[여성실업][여성실업대책][여성실업정책]여성실업의 유형, 여성실업의 현황, 여성실업대책(여성실업정책)의 문제점, 외국의 여성실업대책(여성실업정책) 사례로 본 향후 여성실업대책(여성실업정책)의 개선 과제

소개

여성실업의 유형, 현황과 여성실업대책(여성실업정책)의 문제점 및 외국의 여성실업대책(여성실업정책) 사례를 통해 본 향후 여성실업대책(여성실업정책)의 개선 과제 분석

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 여성실업의 유형
1. 전직 실업자
2. 신규 실업자
3. 비경활상태에 있다가 새롭게 노동시장에 진입하는 실업자

Ⅲ. 여성실업의 현황
1. 여전히 많은 여성 실업자
2. 여성들은 임시·일용직이 대부분

Ⅳ. 여성실업대책(여성실업정책)의 문제점

Ⅴ. 외국의 여성실업대책(여성실업정책) 사례
1. 정부 주도의 고용제도
2. 훈련제도
1) 제도적 훈련
2) 직장훈련(on-the-job training)

Ⅵ. 향후 여성실업대책(여성실업정책)의 개선 과제

Ⅶ. 결론

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

대량 실직의 상태에서 정부는 안정된 가정경제를 위하여 고용촉진훈련, 여성가장 단기취업기술교육, 여성문화센터의 취업기술교육 등의 실시로 자격증취득을 통한 전문가로 양성, 단순노동직에서 전문직으로의 전환 기회를 제공하여 전문화, 기계화로 인한 실직을 예방하고 확고한 전문가로 자리매김할 수 있도록 하고, 실직으로 인한 가정해체 등을 예방하기 위하여 다양한 프로그램을 제공 건전 가정육성을 위해 대책을 마련해야 할 것이다. 현재까지 시행하고 있는 실업대책은 장기적 대안이 없고 적용대상이 제한적이며, 근본적인 경제상황이 호전되지 않는 한 실업대책만으로는 실직여성가장의 문제를 해결하는 데는 한계가 있으며, 예산사정의 제약으로 적용대상이 일정계층에 제한되는 것도 일면 불가피할 수밖에 없는 실정이다. 그리하여 이러한 문제점을 최소화하고 실직여성가장을 실질적으로 도와줄 수 있도록 계속 노력해야 할 것이며, 우리 모두가 지금의 경제적인 어려움을 빠른 시일 내에 극복할 수 있도록 자신이 처한 위치에서 최선을 다 해야 할 것이다.

Ⅱ. 여성실업의 유형

1. 전직 실업자

- 폐업, 부도, 공장이전, 라인폐쇄로 인한 실업
- 정리해고로 인한 실업
- 명예퇴직, 권고사직으로 인한 실업
- 일괄사표후 선별해고로 인한 실업
- 지방발령, 대기발령, 결혼퇴직 강요 등을 통한 해고 종용
서울 인천 마산창원여성노동자회와 부산여성회 평등의 전화 현황분석에 따르면, 전체 상담의 81.4%가 임금체불, 부당해고, 부당노동행위 관련 상담이다. 특히 내담자중 무응답을 제외하고 기혼이 64%, 미 조직사업장이 89.5%, 30인미만 사업장이 70.5%를 차지해, 영세사업장에서 일하는 기혼여성노동자들의 고통이 더욱 심각한 것으로 드러났다.

참고자료

· 왕인순(1999) : 여성노동자, 3명중 2명은 임시 일용고, 일하는 여성, 44호, 한국여성노동자 협의회
· 인천여성노동자회 여성실업대책 본부(1998) : 인천시 취업알선 기능 모니터 및 여성실업자 사례발표회
· 정연수(1998) : 여성실업의 현황과 정책과제, 한국노동연구원
· 정영애(1998) : 직장, 가정 병존적 고용과 여성근로자 삶의 질적 변화, 한국노동연구원
· 조사연구실(1994) : 시간제 및 임시직 고용현황과 정책 과제, 한국여성개발원
· 한국여성노동자회협의회 여성실업대책본부(1998) : 공공취업알선기관 모니터 보고서