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A+ 지역사회간호학_보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성

"A+ 보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성"에 대한 내용입니다.
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최초등록일 2021.11.25 최종저작일 2020.06
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A+ 지역사회간호학_보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성
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    "A+ 보건의료 팀간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성"에 대한 내용입니다.

    목차

    Ⅰ. 보건의료 팀 간의 협력의 중요성
    1. 보건의료팀의 정의
    2. 협력의 정의
    3. 보건의료 팀(다학제팀)이란?
    4. 보건의료 팀 간의 협력의 중요성

    Ⅱ. 보건의료 팀 간의 협력관계의 유형
    1. 의사소통에 따른 유형
    (1) 간접적이고 교묘한 상호 소통
    (2) 효율적인 의사소통
    2. 협력자에 따른 유형
    (1) 간호사와 의사간의 협력관계
    (2) 간호사와 간호조무사간의 협력관계
    (3) 간호사와 행정직원간의 협력관계
    (4) 간호사와 약사간의 협력관계
    (5) 간호사와 방사선사간의 협력관계
    (6) 간호사와 임상병리사간의 협력관계
    (7) 간호사와 물리치료사간의 협력관계
    3. 질병에 따른 유형
    (1) 다학제 통합진료-암

    Ⅲ. 보건의료 팀 간의 협력을 위한 요건
    1. 구조적 측면
    (1) 팀내 협력의 유지관리
    (2) 정보/지식/목표와 성과의 공유
    (3) 의사소통
    2. 제도적 측면
    (1) 평가제도나 인사관리의 공정성 및 객관성 확보
    (2) 수요자 중심의 진료, 서비스 체계
    (3) 수평조직, 네트워크 조직의 도입
    3. 운영 전략 프로세스 측면
    (1) 팀내 협력의 유지 및 관리
    (2) 정보, 지식, 목표, 성과의 공유
    (3) 팀 내외의 의사소통 활성화
    (4) 강화와 리더십

    Ⅳ. 보건의료 팀 내에서 간호사의 역할
    1. 호스피스/완화의료 다학제팀
    2. 간호관리자로서의 역할

    Ⅴ. 보건의료 팀 간에 간호사 업무조정 역할의 중요성
    1. 조정이란?
    2. 간호사 업무조정 역할의 중요성

    Ⅵ. 참고문헌

    본문내용

    Ⅰ. 보건의료 팀 간의 협력의 중요성

    1. 보건의료팀의 정의
    : 보건의료 서비스를 공급하는 고도의 전문기술자로 보건의료법에 명시된 의료인은 의사, 치과의사, 조산사, 한의사이며 이외의 보건 의료팀으로는 약사, 간호조무사, 방사선사, 임상검사기사, 산업위생사 등의 직종이 있다. 이러한 보건의료 서비스를 공급하는 전문가들의 협력으로 이루어진 팀이 보건의료팀이다.

    2. 협력의 정의
    : 보건의료 팀 간의 협력을 중요성을 알아보기 전에 협력의 정의를 먼저 살펴보았다. 협력(collaboration)이란, 두명 이상의 사람이나 조직이 건강의 증진과 유지를 위한 역량을 강화함으로써 공동의 목표를 달성할 수 있도록 하는 것이다. 지역사회 간호수행에서 협력의 활용의 예시는 다음과 같다.
    - 청소년 보호시설에 있는 청소년을 돌보기 위해 그 가족과 친구 네트워크를 통해 연락하면서 간호사와 사회복지사가 협력한다(개인/가족 수준).
    - 개인과 가족들이 자전거를 타고 산책할 수 있는 도로를 보다 많이 조성하기 위해 지방정부조직에서 공원 및 운동장 관리부서와 함께 사업을 계획한다(체계와 지역사회 수준).

    2. 보건의료 팀(다학제팀)이란?
    : 보건의료 팀은 다학제 팀으로 불리기도 한다. 다학제팀이란 전인적인 돌봄을 위해 의사, 간호사, 사회복지사, 성직자, 전문치료사(물리치료, 작업치료, 음악치료, 미술치료 등), 영양사, 약사, 자원봉사자 등 환자와 가족 돌봄에 필요한 다양한 전문가들로 이루어진 팀을 말한다. 이때 다학제는 단어 그대로 다양한 학과/학문이 모였다는 뜻이다.

    3. 보건의료 팀 간의 협력의 중요성
    : 산업계와 의료조직의 팀제는 다르다. 산업계의 팀원으로서 행동한다면, 산업계 팀에서의 단일의 지위와 책임 그리고 직무를 가지고 있고, 팀장에 의해 평가를 받게 된다. 그러나 앞서 말한 산업계의 팀과는 다르게, 의료조직의 진료팀을 구성하는 구성원들은 대부분 팀 구성원과 기능적 부문의 구성원으로서 팀에서의 이중의 지위와 책임 그리고 의무를 유지한다.

    참고자료

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    · http://www.hospicecare.or.kr/team/sub02.html
    · 김춘미, 이홍자, 최정명, 현혜진, 전경숙, 박은옥, 김숙영, 최경원, 진영란, 고영, 윤주영 외 공저, (2019), 제 2판 지역사회보건간호학, 수문사, 파주시
    · 김종래, (2009), 병동에서의 전문인력간 업무협력에 대한 의사 및 간호사의 인식, 석사, 서울특별시
    · 金泰龍, (2007), 한국형 팀제가 조직효과성에 미치는 영향, 한국행정논집, 19(1), p.1~21
    · 박광옥, (2012), 병원조직에서 간호팀장의 팀제 경험, 한국간호교육학회지, 18(3), p.486~498
    · 유붕식, 유병남, (2007), 환자중심의 가치실현을 위한 전략요인과 과정에 관한 실증적 연구-팀제 도입을 중심으로-, 한국상업교육학회, 15, p.457~473
    · 황병적 외, (2007), 병원관리학 총론, 수문사, 서울
    · 박은진, 한지영, (2018), 병원종사자의 조직 의사소통과 팀워크가 환자안전관리 중요성 인식 및 환자안전 보장활동에 미치는 영향, 보건사회연구, 38(2), p.474~498
    · 간호와 경영
    · 간호학대사전, (1996), 보건의료종사자, 2020/06/10,
    · https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=492030&cid=60408&categoryId=55558
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