조직이 갖는 특성과 직장생활에서 바람직한 방향으로 형성되기 위한 방법

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조직은 굉장히 유기적이다. 살아 있는 생물과 비슷한 면도 있다. 조직은 여러 사람들로 구성되어 있다. 조직의 반댓말이 개인이라고도 할 수가 있다. 개인은 개인주의적인 성향을 띄기가 쉬우며 반대로 조직은 집단주의 성향을 띌 수가 있다. 조직은 적절히 개인주의를 허용은 하되 기본은 집단주의여야 한다.

이익을 추구하여야 하는 이익집단이기 때문이다. 이익을 내기 위해서는 다른 조직을 누르고 반드시 자기 조직에 득이 되는 선택을 추구해야만 한다. 그러므로 조직에서 집단주의가 잘 발휘되어야 성공할 수가 있다. 조직은 기본적으로 계급이 정해져 있다. 수평적 조직이 각광받고 있으나 기본은 수직적으로 상하관계가 매우 명확하다.

참고자료

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