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위험성평가 교육내용 핵심정리

위험성 평가 법정필수 교육내용에 대해 핵심만 정리한 파일입니다. 안전, 보건 및 위험성 평가 실무관리자께서 작업자들에게 교부드릴 참고용 교본으로 추천드립니다.
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최초등록일 2023.11.22 최종저작일 2023.11
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위험성평가 교육내용 핵심정리
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    소개

    위험성 평가 법정필수 교육내용에 대해 핵심만 정리한 파일입니다.

    안전, 보건 및 위험성 평가 실무관리자께서 작업자들에게 교부드릴 참고용 교본으로 추천드립니다.

    목차

    1. 위험성평가
    1) 위험성 평가
    (1) 평가 구분
    (2) 평가 시기
    (3) 평가 조직
    (4) 평가 절차
    2) 위험성평가 세부절차
    (1) 1단계 : 사전 준비
    (2) 2단계 : 유해·위험요인 파악
    (3) 3단계 : 위험성 추정
    (4) 4단계 : 위험성 결정
    (5) 5단계 : 위험성 감소 대책 수립·실행
    (6) 기록 및 보관

    본문내용

    : 유해·위험요인을 파악하고 해당 유해·위험요인에 의한 부상 또는 질병의 발생 가능성(빈도)과 중대성(강도)을 추정·결정하고 감소대책을 수립하여 실행하는 일련의 과정
    * (법적근거 : 「산업안전보건법」 제41조의2)
    ** 위험성 평가를 실시한 경우 사전유해인자위험분석을 실시한 것으로 갈음

    ※ 위험성평가 관련 용어

    유해·위험요인
    : 유해·위험을 일으킬 잠재적 가능성이 있는 것의 고유한 특징이나 속성

    유해·위험요인 파악
    : 유해요인과 위험요인을 찾아내는 과정

    위험성
    : 유해·위험요인이 부상 또는 질병으로 이어질 수 있는 가능성(빈도)과 중대성(강도)를 조합한 것

    위험성 추정
    : 유해·위험별로 부상 또는 질병으로 이어질 수 있는 가능성과 중대성의 크기를 각각 추정하여 위험성의 크기를 산출하는 것

    참고자료

    · 없음
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    • 1. 위험성평가의 정의 및 프로세스
      위험성평가는 조직의 안전보건 관리에서 가장 기초적이면서도 중요한 활동입니다. 이는 잠재적 위험요소를 체계적으로 식별하고 분석하여 적절한 통제 조치를 수립하는 과정입니다. 효과적인 위험성평가 프로세스는 위험요소 파악, 위험성 분석, 위험성 평가, 통제 조치 수립 등의 단계로 구성되어야 합니다. 이러한 구조화된 접근방식은 조직이 사전에 위험을 예방하고 근로자의 안전을 보호하는 데 필수적입니다. 정기적인 재평가를 통해 변화하는 작업환경에 대응할 수 있으며, 이는 산업재해 감소와 조직의 지속가능한 발전에 크게 기여합니다.
    • 2. 유해·위험요인의 개념
      유해·위험요인은 근로자의 건강과 안전을 위협할 수 있는 모든 요소를 의미하며, 이를 정확히 이해하는 것은 효과적인 안전관리의 출발점입니다. 유해요인은 직업병을 유발할 수 있는 화학물질, 소음, 분진 등을 포함하고, 위험요인은 사고를 야기할 수 있는 기계, 높은 장소, 전기 등을 포함합니다. 이 두 개념의 명확한 구분은 각각에 맞는 적절한 통제 전략을 수립하는 데 중요합니다. 조직은 작업환경의 모든 유해·위험요인을 체계적으로 파악하고 분류하여 우선순위를 정하고 관리해야 합니다. 이러한 노력은 근로자 보호뿐만 아니라 조직의 생산성 향상과 비용 절감으로도 이어집니다.
    • 3. 위험성의 정의 및 추정
      위험성은 위험요인으로 인해 손상이 발생할 확률과 그 심각도의 조합으로 정의되며, 이를 정량적으로 추정하는 것은 위험관리의 핵심입니다. 위험성 추정은 발생가능성과 결과의 심각성을 평가하여 위험도를 산출하는 과정으로, 조직이 제한된 자원을 효율적으로 배분하는 데 도움을 줍니다. 다양한 추정 방법(정성적, 정량적, 반정량적)이 있으며, 조직의 특성과 상황에 맞는 방법을 선택하여 적용해야 합니다. 정확한 위험성 추정을 통해 높은 위험도를 가진 요소에 우선적으로 대응할 수 있으며, 이는 산업재해 예방과 근로자 보호에 매우 효과적입니다.
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