병원조직과 간호전달체계에 대해 조사와 보건의료팀의 다학제 팀접근의 필요성과 제한점에 대한 보고서

소개

병원조직과 간호전달체계에 대해 조사와 보건의료팀의 다학제 팀접근의 필요성과 제한점에 대한 보고서

1. 병원조직
2. 간호조직
3. 간호전달체계
4. 다학제 팀접근의 필요성과 제한점

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 병원조직
2. 간호조직
3. 간호전달체계
4. 다학제 팀접근의 필요성과 제한점

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ 서론
보건의료팀의 다학제 팀 접근은 환자 중심의 치료 및 관리를 위해 중요한 요소이다. 의사, 간호사, 약사, 재활 전문가, 심리 상담사 등 다양한 전문가들이 함께 협력하여 환자의 상태를 종합적으로 평가하고 치료 계획을 연구한다. 이러한 협력은 환자의 개별적인 상황과 요구에 맞춰 치료 방법을 결정하고, 환자와의 소통을 통해 치료 과정을 공동으로 계획한다.
또한 보건의료팀 간의 협력은 의료 서비스의 효율성을 높인다. 전문가들 간의 정보 공유와 소통을 통해 중복되거나 잘못된 치료를 방지하고, 의료 서비스의 일관성을 유지할 수 있다. 이는 환자의 치료 과정을 효과적으로 관리하고 질병 예방에도 효과적으로 기여할 수 있다. 전문가 간의 교육과 지식을 공유하는 데 있어도 도움이 된다. 서로 다른 전문 분야에서의 지식과 경험을 공유함으로써 전문가들은 서로의 역할과 책임을 이해하고 효과적으로 협력할 수 있다.
협력과 팀워크는 상호 의존적인 환경, 조직의 목표 및 가치 공유, 구성원 간의 상호작용 등의 공통점이 있지만, 협력은 공동작업 및 상호작용 과정을 중시하는 반면에 팀워크는 협력행동의 결과적 측면인 조직몰입과 성과달성을 강조한다. 따라서 협력은 팀워크의 구성요인 중 하나에 해당되며 협력행동을 통해 팀워크 역량이 강화되고, 효과적인 팀워크는 대상자의 건강결과와 환자 안전 등의 의료의 질을 향상시키는데 가장 중요한 요소에 해당된다. 이런 맥락에서 세계보건기구(World Health Organization, WHO)는 보건의료분야에서 팀워크를 환자안전 향상을 위한 역량 중의 하나로 제시하였으며, 보건의료 인력 간의 팀워크 역량을 강화하기 위해서는 필수적으로 구성원 간의 협력이 수반되어야 함을 강조하였다. 이에 팀 간호전달체계는 환자안전과 간호의 질 향상 측면에서 타 직종 근무자와의 협력행동 강화와 더불어 선행요인인 신뢰 구축 및 협력행동의 결과인 팀워크 역량의 발휘가 중요하다고 할 수 있다.

참고자료

· 고영숙 외(2015), 간호학개론, 경기: 수문사.
· 김미영 외(2017), 간호관리학, 정담미디어.
· 염영희 외(2023), 간호관리학, 경기: 수문사.
· 한남경, 이태화, 김종근. (2020). 간호간병통합서비스병동과 일반병동 간호사가 지각하는 타 직종 근무자에 대한 신뢰, 협력 및 팀워크 비교연구. 간호행정학회지, 26(4), 316-330.
· 김은경, 최은하. (2017). 기능적 분담방법에서 변형된 팀 간호방법의 적용이 상급종합병원간호사의 만족도, 자기효능감, 직무 스트레스 및 간호업무성과에 미치는 영향. 간호행정학회지, 23(3), 301-311.
· 다학제적 접근 (문학비평용어사전, 2006. 1. 30., 한국문학평론가협회)
· https://terms.naver.com/entry.naver?docId=1529775&cid=60657&categoryId=60657