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"파업시 임금지불" 검색결과 181-200 / 473건

  • 개혁개방의그림자_농민공[1]
    에 대한 고용주의 착취나 임금 체불 등 노동권 이 사회문제로 대두 낮은 고용의 안정성 - 고용주의 착취 , 임금 체불 및 언제 해고 될지 모르는 불안성 이에 대응하여 그들은 파업 ... 년 , 개혁개방 이후 개혁개방의 그림자 : 농민공 중국정부2. 현재 이슈 개혁개방의 그림자 : 농민공 現在 농민공 시위 중국 쩡청시에서 발생 공안 임산부 폭행 배경 도농 간 경제 ... 외지에 나가 일한 후 귀향 시 : 농촌지역에 새로운 관념과 기술을 제공 농촌의 현대화를 촉진2. 농민공이 중국에 끼치는 영향 개혁개방의 그림자 : 농민공 2. 사회적 영향 農民工
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    | 리포트 | 56페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.12.19
  • 김대중정부 생산적 복지(국민의 정부 생산적 복지) 분류, 김대중정부 생산적 복지(국민의 정부 생산적 복지) 성격, 김대중정부 생산적 복지(국민의 정부 생산적 복지)중산층,사회보험
    건보험의 경우 의료계의 파업에 밀려 의료보험 재정에 미칠 영향도 고려하지 않은 채 무리한 수가인상을 감행함으로써 재정파탄이라는 직격탄을 맞게 된 것이다. 집권당이나 행정부 모두 ... 의 혁신 이후 경기침체에 따른 대량실업과 임금감소 등으로 인해 소득분배가 악화되었다. 그간 서구의 사회정책학자들이나 정책결정자들 사이에서 한국을 비롯한 동아시아국가들에서 낮은 정부지출 ... 인데 비하여 영국은 0.386을 기록하고 있다(Jacobs, 2000). 이와 같은 소득분포의 평등은 무엇보다도 시장 내 임금격차가 좁으며 가족간의 사적이전이 활발하다는데서 비롯
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    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 감정평가-부동산시장 부동산경기
    당사자 간의 거래가격은 매수인이 더 이상 지불할 수 없는 상한가와 매도인이 더 이상 양보 할 수 없는 하한가 사이에서 창조된다.④ 수급조절 기능이 있다.⑤ 부동산 의사결정자(부동산 ... 하 고, 가격이 하락하면 당해 부동산의 공급량은 감소.(2) 생산요소의 가격 : 토지의 가격, 건축비, 노동자의 임금 등의 생산요소의 가격이 상승하 면 부동산 공급은 감소.(3 ... ) 무작위적 변동예기치 못한 사태로 인해서 초래되는 비주기적인 경기변동현상을 말한다. 예를 들어 정부의 정책변화ㆍ노동자파업ㆍ자연재해등에 의해서 일어날 수 있다.Ⅱ. 부동산경기변동
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    | 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.26
  • 환동해권정치경제의이해
    %) ?GDP 감소율?1992 (14% 이상), 1993 (9%), 1994 (13%) ?전국적으로 체불임금으로 인한 시위, 파업 속출 ?전 국민의 절반 이상이 최저생계비 수준 ... 단제 전환 이후 극도의 경제적 곤란 원인 : 혼란기n1998년 모라토리엄 경험n임금체불 및 파업n정치불안 확대n국제유가 급락n정경 유착 및 지하경제 창월n국부 유출 및 산업생산 ... ?개별기업 수입 자유 사용권한 제공 ?임금규모의 자율결정권 부여 ?1950년대 말의 ‘리버먼 개혁’에 연원 ?참담한 실패로 귀결?실패원인 ?소련 관료주의에 대한 불신?경제계획기관
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.29
  • 산별교섭의 장단점
    적으로 발생하게 된다.산별교섭 결렬 시 전국규모의 대형 분규 야기산별노조의 교섭이 결렬될 시 전국규모의 파업이 발생하게 되며, 동일한 산업의 노조원들이 동시에 파업을 하게 될 시 ... 한다. 사용자 측 뿐만 아니라 정부는 노동계가 산별노조 결성을 통해 정치적 의제를 파업의 구실이 될 것을 우려하고 있다.그렇다면 우리나라의 산별노조와 산별교섭의 실태에 대해 알아보 ... 기관을 통하여 노조의 전문성을 제고할 수 있다.산업별 근로조건의 통일기업들의 임금은 전적으로 시장임금과 기업임금에 의존하는 형태를 유지하고 있다. 이런 임금책정은 사회적으로 불평등
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.31
  • 산업복지의 기초적 조건(임금)과 기타 근로조건
    장관이 사업별, 직업별로 정하는 금액◎ 평균임금의 조정. 근로자의 생활임금을 보장해주기 위해 평균임금의 조정제도를 실시. 산업재해에 대한 보상 시(산업재해보상보험법상의 평균임금 ... 증감제도 기준). 산업재해 근로자 퇴직 시 조정된 평균임금 적용5/18..PAGE:62절 임금임금수준의 의의. 근로자에게 지급되는 평균 임금률의 높이를 의미하며, 임금기초 ... (Wage Base) 라고도 함. 통상 1인당 평균 임금액으로 나타냄. 특정 근로자군에 지불되는 임금의 높이를 의미함◎ 결정요인임금수준 범위기업의 지불능력근로자의 생계비 수준비 교 임
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.16
  • 파견노동자들의 노동현실을 개선할 수 있는 방안에 대해 모색해 보시오(한국사회문제C형)
    의 관계8. 파견노동자들의 노동현실을 개선할 수 있는 방안모색1) 정규직과의 차별을 줄여야 한다.2) 적정한 임금지불하여야 한다.3) 파견노동자에 대한 법제도를 정비해야 한다.4 ... 이 존재할 수 있다는 가능성을 제시한다. 물론 시장 평균적인 임금격차와 특정 사업체에서의 임금격차를 동일시할 수는 없다. 비정규직법의 임금 차별 완화효과를 평가하기 위해서는 법 시행 ... 정규직의 개념2) 비정규직의 종류① 임시계약직(기간제) 노동자② 간접고용노동자③ 단시간 노동자④ 특수고용노동자3) 정규직과 비정규직의 임금격차4) 비정규직의 고용형태5. ‘파견근로자
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.20
  • 외국인 근로자 인권보호와 근로여건 개선 방안00
    을 갱신해야 하기 때문에 실제로 노조에 가입하거나 파업에 참여할 것으로 보이지는 않고 문제가 되어온 외국인 노동자 인권침해 사례(임금체불,산재,강제노동 등)는 줄어들 전망이다. 한편 ... 들시 입국할 수 있다. 단기 취업임을 감안해 원칙적으로 가족도 동반할 수 없도록 했다. 기업에 취업한 외국인 노동자는 원칙적으로 국내 노동자와 똑같은 지위를 갖는다. 즉, 외국인 ... 근로자는 임금 등 근로조건에 있어 내국인과 동등한 대우를 받으며, 노동3권 보장과 최저임금, 근로기준법 등 노동관계법이 전면 적용된다. 하지만 외국인들은 사업주와 매년 근로계약
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    | 리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.19
  • 박화성
    를 적극적으로 대할 수 없게 작용하게 된다. 한편, 하수도 공사의 임금지불할 날이 되자, 노동자들은 임금을 받으러 약속 장소인 ×상점으로 갔다. 그러나 노동자들의 격렬한 항의 ... 에도 임금을 계속 미루어 온 업자 측에서는 이 날도 3일 이내에 전액을 지불하겠다는 조건 하에 전체 금액에서 크게 모자라는 6백원을 지불한다. 그러나 3일 이내에 전액을 지불 ... 간행1955. (1955)을 시작으로 (1956), (1957),(1958) 등 장편을 잇달아 발표하여 장편시대의 막을 열었음1958. 목포시 문화상 수상1960. 등의 장편
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.14
  • 생산관리 오프쇼어링과 아웃소싱
    과 이득[ 이 득 ] 전문성 획득 변동성에 대한 평균 효과 더 낮은 비용 더 높은 품질[ 위 험] 계약의 적절성 아웃소스 기업 (지불능력, 파업) 미래의 가격책정 정보의 프라이버시 ... 은 전쟁 등 유사시 접근금지의 위험요인 무역제제로 이어질 국제분쟁의 위험*3-4. 오프쇼어링의 운영의 실행비용의 차이와 경쟁의 우선순위 변화 저임금 국가에서는 비용과 반응시간 모두 ... 연간 1,510억 달러의 임금에 해당하는 340만 명문의 사무직 일자리가 2015년까지 낮은 임금의 국가로 이전할 것이다. 실리콘벨리 벤처투자회사 경영자 2년 안에 모든 창업기업
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    | 리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.05
  • 대법원판결로본 현대자동차사태의 문제점과 해결방안
    과 동일시할 수 있는 등 그 존재가 형식적, 명목적인 것에 지나지 아니하고, 사실상 당해 근로자는 현대자동차와 종속적인 관계에 있으며, 실질적으로 임금을 지급하는 자도 현대자동차이고 ... 기준법상의 의무를 부담하지 않는다.) 하지만 위에서 설명한 것처럼 도급업체가 실질적으로 존재하지 않고 원청기업에 종속되어 있거나 임금등을 지불받는 경우 그 계약관계가 도급원체 ... 들은 현대자동차비정규직노조를 결성하고 사측과의 협상을 요구하며 울산 공장을 점거하고 무기한 파업을 벌이고 있으며 금속노조가 여기에 참여의사를 피력하며 사태는 점점 악화되고 있다. 또한
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.30
  • 세계자본시장의 성과와 정책문제
    을 국제자본시장이라 한다. 실제로 하나만 존재하는 시장이 아니며, 국제적 차원에서 자산이 거래되는 서로 밀접하게 연결된 시장집단이다. 국제통화 거래는 외환시장에서 일어나는데, 이는 국제 ... 에 대해 높은 가격을 지불해야 했으며, 공급 감소로 먹을 것을 구하지 못해 고통을 겪었던 사람들이 수없이 많았다. 또한 생산이 줄자 일자리가 줄게 되어 가난한 흑인 소작농이 일자리를 잃 ... 게 되었다.1933년 6월 국가산업부흥법 제정 : 이것은 미국 노동자들의 구매력을 향상시키려는 의도로 만들어 진 것이다. 최저임금제를 도입하였고, 청소년 고용을 금지하였다. 이 법
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    | 리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.28
  • 쓰레기(폐기물)의 분류, 쓰레기(폐기물)의 봉투, 쓰레기(폐기물)의 수거작업, 쓰레기(폐기물)의 분리수거제도, 쓰레기(폐기물)의 민간위탁, 쓰레기(폐기물)의 처리방법,관리 방안
    시 예산낭비, 부패1) 구조적인 예산낭비2) 업체의 재정구조와 임금의 상관관계3) 업자의 비리행위(1) : 환경미화원 임금 착취4) 업자의 비리행위(2) : 가짜 환경미화원 올리 ... 이나 냉장고 등 기타 대형폐기물은 동사무소에 사전 신고한 뒤 별도의 수거처리비용을 지불하고 정하여진 날에 내놓는다.Ⅲ. 쓰레기(폐기물)의 봉투1. 봉투의 종류1) 일반용: 가연성용(붉은색 ... 접할 수 있는 장소5. 봉투가격 산정- 쓰레기처리비용과 수수료자립도, 제작비, 판매이익 등을 감안하여 산정ㅇ 우리시의 쓰레기 처리비용 수수료자립도는 수입과 지출총액을 비교할 경우
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    | 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.27
  • 비정규직문제의해결방안
    Ⅰ.서론오늘날 비정규직은 심각한 사회문제로 대두되고 있는데 보도에 의하면 한 중소기업 파견 노동자의 기본 급여는 최저임금 수준인 63만원이며 하루 두세 시간씩 연장근로를 하 ... 고 휴일도 없이 일하더라도 90만 원선이 고작이라고 합니다. 이는 현재 한국 노동자 평균임금인 200만 원대의 절반 수준에 불과합니다. 그럼에도 불구하고 지금도 비정규직의 규모는 날 ... .비정규직의 정의와 규모우리나라는 정부 통계에 의하면 2007년 현재 전체 임금 근로자의 35.5%인 546만 명이 파견제와 기간제 등 비정규직 근로자입니다. 2005년부터 비정규
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.04
  • [전략경영]GM
    종업원에 대한 연간 임금지불 87 억 달러의 60% 수준 2004 년 GM 이 판매한 신차 1 대당 1,525 달러의 의료비를 부담 GM 포드 도요타 퇴직자 의료비용 36 억 ... 분산 GM 의 금융 자회사 자동차 제조 기술에 발전은 등한시 , GMAC 을 성장시키는데 노력 국제금융위기 이후 GMAC 의 손실이 GM 의 수익보다 증가다각화를 통한 집중력 분산 ... 원칙 GM 도 요 타 거래 / 이해관계 노조이익 단기이익 신뢰 / 상생관계 상호이익 장기고용 자국공장 파업 현황 무파업 연수 GM 2007 년 9 월 파업 1 년 도요타 1951
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.30
  • 현대사회 노동 현실 -파견노동자
    주의 지시, 감독을 받아 일하도록 하는 근로 제도를 말한다. 이때 임금 지불은 파견 사업주가 책임지며 근로시간이나 휴식, 휴일 등은 사용 사업주의 결정에 따르게 된다. 한국은 직업 ... 노동자의 파업이 있었다. 시위대는 “용역회사는 어느 것도 결정할 수 없기 때문에 학교와 교섭을 하려고 했지만 문제해결을 위한 노력은 물론 회피하려고만 하여 파업을 할 수 밖에 없 ... 실과 사무처를 점거한 것이다. 이로부터 2월 21일까지 49일 동안의 파업 점거 투쟁이 시작됐다. 결국 노동자들은 고용 승계와 기본급 인상(시간당 130원 인상)에 관해 학교측
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.14
  • 사회 민주적 복지국가 모델(스웨덴)
    를 촉진, 제한적경제정책과 더불어 산업의 합리화 유도, 임금지불할 수 없는 한계기업의도태를 통해 기업의 혁신을 유도※ 현재 스웨덴 모델의 기초를 이루는 연대임금제와 적극적 노동 ... 이 필수적. (실업급여지급, 직업훈련제공, 저임금산업퇴출자 고임금재배치,각 시, 군에 국립직업소개소 설치)? 1959년 연금제도 개혁- 스웨덴의 사회보험체계는 ‘국민의 보험’원칙 ... 사회 민주적 복지국가 모델(스웨덴)Ⅰ 서론○ 1870년에서 1930년사이 유럽 최빈국에서 1970년대 유럽 제4위 부국으로 성장? 제12차 세계대전시 독일에 대항, 노르웨이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.04.03
  • `최저임금법`과제[1]
    임금이란 국민들에게 중요하며 국가적 차원으로 볼 때도 중요한 문제이다. 하지만, 대부분의 경영자들의 입장에서 본다면 그래도 적은 돈을 지불하고 노동력을 이용하여 자신들의 주머니로 오 ... 에 충실한 기업에서는 임금이 대체로 단체협약에 의해 조정된다. 그러나 단체협약 성립과정에서는 파업으로 끌고 가 사회문제를 야기시킬 수도 있다. 이와 같은 위험을 피하고 산업평화 ... 서울특별시 니트공업협동조합 이사장06.4.21위촉최금주(주)화이버텍 대표이사06.4.21위촉한상원하이텍인터내셔날 대표06.4.21위촉자료 : 최저임금위원회6. 정부의 역할1) 정부
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    | 리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.06
  • [인사관리] 인사관리의 역사
    이 더욱 구체화되어 기술훈련의 효율성이 크게 증대되었다. 그리고 임금에서도 직무와 기술의 세분화 및 표준화를 통해 종업원의 노동과 기술에 대응하는 공정한 임금지불하게 됨 ... 견해이다.산업혁명 이전의 노동은 가사노동이거나국가나 공공기관에 의해 동원된 노동이지 기업에서 임금을 받는 임금노동은 아니었다. 기업에 고용되어 노동의 대가로 임금을 받는 임금노동 ... 이 보편화된 시점은 산업혁명 이후이며, 임금노동의 보편화가 인사관리의 탄생을 가져 왔다고 할 수 있다.1. 복지담당자의 선정과 교육훈련의 실시18세기 말 영국에서는 산업혁명
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    | 리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.09.02 | 수정일 2018.10.27
  • 산업복지의 기초적 조건
    ..PAGE:4근로의 보수로서 기업에 대한 노동의 공헌에 따라 지급되는 일체의 대가제2절 임금 1. 임금의 의의임금의 개념임금의 의의거시적 차원국제경제(무역)정 부미시적 차원사 용 자근 ... □ 구직급여 산정시 구직급여기초일액 산정기준□ 평균임금 산정사유 발생일 : 사유발생날로부터 역으로 3개월 산정단위( 사유발생당일 불산입 - 초일불산입원칙)□ 3개월의 총일수 : 달력 ... □ 산업재해보상금 산정에서 평균임금의 증감□ 산업재해자의 퇴직금산정시 평균임금의 증감제2절 임금 4. 평균임금평균임금 산정의 특칙평균임금의 조정..PAGE:11□ 대상범위에 따라 국가
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    | 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.16
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