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"간호 리더십이론" 검색결과 181-200 / 3,657건

  • [A+]간호 관리학 이상적 리더십 이론 / 협력과 조정
    간호 관리학동기부여 및 리더십 이론1. 배경 및 목적2년 간 실습을 하며 환자와 의료인력 간의 마찰을 여러 번 관찰하였다. 대부분이 병동과 타 부서 및 의료 인력 사이에서 원활 ... 질관리 간호사, 진료 협력센터 간호사, 보험심사 간호사동기부여이론의 요약욕구단계이론메슬로우의 이론에 해당하며 인간의 욕구를 만족시키기 위해 동기가 유발되며, 그 동기는 인간의 가장 ... 된다고 가정한다. Y이론은 따라서 인간의 잠재력이 능동적으로 발휘될 수 있는 관리전략을 처방한다. 맥그리거는 고급 욕구를 중시하는 Y이론에 역점을 두고 있다.리더십이론의 특징오하이오
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.08
  • 간호관리 과제 간호지도자론 레포트 리더십이론간호사 사례
    REPORT제목 : 리더상황과 리더십이론 2가지수강과목 : 간호지도자론담당교수님 :학 과 : 간호학과학 번 :이 름 :1. 본인이 실습하면서 경험했던 상황2019년 10월 ... . NOD)가 나올 시에는 선생님들께 사정을 설명하고 동의를 구하며 조정하였다.2. 내가 그 집단의 리더였다면① 상황대응 리더십이론 - 참여적 리더십 - 참여적 리더는 아이디어 ... 었다. 또한 부하들과의 인간관계를 중시하며 각각의 상황들을 최대한 배려할 수 있도록 노력하고 부하들을 의사결정에 많이 참여하게 하는 모습을 보아 수간호사 선생님의 리더십 유형은 ‘참여
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.15 | 수정일 2021.04.13
  • A++ 간호관리학 리더십이론
    REPORT(간호리더십 보고서 - 팀 내 관리자 리더십 분석사례)교 과 목간호관리학담당 교수학 반이 름- 목 차 -1. 리더십 개념2. 리더십 이론의 특성 및 장단점3. 관리자 ... 활력가코치카운슬러교육자비판적 사고자중재자옹호자비전제시자예측자영향자창조적 문제해결자변화주도자외교가역할모델2. 리더십 이론의 특성 및 장단점1) 특성이론 : “리더십이란 타고난 것이 ... 하여 적당한 수준의 성과를 지향한다.장점 : 중간 정도의 관심3) 상황이론 (효과적 리더십)(1) 상황적합성이론 : “모든 상황에 이상적인 리더십은 없다” 지도자와 구성원간의 상호
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.19 | 수정일 2019.05.20
  • 간호관리학 다양한 리더십이론의 비교분석
    제목: 다양한 리더십 이론의 비교 분석1. 서론간호라는 분야에서도 대상자에게 전문화되고 체계적인 질 높은 간호를 제공하기 위해서는 구성원들이 조직에 적합한 직무를 수행할 수 있 ... 도록 이끌어갈 수 있는 리더가 필요하다. 이를 위해서 간호관리자의 역할이 중요한데, 공동목표를 달성하기 위해 구성원들에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있도록 리더십을 발휘해야 한다 ... 할 수 있어야 한다. 리더십에 관한 이론들을 이해하고 비교?분석해보면서 리더십에 대해서 자세히 알아보고자 한다.2. 본론1) 특성이론위인이론, 자질이론이라고도 불리며 이 특성이론
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.06
  • 간호관리학 리더십 이론별 유형
    리자는 아님2. 리더십 이론1) 특성이론 = 특성 추구 이론- 특정한 사람이 특정한 지질을 갖고 있어서 추종자들에게 존경과 신뢰를 받아 리더가 된 다는 것- 리더의 자질이 선천 ... 상황에서 충분한 리더십을 발휘하기 어렵다.④ 제시된 특성이 너무 많다.⑤ 하급자의 영향과 환경적 영향 등을 고려하지 않았다.2) 행동론 = 행위적 이론리더가 집단에서 어떻게 행동 ... ③ 바람직한 리더배려와 구조주의 모두 높은 리더(4) 관리격자 이론오하이오 주립대학의 배려 구조주도 리더십을 확대하여 블레이크와 무턴이 개발① 관리격자이론의 특징- 리더의 행동
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.06
  • 간호관리학, 시나리오,간호실무에 맞는 리더십 전략, 자신이 선호하는 리더십이론,리더십 전략
    하는 것이 중요하다고 생각한다.3. 6개월 후 간호사가 된 상황을 가정하고 자신이 선호하는 리더십이론을 적고 자신의 리더십 전략을 발전시킬 수 있는 전략나는 욕구를 충족 ... 간호관리학 Ⅱ 보고서주제: 37번K 병원 803호 간호단위 관리자는 803호 간호사 직원들 과 조직의 목표를 달성하도록 동기부여 할 때 필요한 리더십전략학번: 2014110738 ... 으란 소리니?”라며 이ㅇㅇ간호사의 사직을 미루고 있는 상황이다. 이 때 자신이 간호단위 관리자라면 조직의 목표의 목표를 달성하기 위해 동기부여 할 때 어떤 리더십 전략을 사용
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.12.05 | 수정일 2017.12.07
  • 간호관리학 리더십이론의 요약정리및비교분석레포트
    이론을 이해하고, 미래의 간호 관리자로서의 자질을 키워나가고자 한다.본론1. 특성이론 (=기질이론)- 리더십 연구의 초기단계? 리더가 만들어지는 것 X, 처음부터 리더로서의 특성 ... 다양한 리더십 이론의 비교·분석 보고서서론리더십(leadership)이란 지도력으로 번역되며, 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력 ... 을 발휘하는 상호작용 과정이다. 간호 관리자는 질 높은 간호서비스를 제공하여 조직구성원이 의욕적이고 적극적으로 활동하도록 동기를 부여하고 원활한 의사소통을 통하여 리더십을 발휘
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10 | 수정일 2022.05.19
  • 간호관리학 리더십이론 사례 보고서(영어보고서)
    Leadership theoryAnalyze manager’s leadership experiencein clinical practice based on leadersAt the nursing management class, I learned various leader..
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.31
  • 간호관리학-리더십이론을 근거로 한 실습지 임상지도자의 리더십분석
    . 논의학교에서 배운 리더십이론을 바탕으로 하여 관리실습을 통해서 수간호사선생님을 관찰하여 리더의 모습이 어떤 것인지, 수간호사선생님의 역할은 무엇인지를 알게 되었다. 수간호사선생 ... 리더십이론을 근거로 한 실습지 임상지도자의 리더십 분석과목명간호관리학제출일2019.11.학번91612369이름박가영1. 배경 및 목적오래전부터 리더십이 인간의 큰 관심사가 되 ... 와 구성원의 만족이 결정되기 때문에, 관리자가 가져야 할 필수적인 능력이 리더십이다. 따라서 간호 관리자는 간호조직의 성과와 간호사의 만족도를 증진시키기 위해서 효과적인 리더십을 발휘
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.01 | 수정일 2020.02.04
  • 간호관리학 리더십이론의 비교와 분석
    간호관리학 제출일: 2017년 5월 1일 월요일리더십이론의 비교와 분석1. 특성이론(Trait theory)-정의: 어떤 사람이 특정한 자질을 갖고 있어서 추종자들에게 존경 ... 하는가에 따라서 리더십의 효과성이 결정된다는 전제하에 1940년대 말부터 리더의 실제 행동에 초점을 둔 이론1) 2원론적 관점전제형 리더십민주형 리더십리더십 유형의 대비 개념권위 ... 일 월요일20122225 박준현 리더십이론의 비교와 분석76중간형543무관심형과업형21123456789? 구조화와 배려가 완전히 두 개의 분리 가능한 영역으로 구분되어 나타났
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.30
  • 리더십이론에 근거한 수간호사의 리더십
    리더십 이론간호사의 리더십 분석(사례 및 근거제시)행동이론-민주적 리더십:의사결정과정에서 구성원을 많이 참여시키고 리더 자신보다 구성원에 대한 배려많음:집단구성원간의 협조 ... 와 친밀감, 개방적 의사소통 등의 적극적인 행동을 조장/ 불만, 결근, 이직률 등을 감소시킴83병동 수간호사의 리더십 유형은 행동이론에서 민주적 리더십에 해당한다. 민주적 리더십은 의사 ... 을 반영하는 것이므로 민주적 리더십이라 볼 수 있다.또한 민주적 리더십은 집단구성원간의 협조와 친밀감을 조장하는데 83병동 수간호사는 병동 간호사들이 서로 생일을 챙기도록 하
    리포트 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.01.29 | 수정일 2023.04.26
  • 간호관리학- 변혁적 리더십이론
    간호관리학- 리더십 이론-간호관리학- 변혁적 리더십이론변혁적 리더십 이론은 1978년 번스가 처음으로 제시하였으나, 그 후 1985년 바스가 조직상황에 맞춰 구체화함으로써 널리 ... 리더십이 필요하다. 병동에서 실습을 하면서 이 병동의 수간호사께서는 어떤 리더십으로 이끌어 나가는지 관찰을 하였다. 많은 리더십 이론 중에서 변혁적 리더십으로 이끌어 나가 ... 다. 지금까지의 리더십 이론이 리더와 구성원 간의 거래적 교환관계에 기초를 두고 리더가 기대하는 결과와 구성원들이 원하는 보상이 거래되는 거래적 리더십에 치중하고 있다고 비판한다.리더
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.09 | 수정일 2017.12.09
  • 간호학과/간호관리/리더십/특성이론/자질이론/특성추구이론/행동이론/행위적이론/배려구조주도리더십/관리그리드/관리격자이론
    ??리더는 부하에 대해 어떻게 행동하는가??상황에 따라 리더십 유형은 어떻게 달라지는가?특성이론(Trait Theory; 자질이론, 특성추구이론)이 이론리더십이란 타고난 것이 ... 필요할 수 있다.행동이론(Behavioral Theory; 행위적이론)1. 독재적-민주적-자유방임적 리더십독재형 리더십민주형 리더십권위주의적독재적리더중시적생산중심적구속적평등주의적협조 ... 리더십의 유형(지휘기능)리더십: 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻한다. ‘영향력을 행사하는 과정’에는 사람을 변화
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.20
  • 간호관리학 리더십 이론 사례 보고서
    관리 리더쉽Report목 차Ⅰ. 서 론1. 인물설정배경3pⅡ. 본 론1. 리더십(1) 리더십이론1)특성이론3-4p2)리더십 행동이론4-7p3)상황이론7-10p4)거래적리더십 ... 과 변혁적 리더십10pⅢ. 결 론1. 느낀점11p2. 출처11pⅠ. 서 론1. 대상자 설정 배경나는 평소 리더십과는 거리가 먼 사람으로 나는 어떤 이론에 맞는 리더를 했었는지 적용 하기 ... (힘 복돋우기)- Inspire(영감 불어넣기)(1) 리더십이론1)특성이론(=자질이론)리더에 초점을 맞춘 이론으로 처음 등장한 특성이론은 소수의 사람들은 위대해질 수 있는 특성
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.26
  • 간호관리학 리더십 이론 실제 적용
    간호관리학 과제- 리더십 이론을 적용하여 실습현장 지도자의 리더십 유형분석 -내가 이번 간호관리학 과제 중 리더십 이론에 적용하여 병원 지도자를 평가할 사람은 ** 병원 ICU ... 마음을 가지고 임하고 있는지, 자신의 업무와 가치관 등에 대하여 많은 말씀을 해 주셨는데, 리더십 이론에 적용해 보고 싶어서 *** 수간호사 선생님을 선택하게 되었다.** 병원 ... 할 리더십 이론은 허시와 블랜차드 Hersey&Blanchard에 의해 개발된 상황적 리더십 이론이다. 이 이론은 ‘상황이 달라지만 효과적인 리더십 유형도 달라진다’는 것을 전제
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.24
  • 간호관리 과제-닮고 싶은 리더의 리더십 특성을 리더십이론을 이용하여 기술하고 닮고 싶은 이유를 서술
    이 있다고 알려주시기도 하였다.그 간호부장님을 이번에 간호관리학에서 배운 리더십 이론으로 설명하자면 행동이론 중에서 관리격자이론의 팀형과 중용형의 리더라고 할 수 있을 것 같 ... 개인보고서담당교수님 ;교수님이 름 ;학 번 ;제 출 날 짜 ;2020. (요일)개인보고서 과제 : [닮고 싶은 리더를 정하여 그 리더의 리더십 특성을 리더십이론을 이용하여 기술 ... 다.내년에 간호사 국가고시를 치르고 간호사가 되는 나의 입장을 다시 생각하고 간호사로서 닮고 싶은 리더를 생각해보니 그러한 리더가 한분 떠올랐다. 2019년 10월에 성인간호학실습2
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 간호관리학 리더십 유형 분석, 리더십 이론, 실습병동에서의 수간호사 선생님 리더십, 내가 생각하는 효과적인 리더십
    간호관리자의 리더십1. 리더십의 개념 및 이론리더십"Leadership is an influence relationship among leaders and their c ... 도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정? 일방적으로 목표를 성정하거나 강제적으로 영향을 주는 것이 아님▶ 리더십 이론의 발전과정▶ 시대에 따라 관점을 달리 하면서 다양한 리더십 이론 ... 이 탄생 특성 이론신체적 특성, 성격, 지능, 사회적 배경, 과업관련 특성,사회적 특성 등?행동 이론권위적-민주적-자유방임적 리더십구조주도와배려적 리더십관리격자 이론?상황 이론상황
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.03 | 수정일 2023.09.14
  • 간호학과 간호관리 리더십 이론 및 리더 선정
    ◆ 차 례 ◆1. 간호관리자의 역할1-1. 최고 관리자1-2. 중간관리자1-3. 일선관리자2. 간호관리자의 리더십 유형2-1. 거래적 리더십2-2. 번혁적 리더십3. 리더십 ... 의 구성요소3-1. 거래적 리더십의 구성요소3-2. 번혁적 리더십의 구성요소4. 내가 생각하는 훌륭한 리더5. 나의 리더십 유형6. 참고문헌1. 간호관리자의 역할1-1. 최고관리자최고 ... , 책임간호사 등이 속한다.2. 간호관리자의 리더십 유형2-1. 거래적 리더십① 특징거래적 리더십은 일반적으로 반복적이고 기대된 성과의 수준이 측정될 수 있는 상황에서 효과적인 방법이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.17
  • 리더십 이론에 근거한 간호지도자 리더십 유형 분석 예시
    과제명 : 간호관리학3 4학년 2학기 리더십관련 보고서제출일 : 2016년 10월 11일제출자 : 반 학번 : 이름 :제목 : 리더십 이론에 근거한 수간호리더십 유형 분석1 ... 않는다.간호전달체계 : 팀간호(A,B팀 각 4~5명)을 적용하고 있다.2. 리더십 특성이론에 근거한 리더십 유형 분석 표를 보고 수간호사가 가진 특성을 제시하시오.00병동의 수간호 ... 는 중이며 직접간호업무에 있어서는 정확하고 신속하게 잘 수행하는 모습을 관찰하였다.3. 리더십 행동이론에 근거한 리더십 유형 분석민주형 리더십 유형을 많이 가진 수간호사로서 집단
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.10
  • 간호관리학 (실습 리더십이론간호단위 관리유형 분석)
    간호관리-실습부제 1. 리더십이론간호단위 관리유형 분석부제 2. 간호단위 윤리상 문제점 및 해결방안과 목 명 :간호관리학실습실습기간 :실습기관 :담당교수 :학년, 반 :제 출 ... 자 :제 출 일 :목 차1. 리더십이론간호단위 관리유형 분석1) 리더십이론간호단위 관리자의 리더십 분석?삼원론 (아이오와대학교의 일차원 모형의 리더십 스타일)?오하이오 ... 주립대학의 리더십연구?피들러의 상황적합성이론?상황대응리더십이론2. 간호단위 관리상(윤리상) 문제점 및 해결방안1) 한국간호사 윤리강령2) 간호단위의 윤리상 문제점 및 해결방안3
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.03
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2025년 10월 05일 일요일
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