[사회과학]기업과 사회의 갈등적 관계 및 해소방법

소개

기업과 사회는 서로간의 목적이 상이하여 조화를 이루기 어렵습니다. 오늘날 기업은 이런 사회와의 마찰을 피하고 기업의 이윤추구를 달성하기 위해 다방면으로 사회공헌활동을 하고 있습니다.
이 레포트는 이런 기업의 사회공헌 활동을 세분화 하여 자세히 조사하였습니다.

목차

서론.
기업과 사회의 갈등적 관계

본론.
기업의 사회공헌 활동
1.의의 2.시작 3.변천 4.신조류 5.활동현황 6.활동사례 7.결어 및 시사점

결론.
기업과 사회의 조화

1.참고문헌 및 사이트

본문내용

기업은 왜 사회공헌활동을 하는가? 그것은 첫째, 기업이미지 제고. 둘째, 소비자 신뢰 구축. 셋째, 지역사회와의 좋은 관계유지 때문이다. 기업들은 이제 사회공헌 활동을 다양한 경영분야에 활용하는 전략적 사회공헌을 추구해야한다. 특히, 기업이윤과 사회공헌과의 조화 속에서 자사의 장점을 발휘할 수 있는 영역을 특화하여 사회공헌 활동을 전개하여야 한다. 사회공헌 활동을 기업 이미지 제고, 광고효과와 같은 마케팅 전략과 접목시키는 한편, 사회공헌을 통해 고객과의 친밀한 관계형성, 지역사회와의 유대강화, 신뢰감 조성 등의 다양한 목적으로 활용하는 것이다.
또한 기업 사회공헌활동의 효율성을 높이기 위해서는 다음과 같은 노력을 기울여 나가야 한다. 먼저, 사회공헌활동의 전략적 접근을 중시해야 한다. 사회공헌활동을 기업의 중요한 투자행위로 간주할 수 있으므로 기획, 시행, 결과의 평가에 이르는 경영관리적 접근이 중요하다는 의미이다. 둘째, 수혜자 니즈(Needs)에 부합하는 프로그램을 개발하기 위한 집중화 전략이 필요하다. 셋째, 사회공헌활동 프로그램을 개발하기 위한 기획기능의 강화, 선별기준의 명확화, 담당자의 전문능력 향상이 중요하다. 넷째, 시너지 효과를 제고시켜야 한다. 다섯째, 비영리기구(NPO) 혹은 NGO와의 파트너십을 강화해 나가야 한다. 여섯째, 기업간 연대 및 네트워크화를 도모, 사회공헌활동의 시너지를 배가시켜야 한다. 일곱째, 기업 자원봉사인력의 활용기회를 증대시켜야 한다. 여덟째, 사회공헌활동의 글로벌화를 추구, 효과적인 지역프로그램을 개발하고 실천하는 노력을 수행해 나가야 한다.
사회공헌은 나눔의 문화를 확산시키고 그 자체로도 의미가 있지만, 빈부격차 해소와 사회통합에 중요한 역할을 한다. 사실 경제성장의 이면에는 소외된 수많은 우리의 이웃들이 있다. 시장경제는 경제적 성과 면에서는 그 우월성을 확실히 입증했지만 빈부격차 해소에는 큰 역할을 못한다. 그렇다고 정부가 부의 재분배를 주도하면 경제활동의 효율성이 떨어진다. 이런 딜레마를 기업사회공헌이 극복해 줄 수 있다.

참고자료

· • 박종규, 2004.05.10, 한국기업의 사회공헌, 기업사회공헌연구소
· • 박종규, 2003.11.05, 존경받는 기업의 사회공헌, 기업사회공헌연구소
· • 포스코 웹진 5월호
· • 인터넷 사이트 www.coph.co.kr, 기업사회공헌연구소(CPI)