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"효율적 경영통제시스템의 특징" 검색결과 2,081-2,100 / 6,772건

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  • 중국 기업개혁과 기업문화
    며 다섯째 , 국유기업은 법에 의거하여 법인 자격을 취득한다는 것 .국유기업의 특징 첫째 , 국유 기업은 영리의 유무를 떠나 경영 활동을 해야하며 동시에 국가의 계획경제를 위한 정책 ... 중국의 기업개혁국유기업 첫째 , 국유기업의 재산은 전 인민의 소유에 속하고 둘째 , 국유기업은 국가가 수여하여 경영 , 관리하는 재산에 대하여 경영권을 가지고 셋째 , 국유기업 ... 은 국가가 수여하여 경영 , 관리하는 재산에 대하여 여러 가지 경영책임제 형식을 선택할 수 있으며 넷째 , 국유기업은 국가가 수여하여 경영 , 관리하는 자산으로 민사책임을 지
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.08 | 수정일 2017.09.25
  • 생산성 향상과 ERP(전사적 자원관리), 생산성 향상과 KT ATS, 생산성 향상과 생산관리시스템, 생산성 향상과 전략적 제휴, 생산성 향상과 공공부문,생산성 향상과 중소제조기업
    라는 기술이 등장하여 큰 호응을 얻게 되었다. BPR이 등장하면서 기업의 업무 흐름을 어떻게 하는 것이 보다 효과적이고 효율적인지를 생각하게 되었다.많은 경영 컨설턴트들이 우량 기업 ... 의럼 통합되어 효율성이 향상된다.둘째, 기존의 업무 흐름 절차가 획기적으로 개선된다. 이것은 ERP 도입의 중요한 효과인데, ERP는 개별 기업의 업무에 맞추어서 개발하는 시스템 ... 가 워드프로세서와 같은 패키지의 형태로 도입되기 때문에 오는 특징이다. 기존의 업무시스템은 개별 기업의 업무를 분석하고 환경에 맞추어서 개발된다. 이러한 개발 방법은 기업의 특성
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내기업과 해외기업의 인적자원관리에 대한 비교 분석
    , 그리고 조직체의 효율성을 높이기 위한 조직진단과 경영혁신 그리고 조직개발 및 변화관리 등의 기능을 포함한다.⑤ 노사관리: 집단적 노사관계와 관련된 기능으로서 노사간의 단체교섭 ... 적자원의 확보와 경영의 질 향상 그리고 선진기업으로서의 기업문화개발 등 인적자원관리의 중요성을 한층 더 높이고 있다.그러한 추세로 인해 고용보장을 특징으로 하는 전통적 고용관계가 점차 ... 국내기업과 해외기업의 인적자원관리에 대한 비교 분석1. 인적자원관리의 개념(1) 인적자원관리의 3가지 개념인적자원관리란, 첫 번째로 조직체의 인적자원을 관리하는 경영의 한 부분
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.23
  • [A+] 기업분석, 마케팅분석 - gs25, gs리테일 기업전략 분석 - 지속가능경영 성공사례, CSR 서비스전략, 사회적기업 전략, 마케팅 4p stp swot 분석
    : 자본투자계획의 효율성 향상과 Cash-Flow 향상 등을 기대물류, 유통체제 SCM S OP점포 영업지원 시스템 상품,회계,판촉등 경영지도 서비스생활편의 서비스 샘플, 무료제공 ... 목표. - 2012년 국내 편의점 총 매출액의 약 19% 점유 및 판매량◁ GS25 기업 전략, 특징 - 서비스경영, 품질전략 - 업계 최초 24시간 편의점 - 한국 최초의 편의점 ... - 영업차원 : 신 유통 영업부 등의 이벤트 행사 통제력 증대 및 결품 감소 - 마케팅차원 : 광고 등 소비자 판촉의 효율성확보 및 마케팅 Spend관리의 용이성 확보 - 재무측면
    리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.06
  • 유니클로의 마케팅 성공사례
    다는 것을 뜻한다. 셋째, 효율적인 SPA생산 시스템이다. 이는 유통단계의 축소로 재고관리를 효과적으로 할 수 있으며, 소비자들이 어떤 제품을 좋아하고 싫어하는지 성향을 알 수 있 ... . 유니클로에 대한 간단한 약력소개? 본론 - 유니클로의 마케팅 전략1. 오프라인과 온라인의 비즈니스 모델분석2. 경영환경 SWOT분석3. 마케팅 STP전략분석4. 마케팅믹스 4P전략분석 ... 는데 유니클로는 가격을 우선으로 내세워 여기에 맞게 시스템을 재정립하였다.? 본론 - 유니클로의 마케팅 전략1. 오프라인과 온라인 비즈니스 모델분석1). 유니클로의 오프라인 비즈니스 모델
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.19 | 수정일 2015.11.26
  • AEO의 이해 : 인증현황과 방법
    혜택검사 및 절차 간소화수출경쟁력 제고기업 브랜드가치 상승 기대AEO인증 주요 내용1) 법규준수도2) 내부통제시스템3) 재무건전성4) 안전관리공인신청 절차 및 사후관리중소기업 ... ,중국 등급은 고시 및 가이드라인에서 규정한 재무건전성과 안전관리 기준을 충족하고, 내부통제시스템의 평가점수 80점 이상 및 법규준수도에 따라 A, AA, AAA등급으로 차등적 구분 ... 을 준수할 것라.관세행정 법규준수도가 각 등급기준 이상일 것2) 내부통제시스템“내부통제시스템”이란 수출입신고의 적정성을 유지하기 위한 기업의 영업활동, 신고자료의 흐름 및 회계처리 등
    리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.12.25
  • 제 9 장 호텔마케팅
    하고 고객에게 신속하고 효율적인 상품 및 서비스를 전달하는데 노력을 집중시킨다. 하지만 이러한 생산지향적인 경영방식은 종업원의 생산성을 추구하는 과정에서 종종 고객의 요구를 무시하는 결과 ... 시스템으로 개발시켰다. 즉 대규모의 광고와 판매촉진 활동이 새로운 시스템으로 개발되어 판매노력의 결과로 고객을 다량 유치, 확보하고, 접대하면서 호텔기업을 유지하는 호텔 경영자 ... (needs)와 필요(want)를 충족해 나가는 사회적이며 관리적인 과정이라고 정의할 수 있다. 과거의 기업들은 상품중심의 경영사고방식을 고수해 왔는데, 이들은 고객을 먼저 이해하기
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.04
  • 기업구조조정증권투자회사(CRF)의 도입배경, 기업구조조정증권투자회사(CRF)의 현황, 기업구조조정증권투자회사(CRF)의 투자대상, 기업구조조정증권투자회사(CRF) 평가와 개선방안
    discipline)이다.자본시장이 기업 내부통제장치의 실패를 대체하는 대안적인 지배기구(governance system)라는 것이다.(Jensen, 1986; Shleifer ... 다. 이 같은 경영자규율효과는 경영자의 사적편익(private benefit)을 통제하는 수단으로서 자본시장의 적극적 역할을 지적한 것이다. 은행제도의 장점이라 할 수 있는 재협상 ... 기업지배구조에 미치는 함의가 서로 다르기 때문이다. 공적부채는 위험을 다수의 투자자에게 분산하고, 통제권은 경영자에게 위임되지만 다수의 투자자에 의해 규율된다. 이것이 자본시장중심
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • 식음료 원가관리의 이해
    는데 이때에 기초자료로 제공된다.(5) 경영비교 기초자료 제공이 목적타업체나 동업체 부문 사이의 경영관리 효율성을 상대적으로 비교하기 위해서이다.8. 원가관리 시스템(1) 식재료 원가 ... 적인 경영 활동을 하는데 원가의 효율적 관리는 기업 이윤과 밀접한 관계를 갖는 만큼 매우 중요하다.판매가에 비해 원가가 너무 높을 경우 목표 이익의 감소를 초래하여 경영 수지 ... 의 편성을 위한 원가정보 제공측면에서 계수적인 계획의 근간이 되며 경영관리를 통한 예산통제로 활용된다.(4) 재무제표 작성의 목적회사(기업)에 있어서 일정 기간 내의 손익이나 재무 상태
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.14
  • 방통대과제, 방통대전략적간호관리, 보건의료시스템 재구성 압력요인, 간호가치와갈등, 간호관리자역랑
    어야 한다.?본론1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인 및 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향? 경영 중심의 의료시설의료기관의 시설투자비 증가와 인건비 상승, 새로운 ... 종별로 의료를 합리적으로 공급하고 이용할 수 있는 새로운 보건의료 체계의 정립이 요구되고 있다.? 의료시설의 네트워크화네트워크 시스템특징은 1. 연속적인 관리를 제공하고, 2 ... 의 복잡성과 성장·변화하는 대중의 가치, 의사들의 통제 감소 등은 건강관리에서 변화를 자극하는 것들이다. 이러한 요인들은 간호와 간호 관리 영역에서 존재 위협 내지는 가능
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.29
  • 기업지배구조의 개념, 기업지배구조의 종류, 기업지배구조의 평가, 기업지배구조의 외부구조, 기업지배구조의 모범기업선정, 기업지배구조의 그룹조직, 향후 기업지배구조의 정책 방향 분석
    한 정보가 부족한 실정이다. 따라서 경영실적이 반영되는 주식시장에서의 주가에 의한 기업가치의 평가와 기업지배권매매(M&A) 허용 등의 市場規律을 통해 경영자의 행동을 통제하고 주주 ... 와 경영의 분리로 경영자의 독립성과 전문성이 제고됨으로써 경영효율이 제고되는 장점이 있다. 반면 경영자가 短期 經營成果에 집착하게 되어 장기적인 관점에서의 기업경영을 기대하기 어렵 ... 들로 하여금 사적이익의 추구를 통제하고 그들의 의사결정이 기업가치 극대화에 부합될 수 있도록 하는 제반 메커니즘은 M&A시장, 경영자 노동시장(managerial labor mar
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.23
  • [병원][병실][병동][환자][간호사][간병인]병원의 조직, 병원의 업무, 병원의 내외부환경, 병원의 지식경영, 병원의 의료사회사업, 병원의 산별교섭, 병원의 활성화쟁점 분석
    를 위해서는 각계각층의 필요정보 파악이 매우 중요하므로 병원정보시스템 개발 및 운영의 성공요인은 기술적 문제보다는 경영관리상 문제에 있다고 하였다.Ⅲ. 병원의 내외부환경1. 외부환경 ... 는 으로 새로운 전략을 수행할 수 있는가?- 분야별 부서장은 부서 내 기능의 통제와 협력을 효과적으로 수행 할 수 있는 경영적 자질이 있는가?- 정보능력- 내부 정보흐름이 현재 ... , 재고관리, 물품구매가 전산화되어 있는가?- 행정인력은 병원의 전산시스템을 충분히 활용할 수 있도록 훈련되었는가?- 기술능력- 경영진이 의사결정하기 위한 시의 적절한 자료를 생성
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.28
  • 유럽의 기업문화와 이문화관리 감상문
    하는데 이것을 ‘시스템D’라고 부른다는 것이었습니다. 즉 질서와 체계는 명확하나 그 안에서 효율성을 추구하는 것입니다. 프랑스의 대학입시 시험이 철학문제인데 여기서 보이듯이 프랑스 ... 인들은 추상적인 생각이나 이론, 논리적이고 분석적인 사고를 선호합니다. 이런 사고방식으로 인해 프랑스인들이 외부의 문화를 받아들이는 것에 적극적이지 않을 것이라 예상하였으나 ‘시스템D ... 하는 모습에서 프랑스인들의 효율적인 사고방식을 알 수 있었습니다.독일은 30여년의 종교전쟁, 베스트팔렌 조약과 같은 사건들과 오랜 기간 동안 통합되지 못하고 있었기 때문에 지방분권적
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.20
  • [경영학원론][경영전략] 지속가능경영 성공전략
    전략적 접근필요2. 지속가능경영의 필요성 - 지속가능경영의 중요성 증가 3) 환경적 측면 - 환경규제 강화 온실가스 배출량 저감 필요 환경통제 미흡→ 막대한 경제적 손실 발생 지속 ... 경영의 필요성 - 지속가능경영특징 1) 이해관계자 참여 경영 이해관계자와의 쌍방향 커뮤니케이션을 통한 주고 받기 (contribution Benefit) 지속적인 성장2. 지속 ... 가능경영의 필요성 - 지속가능경영특징 2) 경제 / 사회 / 환경의 균형2. 지속가능경영의 필요성 - 지속가능경영특징 3) 경영활동의 통합 경제적 책임과 리더십 환경적 책임
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.16
  • 학습조직의 특징, 구축방안 및 학습조직의 사례
    . 글로벌4. 유연한 문화5. 경쟁, 협동, 창조적경영관행1. 과거의 경험2. 절차 지향적1. 현상에 기초를 둠2. 시장 지향적장점1. 표준에 기초한 낮은 비용2. 효율1. 고객의 요구 ... 한 내용이다.Hitt에 의한 전통조직과 학습조직의 비교구분전통조직학습조직공유비전효과성, 효율성탁월성, 조직적 변화리더십 유형통제자촉진자팀작업집단시너지 팀전략안내지도(Road Map ... 적 학자들이 제시한 학습조직의 특징은 다음과 같다.Hitt(1995)는 “전통적 조직은 효과성과 효율성에 초점을 맞추고 있는 반면, 학습조직은 탁월성과 조직적 변혁에 초첨을 맞추고 있
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.05
  • 조직문화에 대한 리포트
    한다.(1) 효율중시-포커스 미팅: 경영진 회의로써 중요 사안을 반드시 그 자리에서 의사결정하는 끝장 토론 형태의 회의-전화/메신저 연동 : 메신저에 있는 전화번호를 클릭하면 곧바로 ... 하였으며, 그 후 사회학·경영학 등의 다른 학문 영역으로 전파되어 왔다. 1970년대에 들어와 경영학의 조직(행동)론 분야에서 조직문화에 관련된 논문들이 발표됬지만 조직문화에 대한 본격적인 ... 이 중요한 것인가를 판단하는가치관과 그것 이 실행에 옮겨지는 방법에 관한 신념의 공유된 시스템이다.”-B. Schneider, “Climate and Culture(1990)”
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.12 | 수정일 2017.11.28
  • 과학기술 영향, 과학기술 낙관론과 비관론, 카이스트(KAIST, 한국과학기술원) 현황, 카이스트(KAIST, 한국과학기술원) 연구관리제도, 카이스트와 테크노경영대학원, 국제화사업
    의 know-how가 압축된 형태로서 국내 타 대학이나 연구소의 기본모델이 되고 있으며, 그 특징은 『중앙관리와 분산관리』,『자율과 통제』의 적절한 조화를 통해 효율성과 엄밀성을 동시 ... Track)의 전공분야1) 기술경영전공(Technology Management: Techno-MBA)2) 경영정보전공(Management Information Systems ... immersion program으로 대체될 수 있도록 개편 중에 있다.2) 경영정보전공(Management Information Systems : MIS - MBA)경영정보전공은 기업 및
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    린 생산시스템(Lean Production System)
    제품을 적은 양씩 생산하는 혼합생산을 도입함으로써 공장 부하의 평준화를 이룩할 수 있었음설계 원칙16칸반 생산 통제시스템- 칸반을 이용해 자동적이고 효율적으로 생산 - 칸반 통제 ... Toyota Production SystemContents1. 린(Lean) 생산시스템의 등장 배경 2. 린(Lean) 생산시스템의 개념 3. 린(Lean) 생산시스템특징 4 ... . 도요타의 린(lean) 생산시스템 5. 린(lean)적용의 전제조건TPS(Toyota Productivity System) : 도요타 생산시스템린(Lean)◆ Lean이란
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.08
  • [경영조직론] 경영가족주의 개념, 경영가족주의의 특징, 경영가족주의의 사례, 경영가족주의 장점, 경영가족주의 단점, 경영가족주의의 교육
    , 시스템적 접근 방식으로 위기를 극복하려 시도했다. 효율성 중심의 분업화된 조직체계를 고집한 것이 패착 원인이었다.노키아의 실패를 얘기할 때 빼놓을 수 없는 또 하나의 요인은 리더십 ... . 이 같은 경영자는 안정된 지배구조를 바탕으로 대리인비용을 낮추고 경영 효율을 높인다.실력 있는 가족기업은 신속한 의사결정과 위기에 기민하게 대응하는 순발력을 갖추고 있다. 가족 ... 《경영 조직론》- 여러 가지 사례를 통해 살펴 본 경영 가족주의 -- Contents -1. 도 입① 경영가족주의 정의 및 개념 도출② 주제 선정 이유2. 본 론① 경영가족주의
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.15
  • [중국국유기업][중국][국유기업][중국국유기업 사례][중국국유기업 주식합작제]중국국유기업의 주식합작제, 중국국유기업의 총요소생산성, 중국국유기업의 사례, 중국국유기업의 개혁 분석
    다.정부와 기업간의 통합적인 재정수지 제도에 따라 기업경영자 및 각 차원 정부는 기업의 경영 효율성에 대해서 모두 책임을 지지 않았다. 경제적인 유인 시스템도 없어서 경영자의 적극 ... 여, 다시 관리되었다. 기업 생산경영활동의 대부분이 주관부문의 통제 하에 놓여 있었고, 기업은 단지 정부의 계획에 따라 생산 활동을 수행하는 수동적인 존재였다. 기업의 재무관리 측면 ... 적 분배체제에 따라 기업 노동자 및 임직원들의 이익이 동기업의 경영효과와 직접적인 관계가 없었기 때문에, 그들의 적극적 생산노력이 저하되었다. 이에 따라 기업의 효율성도 떨어졌
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
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2025년 06월 07일 토요일
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