경영학 인적자원관리 ) 정규직과 비정규직에 대한 문제

소개

경영학 인적자원관리

정규직과 비정규직에 대한 문제

정규직과 비정규직에 대한 문제를 분석하고,
어떠한 문제점들이 있는지,
그러한 문제가 생기게 된 원인을 파악하고,
해결방안 까지 제시해주시면 됩니다.
정규직과 비정규직에 대한 문제를 다루실 때 사례 예시 들어주세요.

목차

1. 서론

2. 본론
(1) 정규직과 비정규직의 원인 및 실태
(2) 정규직과 비정규직의 차별 사례
(3) 정규직과 비정규직의 차별 문제점 및 해결방안

3. 결론

4. 출처 및 참고문헌

본문내용

1. 서론
요즘 사회적으로 정규직과 비정규직에 관한 내용이 많이 보도되고 있다. 우리나라의 비정규직 근로자가 대폭 증가하게 된 것은 외환위기 이후 대규모 구조조정이 시작되면서 내부 노동 시장을 유연화하기위해 비정규직 인력을 증가시켰다. 급진적으로 비정규직 형태의 인력이 증가하게 되면서 여러 문제점이 발생하게 되었고 이러한 문제점을 보완하기 위해 법과 제도적 측면에서 열악한 근로조건을 개선해야 하며 가장 근본적인 것은 비정규직 문제 해결을 위한 노사정의 노력과 협력이 필요하다.
그렇기에 우리나라 고용노동부는 비정규직 보호법 법령을 만들었고 이러한 법령으로 여러 종류의 비정규직 근로자들을 보호하고 있다. 하지만 현재 이러한 법령에도 불구하고 비정규직 근로자를 보호하지 못하고 정규직과 비정규직의 차별에 관한 이슈도 현재 계속해서 발생하고 있다. 좀 더 구체적인 방법으로 정규직과 비정규직의 차별을 해결할 수 있는지 알아보자.

2. 본론
(1) 정규직과 비정규직의 차별 원인 및 실태
최근 비정규직 직장인을 대상으로 정규직과의 차별을 느끼는 요소에 관하여 설문조사를 진행하였다.

참고자료

· [정규직과 비정규직, 흑백논리로 보아서는 안된다...] 뉴스앤잡 전문가칼럼 2022.07.27 https://www.newsnjob.com/news/articleView.html?idxno=19470
· [비정규직 수가 늘어난 이유] 전용석 농협대전지역본부장 news1 2019.11.13 https://www.news1.kr/articles/?3766995
· [비정규직 직장인 10명 중 7명 “정규직과 차별 대우 느낀다.”] 정태영 기자 안전저널 2022.03.24 https://www.anjunj.com/news/articleView.html?idxno=32506
· [비정규직 보호법의 두 얼굴] 재정 법무법인 민 상임고문 서울신문 2022.12.05 https://www.seoul.co.kr/news/newsView.php?id=20221206025010
· [비정규직의 눈물 소속감 업는 파견직 설움] 신관호 기자 강원도민일보 2017.06.09 https://www.kado.net/news/articleView.html?idxno=857860
· [같은 공장서 일하며서 비정규직만 빼고 제출...] 신다은 기자 한겨례 2021.08.11 https://www.hani.co.kr/arti/society/labor/1007203.html
· [비정규직법 후속대책이 가야 할 길] e노동사회/노동사회, 한국노동사회연구소 2013.05.29 http://klsi.org/bbs/board.php?bo_table=B07&wr_id=1452
· [성희롱부터 비정규직차별까지...새마을금고‧신협 297건 적발] 조규희 기자 머니투데이 2023.02.05 https://news.mt.co.kr/mtview.php?no=2023020514041020318
· 비정규직 차별예방 및 개선지원 활동 본격 시동, 뉴스‧소식/보도자료, 고용노동부, 2022.05.08 http://www.moel.go.kr/news/enews/report/enewsView.do?news_seq=13502
· [정규직 뛰어넘은 ‘약자와의 연대’ 희망연대노조의 성공] 박찬수 기자 한겨례 2021.01.25 https://www.hani.co.kr/arti/opinion/column/980237.html (3)
· [사라진 공존, 청년 공정보고서] 강예슬 기자 매일노동뉴스 2021.03.05 https://www.labortoday.co.kr/news/articleView.html?idxno=201626