산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는

소개

리더십
주제: 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 산업사회
2. 지식경제기반사회
3. 4차산업

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
리더십은 비전과 목표를 제시하고 구성원들을 이끌어 나가는 힘을 의미한다. 유능한 리더는 자신의 영향력을 활용하여 구성원들에게 비전을 제시하고 좋은 성과를 창출해 난다. 이에 본론에서는 산업사회(과거), 지식경제 기반사회(현재), 4차 산업(미래) 등 경영 환경 변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련 없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본 개념과 함께 설명해 보고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 산업사회
과거 산업사회에는 누가 더 열심히 일할 것인지 경쟁을 하는 경우가 많았다. 효율성과 빠른 실행력을 통하여 시장 점유율을 높일 수 있었다. 가격의 경쟁력과 효율성을 기반으로 선도 기업을 앞지를 수 있는 기회가 존재하였다. 명확한 목표와 시장이 있었기에 효율적으로 도달하는 것이 성공의 열쇠라고 볼 수 있었다. 근면 성실의 문화를 통하여 팀을 일사불란하게 이끌고 목표를 향하여 돌진하는 것이 리더십의 핵심이라고 볼 수 있다.

참고자료

· 조영호 외 2명, 창의적 리더십이 교육과 세상을 바꾼다 (정답이 없는 4차 산업혁명 시대), 학지사, 2017.10.30.
· 조병무, 21세기 리더십을 아십니까, 세종의소리, 2012.04.06.
· 신재흡, 4차 산업혁명시대의 교육리더십 트렌드 (개정판), 동문사, 2022.10.31.