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"중심축행동" 검색결과 181-200 / 11,867건

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2025년 한국건설기술인협회 일반직 직무 합격 자소서

의 책임감 있게 했던 행동에 대하여 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.3. 본인이 직면한 문제에 대해 선제적으로 대응해 문제를 해결한 사실이 있다면 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다 ... 협회 일반직에 지원하게 되었습니다. 우리나라 건설 산업은 국가경제를 이끄는 주요한 축이며, 그 안에서 협회는 건설기술인의 권익 보호, 교육, 자격 및 경력관리, 정책 지원 등 건설 ... 기관의 책임감 있는 일원으로서 행동하려 항상 노력했습니다. 이러한 경험은 공적 기관이 요구하는 청렴성과 정직함을 저의 행동기준으로 삼는 데 도움이 되었습니다.2. 본인의 책임감 있

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

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[결혼과 가족 A+ 족보] 중간고사+기말고사 문제풀이

부터 해체기가 단축되기 시작했다는 것이다.4. Brennan, Clark & Shaver(1998)의 성인애착의 범주모형을 불안과 회피 두 축을 중심으로 설명하시오.문제풀이 ... 모델을 두 축을 중심으로 설명하시오.문제풀이: Barthlolmew와 Horowitz의 4범주 모델에서는 자기표상과 타인표상을 두 축으로 관계의 수용성에 대해 설명하고 있다. 자기 ... 되었다는 것이다. 셋째는 축소기가 단축되고 축소완료기는 연장되어 부부 두 사람의 생활을 공유하는 시간이 연장되었다는 것이다. 마지막으로 넷째는, 1985년에서 1994년 결혼 코호트

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29 | 수정일 2023.07.03

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미셸 푸코의 성의 역사

를 다룬다는 점에서 하나의 제목으로 통합될 수 있지만, 그것을 기점으로 삼고 있는 이론의 기본적 축이 다르다는 점에서 별개의 장르에 속하는 것으로 볼 수 있다. 즉 푸코의 계보학의 세 가지 ... 축인 지식의 축, 권력의 축, 윤리의 축 가운데 제1권은 권력의 축에 분류될 수 있고, 제2,3권은 윤리의 축에 분류될 수 있다. 다시 말해 《성의 역사》 제1권은 권력이 인간 ... 들을 중심담론에의 선동의 역사에서 오히려 반동적인 사건이고 성의 담론화에서 삽화적 현상에 지나지 않는 것으로 그에게는 보인 것이다.그는 성에 대한 억압의 가설을 자세히 살피고 그것이 출현

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.25

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인천교통공사 청년인턴 자소서

함으로써 팀원들과 공동의 목표로 일을 추진한 경험이 있습니까? 당시 지원자가 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술해 주십시오.3. [전문성] 자신의 역량 강화를 위해 어떤 노력을 하 ... 행동과 그 결과를 중심으로 기술해 주십시오.[함께 만드는 방향성]대학 공공행정과제 중, ‘지역 대중교통 이용률 개선’이라는 주제를 중심으로 5인 팀 과제를 맡은 적이 있 ... 까지 다양한 교통축이 결합된 복합 네트워크 도시로서, 이를 안정적으로 관리·운영하는 인천교통공사의 역할이 인천시 전체의 ‘숨결’을 조율하는 핵심 기관이라 느꼈습니다.저는 인천교통공사

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.30

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

에서 어떤 기준으로 리더를 선발·육성할지에 대해 서로 다른 방향을 제시한다.본 과제에서는 대기업 사무직을 중심으로 조직 현장에서의 리더십을 고찰하면서, 특성이론과 행동이론을 정의 ... 리더십의 특성이론과 행동이론과 목 :리더십담 당 교 수 :성 명 :리더십리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근 ... 하여 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 특성이론2. 리더십 행동이론3. 기업 현장에서의 적용 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 경영환경에서 리더십은 조직의 성과

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.18

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

중심 행동이라는 두 가지 축으로 구분하여 분석한다. 과업 중심 행동은 목표를 달성하기 위해 구성원의 역할과 책임을 명확히 하고, 업무 과정을 조직화하는 데 초점을 둔다. 이는 작업 ... 다. 리더십 연구는 리더의 성공 요인을 분석하기 위해 특성이론과 행동이론을 중심으로 발전해왔다. 특성이론은 리더십이 리더의 타고난 개인적 특성에서 비롯된다고 보며, 리더와 팔로워 ... 을 분석하였다. 내가 현장에서 경험한 바에 따르면, 리더십의 성공은 상황과 구성원의 요구에 따라 달라졌다. 프로젝트의 목표와 성격에 따라 과업 중심 행동과 관계 중심 행동을 적절히

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.07

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간호관리자 리더십 평가 보고서

의 수가 더 많고 조직성과에 대한 팔로워의 기여도도 80~90%에 이르므로, 리더보다 팔로워를 제대로 함양하는데 관심을 가져야 한다고 주장하였다. 가로축은 팔로워의 행동이 수동적이 ... 냐 적극적이냐는 것이고, 세로축은 팔로워의 사고방식이 의존적,무비판적-독립적,비판적으로 양분됨을 보여준다.-모범형: 스스로 생각하고 알아서 행동하는 유형으로 조직에서 주인의식 ... 경영층의 활동에 붙여진 것이다. 업무적 관리는 일상적인 업무처리와 관련한 관리 과정이다. 이는 전술이나 기술이 중심이 되며 그 바탕은 관리적 결정 내지 작업적 결정에 있다. 따라서

시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2024.01.20

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리더십 및 동기부여 이론 분석 A+ 자료, 관리자의 리더십 분석 및 간호사의 이직률 감소전략 제시(관리격자이론과 동기-위생이론을 기반으로)

에 적극적으로 참여하도록 촉진한다.③ 강점과 약점(1) 강점효과적인 리더십을 위해서는 성과와 직무 중심 행동과 구성원 관계 중심 행동을 적절하게 조화하는 것이 필요하며, 리더는 이 이론 ... 하여 분석하고, 동기부여 이론에 따른 간호사의 이직률 감소 전략을 제시하고자 한다.II. 본론1. 리더십 이론1.1. 관리격자 이론(블레이크와 뮤튼)① 관리격자이론의 특징행동 이론 ... 과 유사하게, 리더의 행동을 ‘생산에 대한 관심’과 ‘인간에 대한 관심’으로 나누었다. 여기서, ‘생산에 대한 관심’이란 조직의 성과와 목표 달성을 위한 다양한 리더의 행동을 아우르

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.05

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개인상담의 절차와 과정에 대해 실제 사례를 들어서 설명하시오.

하게 말할 수 있도록 독려하기 위해 인간중심적 접근, 무조건적 수용을 통해 신뢰 관계를 얻고자 계획하였고, 내담자의 이야기를 들으면서 내담자 본인이 어떤 인지, 정서, 행동적 특징 ... 으로, 사람들에 대해 지나치게 신경쓰고 의식을 하게 되는 자신의 모습으로 인해 부자연스러운 행동과 불편함을 겪는 부분에 대하여 호소하며 상담에 참여하게 된 경우이다.상담을 본격적으로 시작 ... 하고 있어야 한다.위 그림 3번의 ‘인상 및 행동관찰’을 보면, 접수면접 동안에 상담자가 얼마나 다방면에서 세세하게 내담자에 대한 탐구의 과정을 갖고 있는지를 알 수 있다. 옷차림

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.09.08

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리더십 보고서( 리더십 이론, 리더십사례, 리더십 전략)

1. 허시와 블랜차드의 상황대응 리더십 이론리더의 행동을 과업지향적인 행동과 관계지향적인 행동이라는 두 차원을 가로축과 세로축으로 한 4분면으로 분류한 후 여기에 상황적 요인 ... 할 기회를 제공하는 등 쌍방적 의사소통과 집단적 의사결정을 지향하는 유형S4: 위임적 리더의사결정과 과업수행에 대한 책임을 부하에게 위임하여 부하들이 스스로 자율적 행동과 자기통제 ... 하에 과업을 수행하도록 하는 유형S1: 지시적 리더부하에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 하는 유형리더는 팀과 팀의 다수의 구성원

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.01

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[2025년] LG유플러스 컨설팅 직무 합격 자기소개서

과목에서는 파이썬(Python)을 활용해 데이터 전처리, 분석, 그리고 시각화까지 전 과정을 실습하며 학습했습니다. 특히 고객 행동 데이터를 분석하여 이탈률 예측 모델을 수립 ... 들로부터 실현 가능한 전략 제시 능력으로 호평받았습니다. ③ 소비자 행동론 (A+) 컨설팅 직무에서 고객 인사이트를 읽어내는 능력은 매우 중요합니다. 이 과목에서는 다양한 이론과 실제 기업 ... 하고, 브랜드 이미지와 프로모션 요소 간의 상관관계를 분석했습니다. 데이터 해석 능력과 소비자 관점 이해력을 바탕으로 결론을 도출한 이 과정을 통해, 고객 중심 컨설팅 역량을 강화할 수 있

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.07

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2025년 코레일테크 일반직(기계) 직무 합격 자기소개서

나 규범에 따라 행동했던 경험을 기술하여 주시기 바랍니다. 1. 코레일테크의 미션과 비전에 대해 어떻게 이해하고 있으며, 이를 통해 회사에 어떤 기여를 할 수 있을지, 그리고 그 ... 에서 깊은 인상을 받았습니다. 저는 이 미션과 비전을 ‘안전’과 ‘신뢰’를 기반으로 한 기술적 전문성 강화와 고객 만족 실현이라는 두 축으로 이해하고 있습니다. 이에 따라 코레일 ... 때문에, 현장 중심의 실무 능력과 문제 해결 역량을 끊임없이 개발할 기회가 많습니다. 이를 통해 ‘책임감 있는 전문가’로 성장함과 동시에, 국민의 안전과 편의를 직접적으로 지원

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.21

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[간호관리학] 리더쉽[리더와 관리자, 특성이론, 한계점, 행동이론(2원론적 관점, 3원론적 관점, 전제형, 민주형, 자유방임형), 관리격자이론, 상황이론, 상황적합성이론, 피들러, 경로목표이론(지시적, 지원적, 참여적, 성취지향적 리더십), 상황대응 리더십이론(허시,블랜차드), 3차원 관리유형이론(레딘), 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 슈퍼리더십]

- 지도자의 행동과 리더쉽 유형1. 2원론적 관점- 전제형 리더쉽? 권위주의적? 독재적? 리더중심적? 생산중심적? 구속적- 민주형 리더쉽? 평등주의적? 협조적? 집단중심적? 성원중심 ... 이론- 허시와 블랜차드 ? 리더의 행동을 과업지향적인 행동과 관계지향적인 행동이라는 두 차원을 가로축과 세로축으로 한 4분면으로 분류한 후 여기에 상황적 요인으로서의 구성원의 성숙도 ... 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래- 스톡딜 ? 목적설정과 목적달성을 위한 노력을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 과정- 허시 ? 개인이나 집단행동에 영향

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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도시공간구조 비교분석_대전의 신시가지와 구시가지를 비교하여

로 볼 수 있으며, 시간이 지남에 따라 Solid가 형성함에 따라 생성된 것으로 분석된다. 하나의 가로 축을 중심으로 구조물들의 축적으로 만들어져 자연스럽고 유기적으로 진화한 형태이 ... ’로 보여진다.구시가지의 경우 선형축을 중심으로 오픈스페이스들이 대부분 존재하는 것을 볼 수 있는데, 이는 격자형 그리드로 계획된 도시였기 때문이다. 주요 가로들 주변에 세워지 ... 은행동 일대의 경우 격자형 그리드로 도시 fabric을 형성하고 있다. 격자형 그리드는 공간을 균질적이게 만들어주는 역할을 하지만, 도시 조직이 획일화 될 수 있는 문제점이 있

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.03

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착하게 그러나 단호하게 독후감

도움을 청하고 받을 때 나를 중심으로 생각할 때가 많다. 인지상정도 하루이틀이지 계속 봐주면 이 책대로 진짜 호구잡혀서 계속 굴레 속에 갇히게 될 수가 있다. 이런 스탠스가 어려운 ... 는 말이다. 저자는 자기를 낮추고 상대방에게 맞춰주는 것은 배려심이고 그것 자체가 나쁜 건 아니라고 했다. 하지만 그렇게 살다보면 내 축이 지나치게 남에게 기울게 된다고 했다.즉 내 ... 감정, 기분, 상황은 외면하고 남에게 인정받는 것을 최우선 시 해서 행동하게 되기 때문에 나중에 정신적 타격을 입게 되기 쉽다는 것이다. 맞는 말이다. 공감이 되고 그렇게 하지

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.30

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젊은 히포크라테스를 위하여 독후감

독후감: 『젊은 히포크라테스를 위하여』『젊은 히포크라테스를 위하여』는 한 명의 젊은 의사와 그의 헌신적인 삶을 중심으로 펼쳐지는 이야기다. 저자는 독자의 마음을 사로잡는 서술 ... , 그리고 인간애를 중심으로 이야기를 풀어간다.주인공은 처음에는 의학의 길을 선택한 것에 대한 회의와 불안을 느끼지만, 점차 환자들과의 만남을 통해 자신이 진정으로 가고자 하는 길 ... 들과 맺는 관계는 물론, 가족과 친구들과의 관계도 중요한 이야기의 축을 이룬다. 이는 독자들에게 삶의 모든 영역에서의 균형과 조화를 생각하게 만든다.마지막으로, 『젊은 히포크라테스

리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.22

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[A++독후감] 비난 대신 격려를 선택하는 용기 - [인생에 지지 않을 용기]

가 삶의 양식을 바꾸는 체감이다.3. 공동체감의 재발견: 소속감과 기여감, 수평적 관계의 감각공동체감(Gemeinschaftsgefuhl)은 아들러 심리학의 중심축이다. 그것 ... 에게 지지 않기’였다. 목적이 타인 중심으로 설정되자, 노력은 곧 자존감의 심판대가 되었고, 피로는 실패 공포로 변했다. 아들러의 관점으로 다시 써보면, 그때 필요한 것은 타인 ... 삶의 양식은 선택의 습관이다. 습관의 결을 바꾸는 일은 귀찮고 느리다. 그러나 공통감을 축으로 삼으면, 변화는 더 이상 ‘의지 싸움’이 아니라 ‘구조 조정’이 된다. 관계와 일

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.14

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2025년 SK바이오사이언스 원액생산 직무 합격 자소서

는 백신 생산 과정에서 품질과 안전을 보장하며, 각 공정의 정확한 관리와 설비 운영을 담당하는 핵심 직무로, 바이오 제조현장의 중심축이라는 점에서 깊은 매력을 느꼈습니다.입사 후 ... 때 느꼈던 자신의 한계는 무엇이고, 이를 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오.◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 받은 자료 ... 하며, 저는 SK바이오사이언스가 그 중심에서 ‘글로벌 톱티어 백신·바이오 기업’으로 도약하는 데 기여하고자 이 회사의 원액생산 직무에 지원하게 되었습니다.SK바이오사이언스는 최첨단 기술력

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.25

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2025년 의정부성모병원 간호사 직무 합격 자소서

은 제가 간호학과 재학 중에도 꾸준히 실천해온 중심축입니다. 예를 들어, 실습 중 외과병동에서 한 고령 환자분이 복합 감염으로 장기 입원 중이었고, 보호자와도 거의 접촉이 없 ... 기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.4. 지원한 직무 ... 서비스를 제공하는 일은 단순한 업무를 넘어 신뢰받는 인간적 실천이라 여겨졌습니다.의정부성모병원은 가톨릭 정신에 입각한 환자 중심의 의료 서비스를 제공하는 대표적 종합병원

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.29

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2025년 에스오일 마케팅 영업 직무 합격 자기소개서

전체가 같은 목표를 바라볼 수 있도록 이끄는 ‘중심축의 역할’이라는 점을 배웠습니다. S-OIL 마케팅·영업 직무에서도 다양한 부서 및 고객과의 협업이 필수적인 만큼, 저는 이 ... 을 취득하고, 소비자 행동 분석과 영업 커뮤니케이션 관련 수업을 이수하며 마케팅 분야의 전문성을 쌓아왔습니다. 특히 실제 소비자 인터뷰 및 시장조사를 통해 도출한 분석 결과를 바탕 ... 700자 입력가능) (700자) 마케팅·영업 직무에서 가장 중요한 역량은 고객 중심 사고와 설득력 있는 커뮤니케이션 능력이라고 생각합니다. 고객의 니즈를 정확히 파악하고, 자사

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.17 | 수정일 2025.05.19

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