문화대혁명

소개

문화대혁명 특성,발발배경과 진행과정분석 및 문화대혁명이 중국에 미친영향과 결과 및 평가분석과 느낀점에 대해 서술하였습니다.

레포트의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다.
참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다.

목차

1. 문화대혁명 이란?

2. 문화대혁명의 특성

3. 문화대혁명 발발배경

4. 문화대혁명 목적

5. 문화대혁명 진행과정
(1) 초기
(2) 중기
(3) 말기

6. 문화대혁명이 중국에 미친영향
(1) 긍정적 영향
(2) 부정적 영향

7. 문화대혁명으로 인해 초래된 결과

8. 문화대혁명에 대한 평가

9. 결론 및 느낀점

참고자료

본문내용

1. 문화대혁명 이란?
당시 중화인민공화국 최고지도자인 마오쩌둥(모택동)에 의해 주도된 사회주의운동인 문화대혁명은 명목상으로는 1966년 5월부터 1969년 4월까지 총 10년간 전개되었다고 하지만 실제로는 1976년에 마오쩌둥이 죽을 때까지 지속된 중국공산당의 초대형 운동이었다.
이러한 문화대혁명은 마오쩌둥에 의해 주도된 사회주의에서 계급투쟁을 강조하는 대중운동이었으며 그 힘을 빌어 중국공산당 내부의 반대파들을 제거하기 위한 권력투쟁으로 평가받고 있다.

2. 문화대혁명의 특성
무산계급인 인민으로부터 임의로 그들의 적으로 규정된 무수한 사람들에게 무차별적 공격이 시작되었다. 계급의 적으로 몰린 수많은 과거의 혁명 영웅, 전문가, 학자, 민주인사와 군중이 수시로 학대와 고문, 혹형 등으로 처참하게 희생되었다. 정치혁명이나 경제혁명과 달리, 문화혁명은 인간의 의식을 개조하여 혁명을 완성한다는 것이기에 더욱 자의적이고 근본적이며 과격한 형식을 띄게 되었다.

3. 문화대혁명 발발배경
1950년대 말 대약진운동이 좌절된 이후 중국공산당 내부에 사회주의 건설을 둘러싼 노선대립이 생겨났다. (최고지도자였던 마오쩌둥은 대중노선을 주장하였으나, 류사오치·덩샤오핑등의 실용주의자들은 공업 및 전문가를 우선시 할 것을 주장하였다.)
1962년 9월 중앙위원회 전체회의에서 마오쩌둥은 계급투쟁을 강조하고, 수정주의를 비판함으로써 반대파들을 공격하기 시작하였다.
1965년 상하이시 당위원회 서기였던 야오원위안은 베이징시 부시장 우한이 쓴 역사극 해서파관을 비판하였다. 이것은 마오쩌둥의 대약진운동을 비판하다가 실각한 국방부장 펑더화이를 옹호하는 것이라는 이유에서다.
이를 계기로 실권파의 권력기반이었던 베이징시 당위원회와 삼가촌그룹은 마오쩌둥 추종자들의 집중적인 비판의 표적이 되었다. 결국 1966년 4월 베이징 시장 펑전이 해임되고, 8월 8일 중국공산당 중앙위원회에서 마오쩌둥이 ‘프롤레타리아 문화대혁명에 관한 결정안 16개조’를 발표함으로써 본격적인 문화대혁명이 시작되었다.

참고자료

· 중국인의 가치관, 센고쿠 다모쓰·딩치앤
· 현대 중국의 이해, 김종현‧곽수경