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간호연구 간호사의 직무로 인한 스트레스가 일상생활에 미치는 영향

"간호사의 직무로 인한 스트레스가 일상생활에 미치는 영향" 간호연구팀별과제입니다. 연구설계모형 첨부되어 있습니다.
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한컴오피스
최초등록일 2021.05.19 최종저작일 2019.06
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간호연구 간호사의 직무로 인한 스트레스가 일상생활에 미치는 영향
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    소개

    "간호사의 직무로 인한 스트레스가 일상생활에 미치는 영향" 간호연구팀별과제입니다.
    연구설계모형 첨부되어 있습니다.

    목차

    1. 연구제목

    2. 연구자 이름

    3. 연구요약문

    4. 연구 배경

    5. 연구 목적

    6. 연구의 내용 및 방법
    1) 연구 설계 방법
    2) 표본추출
    3) 자료수집
    4) 연구도구
    5) 자료 분석 방법

    7. 연구수행일정

    8. 기대효과

    본문내용

    3. 연구요약문

    현대의 의료소비자들은 전문적인 의료서비스 뿐 만 아니라 개개인의 고객만족서비스에 대한 요구도가 높아지고 병원의 대형화, 전문화 등으로 경쟁이 심화되었다. 이에 간호사의 업무는 간호 뿐 아니라 병원인증제 등으로 인해 직무스트레스가 가중되고 있는 실정이다. 이에 본 연구는 간호사의 직무스트레스 정도를 파악하고 일상생활에 미치는 영향을 변수 간 상관성을 분석하여 간호사의 직무스트레스가 일상생활에 미치는 관계에 대한 기초자료를 제시할 것이고 나아가 직무 스트레스를 효과적으로 관리하는 중재프로그램을 마련하는데 필요한 서술적 연구이다.

    4. 연구 배경

    급변하는 정보화 시대 속에서 국민들의 생활수준 및 교육 수준의 향상으로 건강에 대한 관심과 양질의 의료서비스에 대한 요구가 나날이 증가되고 있다. 오늘날 병원 조직은 이를 인지하여 국민의 건강과 행복을 위해 질 높은 의료서비스와 최고의 의료진을 바탕으로 고객감동을 넘어 개개인의 요구에 맞는 맞춤식 서비스 실현을 위해 끊임없이 노력해야 하는 시점에 서 있다. 또한 끊임없이 변화하는 의료 환경 속에서 빠르게 대처하고 병원 간 심화되고 있는 경쟁에서 대응하기 위해서 병원 조직은 조직 문화의 혁신에 주력하고 있는 실정이다.
    특히 현대사회에서 병원 조직은 다양하게 전문화되고 세분화 되어가고 있으며, 빠르게 변화하고 있다. 병원 조직 구성원 중에서도 특히 간호사의 역할에 대한 전문성과 다양성이 더욱 요구되고 있고, 간호에 대한 대상자들의 기대와 요구도 또한 점점 확대되고 있다.
    보건 의료 환경을 비롯한 다양한 장소에서 전문 간호사, 교육자, 연구자로서 상담, 교육, 간호를 담당하는 확대된 역할을 요구 하고 있으나 현실적으로는 수직적 관계의 조직 특성으로 인해 마찰과 갈등, 복잡한 인간관계와 교대 근무 조건, 질적 간호 요구도 상승으로 인하여 다른 인력들에 비하여 더욱 과도한 스트레스를 받는 것으로 보여 지고 있다.

    참고자료

    · 유혜자(2014), 직무스트레스가 종합병원 임상 간호사의 우울과 수면장애에 미치는 영향, 인하대학교 대학원 간호학과 석사학위논문
    · 전은숙 외(2009), 병원 근로자들의 고용형태에 따른 직무스트레스와 삶의 질의 관계, 대한산업의학회지, 21(1), 27~35p
    · 강명주(2012), 임상간호사의 대처유형, 직무스트레스 및 건강상태와의 관계, 경상대학교 대학원 간호학과 석사학위논문
    · 김정인(2013), 간호사의 감정노동, 직무스트레스 및 피로, 관동대학교 일반 대학원 간호학과 석사학위논문
    · 안미경(2003), 간호사의 직무스트레스가 건강실천행위에 미치는 영향, 연세대학교 보건대학원 석사학위논문
    · 유혜자(2014), 직무스트레스가 종합병원 임상간호사의 우울과 수면장애에 미치는 영향, 인하대학교 대학원 간호학과 석사학위논문
    · 김은하(1995), 임상근무 간호사의 업무관련 스트레스에 관한연구, 이화여자대학교 대학원 간호학과 석사학위논문
    · 구미옥, 김매자(1985), 임상간호원의 업무스트레스에 관한 분석적 연구, 간호학회지 15(3),P33-49, 박사학위논문
    · 이춘종(2011),국립병원 간호사의 직무스트레스와 소진: 완화요소의 탐색, 창원대학교 대학원 경영학과 박사학위논문
    · 문경원(2003),임상간호사의 직무스트레스와 대처유형에 관한연구. 경희대학교 행정대학원 석사학위논문
    · 우경화(2008), 임상간호사의 대인관계 성향, 성격특성과 직무만족, 조직몰입간의 관계, 한양대학교 임상간호정보대학원 석사논문
    · 강귀영(2010), 직장내 대인관계 스트레스가 직무태도와 가족관계에 미치는 영향, 아주대학교 교육대학원 석사논문
    · 양현정(2002), 대학생활적응에 영향을 미치는 일상적 스트레스와 자아존중감의 상호작용효과, 연세대학교 대학원 심리학과 석사논문
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