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(기업의 이윤가치창출) 기업들이 새롭게 변한 경영 환경들 속에서 비용절감이라는 과거의 패러다임을 벗어나고 지속가능한 경영을 수행함으로 이윤을 창출하기 위해서 어떤 가치창출을 위한 활동을 해야 하는지 그 내용을 자세히 살펴보고자 한다.

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한컴오피스
최초등록일 2021.06.01 최종저작일 2020.06
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(기업의 이윤가치창출) 기업들이 새롭게 변한 경영 환경들 속에서 비용절감이라는 과거의 패러다임을 벗어나고 지속가능한 경영을 수행함으로 이윤을 창출하기 위해서 어떤 가치창출을 위한 활동을 해야 하는지 그 내용을 자세히 살펴보고자 한다.
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    소개

    "(기업의 이윤가치창출) 기업들이 새롭게 변한 경영 환경들 속에서 비용절감이라는 과거의 패러다임을 벗어나고 지속가능한 경영을 수행함으로 이윤을 창출하기 위해서 어떤 가치창출을 위한 활동을 해야 하는지 그 내용을 자세히 살펴보고자 한다."에 대한 내용입니다.

    목차

    Ⅰ. 서론

    Ⅱ. 본론
    1. 기업 가치 창출의 의미
    2. 이윤창출을 위한 가치창출 활동
    1) 혁신가치의 창출
    2) 감성가치의 창출
    3) 공유가치의 창출

    Ⅲ. 결론

    Ⅳ. 참고문헌

    본문내용

    기업의 궁극적인 목적은 최대 이윤을 창출하는 것이다. 그런데 현대사회에 와서 기업의 목적은 이윤창출보다 고객창출의 개념에서 접근하는 경우가 많아지고 있다. 과거에는 기업들이 원가를 절감하고 부대비용을 감축하여 기업의 이익을 극대화하는 방식으로 경영을 수행했다면 다른 기업들과의 경쟁 역시 가격의 경쟁이 주를 이루었다고 말할 수 있다. 하지만 20세기 후반 이후부터는 현대에 이르기까지 경영환경이 지속적으로 변화해왔으며 기업의 비용절감을 통한 이익의 창출은 이윤의 극대화라는 기업의 본래 목적에 있어서 한계를 도전하는 등 기업이 새로운 방안들을 모색할 것을 요구하고 있다. 즉, 경쟁 패턴과 경영의 형식이 가격 중심에서부터 가치 중심으로 이동하고 있는 것이다. 특히 현대 사회에서 기업들을 둘러싼 사회적, 경제적 환경의 변화는 기업들이 담당해야 할 책임의 폭을 이전과 비교해 볼 때 크게 확대하였다. 거대기업의 출현과 전문 경영인 체제의 등장, 그리고 다국적 기업의 성장과 함께 다차원적인 기업의 목적을 전략적 차원에서 설정하고 이것을 토대로 가치창출을 할 것을 요구하고 있다. 이러한 맥락에서 기업들이 새롭게 변한 경영 환경들 속에서 비용절감이라는 과거의 패러다임을 벗어나고 지속가능한 경영을 수행함으로 이윤을 창출하기 위해서 어떤 가치창출을 위한 활동을 해야 하는지 그 내용을 자세히 살펴보고자 한다.

    참고자료

    · 김주환, 공유가치창출의 개념과 사례, KB금융지주 연구소, 2012.
    · 도은진(2005). 사회공헌활동의 가치창출 전략, POSRI 경영연구. 제5권 제2호.
    · 최병현, 가치경쟁 시대의 성공 포인트, LG 주간경제, 2007년 7월 2주차.
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