시켰다. 결과적으로, 대부분

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20 | 수정일 2021.04.17

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방통대)통계조사방법론, 기말대체과제물 (A+, 코드있음)

아무리 정확한 조사가 이루어져도 결과는 가치 없는 것이 된다.ex) 회사원의 직업 만족도 조사에서 특정 기업, 혹은 특정 지역의 회사원만 조사하는 경우, 표본이 모집단을 대표하지 ... 독재자가 존재하는 경우 개인과 사회의 차이가 더 클 수 있다.간단한 예로, 회식이 잦은 회사라고 해도 술을 전혀 못 마시는 사원은 있다.또한 같은 가치관과, 성향을 지닌 사람이 모이 ... 못한다.2.질문지 작성과정에서 발생하는 오류 - 작성자의 의도가 반영되어 특정 답변을 유도하거나, 질문 문항의 의미전달이 제대로 되지 않는 경우, 질문 문항의 내용이 조사 대상

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.04 | 수정일 2020.08.07

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지방정부가 리스를 하는 경우 금융리스가 되기 위한 조건 4가지

의 금융리스 조건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리스란 지방자치단체가 일정기간 설비 등 특정 자산의 사용권을 리스회사로부터 이전 받고, 그 대가로서 사용료를 지급하는 계약으로 규정 ... . 본론1. 금융리스와 운용리스우리나라는 지방자치단체의 회계처리 및 재무재표 보고의 통일성과 객관성을 확보하기 위해서 지방자치단체의 회계기준에 관한 규칙을 시행하고 있다. 해당 규칙 ... 은 이용자에게 정보를 제공할 뿐만 아니라 지방자치단체의 재정 투명성과 공공 책임성을 높이는 것을 그 목적으로 한다.해당 규칙에서는 지방자치단체의 금융리스와 운용리스를 명백히 구별

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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원가는 그 사용목적에 따라 다양하게 분류될 수 있다. 즉 특정원가는 어느 한 가지로만 구분되는 것이 아니라 의사결정 목적에 따라 동시에 여러 가지로 분류될 수 있다. (1) 원가의 다양한 분류 방법에 대해 설명하고 (2) 이처럼 여러 가지 형태로 원가가 분류되어야 하는 필요성에 대해 설명하시오.

원가는 그 사용목적에 따라 다양하게 분류될 수 있다. 즉 특정원가는 어느 한 가지로만 구분되는 것이 아니라 의사결정 목적에 따라 동시에 여러 가지로 분류될 수 있다. (1) 원가 ... 의 다양한 분류 방법에 대해 설명하고 (2) 이처럼 여러 가지 형태로 원가가 분류되어야 하는 필요성에 대해 설명하시오.Ⅰ.서론원가란 특정목적을 달성하기 위해 소멸된 경제적 자원 ... 의 희생을 화폐가치로 측정한 것으로, 기업이 수익을 회득하기 위해서 특정물품이나 서비스를 구매하거나 제조하면서 지출되는 금액 등이 원가가 된다. 이와 같이 발생한 원가 중 기업의 수익

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.07

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조직의 정의 및 필요성

자원과 기술의 사용을 조정하는 사람의 공식화된 집단이다.? 파슨즈(Parsons)? 특정한 목표를 추구하기 위한 사회적 단위 또는 집단이며 회사, 군대, 학교, 병원, 교회, 교도소 ... 으며, 기업은 기업활동을 통해 부가가치, 즉 영리추구의 목적이 있다.? 대학, 정당, 종교단체와 같이 영리를 추구하는 데 목적이 있지 않는 조직을 비영리조직(non-profit ... 하거나 제한하는 체계화된 구조를 갖고 있다.? 체계화된 구조란 조직의 목적을 달성하기 위하여 구성원의 행동을 이끌어가는 규칙이나 규정, 구성원으로 하여금 특정직무를 수행하도록 명시한 직무기술서 및 다른 구성원에게 영향력을 행사할 수 있는 권한체계 등을 가리킨다.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.17

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음악의 이해<오케스트라 정리>

- 페스티벌 오케스트라 : 페스티벌용 특수 오케스트라 예 ) 바이로이트 페스티벌 오케스트라 - 프로젝트 오케스트라 : 특정행사를 위한 일시적 단체 - 연합오케스트라 : 두 개 이상 오케스트 ... 합니다 . ‘ 감동 ’ 은 이러한 ‘ 스토리 ’ 에서 창조되는 것입니다음악의 이해오케스트라 1오케스트라의 편성오케스트라 Orchestra ▶ 대표적인 공공 음악예술단체 ▶ 순수 예술단체 ... 로 최대규모 단체 ▶ ‘ 교향악단 ’, ’ 관현악단 ’, ’ 악단 ’, ’ 오케스트라 ’ 등 다양한 명칭 ▶ 국가 , 도 , 시 , 구 등 공동체 사회를 대표하는 예술단체

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2023.07.18

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(비영리조직경영) 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유

을 그 목적이라고 할 수 있을 것이다. 이러한 비영리조직에는 학교나 병원, 환경단체, 각종 시민 단체 등이 있을 수 있다. 한편 비영리조직을 엄밀하게 정의하자면 우리가 일반적으로 생각 ... 하는 위의 비영리조직 외에도 공동의 이익을 목적으로 조직된 단체로서 영리를 추구하지 않는 단체를 의미할 수도 있다. 이렇게 비영리조직을 정의할 경우에는 시민 스포츠 활동과 같 ... 하게 수행하도록 돕는 한편 경제 정책의 집행을 통하여 사회적 가치의 실현을 목적으로 한다고 할 수 있을 것이다.사회적 기업이란 사회적기업육성법에 따라 설립된 기업을 말한다. 특정

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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나이키 비즈니스 포트폴리오

겠다는 야심찬 계획을 발표했다. 이를 위해 나이키는 회장을 팀장으로 하는 5인의 세계화 전략 팀을 가동하고 있다. 이 팀은 3개월마다 소집되어 세계화와 관련된 조직 개편이나 특정 ... 으며 일반 사원들은 자회사의 재량 하에 두고있다.(2) 생산 - 협력업체국제적으로 분화된 생산 네트워크를 통해 효과적인 시장 개척을 하고 있다. 아시아와 남미, 유럽에 이르는 다각 ... 적 제작하여 자회사들에게 보내주며 특별한 경우가 아닌 한 자회사들은 그 광고를 내보내야 한다. 따라서 한국에서 독자적으로 하고 있는 마케팅은 매장 내 판촉활동뿐이라고 해도 과언

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.03

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노동관행의 법원성

이 없는 경우에는 근로 자의 과반수의 동의를 받아 노동관행을 폐기할 수 있다.① 행정해석은 사용자가 단체협약, 취업규칙 또는 근로계약 등에 근로조건으로 명시하 지는 않았지만 특정 ... 노사자치규범이 중요한 역할을 한다는 점에 독특한 특징이 있다. 노동법의 법원으로 인정되는 것은 노동관계법령은 물론 단체협약, 취업규칙, 근로계약 등도 법원으로 인정된다.? 노동관행 ... 의 법원성 인정여부? 노동관행의 의의일반적으로 노동관행이란 취업규칙 ? 단체협약 ? 근로계약 등으로 성문화되지 않은 채 노사관계의 현장에서 근로조건 ? 직장규율 등에 장기간 반복

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.22

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구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오. (에듀업, 인력개발과활용, A+과제)

들이 더 빨리 일자리를 찾도록 돕는 데 외도가 효과적인지 여부는 특정 상황에 따라 달라질 수 있다.제공된 서비스아웃플레이스먼트는 보통 개인 또는 단체 경력 상담과 조언으로 구성 ... 을 거부함 187명은 결국 회사에서 쫒겨났다. 이들은 거리집회와 단식투쟁을 하면서 해고가 부당하다고 주장했다.1심에서 정리해고자가 패소했지만 2014년 2심 재판소가 당시 해고할만큼 ... 긴박한 경영상 이유가 없었다며 해고자들의 손을 들어줬다. 하지만 9개월뒤 대법원은 국제 금융위기등을 이유로 회사의 판단이 정당했다고 판결을 뒤집었다.이 사건에 대해서 ‘정의

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.08

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[의료사회복지] 의료사회사업의 특징, 의료사회복지의 기능 및 역사

[의료사회복지] 의료사회사업의 특징, 의료사회복지의 기능 및 역사목차의료사회복지I. 의료사회사업의 특징1. 팀워크 접근이 강조2. 환자와 가족을 하나의 단위(체계)로 이해3 ... 사회사업의 특징의료사회사업은 2차 기관으로서 다음과 같은 특징이 있다.1. 팀워크 접근이 강조의료진과 다른 전문직과 긴밀한 역할분화와 협조가 필요하다. 의사, 간호사, 영양사 ... 고 미래를 계획하도록 돕는다.2/ 만성질병과 장애에 대처하는 기술을 촉진시키고 새로운 환경에 재통합하고 적응하도록 돕는다.3/ 다학문적 팀에 참여하고, 병에 대한 인식을 제고하고, 특정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.18

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파견법이란 무엇인가

확인 자금 조달 회사 설립시 주식대금 부담자가 하청인지 현 주식소유 현황 , 주식회사의 경우 주금 납입 경위 및 주식 소요 비율 등 확인 법인 등기부등본 등 주식소유 내역자료 확인 ... 하는지 하청이 근로소득세를 원천징수하는지 원청 직원과의 교류 원청 직원중 하청의 임원 등 근무하다 원청으로 복귀하는지 단체교섭 및 단체협약 체결 하청이 노조와 단체교섭 및 단체협약 ... 에서 휴업수당을 지원하는 경우 인정할 수 있는 사례 부정될 수 있는 사례 □ 원청의 자회사가 하청 주식의 100% 를 소유하고 있고 역대 대표이사는 원청의 전임 임원이 선임

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.30

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노동법_휴직에 대한 법률문제 이론 및 판례

에 례에서 법원은 업무상 재해가 아닌 사고로 입원한 운전기사인 근로자에게 단체협약에 정한 최고한도보다 약 3배나 많은 기간 동안의 휴직을 허용할 경우 회사의 업무가 막대한 지장 ... 보호1. 근로기준법 제23조 제1항과 휴직(1)휴직에 관하여는 취업규칙 또는 단체협약에 그 사유에 관해 규정하는 것이 일반적이다.(2)판례는 사용자에게 취업규칙 또는 단체협약 ... 되는 대기발령의 경우를 참조하여 휴직명령을 지속한 회사측 행위의 부당성을 지적하고 있다. 이는 무급의 휴직명령이 상당기간 지속되는 경우 징계처분(가령 징계로서의 출근정지는 일정기간을 한도

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.28

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