최고 경영자 예수

소개

영성 과제로 쓰게 된 글입니다.
괜찮은 목록을 선택해서 거기에 대한 생각을 덧붙여 쓴 글입니다.

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본문내용

`최고경영자 예수’는 예수님의 위대한 지도력을 거울삼아 최고경영자의 이상적 모델을 추구한 책이다. 최고 경영자란 기업의 최고 경영 책임자로서 비전을 제시하고 혁신을 주도하며 기업을 끌고 나가는 사람을 가리킨다. 일상적인 일은 운영책임자(COO)에게 맡기고 그야말로 큰일만 챙긴다. 때문에 CEO 능력과 그릇에 따라 기업의 흥망성쇠가 결정된다. 국가의 CEO는 대통령, 대학의 CEO는 총장, 지방자치단체의 CEO는 지사나 시장이라 할 수 있는데 우리나라는 지금 각 부문에서 유능한 CEO를 목마르게 찾고 있다. 역사상 인류에게 큰 영향을 미친 사람은 많지만 그 중에서도 예수님을 으뜸으로 꼽을 수 있는 것이다. 그 지도력은 어디서 오는 것일까. 이 책은 예수님을 위대한 CEO로 선정하여 그 도덕성, 실행력, 리더십 면에서 경영학적 교훈을 찾고 있다. 저자는 20년 이상 성경을 연구해 온 초교파적 기독교인으로 현재 광고대행, 마케팅, 비즈니스 개발회사를 경영하고 있는 여성이다. 하나님에게 이르는 자신의 길을 찾기 위해 깊은 산속에 들어가 명상을 하며 이 책을 구성했다 한다. 예수님이 스스로 확신과 비전을 갖고 열 두 명의 보통 사람을 훈련시켜 훌륭한 일꾼으로 만들었고 이들은 영적 자극과 투철한 사명감에 의해 세상을 바꾸는 역사를 해냈다는 것을 바탕에 깔았다. 그 리더십은 우리 모두가 언제든지 어떤 환경에서도 실천할 수 있는 행동원칙이라 보았다. 이전의 경영서적과는 다른 접근이다.
이 책은 세 부분으로 나누어졌다. 자아극복의 강점, 행동의 강점, 인간관계형성의 강점이다. 저자는 최고경영자가 되기 위해서는 이 세 가지를 꼭 갖고 있어야한다고 주장한다. 저자가 우리에게 시사하는 점을 10가지로 요약해서 말 할 수 있다.

1. 예수님은 자기 자신을 믿으셨다.
이것은 리더뿐 만 아니라 삶을 살아가는데 있어 제일 중요한 것이라고 말할 수 있다. 어느 것을 성취하기위해서는 자기 자신을 믿고 그에 따른 행동을 해야만 목표한 바를 얻을 수 있다. 예수는 자기 자신을 100% 철저히 믿으셨다고 한다. 자기 자신을 믿음으로써 사람들을 선도할 수 있었던 것이다. 자신을 믿는다는 것은 리더십의 핵심적인 특성이다.

참고자료

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